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监察专员工作计划（汇总篇）21工作计划书是一份重要的工作文件，它可以帮助我们保持工作的有序性和系统性小编整理了一些优秀的工作计划书样本，供大家在编写时参考和借鉴参考范文监察专员工作计划为了进一步提高公司职工的安全意识，增强安全生产技能和安全生产常识，根据公司建设四支队伍的人才培训计划，.制定了二月份计划如下年度的“安规”、“两票”培训考核总成绩由培训会场的考勤、笔试、XX知识竞赛及“安规”手抄本评价组成，总分为分100
一、及时制定切实可行的培训计划；
五、所有班组成员在公司电力线路安全规程授课完成后再由各班组主要负责人、安全员对班组成员进行“安规”、“两票”的强化学习，并以辅导及交流的形式组织对“安规”、“两票”进行全面的大讨论
六、本次培训的内容主要有《电力安全工作规程》、《电力公司变电、线路操作票和工作票制度执行程序的补充规定》、《“两票”写实管理办法》、《电力工程管理办法》以及《紧急救护法》等为达到学以致用的目的，检验培训效果，公司—要求各班、站、所要及时将培训计划落实到实处，并针对培训内容等做好全面、详实的记录，并按《关于加强员工岗位培训的通知》要求，在培训结束后，组织.物业小区、直管公房的防汛、防火工作不出任何任何安全隐患；3加强拆迁工地施工安全及城市房屋安全监管工作;
4.o.依法查处房地产行业及物业服务企业的违规行为；5处理城市房屋的装修投诉处理率
6.100%o主要做好以下项工作10继续开展好“百日安全生产活动”，严格实行“一岗双责”制，落实到每个职能科室，落实到每个企业，每季度组织召开安全生产相关会议，进一步明确安全生产相关责任，切实贯彻落实安全生产责任制度，涉及安全生产的相关科室按职责分工，进一步完善和优化安全生产监管体系，充分发挥监管体系的作用月份为防火，防烟花爆竹引起火灾的宣传和自查阶段，1—23月初为安全生产工作宣传阶段，组织街道对城市房屋安全工作、农村自建房屋的协管员工作，玻璃幕墙的统计、排查工作、安全社区创建工作进行宣传和培训，并下发宣传资料，在积极做好安全生产检查和治理工作的同时，加大宣传力度，不断丰富内涵，面向社会、面向行业、面向群众，通过多种渠道，广泛深入地开展了宣传教育活动，努力营造安全生产良好氛围月中旬重点做好消防安全的宣传工作，邀请区消防大队专业人员对物3业服务企业、直管公房项目负责人进行培训，下发宣传海报，宣传资料，房屋装修宣传手册，并有针对性的选择个高层建筑小区和一个多层物业小区1进行消防演练，对物业服务企业的消防预案，各种消防器材的使用、更换、补充情况进行检查农村自建房屋协管员的组建设工作，计划于月初为宣传、培训、组建3阶段，月份分别对四个涉农街道进行组建情况进行检查督促，月日前向4830市局上报协管员工作总结情况，确保农村房屋不出安全问题针对地区天气变化特点，月初进行防汛预案的制定，并向物业服务企4业等所管辖单位下发防汛工作的通知，月中旬并对我区地势较地,容易引起5水涝、引起水灾的物业小区分别进行一次防汛演练，检查防汛预案，月7—9份督促物业服务企业自查防汛工作，及时上报防汛工作自查表，确保本年度防汛工作无隐患按照市局对玻璃幕墙的排查、排危、统计工作的要求，计划于月初对5新增的建筑群体进行检查，并进一步进行统计，对存在安全隐患未整改的，进行督促检查，并下发整改通知，对问题较多，粘胶部位脱落明显，有安全隐患的，及时要求整改，并组织人员进行复查，月号前向市局上报年930xx玻璃幕墙工作开展情况及统计表按照《开展创建全国安全社区工作》要求，月初为宣传培训阶段,对物3业小区的志愿队伍组建情况，无障碍设施的建设情况进行督促检查，月份向4全区物业服务企业下发《开展创建全国安全社区工作》的通知，督促物业服务企业配合街道办事处、社区，做好创建工作梳理工作要点，明确职责分工，牢固树立“执法为民、服务群众”的意识，进一步增强对群众的热情和感情，着力解决接待群众不耐心，解决问题不用心，对待群众诉求不关心的问题，杜绝群众投诉执法人员的现象对外公开投诉电话上班时间安排相关人员进行值守，对反映问题或投诉业主做到态度和蔼，语气平和，认真记录，现场查处，及时回复，保证投诉处理率达到100%在做好日常公房监管和我区房屋结构安全检查的基础上，建立健全房屋使用安全应急机制，今年主要关注通锦桥号院房屋地基下陷的排危处理工26作，及时进行政策宣讲，协调街道办事处按照属地管理的原则做好排查，巡查工作;对观音阁前街号的维修事宜进行协调相关部门进行处理;对解放路27号新建楼盘造成附近居民院落墙体裂隙的安全鉴定和排危处理;及时做好217对城市房屋的安全监管和应急处置工作继续抓好拆迁工地规范化管理，要求各单位必须按照房屋拆迁相关程序施工，做到文明施工对旧房拆除必须打围、保洁，采取湿法作业法，拆除旧房的建筑垃圾必须在规定的期限内采用密闭式运输车辆清运;对待建工地必须实行硬围打筑，达到围墙景观化建立“扬尘”管理工作联络制度，层层签订拆迁工地“扬尘”管理责任书，明确责任和要求对部分扬尘污染较重的拆迁工地，组织开展了扬尘污染集中整治专项行动，有效地改善了城区环境和空气污染质量，确保拆迁工地不发生安全事故和扬尘污染事故今年的执法工作要进一步加大执法的力度，作为房地产行业监管部门，对企业的监管和查处不能局限于有诉求查处，而应该变被动为主动，普查与巡查相结合，牢固树立良好的房政监察工作人员职业道德观，勤奋敬业，踏实工作进一步加大执法力度，找准执法廉政风险防控的着力点，不断完善和创新权力运行、公开透明和工作方式等制度机制，实现依法执法、廉洁执法、阳光执法，树立执法队伍的良好形象，要进一步发挥房地产监察队伍的战斗堡垒作用，执法工作做到敢抓敢管、敢于较真，发扬讲实话、办实事、敢担当、抓落实的工作作风，坚决克制执法工作拖、拉、散、慢，踢皮球的现象，整顿和规范物业服务企业和开发商市场秩序坚持依法行政与规范企业行为并重，建立诚信平等、健康有序的市场环境年的工作，我们要深入落实“三中全会”精神，以饱满的政治热情，20xx昂扬的工作状态，雷厉风行的工作作风，在局党组的正确领导下，继续抓好安全生产工作，开展好行业监管工作，牢固树立安全发展理念,构建安全监管长效机制，进一步强化安全生产管理和监督，为全区安全生产工作做出新的贡献参考范文监察部工作计划在新的又一学期为了更好的开展新一年的工作，今天我特在此制定工作计划，即是以下的年监察部的.部门工作计划20xx年秋季，对我部门，是一个充满挑战、机遇与压力并存的工作时期，20xx在这些时间里，由于上级老师的悉心栽培和全体员支持与配合下,我部各项工作已逐步完善通过后将严格执行其中各项规章制度，以提升学生会成员的纪律性，组织性，务实性，及自身素质于九月中下旬协助制保部全体成员对各班级对应宿舍的用电进行检查，了解是否有不安全现象，并记录，违章及不当状况即使反应政教处老师，并通知关联班主任整改对全体成员进行考核，根据《巴中师范学校学生会监察制度》将工作消极，怠慢人员依据此制度做警告，降级使用，劝其退出学生会处分,勒令退出等处分服从政教处和体卫处及活动负责人指挥的，积极工作，管理活动现场秩序混乱对部门本学期的不足之处，进行客观分析，找出原因，及时更正，确保监察部工作的更高效的开展以上，是我对年本部的切实工作计划，可能还有很多不清晰,20xx不明白的地方，希望老师、成员们多多给予支持与帮助展望本学期，监察部会更加努力、认真负责的去对待本岗位工作，也力争为学生会创出严明的纪律，树立学生会在老师及同学们心目中的光辉形象参考范文环境监察工作计划年是新《环境保护法》颁布实施的头一年，也是向“污染宣战”关20xx键之年，这一年我们必须严管、严查、严控，要铁心执法、铁面执法、铁腕执法，对违法者绝不留情，要让违法者无处遁形，彻底解决执法手软、心软、面软的问题，使环境执法更加程序化、制度化、规范化，营造一个天蓝、地绿、水清的良好人居环境，为此，对年环境监察工作做如下安排20xx、进一步完善各项规章制度，使人员管理有明显改观要改进工作作1风，强化责任意识对已经建立的各项规章制度进行修改完善，使之更具有操作性要加强人员的思想教育和业务学习，提高全员的综合素质加强值班值宿和签到签退工作，完善请销假制度要加强车辆管理，切实保障环境执法工作的正常开展可编辑修改培训为依托，对科以上干部和以上的监察业务骨干进行一次轮训，30%以点带面，不断提高环境监察人员的执法能力和业务水平、完善“网格化”管理模式，做到环境执法“横向到边、纵向到底”3在原有的管理体制、机制基础上，进一步明确责任、分工，建立较为完善的监管机制实施环境监察网格化监管按照“谁监管、谁负责”的原则，建立“全面覆盖、层层履职、网格到底、责任到人”的环境监管模式、积极推行“阳光执法”，建立重大事项集体讨论制度建立行政处4罚领导小组，小组组成由市环保局分管法制的副局长、法制科科长，市环境监察局班子成员、法制室负责人等一是对企业下达限期整改、限期治理、停产整治、取缔、关停、查封、扣押和移交等行政处罚，必须经领导小组讨论决定，该政府下达的行政命令，经研究后上报政府二是对企业的违法行为先下达《行政处罚预先告知书》，企业在三日内没有提出异议的，由行政处罚领导小组讨论后，下达正式《行