煤矿协管员先进事迹材料篇（模板16篇）

煤矿协管员先进事迹材料篇（模板16篇）事迹材料可以概括和总结一个人或团体在某个时期内取得的成绩和成长，是一种重要的记录和回顾方式这些事迹材料范文能够给我们提供一些写作思路和启发，让我们更好地运用事迹材料来展示自己煤矿安全协管员先进事迹材料20某某年在城管分队的领导下，我做了如下三个方面的工作

一、学透政策法规，练就严格执法本领我觉得城市管理行政执法正从单一的市容、环卫执法向综合执法过度执法的内容多了，要求掌握的法律法规多了不学透有关法律法规，就无法胜任本职工作为此要做一名合格的城管协管员，应认真学习掌握城管执法工作的法律法规及政策规定和有关业务知识，并学以致用，和工作实际相结合，在实践中学，向有丰富经验的老同志学，不断积累工作经验，总结方法，提高自己分析问题，解决问题的能力只有这样才能练就严格执法的本领，才能认真履行本职工作

二、注重言行举止，树立文明执法形象人民群众对城管执法人员的信任我认为是从外表开始的，协管员应做到仪容整洁、举止端庄、语言文明对城市管理中的各种违章现象按照有关法规、规章的要求做到公正执法，杜绝人情法和随意性，维护法规的公正性、严肃性和权威性坚持以人为本，执法过程中要做到亲民，爱民、为民，坚决杜绝粗暴执法和冷、横、硬等不良现象发生同时要牢记全心全意为人民服务的宗旨，想群众之所想，急群众之所急，在工作中要有诚心、耐心、热心、爱心，设身处地的为人民办实事、办好事对管理对象动之以情、晓之以理、以理服人，坚决反对那种以管理者的姿态，高高在上的做法

