2025幼儿园暑期培训心得体会和方法实用word模板范文

最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇一教育的本质是培养人的社会属性，教育的价值在于促进人的发展和社会统一，这就是新的教育观创新教师教育观的基本内涵包括转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观，形成以培养学生能力为主要教学目标的新教育观；改变严守纪律死气沉沉的课堂氛围，营造主动探索、生动活泼的课堂氛围；鼓励创新性学习，发挥学生的主体能动性；要敢于打破常规，激发学生创造性解决问题的欲望；尊重学生个性，善于发现和保护学生的创新意识，使每个学生都能发挥自身潜能；建立新型师生关系，尊重学生人格，以宽容、保护、积极的态度对待学生；注重实践，打破封闭式教学传统教育中之所以出现高分低能的现象，就是教师思想上重知识轻实践造成的一个大学物理教师不会修简单的收音机就是一例要把教学活动延伸到相关联的现实生活中去，改变封闭的教学形式，让学生通过实践活动亲身感受具体而丰富的客观世界，从而激发其好奇心和求知欲，使其在实践过程中发现问题、解决问题要实施创新教育理念，创新型教师必须具备以下几种业务素质

（2）句话让我记忆深刻，也让我认真地反思了自己以往的教育教学我们以往过于关注孩子的知识、技能的掌握，简单地认为认认真真上好每一节课，便能搞好教育教学其实则不然，因为幼儿园真正要给孩子的是良好的行为习惯，良好的规则意识，良好的成长状态让他们成为身体健康、性格阳光、受人欢迎的人；成为坚强勇敢、自我节制、自我管理的人；成为能保持持续的学习兴趣，养成好习惯的人这些目标的实现单靠课堂教学是完成不了的，必须要做到“一日活动皆课程”，让幼儿在一日活动中学习，在游戏中学习，正如杜威所说的教育即生活”课程内容的选择要遵循目标性、生活性、趣味性、科学性、与周围环境一致性、直接经验性、逻辑性的原则内容要跟着目标走，过程要跟着内容走，提问、操作等要来自于内容此外，我们还要把区角活动有效地开展起来，重视幼儿园环境的创设，提供多样性、复杂性的区角游戏材料，提供高灵活性的材料，让幼儿有多种玩法，真正发挥幼儿园环境的教育作用要实现幼儿园的教育目标，让幼儿健康、快乐的成长，仅靠幼儿园教育是不够的，还要借助家长、社会等的力量过去，我们习惯于让家长支持、配合我们的幼儿园工作，而现在我们要认识到家长对幼教工作不是支持与配合，而是合作、相互支持所以，我们要重视家长资源的开发线上培训暂时告一段落，我从中学到了很多很多，找到了自身的差距和不足，我希望今后有更多这样的机会来提升自我，不仅拓宽了我的视野，还丰富了我的实践经验，更让我的思想得到了升华，使我对幼儿教育教学有了更新的认识，理清了思路，学到了新的教学理念，更加热衷于幼儿教育事业今后，我会更加努力学习，服务于幼儿教育事业，争取成为一名合格的幼儿老师最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇六班主任培训的主要目的是为了让老师明确基础教育课程的基本理念，更新教育观念，了解基础教育课程改革的背景、意义和目标，改进教育方法和教学手段，增强实施课程改革的自觉性和责任感掌握课程标准和新教材，具备实施新课程的能力和水平力争通过培训使班主任成为研究型的教师

1、加强班主任理论培训与学习，抓好教师队伍建设为了有效促进班主任队伍建设的科学化、规范化、专业化，切实加强班主任队伍建设，提高德育工作的实效性，提高班主任的管理能力和育人水平，促班主任专业发展，我们幼儿园十分重视班主任的理论学习，组织班主任阅读《中小学班主任工作规程》，观看《新时期中小学班主任工作难题解决对策》光盘和优秀班主任先进事迹及经验介绍，活动得到了各班主任的一致好评，并写了自己的心得体会，他们纷纷表示，多学习相关理论可以进一步提高自身的班主任专业化素养我们还请关工委的金小龙老师来做了师德讲座，地震中的一个个感人故事让教师的心理受到了洗礼，更加坚定了爱学生的情感