政处罚决定书》，并将处罚决定在环保网站上进行公示可编辑修改时以《环境监察通知》的形式，给县区、经济区下达监察通知，标明检查企业存在的问题，提出整改要求、全面落实排污费和污水处理费征收工作，确保全面足额征收到位6继续做好污水处理费和排污费的催缴工作，确保及时、全面、足额严格执行排污费收缴两条线，理顺排污收费程序，实现排污收费收缴分离，核定与征收分离、实现网上排污申报、网上开票、排污收费网上公示等模式，促进排污收费政务公开工作定期对县区开展排污费稽查，确保县区排污费足额征收、强化所有污染企业现场监管，加大环境执法工作力度进一步加强7对国控污染源的监督管理，加大日常监管力度，增加现场监察频次重拳打击违法排污，严厉处罚超标排放和偷排偷放等恶意违法行为，对违法企业将列入“黑名单”和诚信体系并向社会公开、开展专项执法行动，打赢专项整治攻坚战按照国家和省专项行动8安排，精心组织、认真操作，突出重点、抓住关键，把专项执法行动融入日常环境监管中，坚决查处一切环境违法行为，做到限期整改一批、挂牌督办一批、行政处罚一批、取缔关停一批、绿色信贷一批、移交移送一批，使企业环保意识要有明显增强可编辑修改接积极开展与市公安局辽河保护分局、市辽河保护区管理局和其他赋有环境执法权部门的配合，开展环境保护大检查，实施联合执法，联合查处违法案件，严厉打击环境违法行为，确保我市环境安全、做好环境违法案件的移交移送工作，提高环境保护法律的威慑力10加大新《环保法》的宣传、执行力度，积极开展环境违法案件的查处加强与公安部门的协调配合，对在日常环境监管中发现的严重违法案件，或群众举报的环境违法行为，要严肃对待，认真处理对够移交条件的环境违法案件，由局长办公会研究决定后，移交公安部门调查处理、建立健全档案管理制度，补齐环境档案管理短板实施环境监察痕11迹化监管，规范环境监察巡查记录，做到工作有记录、检查有记载、监察有痕迹实施“一企一档”管理制度，建立企业动态监管档案，摸清监管企业现状，动态管理，实时更新、建立正规的执法模式，完善执法文书管理制度全力推进移动执法12进度，要充分利用现代办公设备，将所有法律文书用电脑处理，包括询问笔录、现场监察记录等，避免用手书写，只允许签字用手书写采用电脑打印，主要是解决手工书写不规范、字体不整齐的问题对所有实施的法律文书定期归档，所有档案要在年底前交档案室存档管理、加大危险废物管理力度，减少违法案件的发生全13可编辑修改程监管危险废物处理及转移，杜绝随意倾倒、转运等环境违法行为的发生，做好违法犯罪案件的移交移送工作、推进农村环境综合整治工作，彻底改善农村生态环境要加强对农14村畜禽养殖场和畜禽屠宰厂的环境整治工作，对没有环保手续和污染处理设施的企业加大处罚力度，拒不改正的建议县区政府予以关停、做好环境信访查处工作，保障人民群众合理诉求建立健全环境信15访工作机制和制度，严格执行各项环境信访工作制度，定期修改不完善的条款局领导班子成员要亲自包案，协调解决积案要进一步强化矛盾纠纷排查和综合化解机制，发挥信访联席会议作用，使环境信访工作进一步迈入规范化、制度化轨道要进一步畅通环境信访渠道，规范信访秩序建立环境信访信息系统，与市民投诉中心、省民心网和省环保厅实现网上受理、12345查询和答复信访事项，可随时受理群众举报或省厅转办信访案件一是认真落实责任制二是设立环保监督员三是做好环境重点问题的解决四是对越级访案件进行梳理和后督察五是定期开展环境安全隐患大排查六是开展矛盾纠纷排查化解、重信重访治理工作可编辑修改进行更新与补充，使系统内容更加充实与完善、加强环境宣传教育，推动环境知识运用与普及深入开展新《环保17法》宣传教育工作，利用各种时机和不同场合，开展宣传教育工作，细心讲解环保法的内容和要点，帮助企业解决实际环境问题，做到惩戒与教育相结合定期举办乡镇领导、环保监督员和企业法人、企业环境管理人员参加的环境保护知识讲座，介绍新颁布的环境保护法律法规、方针、政策和国际环境形势，促进社会各界开扩眼界，增强环境保护意识、广泛开展廉洁执法，正确处理执法与服务的关系进一步规范执法18行为，做到两人以上着装执法要严格遵守环境监察的各项管理制度规定，不接受吃请、不接受礼物，做到衣着整齐、精神饱满、态度热情，执法纪律要严明，秉公执法，不徇私情在行政执法的同时要时刻保持人民公仆的良好形象，做到全心全意为人民服务，热心为企业和群众排忧解难，在力所能及的范围内为社会和公众着想，要把服务对象当作家人，做到凡事想到位、做到位，不留尾巴，不让人非议为严格环境执法纪律，环境监察局将定期向企业和公众征求意见，并根据调查问卷的反馈意见及时整改和处理可编辑修改年度，全区环境监察工作要紧紧围绕生态文明示范区创建和青奥会20xx环境安全保障的总体目标，以解决人民群众最关心的环境问题重心，加强环境监管，确保全区环境质量继续保持良好水平，现根据《环境监察办法》的相关规定，结合全区环境监察工作实际，特制订年度环境监察工作计划20xx如下
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统揽全局，认真贯彻落实党的“十八届三中全会”精神，以改善环境质量、保障人民群众健康为目标，以加强环境监察队伍管理，提高环境执法能力为主线，紧紧围绕江宁生态文明示范区创建为重点任务，认真履行环境监察职能，进一步提高环境监察队伍的整体素质和执法水平，加大环境执法力度，遏制环境违法行为，防范突发环境污染事件，维护环境安全，促进江宁区经济平稳健康发展
二、工作目标、强化扬尘污染监管，确保全区以上施工工地扬尘控制标准;190%、加强工业企业监管，加大违法行为查处力度，确保全年移送违法案2件不少于件；180可编辑修改、依法全面足额征收排污费，全区排污费征收解缴入库达万元；
42600、严格夜间施工审批和施工噪声管理；
7、维护全区环境安全，及时有效处置各类环境污染事件8工作要求扬尘管理、负责扬尘办日常工作；
1、加大联合执法力度，落实《江宁区大气污染防治工作实施意见》精2神；、扬尘控制区占建成区面积以上；390%、加大宣传力度，强化群众和舆论监督4综合稽查、配合做好行政处罚案件及环境信访案件的后督查工作；
1、完成国家、省、市下达的各项专项行动，开展定向专项行动2可编辑修改、加强建设项目“三同时”执行情况监管，配合做好“三同时”项目3验收工作；、完成年度污染源在线自动监测系统安装任务;全部参加培训人员分考4点进行闭卷笔试通过以考促学，以学促训，全面提升各级人员的安全管理和监督能力水平，务必使所有人员对安全规程全面了解掌握方山电力公司安全二年一月二十日OXX参考范文监察工作计划在下学期的工作中我们将继承优点，改正不足，争取把督察部的工作做的更好，充分为大家服好务为我校的发展贡献我们的力量为了能够更好的配我校把常规的工作做好，现督察部将本学期的主要个工作计划归结如下
一、按照值班表正常值班
二、和各系部社联开座谈会讨论第二学期各社团的活动安排具体安排如下.档案管理院社联为每个社团准备一个档案柜，每个社团拥有一把自2己档案柜的钥匙，院社联有钥匙备份；档案要求每个社团将本社团的发展史，社团在新学期的总体规划，及社团会员状况（会员统计表见附表）会1,议记录（会议记录表见附表）账目，社团活动照片或光盘及活动方案，活2,动总结等放入其中存档活动监察部会对档案进行定期检查，并在社团评比期间统计每个社团的档案情况，以档案为准关于社团活动社团在举办活动前一个星期需将活动详细计划书交到
3.院社联活动监察部审批（计划书审批工作由院社联各个部门共同完成），审批通过后方可举办活动，在活动后一个星期上交活动总结并存、推进餐饮油烟污染整治、整治餐饮企业家；650可编辑修改治任务、环境问题挂牌督办整治任务；、完善污染源自动监控体系，国控重点污染源自动监控设施安装率、10联网率、运行率达配合市局推进第三方社会化运维工作，推进监控数100%,据在执法中应用申报收费、开展排污申报工作，分解年度排污费征收指标，做好全区排污120xx申报核定工作；、完成年度排污费征收任务2生态监察、做好饮用水源地的现场巡查工作，平均每月至少一次；
1、对乡镇污水处理厂开展现场监察，平均每月不少于家；
22、配合做好夏、秋两季秸秆禁烧巡查工作，有效控制火点；
3、开展畜禽养殖现场监察，逐步摸清区内规模以上畜禽养殖企业底数4信访举报可编辑修改举措,提高综合满意率;“12345”、通过提升信访首次办结率，提高夜间施工投诉办理质量，提2“12369”供督办中心回复脚本等方式，减少信访总量“12345”、督促企业完善突发环境事件应急预案；
1、及时介入各类突发环境事件的现场处置；
2、牵头组织一次环境应急演练工作3能力、制度建设及其他、按时序进度逐步推进各项创建及环境监察标准化工作；
3、按要求接受环境监察人员的培训，提升人员执法能力；
4、做好各类公文流转、会务保障工作；
5、开展党风廉政建设6以上工作计划，当否，请批示年环境监察计划三年环保局环境监察要点计划20xx20xx可编辑修改年全省环境监察工作的总体要求是围绕科学发展主题和加快转变20xx经济发展方式主线，以污染减排为中心，以改善环境质量为根本，以确保环境安全为底线，以解决影响可持续发展和危害群众健康的突出环境问题为重点，突出四项重点工作，搞好五个专项活动，创新五项监察机制，全力保障各项环保目标任务圆满完成