三、强化服务意识，打牢爱岗敬业的基础一个城市是三分建设、七分管理，作为一名协管员，首先要加强对城市管理工作的认识，增强对自身所从事工作的荣耀感、自豪感、归属感要牢固树立爱岗敬业，无私奉献，为民服务的思想，始终把是否有利于群众利益作为衡量标准建立起了一套完备的“反映灵敏、行动迅速、整改及时“安全信息系统，为矿井安全生产打下了坚实基础，2024年度，经他倡导、完善的井口安全信息中心连续两个季度被某某公司评为全公司唯一的a圈级安全信息中心他牢抓安全质量标准化工作，对每一项标准都要求具体落到实处，不达标决不进行生产，在他的严格监督管理下，近二年，该矿正规采面采出原煤达15万吨以上，掘进工程质量也有长足的提高他以人为本，积极开展安全培训教育，努力提高职工安全意识和自主保安理念，在2024年某某公司采掘员工应知应会考核中，二季度获得第一名，三季度第二名的好成绩在采掘队班长及放炮员应知应会知识竞赛中取得了总分第二名,采煤技术比武第四名的成绩他在抓好安全培训教育的同时，以“三铁”精神狠反“三违”，自他上任以来处罚的各类“三违”罚款就达到上百万元，职工们因此戏称他为“黑脸包公”他通过安全抵压金的形式返回给安全生产工作做得好的班组，让员工形成做好有奖；做差必罚的理念通过反“三违”工作的开展，使员工能在日常工作行为上去发现问题，不断引导和规范员工的安全生产良好习惯，使员工懂得什么可做，什么不能做，从而更好地做好安全自主保安工作他心系职工安危，始终把心扑在工作上，做到随时、随地、随人、随事进行安全生产责任制的督促落实工作，认真督促重点工作面的隐患整改工作，坚持重点工作面隐患整改跟踪落实制度，特别是对中厚煤层开采中的落实挡隔板的工作，通过他的严格监督管理，已基本上形成了员工制度圄化、规范化的自觉行为，对重点工作面管理落实不到位的队伍，及时实行停产整顿措施，做到不安全不生产他积极支持党建和精神文明工作，真正做到权为职工所用、情为职工所系、利为职工所谋，只要对职工有益的事，他都能亲自去抓落实，他经常走访队干和职工，了解职工心声，关心职工疾苦他平易近人，和各级管理人员打成一片，与班子其他成员精诚团结，做到思想上同心，工作上同力，行动上同步不论任何时候，陈某某始终按一名优秀员的标准严格要求自己，不知疲倦地奋战在矿井的安全管理一线上，为实现本质安全型企业的目标努力奋斗着煤矿工人先进事迹材料张青山，男，30岁，大专文化，现为综合队大班岗长，青安岗员，他自参加工作以来，始终以兢兢业业的态度，扎根生产一线，以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风，赢得了全队上下的一致赞誉，特别是他作为一名青安岗员,两年来，他没有违过一次章，也没出过一次工伤，赢得了工友们的称赞由于本人成绩突出，连续多次被矿评为“安全先进个人”、“十佳安全标兵”、“优秀青安岗员”他热爱矿山，热爱自己的事业，严格遵守矿上的各项规章制度，从进矿伊始，他就暗下决心，非学出个标兵，干出个榜样来从一个最普通的的运输工，到掘进工，电工，到岗员，再到岗长，一步一个脚印以身作则，严格要求自己,要求别人做到，自己首先做到，要求别人不做，自己首先不做和同事们同甘共苦，并肩作战，百米井下随处都有他的身影他把岗位安全知识当作是专业技术,无论何时何地，他都虚心地向老师傅们请教各种生产问题凭着这股子钻劲，董立杰很快就成为了一名独当一面的技术好手，“三违”隐患从未逃过他的眼睛，他的这种勤奋学习、肯干钻研的精神带动了全队青年职工的学习劲头，大家心往一处想，劲往一处使，为全矿团员青年树立了榜样后成为综合队一名最年轻的青安岗长，他牢记岗长职责，大胆管理、认真负责，积极配合队上搞好当班期间的各项生产任务当别人问起他本人，这些年安全工作为啥做得这么好他总是笑嘻嘻地说“工作中时时刻刻注意安全”，张青山本人在职工中是“没说”的，领导安排干啥活，他就干啥活，不论白天黑夜，不干完决不收“家伙”，大家都说这小伙有股子“牛”劲，只知道干活，不知道休息在井下艰苦的环境中，他坚持出满勤,干满点，不休工，头痛脑热坚持上班，家中的大事小事交给妻子，一心扑在工作中，从未因家庭锁事误过工，做到了全年全月出满勤，干满点张青山担任青年岗员期间，对工作认真负责从不放过任何一点安全隐患在他的工作范围内每一部绞车是不是完好，钢绳钩头有无问题都能做到先检查,后运转在汇报上，做到认真仔细，不厌其烦及时与信息站，队领导取得联系及时汇报情况，排除不安全隐患在日常的生产过程中，许多工人错误的认为安全和生产是矛盾的，而董立杰深深的体会到只有先搞好安全，才能搞好生产他在同事中经常说的就是，挣钱为了享受，如果挣钱变成了自己的痛苦，家人的不幸，不如睡在热坑头他是这样说的，也是这样做的在遵章守纪方面,自己首先做到不违章操作，并能制止他人的违章操作表率是从一点一滴做出来的，在一次放车时，由于挂钩工忘记从上部车拿链环，在挂车时，把绳环套在矿车链环上准备放车，被董立杰当场制止，自己一路小跑从上面拿下链环挂好车制止了一次违章行为，令班组的人打心里服气张青山同志工作八年来，无论在什么岗位，他的奋斗足迹和精神实质，让每一个熟悉他的人都被这位年青小伙所感染“他是一个默默无闻、无私奉献的人，是一个不计较个人得失、忘我工作的人，是一个团结同志，敢于吃苦的人”，有人这样评价他几年来的摸爬滚打，他和他的工友们练就了吃苦耐劳、敢打硬仗的作风有一次正在使用的真空磁力开关突然断电，直接影响到本队的安全生产，队领导十分着急，在现场的张青山没有惊慌，他认真对开关故障进行分析，他运用所学知识和平时实践经验，对开关进行维修，经检查保险丝负荷不够是出现问题的主要原因，他更换了新的保险丝，开关又恢复了正常，在较短的时间内恢复生产，受到现场领导和职工的交口称赞张青山在担任综合队岗长期间，他每天总是坚持入井查隐患，从未因事因病休过工在日常的生产过程中，他经常组织岗员，学规程，学案例，讲认识，讲教训，自己从来没发生过一起人身事故，哪里有危险活，他就第一个冲在前面亲自干，近两年就处理重大安全隐患17起，“三违”人员逐年下降，顺利完成了生产任务，保证了安全生产特别是在工作中他深深地认识到，班组工作和青工的安全工作都要干好很不容易，尤其是在当前，青年的思想复杂，思维方式多元化但他根据实际情况，结合“青年岗位能手”和“青工一帮一”等活动，有效的提升了本岗青工的技术水平和安全意识，使本班的“三违”率，“工伤率”逐年下降旧料等物品，为矿节约资金2万多元，远远超过每年的自定计划张青山同志就是这样，用自己辛勤的汗水，过硬的技术和丰富的实践经验,坚守本职岗位，默默无闻的做着自己的努力在他所面对的煤炭事业中，在默默的奉献中，他无悔地追求着、实践着自己的理想，用自己实际行动和精益求精的信念，不断攀登着生命里新的高峰资料来源篇二煤矿工人先进个人事迹煤矿工人先进个人事迹人人都说煤矿苦，但它却以苦为荣人人都说煤矿险，但他从开始工作后就一直奋战在井下第一线，寒来暑往，青春岁月换来两鬓斑白他用实际行动诠释者煤矿工人特别能吃苦，特别能战斗，特别能奉献的精神他，就是煤矿生产技术部的技术员王生永同志干一行爱一行扎根矿山无怨无悔条件的复杂和生产工业的落后，加上作业环境差、劳动强度也大作为一名技术员的他，几乎天天到井下去和工人一同劳作在这样的条件下，他感受到了工作条件的艰苦一个班下来累的身子都快闪架了有些工人对他说，你是技术员做在办公室画画图就可以了，何必下来呢多累啊他总是说，我是煤矿的技术员，负责的是工人们的安全和煤矿的正常生产，我责任重大，必须要对煤矿的每一处都要熟悉，我苦点累点没什么的最重要的是你们的安全“养成良好的安全习惯比金子还重要”他常对工人们说“我们来矿上班，上有父母，下有妻儿，亲人们时刻牵挂着我们，家庭幸福系于我们的一举一动，下井干活就得讲安全，没有安全挣再多钱也是白搭！所以你们一定要养成良好的工作习惯，这比金子还重要，干活前首先要敲帮问顶，设备和工器具的完好情况必须要检查，施工中不能手忙脚乱，要按程序干，按措施干，千万不能干冒险的活，不能图懒省事，否则后患无穷！”在他的言传身教和谆谆劝导下，煤矿职工的整体安全素质迅速提高，同时，煤矿的“三违”发生率也大大降低，职工的安全意识增强了，安全生产得到了保障（叔叔后面自己在加点故事）“珍爱生命从安全行为开始”煤矿个人先进事迹材料某某，现年52岁，初中文化，现任掘二区六点班点班区长一职自某某年入矿以来一直从事井下采煤与掘进工作，他从采煤工，采煤班长，掘进班长，一步步成长为了一名点班区长自从事点班区长以来，在工作中吃苦耐劳，坚持以人为本，对职工态度友善，视工友为亲兄弟，在工作中赢得了大家的一直信任和好评在掘二区提起他无人不知无人不晓，他那略带沙哑的大嗓门，离多远你都能听出是他，一个面带憨笑的质朴中年人工友们都爱亲切的叫他一声力哥系他对职工的要求非常严格，他的队伍从没出现过随波逐流这类人员，对职工素质高度重视，在书面培训，职工不理解的，在井下他会一一讲解，直到职工理解并且熟记能运用，才肯罢手来了新工人，他会在井下现场，手把手地教新工人如何使用掘进工具，毫无保留地把自己的工作技能和工作经验传授给他们他尤其注重培养新工人的良好职业习惯，规范他们的操作行为，他常对新工人们说我们来矿上班，上有父母，下有妻儿，亲人们时刻牵挂着我们，家庭幸福系于我们的一举一动，下井干活就得讲安全，没有安全挣再多钱也是白搭所以你们一定要养成良好的工作习惯，这比金子还重要，干活前首先要敲帮问顶，设备和工器具的完好情况必须要检查，施工中不能手忙脚乱，要按程序干，按措施干，千万不能干冒险的活，不能图懒省事，否则后患无穷在他的言传身教和谆谆劝导下，职工的整体安全素质迅速提高，不少人逐渐从不懂头、不会干的新手成长为技术娴熟的操作能手某某在安全管理上是有名的婆婆嘴，看似多余的话，在工友们听来，句句是关爱话，是祝福话的确在安全上多提醒一句，多唠叨一遍，多强调一点，可以提高我们的作业警觉性，从而避免误操作和三违行为在生产一线摸爬滚打了30余年的某某有着非常丰富的管理经验，由于规程吃得透，措施背得熟，使得他在班前会上布置安全工作切入要害、细致入微，从施工安全注意事项，到隐患排查整改，再到突发事故的应急措施等，包括岗位职工安全间隙，安全退路都反复强调，反复叮嘱在施工现场也是如此，由于掘进工作面空间狭小，人员工作较密集，安全威胁相对较大，以往有少数安全问题人在作业中，经常减少施工程序、降低工作标准来偷懒省事走捷径，而某某在现场，是一边带着干，一边反复强调安全注意事项，施工程序一个不少，久而久之，职工操作行为被规范成了习惯，偷懒省事的现象逐渐销声匿迹了身为一班之长的他坚信着这样一个道理喊得响不如干得实，只有自己带头干，才有号召力，才能带好班在千尺井下沸腾的工作面，某某干起活来总有一股拼劲如果你去过掘二区的工作面，你应该会看到那位满面煤尘，一身煤灰，跑上忙下的铁汉，这就是工人眼中的点班某某，一个敢说敢做的点班区长遇到危险的活他总是冲在最前面一次，3139迎头顶板发生抽冒达10多个立方，随时可能继续扩大，危急时刻，某某立即组织人员处理，在仔细观察顶板情况、确认安全后，某某与工友们迅速搭好架子后，便第一个冲上去处理冒顶当时工友们拉住他说，大力你都累了大半班了，这回就让我们上去吧某某挣脱了工友们的手，不行，这次很危险，干这样的活我有经验，还是我上此时此刻上面的零碎还不时僻里啪啦地往下掉，他何尝不知道当时危险的存在，可他心里更清楚，他是一班之长，又是一名共产党员，关键时刻更需要自己某某凭借着多年的经验和沉稳的工作作风，插木梁，搭梁棚，有条不紊的处理着就这样冒顶很快被他处理好了在今年年初过1139断层的困难期间，他每天10多个小时奋战在井下，长时间、高强度、大负荷的工作令他身体长期处于疲劳中，但身为兵头将尾，少了他怎么能行他心系战斗的前线，坚持连续奋战众人齐心，其利断金，这是他带领大家对付困难的号角在他的带领下，经过艰辛的努力，1月份安全顺利的通过断层带俗话说，人心齐，泰山移某某班组正是靠着这种团结向上，奋力拼搏的团队精神，一次次出色的完成了各种生产任务他们用他们的实际行动践行着开滦特别能战斗的时代精神煤矿安全协管员个人先进事迹材料某某同志是平煤十一矿焦化厂一名安全协管员几年来，作为一名煤矿安全协管员，她和她的姐妹们一起深入井口、区队和职工家中，认真宣传国家和煤矿有关安全生产的方针、政策，积极开展〃夏送清凉、冬送温暖〃等活动，用真诚和爱心帮教〃三违〃人员，为矿井的安全生产筑起了第二道防线回顾某某同志多年从事的工作，一路走来既有汗水和泪水，也有喜悦和成功她是一名矿工的女儿，从小受家庭的影响，对煤矿这片〃黑土地〃有着深厚的感情每当看到那些因违章作业而导致矿工残疾或死亡的情景，她都会忍不住默默流泪她总是想，一定要为矿山的安全生产做点有意义的事现在，她是焦化厂一名普通女工，为了矿工兄弟能够在井下安全作业，也为了他们家庭的幸福，她不顾家人的反对和别人的嘲笑，毅然决然当上了一名神圣而光荣的〃安全协管□〃贝O〃矿上很重视女工协管工作，经常组织女工协管员进行安全培训〃某某说,〃随着矿井生产战线的不断延伸，安全工作压力比较大，我一定要充分发挥安全协管员的作用，让矿工高高兴兴上班，平平安安下班〃或许是因为安全协管员与矿工家属的双重身份，某某对矿工的感情很深，每次参加矿上女工协管各项服务活动，她都不忘叮嘱一句〃师傅，下井注意安全!