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县纪委监委纪检监察干部队伍教育整顿汇报材料
1.年市纪委监委纪检监察干部队伍教育整顿工作情况汇报
2.2023县纪委监委开展纪检监察干部队伍教育整顿阶段总结报告
3.县纪委监委纪检监察干部队伍教育整顿汇报材料---查找问题“上下一般粗”、整改问题尊敬的省市教育整顿督导组各位领导首先,热烈欢迎各位领导莅临我县检查指导工作下面,我代表县教育整顿领导小组向各位领导汇报一下我县教育整顿”学习教育、检视整治”环节工作开展情况和下一步工作打算
一、主要做法及成效纪检监察干部队伍教育整顿开展以来,县纪委监委坚决扛XX起政治责任,围绕“铸就政治忠诚,清除害群之马,健全严管体系,增强斗争本领”目标任务和纯洁思想、纯洁组织工作要求,坚持统筹谋划、精心部署,不折不扣落实规定动作,创新谋划自选动作,在落实各项举措上务实功、求实效,以更高的标准、更严的要求推动教育整顿走深走实、见行见效
(一)提高政治站位,迅速部署落实县委高度重视全县纪检监察干部队伍教育整顿工作,县委主要领导专门审议和精力抓好教育整顿,做到重要工作直接部署、重大问题直接过问、重要环节直接协调、重要案件直接督办班子成员要认真履行”一岗双责“,对工作推进不平衡、不到位的,加强分层分类指导督导,确保不跑偏、不走样,科学精准解决“上热中温下冷”、工作不平衡等问题,做到有机融合、相互促进,提高“巩固提升”的针对性、实效性,防止做纸面文章,对履责不到位、工作不落实,导致教育整顿跑偏走样,干部队伍出现严重问题,造成严重后果的,要严肃追责,绝不姑息以上汇报,不当之处,敬请各位领导批评指正年市纪委监委纪检监察干部队伍教育整顿工作2023情况汇报纪检监察干部队伍教育整顿开展以来,市纪委监委将此项工作作为当前一项重要政治任务,坚决扛起政治责任,创新制定教育整顿“路线图”,切实把这场刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼组织好、开展好
一、工作进展情况
(一)强化组织领导,从严谋篇布局坚决扛牢教育整顿政治责任,高起点开篇、高标准布局、高强度推进一是迅速传达部署第一时间向市委汇报上级部署会议精神,提出贯彻落实意见市纪委监委召开专题会议,研究本级贯彻落实措施,召开全市纪检监察系统干部教育整顿动员部署会,将教育整顿部署要求传达到每一名纪检监察干部二是精心组织实施成立以主要负责同志为组长的教育整顿领导小组,设立领导小组办公室和个工作组,制定教育整顿5实施方案,细化了项重点任务和项具体工作,逐项明确责任1030单位、具体责任人、工作要求、完成时限三是纳入“四个体系“将教育整顿工作纳入全委“四个体系”督办落实重点工作机制,按照实施方案和各工作组职责,制定《全市纪检监察干部队伍教育整顿工作推进表》,实行“台账式管理、清单式推进“,实行动态管理,常委会、班子会听取工作推进情况次7
(二)强化学习教育,从严纯洁思想坚持以政治教育、党性教育为重点,不断夯实教育整顿的思想基础一是发挥领学促学作用始终把“第一议题”摆在集中学习的首要位置,充分运用“纪委常委会、班子会“集中学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和理论文章篇,班子成员讲主题党课次、作廉政教育报告364次,不断发挥领导班子领学促学作用二是发挥支部堡垒作用为8解决基层纪检监察机构“小远散”问题,成立个党支部,组织学14习国家、省、市纪检监察干部先进事迹次举办先进典型交流会、2支部书记讲党课、参观警示教育基地等活动次组织党员集体过10“政治生日”,开展红色教育和志愿服务活动次,不断加强革命6教育,传承红色基因三是发挥交流研讨作用通过班子成员带头讲、室(组)负责人率先讲、业务骨干常态讲、年轻干部轮流讲的模式,讲理论、讲业务、讲案例、讲心得围绕党的创新理论、纪检监察业务等内容组织专题研讨交流学习次,开展”政治理论和20业务大讲堂期,“每月一考次,参训人数人次,教育引导全”3“6631体干部真学、真懂、真用四是发挥青年小组作用组建委机关青年理论学习小组,吸纳调整青年理论学习小组人员人,建立班子24成员帮扶机制,明确工作和学习任务,落实“一月一集中““一月一主题”学习活动次充分利用“五四””七一”等时间节点,8组织开展清扫廉洁文化主题公园、重温入党誓词等主题活动次,不4断提升年轻纪检监察干部履职能力和综合素质