一、突出四项重点工作突出主要污染物减排环境监察、强化重点污染源环境监察继续加强对国控、省控重点污染源、工1程减排项目、已建成污水处理厂和燃煤电厂脱硫脱硝设施现场监察，认真核算主要污染物减排监察系数，督促已建成污染防治设施正常稳定运行，污染物稳定达标排放加大对新扩建城镇污水处理厂、电力行业脱硝、钢铁烧结机脱硫、重点行业污染治理等重点减排工程现场监察，督导其及时形成减排能力加大对淘汰落后产能项目、“十五小”反弹问题的查处力度，促进产业结构调整和发展方式转变，有效削减污染物排放量强污染治理、减少污染排放、加强生态和农村环境监察加强自然保护区、资源开发等领域3的环境监管，重点查处重大生态环境违法案件加强农村环境监察工作,组织开展对工矿企业、规模化畜禽养殖、集中式饮用水源地、秸秆禁烧等方面的监督检查工作，进一步加强农村环境监察工作突出重金属和危险废物等环境风险源环境监察开展重金属和危险废物等环境风险源企业污染隐患排查整治，建立环境风险源动态管理档案加大对环境风险防范设施、防范制度和规程执行情况、环境应急预案修订和演练情况、应急物资贮存情况、污染隐患排查和整治情况的监督检查力度，督促企业落实环境风险防范和污染治理主体责任严厉打击涉重金属和危险废物环境违法行为，进一步巩固、深化环境专项执法检查成果，排除环境污染隐患，全力保障环境安全加强排污申报和排污收费工作严格执行排污费征收制度，在具备条件的省辖市、县推行自动监控数据用于排污费征收工作强化排污申报和排污费征收数据汇审工作，做好小型微型企业排污费征收简易程序的实施工作加大排污费征收工作稽查力度，进一步规范排污费征收工作全面推进排污费征收全程信息化工作继续做好国控重点污染源排污费公示工作可编辑修改、加强环境监察执法能力建设推进环境监察机构标准化建设按新标1准达标验收及复检工作，不断提高辖区环境监察标准化建设达标率；加大培训力度，创新培训形式，严格执行“环境监察执法证”的培训考核，提高环境监察人员持证上岗率，进一步提升环境监察人员业务素质、加强环境监察政风行风建设以“创先争优”、“向田洪光学习”、2“群众满意基层站所创建”等活动为载体，大力弘扬环境监察系统”顾大局、守纪律、讲奉献、爱岗敬业”的先进典型，继续推行环境监察廉政卡制度，进一步推动全省环境监察系统行风政风建设和反腐倡廉工作、加强环境监察政务信息工作紧紧抓住环境监察的热点、难点和亮3点工作，按照《省环境监察政务信息工作暂行办法》规定，加大典型性、指导性、创新性政务信息的报送力度同时，加强对政务信息员的培训，积极推动辖区内环境监察政务信息交流，不断提高政务信息质量
二、开展五项活动开展重点流域、区域、行业、重点企业环境执法检查活动可编辑修改案件开展专项执法行动，严厉打击环境违法行为开展环境违法案件查处和整改情况后督察，督促环境违法问题整改落实到位开展重点减排企业污染防治设施运行监管争先创优活动通过开展争先创优活动，进一步加强和规范城镇污水处理厂、燃煤电厂等污染防治设施的环境监管，督促企业不断健全创新内部管理机制，增强环境守法自律意识，提高污染防治设施正常运行率和稳定达标率以污染源现场监察、环境行政处罚案件现场调查取证、排污费征收工作为重点，在全省开展环境监察稽查专项行动，认真查找不足，及时进行整改，从根本上规范全省环境执法行为，强化环境现场执法工作开展全省环保专项行动以涉危险化学品、重金属、危险废物企业和敏感区域、流域为重点,开展整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动和环境风险防范执法检查活动，严厉打击环境违法行为，切实解决危害群众健康和影响可持续发展的突出环境问题加大信息公开力度，全面公开重金属排放企业名单等重点行业环境整治信息，主动接受公众监督可编辑修改以污染防治基本理论、环境监察执法基本知识、现场环境监察和违法案件调查取证基本技能为主要内容，在全省开展第二届环境监察大比武活动，进一步提高全省环境监察人员的业务素质和执法水平创新环境执法模式出台《省环境监察执法模式指南》，指导全省建立“责任网格化、执法模板化、管理分类化”的立体化执法新模式，提高环境执法效率研究制定环境风险源环境监察指南，规范环境风险源环境监察行为，有效发挥环境监察工作在防范、化解环境风险方面的作用探索远程环境执法管理机制制定省远程环境执法管理规定，探索执法监管工作电子化、信息化运作模式，建立省重点污染源地理信息系统、环境管理信息档案，不断规范和加强远程执法管理探索污染防治设施监督管理的新思路新方法修订《省环境污染防治设施监督管理办法》，调整充实、丰富完善污染防治设施监督管理内容，进一步加强对污染防治设施的监督管理，确保设施稳定有效运行，污染物达标排放探索跨行政区域环境执法合作机制和部门联动执法机制开展省控断面超标问题的监督检查，排查水质超标原因，加强上游企业和敏感区域、敏感时段的环境监管，探索构建相邻市、县间环境执法、信息通报、纠纷预防与处置的跨区域联动执法长效机制加强与监察、住建、水利、安监和流域管理等部门的工作会商和信息互通，逐步建立健全部门联动执法机制，有效增强环境执法效果可编辑修改参考范文监察专员工作计划新学期开始，青大医学院学生会—将坚持以加强队伍建设，提高学生干部自身素质为中心工作，认真完成团委和学生会下达的任务，以下是本学期工作计划
一、不定期了解上课旷课情况从班委处了解，对虚报情况的班委查处并上报，对旷课人员依情节严重性处理
二、对团委举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督活动前向有关人员了解出勤人员名单，用点名或签到的方式记录出勤情况
三、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查
四、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查
五、开博开邮，增加外界对—的了解，也使学生会能针对同学们需求、爱好开展活动受理班干和各部纪律的报告（报告以书信的方式，各班班长和部长每周把各种不良情况发到一邮箱里），并对违纪现象及时地处理和上报如果博客跟邮箱宣传到位，效果不错，从中挑选大部分学生关注的问题进行调研
六、不定期对学生会各部门进行调查工作参与每周各部例会并记录有关情况，有违纪行为的向团委书记报告
七、及时了解和发现团委及班干部的情况，对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义，没有做好本职工作的对其做思想工作，情节严重的交团委书记处理
八、每周开一次部内例会
九、积极与院系学生会和其它部门合作，提高工作效率
十、策划一个有部门特色的活动新的学期，新的开始，—将在新时期尽职尽责，努力工作，以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程！参考范文监察工作计划紧紧围绕人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，以维护劳动者特别是农民工合法权益为重点，进一步加大劳动保障监察执法力度以构建覆盖城乡劳动保障监察执法网络为目标，创新劳动保障监察模式，实现监察执法重心下移、监察执法过程前提推进网格化和网络化工作模式，加快建立监察维权长效机制进一步加强劳动保障监察能力建设，提高监察执法能力和水平，规范执法行为
一、进一步贯彻实施《劳动保障监察条例》积极协调有关部门研究制订《河北省举报查处劳动保障重大违法行为奖励办法》制订《河北省用人单位重大劳动保障违法行为社会公布暂行规定》等制度文件积极协调有关部门，加大对劳动保障监察执法的资金投入力度，适应形势发展和工作需要
二、建立健全维权执法长效机制进一步强化日常巡视检查和年度书面审查制度，依法及时受理群众投诉举报，做到有诉必查，查实必纠以加强对侵害劳动者特别是农民工基本权益严重的重点行业和中小型非公有制单位为监督检查重点，在加强劳动保障监察日常监管的同时一，突出对严重违法行为的纠正和处罚力度着力建立完善预防和解决拖欠农民工工资的长效保障机制全面建立并实施农民工权益告示制度，在企业（工地）显著位置设置农民工权益告示牌，接受农民工监督；建立农民工工资支付监控制度，对使用农民工较集中的单位限期定时报送工资支付书面材料，建立工资支付档案，实施重点监控；建立完善农民工工资保证金制度，理顺管理体制，对曾经发生过拖欠工资的用人单位和建筑施工企业按照一定比例预存工资保证金，专门用于垫付拖欠工资；全面推行用人单位劳动保障守法诚信制度借助劳动保障监察管理应用软件，全面建立用人单位守法诚信信息档案，准确掌握用人单位基本信息，实施分类监管适时向社会公布劳动保障守法诚信单位和重大违法行为，增强用人单位法制意识，树立劳动保障监察执法权威
三、组织开展专项执法检查针对存在的严重违法侵权行为，结合本地实际和不同时期的特点，组织开展“劳动用工百日执法检查”和“查处拖欠农民工工资”次专项行动劳动用工检查分为整治劳动力市场秩序、劳动5用工和工资支付、查处非法使用童工三个阶段检查的重点是用人单位依法签订劳动合同、支付最低工资、就业资格准入、非法使用童工情况特别突出对拖欠农民工工资和拒不执行最低工资以及非法使用童工等违法行为的处罚力度，推动劳动用工备案、招用人员身份核查等基本劳动制度的落实