〃〃虽然矿上在安全上抓得很严，但是还有极少数职工违章作业〃某某说，看到矿工兄弟不爱惜自己的生命，某某感到特别痛心为了让〃违章〃人员增强安全意识，她耐心地对他们进行安全帮教，用真情感化他们有时下班回家，某某也会和丈夫说起自己的女工协管工作丈夫经常对他说〃矿工的生命安全是一个家庭最大的幸福支撑你把女工协管工作做好了，帮助的不仅是一个矿工，还是一个家庭〃安全协管工作，看来是项简单的工作，实际上它要求很高，不仅需要了解煤矿安全生产各方面的内容，还要有一定的语言表达能力，说话能以理服人（）自2024年从事安全协管员以来，她利用休息时间不断加强安全业务知识的学习，提高自己协管工作能力，积极参加工会组织的安全协管员培训，利用闲余时间认真学习《女工协管安全工作条例》和煤矿生产的各项管理制度，对于弄不懂的问题及时虚心向工会女工主任以及有经验的协管员请教，并在每月的安全协管工作例会上和其余协管员探讨交流，为自己更好地干好协管工作奠定了基础在协管工作中某某同志严格落实〃三勤〃、〃五心〃、〃四坚持〃原则在矿工会女工协管活动室对全矿职工建起了信息卡，推行了分组包片管理办法同时，她积极参加矿工会女工委组织开展的〃夏送清凉、冬送温暖〃和〃我为安全做一事〃活动，每月总会与其它协管员们在井口为矿工兄弟缝衣钉扣，送〃安全〃字样的鞋垫、毛巾、红腰带等每逢传统佳节，亲手做一些粽子、月饼、油饼等时令食物,送到矿工兄弟手中，夏送西瓜、凉茶，冬送姜汤、奶茶，并利用业余时间自编自排安全小品、快板等形式多样的文艺节目，到承包单位班前会、学习会和井口进行慰问演出同时在全矿各连队开展职工家属安全〃1+1〃趣味活动、职工家庭安全知识对抗赛、有奖安全知识问答等活动上个月配合党委工作部完成井口〃亲情感召安全嘱托教育〃专题片的入户采访拍摄这些零零碎碎的工作凝聚了某某同志的心血和汗水，也赢得了领导和工友的赞赏做好一件事并不难，难的是能够将这件事持之以恒的坚持做下去在对待〃三违〃人员的帮教工作方面某某同志真可谓是费尽了心思，每月到井口接待站和队上查看违章记录情况，对查出的〃三违〃人员及时深入家庭跟踪帮教在这过程中虽然有时会遭遇冷言冷语，不屑的眼光，甚至有时干脆吃〃闭门羹〃，真正是门难进、脸难看、话难说、事难办但是这些在她强烈责任心的驱使下，就算再难也都一一化解了仅两年时间，某某同志共走访慰问职工156人次，帮教职工21人，反馈不安全身心因素信息38条，确保了矿井安全生产平稳健康发展去年初，经某某同志建议，协管会对原有的《夫妻安全承诺书》的内容作了详细地补充和完善，组织在全队签定了以职工与其父母、妻子、子女及兄弟姐妹之间共同承诺安全的《幸福家庭安全联保承诺》，为协管帮教工作的顺利开展提供了方便最让人欣慰的是，矿党政工各级组织对我们关爱有加，协管员的待遇从原来的每月30元，提高到100元，还根据协管员工作完成情况进行考核奖励，因为工作出色，某某同志多次被评为矿优秀协管员煤矿工人先进事迹材料张青山，男，30岁，大专文化，现为综合队大班岗长，青安岗员，他自20某某年参加工作以来，始终以兢兢业业的态度，扎根生产一线，以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风，赢得了全队上下的一致赞誉，特别是他作为一名青安岗员，两年来，他没有违过一次章，也没出过一次工伤，赢得了工友们的称赞由于本人成绩突出，连续多次被矿评为“安全先进个人”、“十佳安全标兵”、“优秀青安岗员”他热爱矿山，热爱自己的事业，严格遵守矿上的各项规章制度，从进矿伊始,他就暗下决心，非学出个标兵，干出个榜样来从一个最普通的的运输工，到掘进工，电工，到岗员，再到岗长，一步一个脚印以身作则，严格要求自己，要求别人做到，自己首先做到，要求别人不做，自己首先不做和同事们同甘共苦,并肩作战，百米井下随处都有他的身影他把岗位安全知识当作是专业技术，无论何时何地，他都虚心地向老师傅们请教各种生产问题凭着这股子钻劲，董立杰很快就成为了一名独当一面的技术好手，“三违”隐患从未逃过他的眼睛，他的这种勤奋学习、肯干钻研的精神带动了全队青年职工的学习劲头，大家心往一处想，劲往一处使，为全矿团员青年树立了榜样后成为综合队一名最年轻的青安岗长，他牢记岗长职责，大胆管理、认真负责，积极配合队上搞好当班期间的各项生产任务当别人问起他本人，这些年安全工作为啥做得这么好？他总是笑嘻嘻地说:“工作中时时刻刻注意安全”，张青山本人在职工中是“没说”的，领导安排干啥活，他就干啥活，不论白天黑夜，不干完决不收“家伙”，大家都说这小伙有股子“牛”劲，只知道干活，不知道休息在井下艰苦的环境中，他坚持出满勤,干满点，不休工，头痛脑热坚持上班，家中的大事小事交给妻子，一心扑在工作中，从未因家庭锁事误过工，做到了全年全月出满勤，干满点张青山担任青年岗员期间，对工作认真负责从不放过任何一点安全隐患在他的工作范围内每一部绞车是不是完好，钢绳钩头有无问题都能做到先检查,后运转在汇报上，做到认真仔细，不厌其烦及时与信息站，队领导取得联系及时汇报情况，排除不安全隐患在日常的生产过程中，许多工人错误的认为安全和生产是矛盾的，而董立杰深深的体会到只有先搞好安全，才能搞好生产他在同事中经常说的就是，挣钱为了享受，如果挣钱变成了自己的痛苦，家人的不幸，不如睡在热坑头他是这样说的，也是这样做的在遵章守纪方面，自己首先做到不违章操作，并能制止他人的违章操作表率是从一点一滴做出来的，在一次放车时，由于挂钩工忘记从上部车拿链环，在挂车时，把绳环套在矿车链环上准备放车，被董立杰当场制止，自己一路小跑从上面拿下链环挂好车制止了一次违章行为，令班组的人打心里服气张青山同志工作八年来，无论在什么岗位，他的奋斗足迹和精神实质，让每一个熟悉他的人都被这位年青小伙所感染“他是一个默默无闻、无私奉献的人,是一个不计较个人得失、忘我工作的人，是一个团结同志，敢于吃苦的人”，有人这样评价他几年来的摸爬滚打，他和他的工友们练就了吃苦耐劳、敢打硬仗的作风有一次正在使用的真空磁力开关突然断电，直接影响到本队的安全生产,队领导十分着急，在现场的张青山没有惊慌，他认真对开关故障进行分析，他运用所学知识和平时实践经验，对开关进行维修，经检查保险丝负荷不够是出现问题的主要原因，他更换了新的保险丝，开关又恢复了正常，在较短的时间内恢复生产，受到现场领导和职工的交口称赞张青山在担任综合队岗长期间，他每天总是坚持入井查隐患，从未因事因病休过工在日常的生产过程中，他经常组织岗员，学规程，学案例，讲认识，讲教训，自己从来没发生过一起人身事故，哪里有危险活，他就第一个冲在前面亲自干，近两年就处理重大安全隐患17起，“三违”人员逐年下降，顺利完成了生产任务，保证了安全生产特别是在工作中他深深地认识到，班组工作和青工的安全工作都要干好很不容易，尤其是在当前，青年的思想复杂，思维方式多元化但他根据实际情况，结合“青年岗位能手”和“青工一帮一”等活动，有效的提升了本岗青工的技术水平和安全意识，使本班的“三违”率，“工伤率”逐年下降煤矿安全生产标兵先进事迹材料作为教师，她成为学生很好的朋友；作为同事，她是你的铮铮挚友；作为主任，她是老师和学校之间的润滑剂她被熟悉她的每个人称赞，因为她的优秀就在于能把每一件小事做好、做完美！这位党员教师就是一一于平凡之中见伟大的某某主任和她在一个组将近两年，我看到了她对待工作认真负责、兢兢业业，当遇到事情时考虑周密、顾全大局某某总说她并不是最优秀的，她所能做到的，老师们都能做到而且都能做得更好她所做的没有惊天动地的大事她所呈现的，仅仅就是自己思考碎片的堆积，可能相比而言，她多了一份乐观，多了一份坚持,多了一份信念“成功之花，人们只惊羡她现实的明艳，然而谁又知道，当初她工作中做到对市民的要求有求必应，确实做到民有所呼、我有所应，民有所求、我有所为，不断增强服务意识，提高服务水平做到忍辱负重，发扬不怕苦、不怕累的精神，以高度的责任心和使命感、饱满的工作热情，来立足本职工作、爱岗敬业、任劳任怨、勇于奉献，努力做一名合格的城管协管员文档为doc格式O煤矿个人先进事迹材料千方百计缓解能源瓶颈约束，事关全局，刻不容缓我们要从顺利实现全面建设小康社会宏伟目标，保障中华民族长远发展和子孙福祉的高度，充分认识做好能源工作的极端重要性，切实采取有效措施，积极化解我国能源发展中面临的突出矛盾和问题煤矿个人先进事迹材料,男，汉族，19某某年出生，毕业于某某学校，20某某年8月参加工作，20某某年9月被分配到新安煤业机运工区，20某某年2月至今为机电工区固定设备检修班在过去的一年里，他能够充分发挥班组长的能动作用，带领全体班组职工认真学习，贯彻执行国家安全生产的法律法规和上级安全生产决定、指示，严格落实各项规章制度运转车间场所多，人员多，规章制度也多，这就给日常的管理带来了一定的难度但是他能针对各场所的不同要求，经常组织职工学习操作规程、安全规程、作业规程及交接班制度、要害场所管理制度为确保设备运转正常，特别要加强巡视检查制度为此，制度执行的严格与否是实现安全生产的根本所在设备运转车间对井下泵房、35kw变电所、抽风机房、主、副井绞车房各场所设立了5个小组长对各场所人员更加具体，有针对性的加强管理对班组每位职工的思想、行为和他们想要反映的问题及时做好思想工作，保障每个职工的基本权利，更加体现了班组的和谐、人性化管理，并在班里开展了每月、每季度评选出〃六好职工〃，无〃三违〃优秀职工活动，并对表现差的职工进行帮教，大大促进了安全生产工作的芽，浸透了奋斗的泪泉，洒遍了牺牲的血雨〃冰心的这首小诗，可以说是某某老师工作历程中最精辟的注解别的先不说就说说“某某杯〃吧，“某某杯〃选手煎熬、教学干部同样也备受煎熬，我们低部上学期五年以下“某某杯〃共计六人，从初赛、复赛某某和乔主任一直和他们在一起最后我校四人进入复赛，他们天天加班、加点备课、说课，穿梭于各个教室之间听试讲那时候我们办公室每天都可以见到这几个年轻并靓丽的‘脸他们脸上每天传递的信息都不一样，这时某某更是先鼓励、赏识,接着进行评课、提出修改建议这学期“某某杯〃有六个进入复赛，她的忙碌程度可想而知虽然她这样的辛苦，但每当我们谁心情低落的时候，她总是耐心劝解，用她豁达乐观的态度影响着我们，使我们很快调整心态，忘掉烦恼她不仅关心我们的工作，还关心我们的生活谁病了，谁家里有事，她总是走在前面有一首诗最为动人，那就是师德；有一种人生最为美丽，那就是老师；有一种风景最为亮丽，那就是师魂；有一种魔棒最为神奇，那就是粉笔；有一种平台最为神圣，那就是讲台这就是我们的某某主任，细微之处表达她的人格魅力她不愧为“我身边好党员〃典范！煤矿安全生产标兵先进事迹材料