2、组织班级常规调研，有效改进班主任日常常规管理工作俗话说“不以规矩，不成方圆”良好的行为习惯对幼儿一生的发展起着至关重要的作用，因此我们非常重视幼儿的常规教育，着力于培养幼儿良好的行为习惯，并把这项举措列入了班级调研的一个重要项目首先在调研班级的选择上，我园有计划的多次组织班主任观摩不同班级的一日活动，我们选取调研的班级有的是非常具有班级特色，值得大家学习的班级；有的是班级组织过程中，突出问题比较典型的班级通过班级调研，让大家学习好的班级管理经验，同时也折射出自己班级管理方面的共性问题，以便于通过集体共同查找问题，来促进共同反思,共同改进在调研过程中，我们从幼儿上课、游戏活动的要求；课间盥洗、饮水的秩序；对同伴和老师的礼貌行为等方面进行调研，看看幼儿在一日活动中对教师常规要求的掌握情况如何活动后，调研组人员还及时向班主任反馈情况，对在常规组织中还存在的.不足给予提醒和指导通过这样扎实有效的调研活动，给班主任专业知识方面带来了实实在在的指导，班主任的组织能力大大提高，从而使我们孩子的学习活动时间得到了更有效的利用，减少消极等待，动静交替合理开展活动

3、进行特色班级创建、研讨、展示，发挥班主任特长优势我园的班主任培训工作能够结合自身新办园的实际情况，以及我园艺术幼儿园的艺术品牌特色特点，开展了特色班级活动，每个班都申报了特色班级，并对特色班级创建进行了深入研究豆豆班的做做玩玩，芽芽班的快乐韵律，果果班的舞蹈精灵等，各班完善了自身班级的创建方案，积极开动脑筋，设计出了一系列符合幼儿特点的活动、区角及其他的内容同时，还开展了特色班级展示研讨活动本学期有三个班级进行了班级展示芽芽一班的快乐韵律，芽芽二班的韵律童谣，果果班的舞蹈活动在展示后，还组织进行了研讨，每位老师说出了自己的想法和建议，为特色班的继续创建及疑惑都进行了一些智慧的交流最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇七8月23日至27日，我校组织了师德培训活动，在这几天的学习过程中，作为一个从事30年教学工作的我，认识又加深了一层，对教育教学又有了一个新境界默默从事教学多年来，一直以为“在其位，谋其职”就是把书教好,开启学生的智慧之门，教育学生作一个品行端正的人活动期间何春野校长、帅学华老师、林国峰老师作了深刻的讲座，我大受启发他们所提到的，也正是从事多年教学工作的我正在思考和探究的一个很好的课题首先，“师者，传道授业解惑也”，这应该是作为一个老师的充要条件老师上课的方式是否能被学生乐于接受，关键看这堂课是不是一堂好课严谨的冶学态度，风趣幽默的话语，新颖的授课方式，化繁琐为简单、死板为生动的能力，必将使学生听起来轻松而易掌握这是大多老师一直孜孜不倦追求的一种境界本人虽然多次尝试向此方面改进教学方法，小有进步，但仍需更进一步努力其次，“师者，传道授业解惑也”不能简单理解为传授道理讲授知识解答疑难问题，而是除此之外，更应注意学生的思想道德建设问题传道授业解惑的问题是作为一个老师的根本，不具备这些能力的人当然不应该走上讲台的关心学生的生理和心理健康是做好学生思想道德建设的充分条件按理说现在的学生在家里是小皇帝，过着衣食无忧的生活，与其父母相比，我们再去关心他们的生活岂非多余，如果这么想那就大错特错了生活在学校里的学生当然希望得到来自老师的关心爱护时常关心学生的衣食住行，会让学生感觉到长辈的关怀，集体的温暖不关心学生的生理健康有可能导致学生的心理问题记得有个我认为不错的学生手因为打篮球受伤了，我因为一时粗心没有去安慰他，结果这个学生不仅在背后骂了我，有次在课堂上差点和我闹起来了现在犯罪低龄化，大多是因为其心理没有受到正确的引导而至重视学生的思想道德建设问题，教育得就得尊重、理解、贴近他们；还要建立正确的学生观，了解学生的需要，做一个服众的威而有信的老师;更应该有强烈的责任心和责任感让我们大家一起来关注学生的心理健康第