四、启动实施劳动保障监察能力建设工程按照“十一五”规划构建覆盖城乡劳动保障监察执法网络要求，推行劳动保障监察“网格化”和“网络化”执法模式探索组建劳动保障监察局，实现设区市内劳动保障监察统一调度、统一执法模式全部设区市和具备条件的县区年内实现“网格化”监管，同时选择具备条件的设区市进行“网络化”试点即按照“两级执法、三级监管、四级责任”要求，建立完善市、县（区）、街道（镇）劳动保障监察组织网络体系，聘请劳动保障监察协理员，对用人单位实施网格化动态监管，实现劳动保障监察执法向基层延伸；依托劳动保障信息网络平台，探索建立以设区市为中心，与社会保险、劳动力管理等信息系统相衔接，覆盖全市城乡所有用人单位的三级劳动保障监察执法网络体系，力争实现基础数据采集系统和网格化监管系统上线运行着力解决劳动保障监察覆盖范围窄、执法对象底数不清、监察力量薄弱，执法装备落后等实际问题，提升劳动保障监察手段和管理效率，为“十一五”末全面构建覆盖城乡劳动保障监察执法网络奠定基础
五、加强自身建设，提高执法能力和水平制订《劳动保障监察工作目标考核奖惩办法》，建立以考核责任目标为主的公平、公正评价考核激励机制，以考核检查记录、证据材料、执法文书、台帐登记等监察执法案卷为主要内容，开展劳动保障监察先进集体和优秀监察员评选活动认真实施创建单位复查核准制度，巩固发扬创建成果严格监察员培训、考核、任命和证件管理制度加强监察执法专业培训，组织理论研讨、案例剖析、学习考察活动，认真落实统计报告制度，不断提高监察执法业务水平，切实履行法定劳动保障监察职责，文明执法参考范文监察部工作计划通过后将严格执行其中各项规章制度，以提升学生会成员的纪律性，组织性，务实性，及自身素质
（二）安全督查活动于九月中下旬协助制保部全体成员对各班级对应宿舍的用电进行检查，了解是否有不安全现象，并记录，违章及不当状况即使反应政教处老师，并通知关联班主任整改
（三）半期监察报告对全体成员进行考核，根据《巴中师范学校学生会监察制度》将工作消极，怠慢人员依据此制度做警告，降级使用，劝其退出学生会处分,勒令退出等处分
（四）运动会协助开展服从政教处和体卫处及活动负责人指挥的，积极工作，管理活动现场秩序混乱
（五）学期工作总结对部门本学期的不足之处，进行客观分析，找出原因，及时更正，确保监察部工作的更高效的开展参考范文效能监察工作计划—-“降本增效攻坚战”目标，开展材料消耗管理的监督检查，确保“应危机、降成本、增效益”任务完成—1—0料写实监督；严格落实月度考核、季度奖罚兑现制度；从严控制计档
三、总结上学期经验，安排活动监察部干事工作，进一步加强与各系部社联之间的沟通，并安排专人对系部例会进行记录和对社团的活动进行监督，引导，帮助
四、在志愿服务月我们部除了当志愿者外还主要负责会场剧务及维持当时的会场秩序和活动后的收场工作
五、高校社团发展论坛期间活动监察部主要审查精品社团以及在论ppt,坛上发言和会场剧务
六、督察部在空闲时配合其他部门完成工作，加强院社联的团结性.
七、学期末进行总结，总结这一年来社联督察部的工作并详细备案,以便下一届社联督察部参考，把工作规范化，细致化机会平等，希望活动监察部的每一位干事都努力争取机会我们会努力完成计划中的各项活动安排，为学院师生多做实事；同时，在社联各项活动的开展过程中，我部做好协办、辅助的工作，为社联的大局发展着想我相信在我们年轻的团队里定能取得很大程度的进步，得到学院师生的认可当然也希望主席团能为我部的发展提供的支持与帮助我们会在不断的前进中，有更大的发展空间社联督察部将会在新的学期中，做的更加的好，相信这是很令我们期待的事情文档为格式doc参考范文监察工作计划.强化监督责任按照监督责任履职规范要求，突出组织协调、案件1查办、执纪问责、监督检查等职能，聚焦纪律、作风、反腐倡廉等建划外材料消耗，促进材料成本压力分解到班组、人头
（三）加强对材料批料、领用环节的检查，对生产需用材料、配件,严格履行审批手续，杜绝“变更”和私拉乱用现象发生
（四）落实厂《物资回收复用、修旧利废管理及考核办法》，督促各单位做好回收复用、修旧利废工作，对工作不力、造成丢失浪费的进行通报处罚
（五）加强对物资采购、介质消耗、浮选剂消耗等重点工作检查，特别对厂-----益2立项单位、调度室、服务队、汽车队、保卫科、企管科、机电科、生产技术科、计划科
四、工作步骤
（一）选题立项按照厂效能监察工作安排，经单位党政研究，确立年度效能监察2015项目，认真填写《效能监察立项表》，制定实施计划，明确责任人和主要监督点，上报监察科
（二）加强日常监督检查立项实施过程中，对主要监督点和重要环节加强日常检查，督促工作人员履行职责，完善管理制度，加强薄弱环节管理，堵塞管理漏洞，查处违纪行为，按时上报《效能监察月度（阶段）汇报表》纪委监察科每月对区队立项进行一次检查或抽查，掌握进展情况，对存在问题下达《监察建议书》，督促限期整改
（三）收集资料立项过程中，要及时收集整理新建总结安排工作
（三）立项实施工作于月开始，各单位要研究确定项立项,于31—23月日前填写《立项表》，加盖公章报监察科15—4—0溪水选煤厂纪委年月日2015312平煤股份公司溪水选煤厂综合科年月日印发附件2015312—5—0效能监察工作关系，处理与效能监察工作相关的重大事宜领导小组办公室设在纪检监察部，马永贵任主任（兼）
（三）效能监察办公室负责组织协调和实施公司的效能监察工作，主要职责是.根据选定项目，建立相应的效能监察项目检查组，实行效能监察项3目负责制；.受理对效能监察决定有异议的申请，并组织复审；
4.开展调查研究，组织理论研讨、业5--新驱动、管理提升等各项任务开展效能监察，着力解决影响改革发6展的突出问题，夯实科学发展基础，采取有效措施保持生产经营稳定增长针对公司贯彻落实中央八项规定精神的《准能公司改进工作作风密切
7.联系群众的有关规定》开展效能监察，着力解决职工群众反映强烈的突出问题，纠正工作虚浮不实、铺张浪费等问题，确保中央政令畅通,杜绝有令不行、有禁不止、随意变通等行为（“八项规定”的执行情况是年神2013华集团公司效能监察立项项目）
（二）围绕提升企业管理水平开展效能监察评价及失误责任追究情况等，促进企业规范用权行为，防止决策失误，防范决策风险.针对管理人员（含班组长）选拔任2责任不清楚、制度不健全、教育不到位等十个方面的问题10-—违章行为、事故苗头及事故的调查处理开展节能减排管理工作效能监察，促进企业形成低投入、低消耗、低
7.排放和高效率的增长方式重点是督促企业制定改进措施，规范操作流程，堵塞管理漏洞，落实节能减排责任，提高能源资源利用效率，降低生产经营成本针对企业基础管理开展效能监察，促进企业全面梳理工作流程，建立
8.系统科学实用的标准和制度体系，加快信息化建设，实现管理制度化、制度流程化、流程信息化，推行精益管理
五、监察程序-------12o参考范文监察部工作计划在这个新学期即将开始的季节，经济管理学院学生会监察部将展现我们的新面貌、新气象在未来的一个新学期里，监察部全体成员将本着公平、公正、公开的原则，切实做好学生会的监察工作，做好各种检查记录，发挥作为学生会一份子的积极力量作为经济管理学院第十九届团委学生会监察部的领头人，为了更好地完善我们新一届的学生会工作建设、更高效地完成我们手头的工作，现对我部门未来一学期工作安排如下监察部将继续依照学生会工作宗旨，在学生会章程的指导下，认真做好本职工作，努力完成工作职能中的职责，及时完成既定任务，同时努力将工作能力提升到一个新的水平
（一）定期了解各专业课堂出勤情况定期安排委员进行深入教室的调查记录
（二）定时检查晚自习出勤情况，每周总结记录，对无故缺席人员依情节处理
（三）例会考勤与纪律维持，认真做好部长例会和部门例会的考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记，认真贯彻执行，我部将定期进行汇报，向大家公开，以便大家核对，增加工作的透明度
（四）做好每周二周四的宿舍卫生检查登记情况做到实事求是，公平公正，杜绝徇私枉法
（五）开办学生干部培训班，定期安排学生干部培训，邀请老师等对我们学生干部工作进行指导，并将此作为绩效考核的的一部分
（六）对于部门内部，每周安排部门例会及时总结工作情况，做好未来一周工作安排
（一）配合院学生会招新日程进行部门成员的招新工作，招收既有能力又有工作积极性的新成员，为我院学生会注入新鲜的血液
（二）对于我们部门长期参与的校长面对面活动，我部门希望能够长期承办该部门的参与人员安排并对活动反馈意见做好收集工作
（三）收集广大同学对于学生会工作的评价与意见，了解同学们对学生会的满意情况通过宣传手段、邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的‘意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理发现不良情况者，如确有其事，则向有关部门反馈并共同改进工作