一、用师德的高尚完善自己的人格人们说，老师是人类灵魂的工程师，而师德则是我们老师的灵魂高尚的师德透过三尺讲台，潜移默化地影响到一代人乃至几代人的成长传道，不仅仅传学问之道，更要传为人之道；授业，不仅仅要传授学业，更要催发同学的求知欲望；解惑，不仅仅要解共同之惑，更要解个体的特别之惑师德中爱同学是至关重要的，只有爱同学，才会仔细备课、上课；只有爱同学，才会有职责心、事业心；只有爱同学，才会抛开一切名利，为孩子补课忘了时刻，忘了自己；只有爱同学，才会明白孩子，信任孩子老师的使命在于毫无保留地贡献自己的精力，专心灵、用人格魅力去接触同学，用爱唤起同学的自信、自尊，构筑起同学精神生活大厦我常想，既然选取了老师这一职业，就应当用自己的良知去履行老师这一神圣的使命一一敬业爱生，教书育人，为人师表我在同学面前就是一杆言行全都的标尺，一面表里全都的透镜很多个早晨，我迎着朝霞曙光走进班级，和同学交谈；很多个傍晚，我带着欣慰和倦意回家”一切为了同学”是我为师的准则

二、用无私的奉献去诠释老师本色源于对老师职业的无限喜爱，源于对崇高抱负的英勇追求，我十年如一日，在工作中悄悄奉献因爱而舍，因勤而舍，爱的是自己认准的事业，勤的是自己找准的坐标，而舍的是属于自己的时刻和活动十年来，我不计时刻、不计酬劳,用心致志地关注着班级里每一个同学的进展和进步，我的超多的休息时刻都是在和同学补习、活动、家访中度过的事业是自己选取的，就要为之付出牺牲，这一点，我无怨无悔我曾大病未痊愈，但思索到同学即将中考，不能耽搁了他们的学习，因此毅然走上讲台，正因病情，不能被风吹，我便围上围巾上课新婚之喜，为了尽量不影响同学学习我只请了一天假，其次天便在同事和同学惊异的目光中走上讲台

三、用爱的心泉塑造完善的心灵俗话说浇花要浇根，帮人要帮心在师生交往中，我的善解人意，幽默随和使同学情愿亲近，乐于理解教导，心悦诚服地理解老师指出的缺点、错误同时,我的赞许与激励也鼓舞起同学的上进心在课堂上我严格要求成为他们的师长，在课余，我与他们公平相处成为他们的伴侣我的同学晓兰，是个比较特别的一位，由于家庭的缘由，她的性格孤僻、任性，与谁同桌便和谁吵架，大家对她是敬而远之为了彻底转变晓兰，我先是找她谈心，她根本不说什么几次下来,收效甚微，我没有泄气我知道她宠爱画画，便利用学校书画展的机会，鼓舞她参与书画竞赛我发觉她的眼神略微闪动一下我知道我的预定的方案要奏效于是，便奇妙地在一节班会课上对她身上的优点表扬一番事后，又找她谈了心经过我的发奋，发觉功夫没有白费，我再接再厉，最终使她重新转变了自己，又重新回到班级的大群众中来了同学小凯，父母常年在外，得不到亲情照看的他，成果一再下降，学习态度也明显散漫我看在眼里，急在心头准时与其父母取得联系，劝告其父母定期回家，并多打电话与其沟通我还主动问寒问暖阴雨天，我甚至将他带到自己家中经过我不懈的发奋，本学期，他的成果有了明显的提高并成为班级男生中的佼佼者