三、老师的心理健康问题也是一个不可忽视的问题一个心理有问题的老师我们怎么能寄希望他能教好学生近年来的大量调查资料表明有相当多的老师有心理疾病资料表明，老师把学生打成残废有之，让学生相互打耳光者有之，罚学生抄作业几十遍者有之，要学生者有之,等等，这些都是心理有疾病的表现老师心理不健康就不能正确理解学生的行为，更无法巧妙地处理学生问题，轻则影响师生关系，重则可能伤害学生心灵因此，为了更好地教育学生，老师自己首先必须是心理健康的人，只有心理健康的老师才能培养出心理健康的学生老师的心理健康水平高会使其在智力、情感、意志等方面机能都得到正常的发挥,从而有助于提高工作效率我们应该带着轻松愉快的心情去上课，尽管我们在课前受了委屈，我们也应该把这些抛在脑后不应该把丝毫对他人或领导的不满情绪带进课堂因些我们在教学过程中应时刻调整自己的心理，维护和提高心理健康，从而保持自身良好状态的心理健康去影响学生作为新世纪的一名老师，不仅要上好一堂课，还要加强学生的思想道德建设，更应提高老师自己的心理健康水平这就是我从本次师德培训中得到的一点体会最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇八8月2日一8月3日，我有幸参加了丰润区xxxx年暑期幼儿园园长骨干教师培训，为期两天的培训，给我带来了不小收获园长的精彩报告，给我留下了深刻印象这次的报告中，光华道幼儿园园长王丽焕分别从不同的角度，给我们讲解了幼儿园室外、室内主题环境与区域环境创设通过学习，使我对室外、室内的环境创设要求更加明确室外环境创设要以幼儿为本室内环境创设要与教研内容为一体，如以教师制作为主，与本班教研主题相适应的墙饰；以幼儿为主，充分让幼儿及家长参与进来主题墙饰和互动墙饰等另外，室外要绿化、美化儿童化、教育化、游戏化综合考虑，要巧妙的利用自然元素和空间室内要合理拟定区域的种类和数量，根据不同班级，不同幼儿的年龄特点对区域投放材料，投放的材料要便于幼儿操作，数量要适宜、安全、有教育性、趣味性，材料的摆放要有条理性,层次性，并让幼儿参与区域布置，因为布置的过程也是幼儿学习的过程王丽焕园长尤其讲了废旧材料的利用，几个案例，让我感动幼儿园老师就是童话中的“魔法妈妈”什么样的破东西都可以变成精美的互动玩具我和我的同事们今后也要多多学习借鉴参考，开动脑筋为孩子们就地取材，多做一些玩具丰润三幼邱荔枝园长说“档案管理是很枯燥的一讲，对幼儿园来说又是必须具备的”因为涉及枯燥两个字，我强迫自己精力高度集中起来幼儿园档案是什么？幼儿园档案就是评价幼儿园整体办园水平的“窗口”，是在幼儿园的各项保教工作中形成的真实记录了幼儿园的保教工作内容、方法、途径和效果反映了保教工作的全过程它是幼儿园全体教工教育智慧的总结和积累，是经验和知识信息的储备当课件打出“让我们的孩子托起明天的太阳”我的心情有些激动!幼儿晨检工作的“一摸二看三问四查”，我觉得“问”的部分还有待加强，多与幼儿巧妙地交流，可以及时发现很多问题，早发现早解决,避免不必要的麻烦还有组织幼儿开展执勤岗很有新意，这个活动不但可以减轻老师的工作量，还可以锻炼孩子的胆识和语言表达能力，家长也希望看到自己的孩子“当官”，很智慧的活动，一举三得另外，在集中教育活动，入厕，盥洗，离园等环节中不乏让人眼前一亮的巧妙之处，我还觉得没有尽兴，这一讲已结束我觉得一日流程虽然大同小异，而这细节的“小异”部分很值得大家互相交流学习