(三)强化检视整治,从严真查真改坚持将找准问题、解决问题作为检视整治环节的出发点和落脚点,做到真查真摆、真改真治,坚决防治“灯下黑”一是开展谈心谈话制发《关于组织开展谈心谈话的通知》,坚持分层分级、应谈尽谈原则,采取“一对
一、面对面“方式,累计谈心谈话人次,思想发动会政策宣讲233次,及时了解掌握干部思想动态,教育引导干部敢于直面问题、14勇于修正错误、主动说清自身问题,为自查自纠打牢思想基础二是推进检视整治全体纪检监察干部围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等”六个方面“自查问题个,制定整改措施条,现已完成整改个制定《关于8821420860开展全市纪检监察干部队伍教育整顿检视整治工作”回头看,的实施方案》,对照认领全国、全省及我市纪检监察干部队伍教育整顿检视整治工作推进会指出的问题共计个,制定整改措施条,5054现已完成整改个三是强化制度管理突出成果转化,完善机关47日常管理、办案安全、保密等制度项,不断提升纪检监察工作规19范化法治化正规化水平统筹推进案件质量存在问题专项治理、办案安全和措施使用违规行为专项整治、借调人员管理存在问题专项治理等专项治理,按照工作方案要求抓好任务落实,以专项治理成效提升检视整治工作质效四是做实督导检查将教育整顿开展情况纳入日常监督重点内容,重点围绕学习教育是否深入、查摆问题是否深刻、整改整治是否彻底等方面,开展轮次监督检查,提出整3改建议条,有效推动了各项工作顺利进行五是落实起底线索28全面起底党的十八大以来涉及纪检监察干部的问题线索,目前,共起底梳理问题线索##件,全部办结教育整顿开展以来,处置纪检监察干部问题线索#件,党纪政务处分#人,运用“第一种形态“处理#人
(四)强化结合融合,从严履职尽责坚持统筹兼顾,一体推进,将教育整顿与主责主业工作贯通起来,努力把教育整顿成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力一是强化护航发展,服务中心”同频共振,对全市落实习近平总书记对我省重要讲话重要指示批示精神、灾后重建、机关风纪等情况开展各类监督次,39发现并督促整改问题个,以有力监督保障全市各项重点工作落实57畅通“信、访、网、电”监督渠道,采取“四不两直”、明察暗访等方式,开展水利工程建设、“黑土地’保护、粮食购销领域腐败问题等专项整治个,发现问题个,督促整改问题个,给14285228予党纪政务处分人,运用”第一种形态”处理人,挽回经济5826损失万元二是深化贯通协同,两个责任“同题共答“协
151.88助市委起草《市委党风廉政建设工作领导小组年工作要点》《关2023于落实《年度地(市、盟)政治生态建设成效考核实施细则》2023的责任分工》等文件,推动全市全面从严治党工作落实落地深化运用“四三”监督机制,加强对,,一把手”和领导班子监督,制发“两函一书份,查处”一把手”和领导班子违纪违法案件件,给予”762党纪政务处分人健全完善谈话纪实、述责述廉等制度个,督26促党委(党组)履行主体责任,”一把手“和领导班子履行第一责任人职责和“一岗双责,针对被监督对象在思想、工作、作风、生活等方面的苗头性、倾向性问题开展谈话提醒人次、主动约谈73254人次三是激励担当作为,严管厚爱”同向发力“精准把握政策策略,精准运用监督执纪“四种形态”,年初以来,运用“四种形态”批评教育帮助和处理人次落实”三个区分开来“,与公245安机关共同查处例诬告陷害案件,对诬告者作出行政拘留五日处6罚,为受到不实举报的干部进行了通报澄清专项治理以来,共开展澄清正名人次,暖心回访1653次,持续向诬告者亮剑,为全市干事创业者撑腰鼓劲