四、用绿叶的情怀来编导自己的课堂只有共鸣的生命，才会有激情和制造因此在新课改的讨论中，我把建立新型的师生关联融入于日常的教学力争建立宽松、民主、公平的课堂气氛，激发同学的情感，坚决同学学习的意志，进而构成专心的学习动机同学的‘“学”和老师的“教”构成共鸣，从而收到了良好的课堂效果教学中，我集编、导、演于一身采纳形式多样的探究、体验式教学我把同学当作红花，自己则是绿叶，课堂中由同学与我共同探讨新知在课堂教学中，我以同学为中心，以同学进展为本，全员参加，全程参加课堂中师生融洽，同学从以前的绿叶转变为此刻的红花，在这种师生主角转换中，使同学共性充分得到进展

五、用自己的言行去影响每一们同学老师是以其全部行为和整个人格来影响同学的老师的一切行为就应成为同学的表率在日常生活中我一贯严格要求自己，到处以身作则，做同学的表率要求同学做到的，自己首先做到要求同学不讲脏话，我带头使用礼貌用语寒冷冬日，我带头提前到校，开头时，往往是我第一个进入班级，之后，比我早的同学越来越多，整个上学期，很少有同学早读迟到劳动、清扫我也干在前面教育同学实事求是，自己被同学难住时，绝不装腔作势；要求同学按时完成作业，我首先做到准时批改每一份作业和试卷下午考完试，为保证其次天早上把卷纸发给同学准时反馈，连夜批改，常常工作到后半夜，同学接到批完的试卷，非常惊异，也非常感动要求同学讲卫生，我从不在班级吐一口痰，要求同学节简，我和同学一齐将易拉罐，矿泉水瓶收集后卖出……这些做法对同学构成良好的思想品质和道德起到了潜移默化的作用，不少同学在周记中写道“叶老师使我明白了不少东西，学会了怎样做人，这些将永久伴随我，对我的将来会有很深的影响”

六、用求实钻研做养料去滋养明日的果实应对多元文化和社会对教育的冲击，应对同学日趋简单的思想和多样的心理,仅靠对同学的关爱，仅靠时刻与汗水的付出，是难以为继的我深深的懂得，良好的师德体此刻对同学的关爱，对事业的奉献，更体此刻老师的专业化进展钻研教材，讨论学情，提高业务水平，是我从教以来不懈的追求人们都说若想给同学一杯水，老师应有一桶水但我却力求教会学自己去挖水为此，我从毕业至今从未间断过自我学习、自我充电、自我加压，并珍惜每一个得来不易的学习机会，参与市教委组织的英语培训，专心参与各项教学活动，获得了“优秀学员”称号在校领导的关怀和信任下，我被派往尚美中学实践教学，我主动专心地参加听课、评课，一丝不苟、力争尽善尽美地上好每一节实践课，获得了该校师生的全都好评我还不断加强理学习，并在全国性cn刊物和学术网站上发表了数篇文章“为伊消得人憔悴，衣带渐宽终不悔”，教好书、育好人，是我永久的追求煤矿个人先进事迹材料某某年调入通风区做一名瓦检员，自某某年集团公司董事长提出了人人都是通风员的安全新理念，并提出了井下员工人人都是通风员的标准，要求井下员工人人都是通风员，人人都负通风责这一理念的提出他深刻的认识到煤矿一通三防工作的重要性，在以后的工作中，对一通三防工作不仅细致用心，而且对自己发现的通风设施、通风设备的损坏或破坏都及时上报后并处理在调入同地北杏庄煤业有限公司后，对一同三防工作更加提高了警惕性本着集团公司用心做事,追求卓越的核心价值观，人人都是通风员的安全理念，认真踏实，勤勤恳恳，经常深入一线，抓违章、查隐患、堵漏洞，没有节假日，更无休息日他充分利用任何闲暇时间，大量翻阅矿井文献资料，积极认真领悟煤矿三大规程操作释义，手抄矿井各专业知识笔记本达3本有余，同时也影响了其他员工对工作的.积极性由于部分员工对通风知识的缺乏，盲目工作，对通风设施的管理不重视，对风筒的吊挂不规范，对监控的不到位，经常受到他严厉的批评与耐心的教导，因而逐步加深了员工对一通三防的认识和安全意识经过多年对监控、防尘、瓦斯管理等的细心揣摩，大大提高了自己的业务水平，最终成为了通风区的骨干，在某某年6月成为北杏庄煤业有限公司通风区的一名副区长一分耕耘一分收获，二十几年来，他在矿井中留下勤劳的足迹，奉献了火热的青春，勤勤恳恳，经常深入一线，抓违章、查隐患、堵漏洞，没有节假日，更无休息日他充分利用任何闲暇时间，大量翻阅矿井文献资料，积极认真领悟煤矿三大规程操作释义，手抄矿井各专业知识笔记本达3本有余，同时也影响了其他员工对工作的积极性由于部分员工对通风知识的缺乏，盲目工作，对通风设施的管理不重视，对风筒的吊挂不规范，对监控的不到位，经常受到他严厉的批评与耐心的教导，因而逐步加深了员工对一通三防的认识和安全意识经过多年对监控、防尘、瓦斯管理等的细心揣摩，大大提高了自己的业务水平，最终成为了通风区的骨干，在某某年6月成为北杏庄煤业有限公司通风区的一名副区长一分耕耘一分收获，二十几年来，他在矿井中留下勤劳的足迹，奉献了火热的青春，在这片土地上谱写了灿烂的人生篇章煤矿安全生产标兵先进事迹材料煤矿企业是预防煤矿生产安全事故的责任主体，本矿坚持安全第

一、预防为主的经营方针本矿生产经营必须遵守《煤炭法》、《安全生产法》、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》、《煤矿安全规程》等相关的法律法规，加强安全生产管理，建立健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产，减少和杜绝安全事故的发生煤矿负责人（法人）和经营管理人（矿长）对预防煤矿安全事故负主要责任

二、安全生产管理本矿的主要负责人对本单位的.下列安全生产工作负责

（一）建立健全本单位安全生产责任制；o

（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；o

（三）保证本单位安全生产投入的有效实施；O

（四）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

（五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救护预案；

（六）及时、如实报告安全生产事故本矿的生产经营管理人（矿长）对本单位的下列安全生产工作负责

（一）矿长应当根据《中华人民共和国煤炭法》、《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》之规定，对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能矿长未按照上述规定履行上述职责的，主管部门可以责令矿长限期组织培训,并依法进行处罚

（二）矿长应当根据《中华人民共和国安全生产法》第三十八条的规定，根据本矿的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查;对检查中发现的安全问题，应当立即处理;不能处理的，应立即停产，撤出作业人员，研究整改方案，直至整改合格检查及处理情况应当记录存档矿长未按照要求履行上述职责的，主管部门可以责令矿长限期改正，并依法进行处罚；造成严重后果构成犯罪的，依照刑法规定移送司法机关处理

（三）矿长应当加强对从业人员的管理，对违反安全操作规程的从业人员依照本矿的相关制度予以处理主管部门随时进行检查，发现从业人员违反操作规程作业的，可以责令煤矿企业限期改正:，并依法进行处罚；造成严重后果构成犯崔的，依照刑法规定移送司法机关处理

（四）矿长或安全管理人员应当按照《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》（国务院第446号令）第二十一条的规定，轮流带班下井，并建立下井登记档案主管部门发现矿长未按规定带班下井的，可依法对其进行处理本矿建立健全安全生产隐患排查制度、治理和报告制度有《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》（国务院第446号令）第八条第二款规定的情形之一的，本矿矿长应当负责立即向主管部门报告，并立即采取措施，停止生产，排除隐患煤矿企业未按照要求履行上述职责的，有国务院446号令第八条第二款所列情形之一仍进行生产的，主管部门可以责令企业停产整顿，情节严重的予以关闭

四、安全事故的控制本矿建立起安全生产责任制度，层层落实目标是杜绝伤亡事故的发生乡（镇）矿长年某某月某某日煤矿安全生产标兵先进事迹材料甲方乙方

二、双方的权利和义务甲方的权利和义务

1、遵守《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全

2、保证安全生产条件所必需的资金投入，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任

3、对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业

4、采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训

5、在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志

6、教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施

7、为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用

8、安全生产中涌现的优秀车间或优秀个人，公司将给予适当的奖励;发现重大安全隐患者，公司予以特别嘉奖

9、对违规操作者视情节轻重给予50元到5000元的罚款，屡教不改者公司有权进行劝退

10、对在生产中因个人过失或违章行为而造成险情或造成小的事故的，公司有权视情节轻重对其作出如下处理警告、处分、开除并处罚款乙方的权利和义务

1、全面负责矿井的安全生产，是公司安全生产的第一责任者

2、认真贯彻落实党的安全生产方针、国家有关煤炭生产法律法规及上级安全生产指示、规定，研究制定本公司的安全生产管理制度和年度安全工作目标,使企业安全生产工作科学化、制度化、规范化、法治化