（四）对各部门下属协会等组织的会费等经费的调用情况作简单的收集了解使各部门能够达到资金透明化、公开化的效果
（五）每月评选个月优秀部门并颁发奖状，以此促进各部门发展2〜3具体评选方式如下、收集总结各部门的例会出勤情况、会议情况及记录情况进行评比
1、对各部门委员每月进行部门满意度、其他部门工作情况排名等为内2容的不记名问卷调查并将调查结果记录并统计成具体分数进行评比、排名、在对各部门职责绩效考核的基础上可以对各部门举办的活动情况进3行一个参与度等方面的考核评估
（六）发挥对竞赛类活动进行公平公正评选的一个监督作用可在大型竞赛类活动现场安排一名委员参与计票，起到协助与监督并存的积极作用
（一）一如既往的积极做好部门的学生干部培训的本职活动提高我院学生干部的各方面素质
（二）我部门将积极筹划参与举办飞翔奖提名者论坛的活动办出自己的特色，展现我校学生的风采
（三）与其他部门合办一项活动，加强与其他部门的协作与交流（以和生活部合办生活技能大赛为例）
（四）要求我部门委员自助思考完成一份活动策划并共同实施提高委员的独立思考能力、创造力参考范文纪检监察工作计划
（一）继续抓好党风廉政教育根据公司纪委要求和实际，每月安排学习廉政教育内容，充分运用中心组学习和党课等形式，在全体党员、干部进行党纪国法教育，保持党的纯洁性教育；加强对涉外岗位和有业务处置权和关健岗位人员的廉洁教育，并根据不同业务流程制定专项教育，从正反两个方面选择典型案例进行警示教育，每季度组织一次副科级以上干部及有业务处置权人员的廉洁从业教育
（二）加强廉洁文化建设活动根据实际，积极开展丰富多彩的廉洁文化活动，充分利用各类载体，大力宣传廉洁文化理念，有重点、有针对性地开展群众性廉洁文化践行活动，学习《廉洁文化手册》，每季度组织观看一场优秀廉政教育影片，组织撰写心得体会不断加大廉洁文化的传播力度营造“以廉为荣、以贪为耻”的浓厚氛围使廉洁文化深入人心
二、完善制度、堵塞漏洞、抓好党风廉政建设责任制的有效落实
（一）进一步完善反腐倡廉工作制度，堵塞管理漏洞按照公司廉政建设有关要求，对照现行纪检监察制度，查找存在的缺陷和薄弱环节,进一步细化流程和制度，通过制度创新加强预防和治理力度，遏制腐败现象的发生；对于党风和反腐倡廉工作中暴露出的苗头性问题，按照《苗头性问题报告制度》，随时报告，及时整改，将问题消灭在萌芽状态
（二）认真扎实落实党风廉政建设责任制，及时完善和修订《党风廉政建设责任制考核细则》，每月检查一次，每季考核一次，对不认真落实责任的领导干部，按照《关于对科级管理人员问责的暂行规定》进行问责，同时全方位、全过程对领导干部的廉洁自律进行监督，充分发挥内部审计监督作用，坚持任前廉政谈话、任中考核监督制度、任后审计制，有效防止腐败现象的发生
三、围绕各项生产经营中心工作，进一步加大效能监察力度
（一）针对生产经营管理中容易滋生腐败的薄弱环节，开展立项效能监察工作年主要对容易滋生腐败的关键环节进行立项效能监察，通过2012项目立项、跟踪监督、落实整改、考核问责等手段，帮助有关车间和科室发现管理缺陷、找准问题根源、纠正行为偏差，提高工作效率和管理水平，确保目标任务的实现
（二）积极开展专项效能监察工作，保证各项生产经营工作的顺利开展对影响整体效能发挥的关键环节和问题点，认真查找差距和不足,分析产生的原因，有针对性的采取措施，使工作平衡、信息流畅、风险对称，实现经济生产；围绕职工群众关心的热点、难点问题进行走访、调查，力争把效能监察工作做实做细，坚决纠正损害职工群众利益的行为，有效维护职工的合法权益
四、继续做好廉政风险防控工作，形成有效的廉政风险防控预警机制
（一）按照廉政风险防控运行机制要求，进一步加强排查防控工作针对关键岗位、重点领域、重要项目进一步确定风险等级，按照“更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设”的总体要求，制定和完善防控措施，建立健全监督检查、考核评估和整改纠错机制，着力构建前期预防、中期监控、后期管理“三道”防线，对于党风和反腐倡廉工作中暴露出的苗头性问题，随时报告，及时整改，将问题消灭在萌芽状，、lll O
（二）加强对各领域的监督检查，预防各类腐败事件的发生对“三重一大”即重大决策事项、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金运作决策程序的监督，确保决策民主、科学；对工程招投标过程进行监督，跟踪检查招标结果，发现问题，督促整改，严肃查处；严格婚丧嫁娶事宜申报审批制度，进一步规范党员和各级管理人员婚丧喜庆事宜操办行为，坚决查处大操大办、借机敛财的违法违纪行为
五、认真做好党务公开工作，强化党内监督的作用，增强党组织工作的透明度
（一）在各级基层组织中积极推行党务公开工作在党支部建立党务公开制度，规范党务公开的内容和程序，加强党内民主监督，提高党员对党内事务的参与度；积极检查、指导、督促和帮助车间党支部解决制度执行过程中出现的新问题、新情况，通过党务公开带动车间事务公开，形成党内和谐促进车间和谐的良好氛围
（二）扩大公开范围、公开内容，实现党务最大限度的公开按照“依法公开、真实可信”的要求，凡是党员、职工群众关心的党内热点问题，以及容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公现象的事项，包括党的决议、决定及执行情况、党的思想建设情况、党的组织建设情况、党的作风建设情况、党的制度建设情况、党的反腐倡廉建设情况、党费管理以及其他情况都要最大限度地进行公开
六、坚持和完善来信来访接待制度，为生产经营工作提供和谐稳定的环境
（一）进一步畅通职工诉求渠道，努力建设“畅通、有序、务实、高效”的信访工作秩序在电子屏上公布职工来访主要联系渠道，及时接待处理职工提出的各种问题；每周开启安装意见箱，对职工反映和举报的各种问题都要及时进行处理，接受群众监督；积极探索“网上信访”和职工代表陪访等职工合理表达诉求的新方式；深入扎实开展矛盾纠纷排查化解工作，从源头上预防和减少信访事件的发生
（二）积极推进“事要解决，加大信访解决突出问题的力度对重大、复杂、疑难案件进行专项处理，成立专项信访领导组，对久拖不决的信访案件进行包案处理，明确处理意见，落实解决方案，限期办结；坚持将解决信访诉求和解决职工生活困难相结合的原则，对诉求合理、法律政策有明确规定的，要及时依法按政策解决落实到位；坚持法制教育和依法处理相结合，积极引导职工正确依、理性、合法地表达诉求，自觉维护信访秩序，努力实现信访事件不出单位、杜绝越级上访事件的发生参考范文效能监察工作计划年是深入学习科学发展观、积极应对国内外严峻经济形势影响、保20xx持经济平稳较快发展的关键一年，也是推进反腐倡廉建设的重要一年全市各级优化办、行政效能监察室要认真贯彻落实中央、省市纪委全会精神和市委、市政府优化经济发展环境工作部署，围绕“项目建设年、企业服务年”主题，以有效制约和监督权力为核心，服务市委、市政府工作大局，规范行政行为，提高行政效能，优化经济环境，为实现全市经济又好又快发展提供有力保障、深入推进机关效能建设
（一）开展《湖南省行政程序规定》贯彻落实情况的专项监督检查由法制办牵头、行政效能监察室全程参与配合开展专项检查，督促整改问题，建立配套制度，切实规范行政决策、行政执行、行政监督程序，推进行政程序建设
（二）规范行政处罚自由裁量权，积极推行行政处罚裁量权基准制度今年省里将制定出台《行政处罚自由裁量权基准制度》通过细化法律、法规和规章设定的行政违法行为和处罚种类、幅度,依法、科学设置行政处罚程序,全面规范行政处罚自由裁量权，进一步提高行政执法水平，促进各级行政执法机关依法行政在此之前会同市法制办在市直有关行政执法部门开展行政处罚自由裁量试点工作
（三）进一步加强对行政服务中心的监督检查按照建设服务型政府和高效便民的要求，督促和协助有关部门加强行政服务中心建设，加强“四合一”中心建设工作，完善功能，规范管理，提高公共服务水平加强对衡办发号《关于进一步规范行政审批行为，开通重大投资项目[20xx]6绿色通道的决定》的监督检查
（四）进一步推进电子政务建设，开展电子监察工作督促有关部门尽快建立和完善统一的电子政务网络平台，抓好网络安全和基础应用系统建设，完成政务办公应用系统的部署与培训，并督促市直各部门相关工作按标准进入电子政务网络平台衡阳被定为省里开展电子监察工作的试点单位，为此，要建立好行政审批电子监察系统，实现全系统实时监控、预警纠错、绩效评估、投诉处理和情况专报等业务工作功能，大幅提升行政监察水平和力度加强对行政权力公开透明运行的网上监控，促进政府管理创新同时，将确立两县作为我市电子监察的试点，设，紧盯“不落实的事”，严查“不落实的人”，严处违反作风建设规定的案件，坚决对“不作为”的严厉问责、“乱作为”的严肃惩治、“慢作为”的限期整改，推进监督检查常态化、制度化，以高压态势强化监督的威慑力和警示作用，防止监督流于形式，全面落实党风廉政建设监督责任转变监督方式进一步梳理监督事项和监督重点，转变对招投标、拆