二、存在的问题当前,教育整顿工作中还存在一些问题,主要表现在:一是理论学习不够深入学习教育形式不够丰富,以开会、看片、参观为主,对习近平总书记重要讲话重要指示批示精神的丰富内涵、精髓要义、内在逻辑把握不够准确二是检视问题不够彻底在自查自纠环节查摆问题不够深刻,与实际工作、生活相结合上不够具体,整改措施制定针对性不强,缺乏实招硬招,质量不够高三是与主责主业融合不够紧密比如,调查研究的深度有待提升,掌握面上工作和一般情况较多,“解剖麻雀”式的调研较少又如,实践中还存在监督意识不强、主动发现问题的能力不足,不敢动真碰硬的问题,没有真正做到知行合
一三、下步工作打算下一步,市纪委监委将紧跟中央纪委国家监委和省纪委监委部署要求,把纪检监察干部队伍教育整顿作为一项重要政治任务抓紧抓好,深刻体悟习近平总书记的重要要求、政治考量和良苦用心,保持正风肃纪反腐的战略定力,以固根本、找差距、补短板、促发展的实际行动,聚力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军,推动新时代我市纪检监察工作高质量发展一是强化思想引领,以更高标准凝心铸魂把铸就政治忠诚作为首要目标,坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂,结合主题教育活动,扎实开展政治教育、党性教育,引导党员干部不断锤炼忠诚品格,廖续对党绝对忠诚的红色基因,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护二o是强化问题导向,以更严要求细照笃行时刻保持“时时放心不下”的责任感,保持如临深渊、如履薄冰的紧迫感,增强问题意识,要把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去,坚持边查边改、立行立改、严查严改,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手,大力整改监督能力、纪法素养、斗争本领等方面的问题短板三是强化贯通融合,以更好统筹推动落实加强系统谋划,做好结合文章,把教育整顿与政治监督、案件查办、清廉建设等各项重点工作衔接起来,时刻牢记“三个务必”政治要求,以更高标准、更高质效扎实做好各项工作,在做实政治监督、强化正风肃纪、一体推进“三不腐”上持续用力,切实以纪检监察工作高质量发展检验教育整顿成效县纪委监委开展纪检监察干部队伍教育整顿阶段总结报告纪检监察干部队伍教育整顿启动以来,县纪委监委抓实学习XX教育首要环节,紧紧围绕“规定动作不走样,自选动作有亮点、扎实有力推进教育整顿续升温、见行见效
一、工作开展情况
(一)突出“三强”,让学习教育“立”起来切实提高站位、压实责任、强化领导,为教育整顿夯实根基,把准方向一是强化组织领导,夯实学习教育根基成立由“一把手”任组长,副书记任副组长,其他班子成员为成员的教育整顿领导小组,全面统筹推进教育整顿工作领导小组下设办公室,负责教育整顿日常工作,办公室下设综合协调组、线索工作组、教育培训组、宣传舆情组、工作检查组等个工作小组,确保工作运转顺畅二是强化制度保5障,把准学习教育方向聚焦铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领等教育整顿”四项目标任务“,围绕”三个环节“,制定《县纪委监委开展纪检监察干部队伍教育整顿实XX施方案》,并经市纪检监察干部队伍教育整顿领导小组和县XX XX委审定后印发,对主要任务逐一分解,明确工作举措,保障教育整顿工作有序推进三是强化部署落实,提升学习教育站位月日38召开县纪委常委会,专题研究学习《关于开展纪检监察干部XX XX队伍教育整顿的意见》月日召开县纪委监委班子会议,迅速313传达学习市纪检监察干部队伍教育整顿动员部署大会主要精神,XX要求全体纪检监察干部站在讲政治、讲大局的高度,充分认识教育整顿工作的重大意义,增强政治责任感和时代使命感,做到思想上高度重视,行动上高度自觉,扎实推进教育整顿走深走实