3、抓好公司领导班子安全生产方面的学习工作，使班子成员牢固树立“安全第一”和安全就是效益的思想，用党的安全生产方针和国家法律法规指导各项工作，推动公司安全生产的健康发展

4、全面负责安全生产责任制的落实情况，抓好分管领导安全生产责任的落实，形成层次化管理，堵塞安全管理漏洞，促进安全生产

5、加强对安全生产的管理工作，主持召开安全生产办公会，听取各专业及部门隐患排查、安全管理和质量标准化工作的.情况汇报;检查上次安全办公会议确定事项的落实情况，分析存在问题，研究制定解决的措施和办法召集和主持董事会会议，审议公司安全重大事项、安全机构设置和副科级以上安全管理人员的配备、考核、奖惩、任免

6、推进技术创新，全面负责组织或布署矿井生产设计及生产系统的优化工作，改善生产环境，促进安全生产

7、全面负责安全和质量标准化建设工作，每月组织一次由生产矿长、安全矿长、技术总工程师、技术矿长、机电矿长、分管安全生产的副总及有关部门管理人员参加的安全和质量标准化检查，发现问题，及时落实整改

8、负责主持研究公司年度灾害预防计划，保证安全技措资金及时到位，提高装备水平，提高矿井的防灾抗灾能力，创造安全生产的良好环境

9、全面负责员工的安全教育和培训，按照上级要求，抓好新工人、转岗工人、区队长、班组长和特种作业人员的培训工作，提高员工的安全意识和自主保安能力

10、全面负责矿井各类事故的抢救工作，分析事故原因，分清责任，确定处理意见;吸取教训，制定防范措施，防止类似事故发生

11、积极深入现场，检查指导矿井的安全生产工作，查找存在问题，落实部门责任，消除各种隐患

12、全面抓好采煤、掘进生产工作，达到矿每月生产指标

13、定期向员工代表大会报告安全生产工作，发挥代表大会的监督作用

三、其他

1、已签订《责任状》并能自觉遵守安全规定的人员可上岗作业，凡未签订《责任书》的人员一律不得上岗

2、已签订《责任状》但未按上述规定权利或义务执行工作的将给予严肃的处罚批评，如造成严重后果的，公司有权利追究其责任

3、本《责任状》一式两份，自签字之日起生效，公司委托现场负责人与在职员工签约并督促执行法人（签字）矿长（签字）单位（盖章）煤矿安全生产标兵先进事迹材料某某届我们班上的吴红胜同学，母亲早逝，父亲长年在外打工，加之妹妹幼小，家庭极其困难，他对学习完全失去了信念，幼小的心灵对前途熟悉极其迷茫常常上网，并与同学打闹针对吴红胜同学的表现，我没有采纳严峻的批判方式,而是分析上网的危害，打闹会带来的恶果，讲不仔细学习对不住母亲临终前对他的叮嘱，也辜负了父亲在外打工的良苦专心，也影响了小妹的成长，更断送了自己的珍贵青春和大好前途就这样，经过多次的真诚沟通，吴红胜同学变了表现变好了，再也没有与别的同学打闹；也变勤奋了，成果有较大的提高了在当年的中考中，他以486分的成果顺当地被大赵家高中录用这个同学在进入高中后还多次回来探望过我，其欢欣的神情自是不用言语的看到这样淘气的同学都有这样大的‘进步，我的欢欣更是不在话下爱同学就要爱全部的同学，象母亲关爱自己的孩子一样凭借老年人的急躁、细心，每时每刻关注同学的思想动态、行为习惯、身体状况同学病了，陪着上医院，督促他吃药，送上一碗稀饭，递上一杯水；同学困难，送上一丝暖和某某届班上还有一个贫困同学叫吴红珍，母亲病逝，家里的钱也为治母亲病耗完了，且债台高筑不得已，父亲外出打工，只留下吴红珍和读高中的哥哥在家里懂事的吴红珍决意不读书，外出打工关心父亲操持这个家，并供哥哥以后上高校临走之前，她来跟我告辞我坚决阻挡了她我不盼望在我的手中有一个流失的辍学的孩子，尤其是在现在这个经济相对较好的时代里老师是清贫的,一个人无法去救济一个即将辍学的孩子，在班上我拿出二百元钱出来，号召全体同学挽留吴红珍，并建议捐款助学随后我向学校反映状况，随着全校师生的捐款助学活动绽开，吴红珍同学的助学款竟达到了肆仟多块吴红珍同学最终没有失学，当年中考她也被大赵家高中录用信任她的求学路是平坦的，哪怕有些砂石，但信任有我们的爱心鼓舞，她会走好的20某某年秋季开学之际，学校领导又再次请我担当九