2.迁安置等部分监督事项的监督方式,从事前监督转向事后问责，从过程监督转向结果监督，从直接监督转向间接监督，把更多精力放在督促有关职能部门依法依规履行自身职责上，提高监督质效继续做好林唐村阳光征收选择性、重点性的监督工作，促进林唐村拆迁工作稳步有序推进（监督公开内容是否齐全、是否存在暗箱操作、拆迁内容公开是否及时、认定是否符合政策）.深化基层监督借鉴区纪委的双向约谈、“签字背书”等做法，探3索把这些好的做法推行到村、社区，加强对村、社区主要负责人的监督管理，推进村、社区党风廉政建设强化对林唐村小微权力清单运行的督促指导，防止因为拆迁而放松监督全面推进三资清查，促进撤村并居工作顺利实施加大初信初访工作和案件线索收集管理力度，落实案件办理协商合作机制，强化依纪依法办案，确保案件质量和效益深化廉政文化“六进”工作，明年着重指导街道公共卫生服务中心落实廉政文化建设
（二）强化作风纪律建设，严防“四风”问题反弹深入开展纪律教育教育督促党员干部认真学习领会届中央纪委五
1.x次全会和系列重要讲话精神，严守党的各项纪律，特别是政治纪律和组织纪律，自觉在思想上、政治上、行动上同中央保持高度一致，坚推进电子监察工作在全市开展
（五）进一步深化政务公开、厂务公开、办事公开工作督促市政府办、市总工会按照中央、省市有关文件精神，继续深化政务公开、厂务公开和公用事业单位办事公开工作同时督促和协调有关部门积极开展国有企业效能监察工作
二、继续推进行政审批制度改革
（一）加强对已取消和调整行政审批事项落实情况的监督检查督促并配合市法制办对已取消和调整行政审批事项落实情况的监督检查，坚决杜绝采取改变名称、拆分许可权、备案等方式变相恢复或新设许可项目的行为，严肃查处仍旧实施已取消和调整项目、违法违规设立审批事项或变相审批等行为
（二）继续深化对《行政许可法》贯彻执行情况的监督检查特别是要加强对行政机关尤其是环保、安监、建设、国土资源、食品药品监管等监管部门履行职责情况的监督检查，重点检查行政许可的实施和许可后的监管环节，对监管不力、玩忽职守的，要严肃追究责任
三、加大行政问责力度
（一）加大对行政效能问题和损害经济发展环境案件的查处力度要加强办案力量，加大办案力度，集中查处一批在“保增长、扩内需”中乱作为、不作为的案件，影响或干扰重点项目建设、重点企业和中小企业发展的案件，以及因行政效能等问题严重损害群众利益或严重影响经济发展环境或引发群体性事件等典型案件
（二）进一步加强和规范行政效能投诉的受理、办理进一步完善行政效能投诉工作机制，搞好投诉情况分析、办好投诉中心简报对领导交办、涉及民生、企业反映强烈等影响经济发展环境的突出问题的投诉,实行重点挂牌督办制度尤其是省政府行政效能投诉中心转办、交办、督办和市委、市政府主要领导交办的投诉件，要高度重视、及时办理，力求让投诉人满意市行政效能投诉中心也将加强对投诉件转办、交办、督办情况的管理、考核和通报，对拖延不办、办理不力或投诉人满意度低的，要查明责任并进行追究
四、继续抓好优化经济发展环境工作
（一）加大对贯彻落实市委、市政府优化经济发展环境文件的监“1+8”督检查，检查结果与年底市纪委目标管理考核工作挂钩
（二）认真落实市委、市政府“项目建设年”的要求，进一步加强重点项目和重点工程的效能监察按照市委、市政府“项目建设年”要求,加大对重点工程建设项目，特别是中央“扩内需、促增长”政策落实涉及的重点领域、重点部门、重点地区，以及投资规模大、工作难度大、影响面广的重点项目，开展专项监督检查，及时了解掌握企业遇到的困难和问题，为企业排忧解难严肃查处各种强揽工程、强买强卖、阻工等损害经济发展环境的行为，维护好企业周边及施工环境同时，要加强对市委、市政府重大工程建设审批代理服务项目的全程监督，凡在审批代理服务中，超时一次的或对服务质量有投诉意见的，由市监察局给予该单位黄牌警告，三次超时或有严重违规行为的，由市监察局对相关单位负责人实行问责
（三）继续做好优化经济环境发展环境测评点和监督员工作，充分发挥测评点在优化经济发展环境中的重要作用继续加强与优化经济发展环境测评点企业、监督员的联系沟通，对测评点企业反馈的关于行政执法检查等相关信息进行收集和分析，提出对策和建议，定期向市委、市政府报告将企业投资者满意率测评结果纳入市委、市政府年终目标管理考核范畴，促进企业生产经营环境的进一步优化
（四）加强对行政机关行政执法检查行为的监督积极推行行政执法检查预批备案制度，通过部门申报、审核把关、媒体公示等程序，将相关部门、相关执法检查项目纳入预批许可备案登记进一步规范行政执法部门到企业进行检查的行为，提高行政执法水平
五、几点要求
（一）要充分发挥新闻媒体的在优化经济发展环境中心的舆论监督和导向作用继续办好《效能衡阳》栏目，围绕“项目建设年、项目服务年”要求，对我市优化经济发展环境和行政效能监察工作特别是重大建设项目、重点工业项目建设中的正反面典型进行宣传和报道，充分发挥舆论在优化经济发展环境中的监督作用对有损我市经济发展环境和行政不作为、乱作为、慢作为等影响行政效能的人和事进行公开曝光，以敬效尤
（二）要充分发挥信息综合的参谋助手作用要抓好县市区和市直各部门的信息调研工作，掌握情况，收集信息、，及时向上级和领导报送相关工作信息，以便领导了解动态、科学决策;或在省内部刊物进行登载,交流经验，促进工作
（三）要突出工作重点年效能监察工作任务十分繁重，要坚持重20xx点突破、整体推进的工作思路，通过抓重点工作、关键环节推动工作全面落实要把效能监察放在全市工作大局中来谋划，贯穿落实科学发展观这条主线，统筹考虑安排，合理分配力量，确保重点工作取得实效
（四）要加大问责力度要把行政问责作为推动工作的重要手段，严肃查处监督检查中发现的问题对贯彻落实市委、市政府政策措施不力、严重损害群众利益，特别是因不履行或不正确履行职责、造成严重后果的领导干部，要实施严格的责任追究
（五）要加强干部队伍建设要注重效能监察干部政治修养的提高，加强业务培训，不断提高业务能力，确保以坚强的党性、优良的作风和良好的效能，扎实完成全年的机关效能建设和优化经济发展环境工作参考范文监察部工作计划新学期开始，青大医学院学生会监察部将坚持以加强队伍建设，提高学生干部自身素质为中心工作，认真完成团委和学生会下达的任务，以下是本学期工作计划
一、不定期了解上课旷课情况从班委处了解，对虚报情况的班委查处并上报，对旷课人员依情节严重性处理
二、对团委举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督活动前向有关人员了解出勤人员名单，用点名或签到的方式记录出勤情况
三、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查
四、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查
五、开博开邮，增加外界对监察部的了解，也使学生会能针对同学们需求、爱好开展活动受理班干和各部纪律的报告（报告以书信的方式，各班班长和部长每周把各种不良情况发到监察部邮箱里），并对违纪现象及时地处理和上报如果博客跟邮箱宣传到位，效果不错，从中挑选大部分学生关注的问题进行调研
六、不定期对学生会各部门进行调查工作参与每周各部例会并记录有关情况，有违纪行为的向团委书记报告
七、及时了解和发现团委及班干部的情况，对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义，没有做好本职工作的对其做思想工作，情节严重的交团委书记处理
八、每周开一次部内例会
九、积极与院系学生会和其它部门合作，提高工作效率
十、策划一个有部门特色的活动新的学期，新的开始，监察部将在新时期尽职尽责，努力工作，以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程！参考范文监察部工作计划从指尖划过还来不及感受，将所有的一切化为绕指柔木然回首，头上似霜雪，脸上似山川上半学期的工作已告一段落，以下是我们通过总结上学期工作并结合实际拟定的下半学期的工作计划九月份（年月日至年月日）20xx9120xx101这是新一学期的第一个月，这时我们大二了，很多学生可能会认为自己大二了再也没有管了，从而放纵自己，心思不放在学习上大一的新生在这个月也开学了，做好迎新工作;在这个月学我们的工作量很大,我们将在总结上半学期查课方面的工作经验与失误之处，加大查课力度，提醒大二同学应在新的一学期继续养成良好的学习风气并为大一新生树立榜样，同时要让新生认识到军训的重要性，遵纪守纪使每个同学在新的一年新的一学期新的开始养成好的学习风气我们也会积极配合学风部抓好公共课的学习风气我们也会配合其他部门开展活动十月份（年月日至月日）20xx101111我们将继续抓好学习风气，大一的军训也已经结束，让他们从上第一堂专业课就养成好的学习风气按学校规定遵纪积极配合各部门搞好活动，并认真做好活动考核表，积极配合劳生部工作.进新学生会招新，维持会场纪律，严格的筛选有能力担任本部门的干事十一月份（年月日至月日）20xx111121力争在本月我部门开展个有意义的课外活动培养学生团结性和积极动脑并做好活动准备工作提交申请带好新干事工作，让其熟悉工作环境和内容，共同努力完成工作十二月份（年月日至年月日）20xx12120xx11总结之前的不足之处，加以改正，做好工作总结一定要把工作做的更好一月份（年月日至月日）20xx1121本学期即将结束我们将总结这半学期所做的工作，共同讨论总结不足之处发扬好的地方，并拟定下学期的工作计划新的起点，新的开始，监察部全体成员将共同努力、不负众望，以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程把工作做好年月日20xx830将本文的文档下载到电脑，方便收藏和打印word参考范文监察部工作计划为确保春节期间电网安全稳定运行和可靠供电，使方山人民能过上一个欢乐祥和年，方山电力公司未雨绸缪，科学安排电网运行方式，加强电网运行管理，周密安排运行方式止匕外，方山电力公司监察部还针对电网运行的薄弱环节做好事故处理预案，有针对性地要求各部门积极开展岗位练兵和反事故演练，提高了事故处理的能力和应变能力同时,为了有效地防止突发性事故的发生，本部特制订了一月份工作计划如下