(二)突出,三全”,让学习教育,实”起来为避免学习教育1的扁平化,进一步充实学习内容、丰富学习模式、深化学习内涵,充分调动全体纪检监察干部的学习积极性和主动性一是全员参与,保障学习教育参与率贴近县纪检监察系统实际,以政治教育、XX党性教育为重点,充分运用“清廉课堂”平台,采取“分层培训”的模式,坚持正面先进宣传与反面典型警示相互结合,深入开展思想政治教育和纪律警示教育,不断夯实教育整顿的思想基础各党支部充分发挥战斗堡垒作用,开启打卡“读书角”学习园地的常态化学习模式,有效解决工学矛盾针对因工作缺席的少数干部,把必学内容进行补课,确保不落下一人,不掉队一人二是全程推进,落实学习教育常态化目前,正在开展专题深学、班子带学、集中讲学、先进领学、分级辅学、现场教学的“六学联动”机制,坚定不移强化思想政治教育,坚定拥护“两个确立“、坚决做到“两个维护,三是全域覆盖,确保教育内容多样化突出思想教育引领,把学习贯彻作为首要任务,深入学习《习近平谈治国理政》第XXX四卷、党的精神系列丛书等新理论组织党员干部走进县家XX XX风馆,着力在文化浸润中充分发挥家庭助廉作用,让家风教育润泽万家,让好家风为家庭幸福生活增添助益深化以案为鉴、以案明纪、以案说法,组织观看《领导干部、涉密人员使用提示》专题XX片,深刻汲取极个别党员干部违纪违法典型案例教训,用身边人身边事教育警示干部
(三)突出“三力”,让学习教育“活”起来为防止学习教育,蜻蜓点水“、”走马观花”,在夯实学习基础,推动学什么的基1础上,更加注重如何更好学、学更好,以转化学习成果,实现活学活用一是借用外力,拓宽学习教育渠道在大学举办纪检监察干XX部综合素质能力提升培训班,前往全国爱国主义教育示范基地开展现场教学,通过重温入党誓词等系列主题党日活动,以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉接受革命性锻造和精神洗礼二是激发内力,强化学习教育思悟要求全体纪检监察干部,结合在大学XX的教育培训内容,结合教育整顿要求每人撰写篇心得体会,把学1习教育成果自觉转化为提振精神的强大力量三是凝聚合力,凸显学习教育成效县纪委常委会在充分调研,广泛征求意见的基础上,明确了教育整顿工作思路,即一个目标-一始终坚持刀刃向己,“123”持续推进纪检监察干部队伍建设高质量发展两个协调统筹--在市纪委监委的领导下,自上而下协调统筹稳步推进;在县纪委常委会的领导下,全力全域协调统筹全面推进三个有机融合--与纪检监察工作高质量发展有机融合;与清廉纪检监察机关常态化建设有机融合;与市“作风强化年“工作稳步推进有机融合我们将工XX123“作思路全程贯穿于教育整顿各环节,着力打造忠诚干净担当、敢于全县纪检监察干部队伍教育整顿实施方案并在全县纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议上进行动员部署,为开展教育整顿举旗定向、落子布局全省纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议结束后,县纪委监委第一时间召开纪委常委会会议专题研究部署教育整顿相关工作,结合全县实际制定《实施方案》,细化推进措施,成立由主要领导任组长,班子成员参与的教育整顿工作领导小组,形成“一把手”负总责,分管协管领导牵头抓落实的工作格局,建立请示报告、对接联系、工作提醒等落实机制,常态化推行周例会、月小结工作模式,确保教育整顿有力有序开展
(二)抓好学习教育,筑牢思想根基一是严格落实“第一议题”制度县纪委常委会把学习习近平总书记重要讲话和中央关于纪检监察工作的最新文件作为纪委常委会的“第一议题“,自觉用党的创新理论武装头脑,指导工作,今年以来纪委常委会”第一议题”集中学习次二是班子成员带头领学采取领导班子成员及XX业务骨干上讲台的方式进行政治理论培训和纪检监察业务培训,委主要领导带头为全体干部、班子其他成员为分管科室干部讲主题党课场次、做廉政教育报告场次,开展“清风讲堂期,参XX XX”XX训人数人次三是抓好“常态化”学习坚持把学习教育贯穿教XX育整顿工作的始终,党总支制定总体学习计划,各党支部制定支部学习计划,明确学习时间,列出学习篇目,通过开展每“每天自学善于斗争的纪检监察铁军