（4）班的班务工作，我已是55岁年龄了，本应是可享受晚年的时候，本应是让年轻后生历炼的时候,但校领导的殷切盼望，更由于我对教育事业的满腔喜爱，对同学的满腔高兴，我义不容辞地又挑起了这个担子凭借老年人的急躁、细致、勤奋，更经过长期努力，我所带的班级形成了良好的班风在今年的中考中取得了更为突出的成果邓巍同学去秋被红一中预录，今年中考李宁同学以627分上黄冈中学线，张荻等8人上一中正线一份耕耘，一份收获，一份幸福这幸福源自于辛勤努力后的收获，来自于真情付出后的喜悦，更是来自于面对困难时笑对前方的士气和决心作为一名平凡的老师，我没有轰轰烈烈的先进事迹，也没有催人泪下的感人故事，但工作中的点点滴滴却让我难以忘记，难以割舍回首过去，有付出的艰辛，也有收获的喜悦面对所取得的成果，我没有沉醉，感受到的是领导对老老师的敬重、赞许，家人的理解，同事的支持，师生的努力沉重中有一种充实，奋斗中有一份欢乐，作为一名老师，我决心用自己的作为班组长他能身先士卒，己所不欲勿施于人在班里常常出现人员紧缺时,能顾全大局自己亲自上岗操作，跟职工树立了一个好的榜样在新安工作七年中,每逢中秋、春节等节假日休息时，他都坚守在工作岗位上在安全工作中时时刻刻把安全放在首位在安排工作时，首先考虑工人的思想、情绪、素质怎么样，是否能胜任此项工作安全生产责任重大，所以安全工作要严、细、精每次安排工作要做到有安排、有监督、有考核、有始有终工作上更要严格要求自己，要手勤、口勤、思想勤，对领导安排的工作要保证安全的前提下想方设法去完成在干好工作的同时，更要关心职工生活他们班组的成员构成比较复杂，年轻人多，思想活跃，又大多是女同志，小孩放在家里有公公婆婆看管难免会牵肠挂肚,不能集中心思干好工作，他能在业余时间做好她们的思想工作，有时出现请假多的情况，但他都能在不影响工作的前提下尽量满足她们得到了班组成员的一致认可他在日常工作中任劳任怨，哪里需要他就去那里，那里岗位缺人就主动顶上去，从不借故推诿，有时一连好几天都得不到休息近年来，在身体不好的‘情况下，还放弃休假坚持工作，确保了岗位的正常运转在他的影响下，各岗位没有出现严重的个人〃三违〃现象，保证了安全生产，得到工区及上级领导的肯定加强对违纪人员的惩罚力度，和工区安全生产管理保持高度一致，多年来没有因人为原因造成大的安全事故他时刻提醒班组成员要正规上岗，正规操作对上班迟到、早退、不穿工作服等违反劳动纪律的现象发现一次处罚一次，绝不徇私舞弊在班中，他从闲不下来，总是积极巡视，发现设备不完好，运转不正常时，能及时汇报及时处理，避免了多起事故的发生，对安全建设等方面做出了突出贡献在最近举行的工人技术升级活动中，广泛发动职工掀起学文化、学技术、练本领的热潮主副井司机在过去有轻视开绞车的想法，绞车只要能转圈就行但是通过这次考试，使她们充分认识到要做一名合格的轿车司机还有一段很大的距离理论、实践都还需要努力提高有一次，他在主井中班顶岗时，他在一旁监护，绞车正常提升时，突然出现减速点停车，他发现后及时向调度室汇报,由于维护及时的处理，重新调整了减速时间，绞车又恢复正常，大大缩减处理事爱心、学问去点燃红烛事业，再创辉煌上征程，让爱与责任与我同行老师这个职业是平凡的，老师这个职业是清贫的，但老师这个职业也是最神圣的！我无悔我的选择！煤矿劳模先进事迹材料几年来，他规范管理，严抓安全，珍爱生命，工作上挑大梁，攻艰中当先锋,为修护一区顺利完成各项巷修任务作出了突出的贡献“养成良好的安全习惯比金子还重要”某某年5月，因巷修工程维修需要，修护区新组建了修护五队，被任命为该队副队长，面对新建队伍人员素质低、巷修任务重等种种困难，t积极配合队领导出点子，想办法，在井下现场，手把手地教新工人如何使用巷修工具，毫无保留地把自己的工作技能和工作经验传授给他们o他尤其注重培养新工人的良好职业习惯，规范他们的操作行为，他常对新工人们说“我们来矿上班，上有父母,下有妻儿，亲人们时刻牵挂着我们，家庭幸福系于我们的一举一动，下井干活就得讲安全，没有安全挣再多钱也是白搭!所以你们一定要养成良好的工作习惯，这比金子还重要,干活前首先要敲帮问顶，设备和工器具的完好情况必须要检查,施工中不能手忙脚乱，要按程序干，按措施干，千万不能干冒险的活，不能图懒省事，否则后患无穷！”在他的言传身教和谆谆劝导下，修护五队职工的整体安全素质迅速提高，不少人逐渐从不懂头、不会干的新手成长为技术娴熟的操作能手同时，该队的“三违”发生率也大大降低，职工的安全意识增强了，安全生产得到了保障修护五队这支年轻的队伍迅速成长为一支令区领导刮目相看、足可倚重的巷修主力军在去年11月西翼1煤仓的修护加固工作中，面对煤仓两面仓壁出现大的冲击凹陷、施工难度高、危险性大的局面，该区领导经集体讨论,反复斟酌，还是不能决定由哪支队伍来承担这项艰巨任务，这时，刚做完胆囊切除手术的主动站了出来，他说“我队在施工东翼13-12煤仓时积累了大量的经验，职工安全行为比较规范，让我带五队的兄弟们上吧”经区领导慎重研究同意后，他带领五队干群，克服重重困难，优化劳动组合，严把安全和质量关，全力以赴，艰苦奋战，仅用了4天时间就圆满完成了任务O第页共页3131故的时间通过这件事，间接激发了班组成员的责任心，懂得了及时汇报事故的重要性一年来设备运转车间在安全质量标准化工作中，发动车间工人干好本职工作,按照质量标准化要求，确保各种记录簿的填写规范、齐全、认真设备要勤巡查，确保台账完好，场所文明生产达标在车间全体职工的共同努力下，今年一至四季度质量标准化达标达到二级，得到领导认可，为公司安全管理和生产任务做出了一定的贡献煤矿先进事迹材料本文目录修护区五队副队长是一位有着某某年党龄的老党员，他长期从事井下掘进、巷修工作，积累了丰富的安全管理经验几年来，他规范管理，严抓安全，珍爱生命，工作上挑大梁，攻艰中当先锋，为修护一区顺利完成各项巷修任务作出了突出的贡献“养成良好的安全习惯比金子还重要”某某年5月，因巷修工程维修需要，修护区新组建了修护五队，被任命为该队副队长，面对新建队伍人员素质低、巷修任务重等种种困难，t积极配合队领导出点子，想办法，在井下现场，手把手地教新工人如何使用巷修工具，毫无保留地把自己的工作技能和工作经验传授给他们他尤其注重培养新工人的良好职业习惯，规范他们的操作行为，他常对新工人们说“我们来矿上班，上有父母，下有妻儿，亲人们时刻牵挂着我们，家庭幸福系于我们的一举一动，下井干活就得讲安全，没有安全挣再多钱也是白搭！所以你们一定要养成良好的工作习惯，这比金子还重要，干活前首先要敲帮问顶，设备和工器具的完好情况必须要检查，施工中不能手忙脚乱，要按程序干，按措施干，千万不能干冒险的活，不能图懒省事，否则后患无穷！”在他的言传身教和谆谆劝导下，修护五队职工的整体安全素质迅速提高，不少人逐渐从不懂头、不会干的新手成长为技术娴熟的操作能手同时，该队的“三违”发生率也大大降低，职工的安全意识增强了，安全生产得到了保障修护五队这支年轻的队伍迅速成长为一支令区领导刮目相看、足可倚重的巷修主力军在去年11月西翼1煤仓的修护加固工作中，面对煤仓两面仓壁出现大的冲击凹陷、施工难度高、危险性大的局面，该区领导经集体讨论，反复斟酌，还是不能决定由哪支队伍来承担这项艰巨任务，这时，刚做完胆囊切除手术的主动站了出来，他说“我队在施工东翼13T2煤仓时积累了大量的经验，职工安全行为比较规范，让我带五队的兄弟们上吧”经区领导慎重研究同意后，他带领五队干群，克服重重困难，优化劳动组合，严把安全和质量关，全力以赴，艰苦奋战，仅用了4天时间就圆满完成了任务“珍爱生命从安全行为开始”三年多来，坚持安全教育不放松，他切实抓好职工班前安全教育，认真把好安全第一关，每天的班前会他按照“六必讲”要求把每一项工作布置到位，做到提前预防，有效掌控每次下井，他做的第一件事就是查看施工现场的安全环境和职工的操作行为，发现有安全隐患，他及时组织职工进行整改处理，确保隐患排除才开工发现职工操作不规范，他当即予以制止并严肃批评，甚至给予必要处罚在一次喷浆施工中，喷浆软管堵塞了，现场工人不问三七二十一就用压风吹，由于软管没有固定好，在压风的作用下摆动幅度很大，极易造成伤人事故巡查到现场后立即责令工人停下来，他找来一根木棒对喷浆软管逐段进行敲击，找出堵塞段，然后用工具拍打，软管很快处理通了他严厉批评现场工人说“你们这样处理，不仅不一定有大的效果，而且很不安全，喷浆软管没固定牢固会打人，压风和混凝土料喷出来也容易伤人，用压风吹一定要慎重”今年元月，在该队对12103切眼进行卧底施工中，由于顶板破碎、帮部松软、巷道压力特别大，安全威胁较大反复告诫大家一定要注意顶板动向，不能离煤帮太近，防止片帮伤人，一定要将单体用铁丝带紧，以防倒柱伤人在他苦口婆心的劝导下，该队职工小心翼翼、循规蹈矩地操作，严格按技术措施和质量标准施工，在20多天的施工时间里，该队未发生一起破皮伤，确保了安全生产“以珍爱生命为荣，以危害安全为耻，以自我管理为荣，以等靠依赖为耻……”时刻牢记着煤矿职工职业道德“八荣八耻”观，他严把安全，珍爱生命，用自己的一言一行影响带动着身边职工，大家聚精会神、一心一益呵护着修护一区这方安全的沃土在新的征程中，我们相信，他会以高昂的斗志和崭新的姿态，勇当安全标兵，勇做安全先锋，让安全的沃土开出更多、更艳丽的生命之花返回目录路，在他脚下延伸……0——记第二届河南省“十大杰出青年工匠”张飞张飞，男，现年30岁，中共党员，现任河南神火集团葛店煤矿机电三队副队长该同志自1989年入矿以来，便树下了扎根煤海，以矿为家，奉献矿山的决心和意志，他在工作中努力开拓进取，拼搏奉献，经过他本人的不懈努力，终于使他由一名普通职工成长为一名优秀共产党员和一名优秀的基层区队管理干部他在平凡的工作岗位上，默默无闻，脚踏实地，做出了不平凡的工作业绩，走出了一串串闪光的足迹张飞同志自参加工作以来，已经拼搏了十多年，在这十年的工作历程中，他始终坚持服从领导，听从指挥，思想上政治上始终与党组织保持高度一致，工作中时刻不忘积极认真学习科学文化知识，深入钻研专业技术技能，从而养成了对工作高度负责的主人翁责任感，经过10余年的辛勤努力，他的工作技能和业务水平不断提高，并且取得了一个又一个可喜的成绩1995年6月，安徽淮北至永城葛店矿矿井35kv高压供电线路因当时下大雨,线路下有树木造成了线路接地，发生了短路事故，无法供电，而我矿井下涌水量又大，如果不能及时供电，就有发生淹井的重大危险在这关键时刻，张飞同志积极主动请命参加了清除砍树行动，在当时还下着大雨环境非常恶劣的情况下，他凭着敏捷的身体，连续爬树数余棵，用斧头砍树杆，加上自己精湛的工作经验,经过五个多小时的艰苦奋斗，终于及时恢复了矿井供电他的出色工作表现受到了矿领导的表扬，同年他被矿评为先进个人1998年8月，由于葛店煤矿井下26采区出水，当时水泵和供电设备全部泡在了水里，在这容易造成整个采区被淹的紧急情况下，矿领导看在眼里，急在心里，这时张飞同志凭着自己熟练的专业技术知识和一名共产党员的高度责任感,第一个跳到齐胸深的冷水中和同事们一起搬出机电设备，进行抢修，经过三个多小时摸爬滚打，开关水泵被及时修复，恢复了正常排水，为我矿减少了一次重大经济损失同年他被矿评为矿山“攻坚功臣”7月，在葛店矿机电设备达标过程中，副井底中央泵房地坪硬化工作，由于当时时间紧、任务重，张飞同志带领机修班十余人，每天工作