一、成立了由局长、副局长、各部门负责人组成的安全检查组
二、本次计划检查重点主要放在春节保供电方案的落实情况上，其次准备对安全生产责任制落实情况、消防安全管理工作开展情况、电力设施保护工作开展情况、检查人身安全工作开展情况、交通安全管理情况等六个方面也进行一次详细的检查
三、检查春节前期各供电所现场设备巡视记录和定期切换试验记录、检修记录填写是否完整；“安规、两票”是否按照有关流程进行
四、检查变电站、办公场所和生活场所灭火器等消防设施是否日常检查维护到位，配电室和主控室内所配置的报警设施功能是否完好；各部门使用的各类电器是否按规定正确使用，员工是否懂得基本的消防知识和急救知识
五、检查各所运行线路、变电站设备是否存在影响春节保供电工作的隐患和整治情况，是否采取了有效的防范措施
六、检查各供电所、变电站、调度中心是否定期对员工开展有效的安全教育培训，是否对教育培训效果实行动态跟踪管理；安全工器具配置是否满足工作现场要求；工作前是否进行危险点分析；现场作业是否严格执行安全技术交底程序；作业人员之间是否存在着相互包庇违章行为；是否能正确使用劳动防护用品
八、检查公司制定的关于“春节”期间保供电方案是否在各部门得到贯彻落实，相关人员是否清楚各自职责，事故应急物资是否到位，应急通讯系统是否畅通，事故应急照明是否完好，各种安全工器具维护是否正常开展各级部门要强化大局意识和责任意识，加强协作配合和沟通联络，自觉服从公司统一调度和综合协调，形成工作合力，确保各项措施落实到位对春节期间的工业用电和居民用电负荷做好认真的调查分析和预测，周密安排生产计划，确保生产和供应有序进行，并要严格执行应急值班制度，保持24小时联络畅通，确保各项应急指令能及时上传下达,对各种突发事件和异常情况要及时启动预案、迅速妥善处理，并及时报告公司监察部参考范文监察部工作计划本着公平、公正、公开的原则，切实做好学生会的监察工作，做好各种检查记录，监察部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查，对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团，树立勘技的良好形象
一、会议考勤与纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记，认真贯彻执行，我部将定期进行汇报，向大家公开，以便大家核对，增加工作的透明度
二、不定期了解上课旷课情况从班委处了解，对虚报情况的班委查处并上报，对旷课人员依情节严重性处理
三、定时检查晚自习出勤情况，每周总结记录，对无故缺席人员依情节处理
四、对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督活动前向有关人员了解出勤人员名单，用点名或签到的方式记录出勤情况会间注意整顿纪律，对扰乱秩序的给予警告，并登记上报
五、参加各班班委的换界选举及评优会议维持公平，公正的竞争环境，当场发现当场指出，并上报情况选举结束后对有异议的及时上报有不正当拉票行为的向组织反映，做出相关处理决定
六、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查
七、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查
八、受理班干和各部纪律的报告（报告以书信的方式，各班班长和部长每周把各种不良情况发到监察部邮箱里），并对违纪现象及时地处理和上报
九、不定期对学生会各部门进行调查工作参与每周各部例会并记录有关情况，有违纪行为的向主席团报告
十、及时了解和发现学生会及班干部的情况，对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义，没有做好本职工作的对其做思想工作，情节严重的交主席团处理
十一、对各种违纪情况做好记录并及时处理，每月学生会例会前做好总结
十二、积极参与校组织的各项活动，努力做好学生会工作
十三、及时了解同学们的意见和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理
十四、每周开一次部内例会，定于周一中午点新教前12参考范文效能监察工作计划XXXXX:对你单位进行效能监察通过检查，发现你单位在的XX XXXXXXXXXX情况下，存在针对此情况，建议你单位制定《》，望你单位XXXX,XXXXXX密切配合，给予支持请你单位于年月日前将办理结果函告本部门20xx xXXXXX o年月日20xx xx
一、选题立项围绕本单位的中心工作、涉及群众利益的突出问题和上级的统一安排部署，在充分调研的基础上，拟定效能监察项目
二、呈报审批拟定效能监察工作方案；填写《效能监察项目立项呈报表》，上报公司纪检监察部审查同意
三、组织实施在效能监察项目进行之前，向监察对象下达《效能监察通知书》对不宜通知监察对象的监察事项，可直接进行调查
四、总结报告根据调查结果，起草效能监察报告，填写《效能监察项目结果报告表》，上报公司纪检监察部
五、问题处理对效能监察发现的问题，在纪检监察职权范围内的,直接提出监察建议；对复杂问题应召集有关部门协调处理，指定责任部门进行落实
六、督促改进及时督促监察对象就监察建议的采纳情况和责任部门的落实情况作出书面报告
七、立卷归档在监察建议发出一个阶段以后进行一次回访，检查监察建议的落实情况，填写《效能监察项目结果报告表》效能监察结决贯彻落实中央、省、市、区委的决策部署切实加强对纪律执行情况的监督检查，坚决严肃查处违反纪律的行为，使纪律真正成为“带电的高压线”针对办案中发现的基层党员特别是农村、企业党员组织观念淡薄、党纪知识缺乏等问题，着力协助街道组织办进一步加强基层党员教育管理坚决纠正“四风”问题持续加强对贯彻落实中央八项规定和省、市、
2.区作风建设规定情况的监督，严防“四风”问题反弹跟踪党员干部特别是班子成员、科室负责人、村（社区）党组织负责人在群众路线教育活动中查找的“四风”问题的整改落实情况，按照整改时限，坚持一个人一个人过，一个问题一个问题查，坚决做到不漏一人，不放过一个问题.扎实落实“正风肃纪”检查坚持作风效能每周一查不间断、不放3松、不走样，紧盯中秋、国庆等重要时间节点，开展明察暗访和专项检查，坚持严字当头，进一步加大执纪检查和惩戒问责力度，严肃查处违反作风效能建设规定的各类问题进一步完善《机关作风效能建设处理办法》，着力推进正风肃纪制度化、规范化、常态化
（三）严格党员干部教育监管，确保规范履职.开展警示教育落实抓早抓小要求，严格党员干部日常监管，力求全1面掌握党员干部的思想、工作、生活情况，认真开展廉政谈话和谈心活动，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正通过发送廉政短信、学习典型案件、党纪知识竞赛、参观警示教育基地等形式，落实廉政教育.落实履职监督进一步细化监督内容，健全监督形式，优化监督力量，2切实加强对班子及成员、职能科室落实党风廉政责任制、履行职果核定以后，将立项表、查证材料、效能监察通知书、效能监察建议书、总结报告等材料立卷归档参考范文监察部工作计划在这个新学期即将开始的季节，经济管理学院学生会监察部将展现我们的新面貌、新气象在未来的一个新学期里，监察部全体成员将本着公平、公正、公开的原则，切实做好学生会的监察工作，做好各种检查记录，发挥作为学生会一份子的积极力量作为经济管理学院第十九届团委学生会监察部的领头人，为了更好地完善我们新一届的学生会工作建设、更高效地完成我们手头的工作，现对我部门未来一学期工作安排如下监察部将继续依照学生会工作宗旨，在学生会章程的指导下，认真做好本职工作，努力完成工作职能中的职责，及时完成既定任务，同时努力将工作能力提升到一个新的水平
（一）定期了解各专业课堂出勤情况定期安排委员进行深入教室的调查记录
（二）定时检查晚自习出勤情况，每周总结记录，对无故缺席人员依情节处理
（三）例会考勤与纪律维持，认真做好部长例会和部门例会的考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记，认真贯彻执行，我部将定期进行汇报，向大家公开，以便大家核对，增加工作的透明度