二、存在主要问题和不足一是落实学习教育计划有偏差尽管我们制定了学习教育的计划,也明确了“六学联动”机制内容,但是与我们原计划月上旬4落实完毕有很大的距离二是学习教育的内容有待丰富我们在市教育整顿领导小组的指导下拟定了方案,但是学习教育的内容主要还是“规定动作”的多,“自选动作”较少,教育形式、载体、种类都不够丰富三是学习教育的成效有待凸显有的纪检监察干部忙于各种工作,集体学习多、个人自学少,被动学习多、主动学习少,导致学习教育的目的没有完全实现,效果没有达到预期要求
三、下一步工作计划一是总结提升,确保请示报告到位对于学习教育阶段好的做法,及时梳理、归纳、总结、提升,为下一步的学习教育积累经验对于存在的问题,及时查缺补漏,及时整改完善,确保学习教育应有的成效同时,落实请示报告制度,及时向市里请示报告工作开展情况,争取获得最大的支持二是细化措施,确保学习教育到位将制定学习教育计划表,明确学习内容、学习时间和责任部门,发放教育整顿理论知识学习读本、学习记录本,以《学习教育提示单》的形式,提前一周安排学习重点,细化每天学习内容,确保全体纪检监察干部做到全程学习步履一致、同频共振三是明确节点,确保规定动作到位认真研究《县纪委监委XX开展纪检监察干部队伍教育整顿实施方案》的各项要求,对照学习教育环节的计划和要求,扎实开展专题深学、班子带学、集中讲学、先进领学、分级辅学、现场教学的“六学联动“机制明确的措施扎实做好加强纪律警示教育,强化以案示警、廉政教育、纪法意识的规定动作,确保学习教育有成效、有亮点、有特色小时、每周篇学习笔记、每月篇学习心得“活动,形成“常态111化”学习机制,让学习成为干部的必修课,用长积累形成长记忆四是分组交流研讨学以部室组为单位成立个学习小组,坚持“人XX人上讲台,个个当老师、通过部室组负责人带头讲、业务骨干率先讲、年轻干部依次讲,讲理论、讲业务、讲案例,发挥每名干部的专长,达到补短板、强弱项的目的目前,围绕教育整顿、全面从严治党等内容组织专题研讨交流学习次,形成研讨材料份、心得体会XX XX篇五是青年理论学习小组重点学以建立建强青年理论学习小组XX为抓手,吸纳调整青年理论学习小组人员,明确工作和学习任务,确保实现”一月一集中““一月一主题”的学习目标充分利用清、“五四”等时间节点,扎实开展志愿服务、祭扫烈士陵园、重温入党誓词、影视学习等主题活动,不断提升年轻纪检监察干部政治素质和理论素养六是以考促学建立边学边考机制,印发《教育整顿应知应会知识点》,组织全县纪检监察干部”每月一考“,督促纪检监察干部真学实学,检验干部的学习成效,推动以考促学、以考促用目前,已组织“每月一考,,次,参考人数人次XX XX
(三)深入检视整治,做到边查边改一是起底问题线索始终坚持实事求是原则,一把尺子量到底,制定《问题线索受理和处置工作方案》,由委机关主要领导牵头,组织干部监督室、信访室、案件监督管理室、组织部等部门,全面起底梳理以来的问题线索,XX建立《检视整治问题清单》,对问题线索逐一过筛,严格分析研判,认真查找整改不到位和边改边犯的问题;对新收到的问题线索,集体研判、即收即办、动态处置目前,共梳理已办结问题线索件,XX其中教育整顿开展以来,处置纪检监察干部问题线索件,谈话函XX询人,运用第一种形态处理人,针对不同情况分别建立“三XX XX台账”“三清单”,进行动态更新二是开展谈心谈话认真贯彻落实《省纪委监委关于开展纪检监察干部队伍教育整顿检视整治的XX工作方案》安排部署,制定下发《关于组织开展谈心谈话的通知》,明确谈心谈话有关安排、主要内容、有关要求,坚持分层分级应谈尽谈原则,采取“一对