十四、五个小时，衣服不知被汗水湿透了多少次，手被水泥都烧烂了，一碰到水就钻心的痛，他强忍着疼痛，拼命地干，班里的同事送他外号“拼命三郎”就这样和大家团结在一起经过共同努力，终于提前四天圆满完成了该项任务同年被矿评为“安全生产先进工作者”称号四12月，在葛店矿井下一600采区安装6寸供风管工程中，张飞同志带领七名同事每天工作十多个小时，在不到十五天的时间里，安装6寸管路2400多米，最后因身体支持不住，累病在工作岗位上，同事们劝他休息，他说时间紧，任务重，不肯休息，最后提前八天圆满完成了此项工作任务，受到了矿领导的多次表扬及嘉奖五在专业技术方面，张飞同志通过自己的努力学习，在电工理论知识和实际工作经验,研究出了电器设备过热的预防方法,有效的反设备故障排除在萌芽状态,实现了全年所辖设备影响时间为零的好成绩，保持了设备质量标准化并在工作过程中钻研出了一套常用工具（扳子、钳子、螺丝刀等）快速使用方法，综合开关综保排查故障程序法及各种设备的漏电快速排查法，使设备的检修和故障排查时间缩短了一半在1996年矿举办的井下电工青工技术比武中获得第一名；1997年度获得公司电工技术比武中第一名、矿第二名；1998年度获得公司电工技术比武中第二名；度获得公司电工技术比武中第三名，同时获得集团公司采掘电钳工技术比武第一名；度荣获河南省煤炭系统采掘电钳工技术大比武活动中，勇夺桂冠，荣获“河南省煤炭系统技术能手”和“河南省技术能手”光荣称号，同时被河南省总工会授予“五一劳动奖章获得者”六在煤矿基层区队的管理过程中，他始终坚持“以人为本”的管理思想，在井下现场跟班时，他重点抓好劳动纪律和安全生产，他深知，安全是天号工程，安全是职工的最大福利，因此工作中他时刻要求和带领职工严格按章作业，并处处率先垂范，在他10余年的管理过程中，从没有出现一次安全事故，并且由于纪律严明，他带领的队伍连年被单位评为“优秀班组”和“党员示范岗”，他管辖的工作范围多年保持了“精品工程”张飞同志，在平凡的岗位上做出了不平凡的贡献，他爱岗敬业，扎根煤海，艰苦奋斗，求真务实，表现出了工人阶级高度的主人翁责任感和强烈的事业心，他刻苦钻研，努力学习新知识，掌握新技能，体现出了工人阶级的先进性和时代特征；他拼搏进取，争创一流，为矿、为集团公司争光，他团结协作，友爱互助,无私奉献，展现出了工人阶级的崇高品格和风范张飞同志的先进事迹，反映了工人阶级与时俱进，开拓进取的时代精神，代表了先进生产力的发展要求他在实际工作中积极继承老劳模的精神风貌和高尚品格，又反映了新一代劳模的时代精神和豪迈气概目前，张飞同志正在工作中继续发扬爱岗敬业，立足本职，勤奋工作，干一行爱一行，专一行、精一行，团结带领职工心往一处想，劲往一处使的工作精神,抓住机遇不断进取，不断创新的观念和岗位争一流的信念，努力学习新知识，掌握新技能，争做一个学习型、知识型、创新型的企业员工，为全体企业员工树立了光辉的榜样，为企业繁荣和振兴贡献力量路，在他脚下延伸……返回目录现任焦煤股份有限公司林盛煤矿保卫科科长、武装部长、综治办主任等职务,中国共产党党员多年来，在上级公安部门指导下，在矿党政领导下，他履职尽责，果断指挥，带领矿综治部门和保卫人员，以全面维护企业平安、和谐为总体目标，圆满完成了各项安保工作任务，为矿区和谐稳定，保一方平安做出不懈努力和积极的贡献某某煤矿被作为省重点安保单位，在面对挑战和压力，他始终以身作则，率先垂范，以一名党员干部的高度责任感和雷厉风行的工作作风，高标准，严要求地组织全员学习安保知识和法律培训学习，增强防范能力和法制意识，为矿区综合治理合治安保卫工作的健康开展打下坚实的基础工作方案安排部署工作做到身先士卒不怕辛苦不徇私情组织相关人员对矿区进行多次清查对重点部位及易发案现场合理安排人员进行蹲坑守控他坚持秉公办案依法按章办事不为违法犯罪分子说情开脱打击违法犯罪分子的嚣张气焰为全矿干部、员工作出了优秀的榜样煤矿矿长先进事迹材料陈某某，2024年6月加入中国，2024年7月调入某某矿任安全副矿长近年来，某某煤矿安全管理工作取得令人瞩目的成绩，职工们都说，关键是我们有一个团结、又有合力的矿领导班子，特别是有一个能深入现场、敢抓敢管、富有创新理念、勇于开拓的安全副矿长事实正是如此，陈某某从走上安全副矿长这一岗位，为了矿井的生产能安全顺利地进行，几年来，他始终奋战在安全生产的最前沿，以自己的一片热诚扎实做好安全矿井的安全管理工作们共同处理存在的一切隐患，认真听取员工对矿井安全工作的好的建议，耐心劝导员工立足现场做好安全生产工作，通过他长期以来的身体力行，言传身教,全矿干部职工抓安全、保安全氛围空前浓厚，也由此形成了特有的某某煤矿的安全文化，为矿井的安全生产创造了良好安全环境他敢于创新，不断改变安全管理模式，使安全管理及安全管理队伍始终适应现场生产安全需要某某矿不同于其他矿井，员工构成复杂，既有原基建人员，也有投产后各矿井抽调来的，各单位的不同管理模式，均已深入人心，在正式投产后，从基建井直接转入生产矿井，各项管理一时跟不上，造成管理欠缺，安全及生产都受到一定的影响，员工的稳定也在较大程度上受到影响为了现场安全生产能顺利进行，陈某某大胆创新，与矿领导班子的其他成员一道及时调整了安全、生产管理人员结构，合理配备安全管理中的人力资源，细化责任到个人，建立安全风险责任制，把安全管理人员的工作业绩与效益相挂钩，促进他们的工作积极性，并组织具有丰富安全管理经验的人员，结合矿井实际，对各项安全管理制度中存在的不足进行完善补充，使矿井的安全管理局面得到了很快改善患整改、落实安全责任的安全管理平台，同时强化安全信息中心职能建设，。