（四）做好每周二周四的宿舍卫生检查登记情况做到实事求是，公平公正，杜绝徇私枉法
（五）开办学生干部培训班，定期安排学生干部培训，邀请老师等对我们学生干部工作进行指导，并将此作为绩效考核的的一部分
（六）对于部门内部，每周安排部门例会及时总结工作情况，做好未来一周工作安排
（一）配合院学生会招新日程进行部门成员的招新工作，招收既有能力又有工作积极性的新成员，为我院学生会注入新鲜的血液
（二）对于我们部门长期参与的校长面对面活动，我部门希望能够长期承办该部门的参与人员安排并对活动反馈意见做好收集工作
（三）收集广大同学对于学生会工作的评价与意见，了解同学们对学生会的满意情况通过宣传手段、邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理发现不良情况者，如确有其事，则向有关部门反馈并共同改进工作
（四）对各部门下属协会等组织的会费等经费的调用情况作简单的收集了解使各部门能够达到资金透明化、公开化的效果
（五）每月评选个月优秀部门并颁发奖状，以此促进各部门发展2〜3具体评选方式如下收集总结各部门的例会出勤情况、会议情况及记录情况进行评比
1..对各部门委员每月进行部门满意度、其他部门工作情况排名等为内容2的不记名问卷调查并将调查结果记录并统计成具体分数进行评比、排名.在对各部门职责绩效考核的基础上可以对各部门举办的活动情3况进行一个参与度等方面的考核评估
（六）发挥对竞赛类活动进行公平公正评选的一个监督作用可在大型竞赛类活动现场安排一名委员参与计票，起到协助与监督并存的积极作用
（一）一如既往的积极做好部门的学生干部培训的本职活动提高我院学生干部的各方面素质
（二）我部门将积极筹划参与举办飞翔奖提名者论坛的活动办出自己的特色，展现我校学生的风采
（三）与其他部门合办一项活动，加强与其他部门的协作与交流（以和生活部合办生活技能大赛为例）
（四）要求我部门委员自助思考完成一份活动策划并共同实施提高委员的独立思考能力、创造力参考范文监察部工作计划秋风送爽，迎着秋日灿烂的阳光，我们迎来了崭新的学年监察部将会继续履行好部门职责，尽好自己的责任，为社联合社团架起一座沟通的桥梁，团结社联和社团，使外国语学院的社联更加温暖，社团活动更加精彩本学期是十分重要的一个学期，我们即将迎来学校的本科评估和社联的换届改选，要努力做到以更高的要求约束自己，以期达到学校的要求，并使社联平稳的过渡，工作能够更加的.优质的做下去本学期的主要工作内容如下、负责参与收集总结各社团活动情况，若从中发现问题，并提出3意见;、参与评比优秀社团、优秀社团干部；
5、根据社团需求做出相应的帮扶，协助社团正常运作，使其健康6稳定发展、社团活动是否如期举行并在该预定时间内结束；
7、活动开展是否在申报地点举行；
8、活动开展中不允许出现与申报的活动内容有明显重大偏差；
13、监察人员应对本次活动进行全程参与，并在活动结束后对本次活动14做出评价，并进行备案、规范例会制度，每周三定期召开例会，做到会议有记录，有总结，15例会不允许旷会、迟到、早退出席会议情况，计入年终评核，量化入学分责、权力行使情况的监督督促班子成员负起对分管部门、科室负责人对本部门的全面领导责任，依据《区党政机关及其工作人员问责办法》,进一步完善《街道工作人员问责细则》，坚决对在工作中不履职或不正确履职的工作人员进行责任追究O抓好源头预防全面梳理与党风廉政和反腐败工作相关的现有制度，
3.进一步查找漏洞、修订完善教育、监督、预防和惩处制度，并有针对性地重新建立一批务实管用的新制度，真正使各项制度行得通、管得住、用得好要切实加强制度执行情况的监督检查，严肃查处有令不行、有禁不止的行为，切实增强制度的刚性约束参考范文监察专员工作计划年地直机关纪工委开展纪检工作的总体思路是以—理论、三个代20xx表重要思想为指导，深入学习贯彻科学发展观，全面贯彻中央、省、地纪检监察工作会议精神，结合地直机关的实际，积极履行党章赋予的职责，服从、服务于地委行署中心任务，维护党的纪律，加强民主监督,继续推进机关作风建设和廉政建设
（一）进一步理顺强化机关纪工委工作职能使机关纪工委充分发挥机关党员管理、教育、监督的职能作用，增强机关反腐倡廉工作力度,落实党员管理关口前移
（二）服务大局，做好地直机关纪工委各项工作、服务跨越发展、强区升位和工业强区大局找准工作切入点和着力1点，把握职能定位，正确履行职责，认真研究解决机关党风廉政建设方面存在的突出问题，以优良的服务促进各项事业的健康发展、服务反腐倡廉工作大局准确把握新时期党风廉政建设和反腐败工2作的指导思想、奋斗目标和主要任务，按照中央纪委和省、地纪委的工作部署和要求，紧密联系地直机关实际，明确任务，突出重点，以改革的精神，创新的思路，扎实的举措，把党风廉政建设和反腐败工作不断引向深入、协助落实惩治和预防腐败体系建设工作切实抓好党风廉政建设责3任制的任务分解、责任落实、检查考核；积极推进反腐倡廉各项工作，保证年度惩防体系建设目标任务完成20xx
（三）开展反腐倡廉教育，进一步增强领导干部廉洁从政自觉性、突出教育重点认真开展理想信念、社会主义荣辱观、从政道德、1党政纪条规、法律法规和正反面典型教育，挖掘身边的廉政教育素材，引导党员干部加强思想改造，加强党性修养，树立正确的世界观、人生观和价值观，形成奋发向上的精神力量，不断提高思想政治素质，筑牢拒腐防变的思想道德防线、创新教育机制一是坚持党员党性定期分析制度，组织开展党员广3泛的谈心谈话活动，在和谐的机关氛围中提高廉政教育的感染力；二是配合工委党务干部、入党积极分子的培训培养，加强对机关党务干部、入党积极分子的廉政教育；三是配合地纪委、工委将党纪党规等纳入中心组学习的主要内容，列入机关党员日常教育培训计划
（四）加强监督检查，保障政令畅通、健全监督机制在认真执行民主生活会、重大事项报告、述职述廉、1诫免谈话等党内监督制度的基础上，做好机关党务公开工作，健全党内情况通报制度，畅通党内信息渠道，落实好党员知情权、参与权、选举权、监督权、突出监督重点突出对执行党的政治纪律情况的监督检查，确保地2委重大决策部署得到有效落实；突出对执行推动经济发展重大决策的监督检查；突出对落实保障和改善民生重大部署的监督检查，督促把涉及民生发展的好事办实，实事办好；突出对贯彻落实《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》的监督检查，促进党员领导干部正确行使权力；突出对贯彻落实《中国_党和国家机关基层组织工作条例》监督检查，确保机关党的建设走在全区基层组织建设的前头通过监督检查，努力防止权力失控、决策失误、行为失范，保证党的各项路线、方针、政策贯彻落实、加大监督力度完善领导干部民主生活会制度，认真执行领导干部3报告个人重大事项制度，完善民主评议党员制度，加大党内外监督力度，使党员置身于群众的有效监督之下，使党员的管理得以延伸结合机关党建、机关文化建设、创先争优等活动开展监督检查
（五）加强机关作风建设，加大办案力度、深化机关作风建设，坚决查纠梗阻行为认真解决地直科级干部事1业心责任感不强，工作不在状态；执行力不强，工作抓不落实；学习抓得不紧，工作无章法；对群众感情不深，工作效能低下的问题；着力整治和查纠不作为、慢作为、乱作为等梗阻行为努力在营造经济发展环境上下工夫、拓宽案源渠道，突出办案重点认真受理群众来信来访，加大信访2初查力度，重点查处影响和制约毕节试验区科学发展与和谐稳定的案件；滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件；严重侵害群众利益的案件以及群体性事件和重大责任事故涉及的案件、协助抓好专项治理认真贯彻落实中央和省、地纪委关于治理、纠3正损害群众利益不正之风的规定和要求，做好小金库清理、治理评比达标等专项治理工作，促进社会和谐稳定
（六）加强自身建设，不断提高执纪能力、加强学习，提高纪检工作的能力认真学1习中央和省、地纪委全会精神，学习纪检监察业务知识和经济、法律、金融、科技、社会管理等知识，拓宽知识面，改善知识结构，进一步增强忧患意识和责任意识，不断提高纪检工作的能力和水平、融入中心，务实创新把纪检监察工作与党建工作有机结合起来，2积极探索新形势下党风廉政建设的特点和规律，不断改进工作方式方法，使反腐倡廉工作更加紧贴中心、更加富有成效争取机关纪检工作迈上新台阶、加强自身修养，提高思想政治素质不断增强服务科学发展的自觉3性和坚定性坚持党性原则，严格遵守党章和国家法律法规，自觉接受党内外群众的监督，勤奋工作，严于律己，秉公执纪，努力成为加强学习的模范，真抓实干的模范，严格自律的模范参考范文监察工作计划年的安全生产工作，要做到未雨绸缪，防患于未然在安全生产、20xx消防工作、房屋安全等方面的工作要进一步理清工作思路，抓好工作重点，制定好工作计划，注重工作的实效性作为安全生产监管科室,要清醒的认识到安全生产工作必须确保一条主线.安全生产工作确保“双零”的目标；1要加强高层建筑消防安全；
2.。
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