一、面对面”方式,注重思想引导讲清讲透,把开展教育整顿的要求向干部讲明讲细,教育引导干部对照“六个是否“、对照微信群发布涉政有害言论案件教训警示通报深入查找问题不足,敢于直面问题、勇于修正错误、主动说清自身问题谈心谈话活动展以来,累计分层分级谈心谈话人次,通过坦诚交流、听取意XX见,及时了解掌握每名干部的思想动态,为主动检视问题、开展自查自纠打牢思想基础三是做好自查自纠根据《省纪委监委关于XX进一步做好“检视整治“环节自查自纠工作的通知》《纪检监察干部队伍教育整顿检视整治工作指引》,制定《县纪委监委教育整顿XX检视整治,,环节自查自纠实施方案》,下发《个人自查清单》模板,要求全体纪检监察干部重点围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等“六个方面”进行自查自纠,认真填写《自查自纠表》,累计自查问题条,针对问题制定整改措施及XX完成时限,做到边查边改,督促其自觉纠正自身存在的问题在此基础上,进行组织核查,对心存侥幸、妄图蒙混过关,甚至对抗组织审查调查的一经查实、从严惩治四是深入党性分析组织干部围绕对教育整顿的思想认识、收获体会、“六个方面”和遵守,,五条禁令、网络言行,,十严禁,,等情况开展党性分析,突出问题查摆和原因剖析,揭短亮丑、修正错误五是认真开展检视整治制定《纪检监察干部队伍教育整顿检视整治工作指引》,梳理习近平总书记对纪检监察干部队伍建设方面的重要论述,对照“六个方面”突出问题进行细化分解,提炼出个重点检视内容,为检视问题提供参照,力求把问XX题表现查准找实大力弘扬刮骨疗毒的自我革命精神,刀刃向己查问题,把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去,全面查找自己在思想、工作、作风、纪律等方面的问题,真正触及灵魂、触及要害、触及痛处,深刻检视有没有作风飘浮、消极懈怠、□大气粗、利用身份影响谋取私利等问题,有没有跑风漏气、迟报瞒报、滥用职权、以案谋私等违规违纪违法行为,拉出清单、列入台账,边查边改、边整边改,以钉钉子精神抓好整改,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手,确保完成一个销号一个,销号一个巩固一个
(四)加强统筹谋划,抓好结合融合坚持统筹兼顾,注重做好结合融合文章,将教育整顿与推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设结合起来,与做好当前各项工作贯通起来,与加强自身建设联系起来,防止教育整顿“空对空两张皮”,努力把教育整顿成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力一是与强化政治监督相结合研究制定《年县纪委政治监督重点工作》,围2023xx绕学习贯彻精神、黄河流域生态保护和高质量发展、作风建设、乡xx村振兴、营商环境、巡视巡察反馈整改、创建全国文明城市等重点任务扎实开展政治监督,目前,全县查处违反政治纪律案件人xx二是与锲而不舍纠“四风”树新风”相结合,坚持关键节点集中抓、日常时间经常抓,以钉钉子精神纠治“四风”,共查处违反中央八项规定精神问题起、批评教育帮助和处理人、处分人,对xx XX XX起典型问题点名道姓通报曝光,持续释放越往后越严的强烈信号XX三是与开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治相结合深入贯彻落实关于全面推进乡村振兴战略部署,按照中央纪委《关于XX开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治的意见》部署安排,制定《关于开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治的实施意见》,全县共查处乡村振兴领域不正之风和腐败问题案件起、XX批评教育帮助和处理人、处分人、移送司法机关人四XX XX XX是与开展调查研究相结合结合开展“深学习、实调研、抓落实“工作年活动和年度调研安排,重点围绕政治生态、政治监督、廉洁文化、办案安全等重点课题,制定调研方案,由委领导领题调研,引领带动全系统大兴调查研究之风目前,已结题调研课题个五是与优XX化营商环境相结合出台《关于进一步优化全县营商环境的意见》,加大对破坏营商环境案件的查处力度,共查处破坏营商环境案件XX起、人,追责问责党组织个,党员干部人,通报曝光XX XX XXXX起、人六是与做好全年工作相结合将教育整顿与推进年度重XX点工作相结合,截至目前,共处置问题线索件,增长;立案XXXX%件,结案件,处分党员干部人,精准运用”四种形态“处XXXXXX置人次,各项指标明显增长,监督执纪执法质效实现新提升XX
二、下步工作打算一是开展学习教育”回头看“始终坚持把学习教育贯穿纪检监察干部队伍教育整顿全过程,对学习教育环节适时开展”回头看”和总结评估,梳理学习教育环节存在的问题,紧盯学习教育这个根本,持之以恒落实”第一议题”制度和领导领学、专题导学、参观见学、支部研学、党员自学等“五学”联动机制,坚持读原著、学原文、悟原理,做到真学真懂真信真用,内化于心,外化于行深入开展纪律教育,组织班子成员和各部室组负责人带头讲一次廉政党课,组织纪检监察干部全覆盖观看警示教育片,到警示教育基地接受警示教育,学习《纪检监察干部违纪违法案例和忏悔录》,让干部受警醒、知敬畏、存戒惧、守底线二是开展检视整治”再动员“坚持真查找不足、真检视问题、真推进整改,组织专门力量对干部个人自查自纠情况进行严谨细致审核把关,分级分类梳理分析,做到底数清、情况明、全覆盖,对查纠问题态度不端正、填报不认真,自查问题遮遮掩掩、避重就轻的及时纠偏正向,切实把”问题清单“转化为”成效表单“,推动检视整治工作取得实质性成效继续加大政策宣讲力度,将”教育整顿期间主动讲清问题的依规依纪依法从宽处理,心存侥幸妄图蒙混过关甚至对抗组织审查调查坚决从严惩治”的宽严相济政策精神传达到每一名干部,组织干部对照清单列举的问题类型和具体表现形式,认真梳理,逐条自查,并结合自身实际,制定完善针对性强的整改措施清单,坚决防止查找问题“上下一般粗“、整改问题千人一面三是抓好建章立制紧盯内部监督责任体系落实,认真梳理在信访受理、线索处置、问题初核、审查调查、案件审理和处置处分、案件监督管理、党风廉政意见回复、巡察监督等关键环节风险隐患,围绕内部监督短板弱项、空白盲区加强研究思考,按照把“当下改”与“长久立”结合起来的要求,积极谋划制度机制建设,由领导班子成员领办项目,形成《完善纪检监察内控机制措施清单》,健全完善检举控告处置、监督检查、审查调查、线索管理处置、案件定性处理、干部选拔任用、财务管理等制度,强化内部监督管理,推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化,为巩固提升环节完善规章制度、形成长效机制夯实基础,真正让铁规发力、禁令生威,推动纪检监察干部队伍教育整顿成果长效化四是做好结合融合坚持边查边改,系统推进巩固提升,坚持两手抓、两结合、两促进,积极推动纪检监察干部队伍教育整顿与XX统筹衔接,与落实中央纪委和各级纪委全会部署紧密结合,一方面,与年初确定的工作任务结合起来,与正在做的事情结合起来,以教育整顿促进监督检查、审查调查、巡察整改、追责问责、正风肃纪反腐取得新成效另一方面,与统筹兼顾,准确理解把握两者的内在XX统一关系,推动机制贯通、工作融合,扎实完成好各项规定动作、自选动作,做到学习一体安排、查摆一体推进、整改一体落实,放大叠加效应和融合效果,增强工作的系统性、有效性,做到互促并进,防止“两张皮”,切实把纪检监察干部队伍教育整顿的工作成效转化为推动纪检监察工作高质量发展和纪检监察干部队伍建设的强大动力五是压紧压实责任纪检监察干部队伍教育整顿能否取得实效,关键在于落实责任作为“一把手”要履行好第一责任人职责,严于律己、严负其责、严管所辖,拿出足够时间。
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