四、园本教育理念学习心得幸福道幼儿园园长闫春华园长说园本教研，指的是以幼儿园发展过程中所遇到的实际问题为研究对象，以幼儿园教师为研究主体，运用一定的研究方法所开展的旨在促进幼儿及幼儿园发展的研究活动的总称我的头有些大!这个概念对我来讲太新鲜了我就细心地听着，听着听着，我终于听明白了简单点就是:着眼是“本园”在实践中遇到的“实际问题”，通过“本园”教师园长探讨和有计划的总结记录，然后解决问题，从而真实地有效地促进幼儿园教育水平的提高这个过程就叫园本教研，这种教育就叫园本教育按我们镇子农村幼儿园现有师资配备，幼儿园教师是很难有精力去做这种专业的教育的不过这并不代表对它的否定我认为这是一种很好的教育理念!它可以全方位的提升一线教师的工作经验和能力，可以大幅度的提高教学效率如果换一种方式，我觉得教学反思记录做的细一点模仿原本教研也可以达到一定效果这次培训中我学到了不少知识，在今后的工作中争取好好消化这些知识，将它们运用到现实教育活动中来争取做一名出色的幼儿教师最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇九时间飞逝，转眼间这次区2021年幼儿园教师暑期培训就结束了我是带着迷茫带着疑问来学习的在学习中，我每次的感觉都是快乐而又充实的，因为每一次都能听到专业教授、优秀骨干教师精彩的讲座，他们以鲜活的案例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述，给了我强烈的感染和深深的理论引领透过这次培训，我的收获丰富、感想颇深，眼界开阔了，思考问题比以前更全面了，许多疑问得到了启发或者解决以下是我的学习心得跟大家分享一下刚进入幼儿园，我每一天都疲于应付孩子们吃饭、睡觉、上厕所有这样的生活琐事，每一天两三节课的教学活动、一天到晚的游戏活动和我想象中的站在讲台上侃侃而谈简直是天壤之别突然间，我茫然、彷徨、无所适从、找不到自我的价值经过这次培训，我有所醒悟游戏是人的一种本能，玩具是儿童的天使游戏是幼儿学习的主要方式，有机地整合幼儿园游戏和教学的关系，把游戏作为幼儿园教学的基本途径，让幼儿在游戏中生动活泼、主动地学习，是“幼儿园以游戏为基本活动”的本质涵义让幼儿在玩中学，学中玩透过主角游戏、建构游戏、智力游戏、体育游戏、音乐游戏、表演游戏等，在游戏中玩出智慧,玩出学问、玩出习惯，玩出一个小交往家把更多的时间还给孩子们，让孩子们在更多的游戏活动中自由嬉戏，快乐成长很多人认为，幼儿教师就是哄哄孩子，知识含量要求不高，人人都能干，我不这样认为这个培训才让我找到了前进的方向要成长为一名专业的幼儿教师首先务必树立敬业、乐业的教育观；把幼教当成职业来干，努力追求称职；把幼教当成事业来干，努力追求好其次，关爱儿童，认可儿童，平等对话，与孩子构成学习的合作共同体，善于接住孩子抛过来的“球”再次，具备扎实的吹拉弹唱、读写画描等多方面的艺术才能，掌握多元的学习方法、善于适时合理的策划、组织、实施活动之后，要不断的践行反思，不断的向同行前辈学习，善于总结，勇于创新，做到终身学习培训活动是短暂的，但是我在这次培训上收获的东西却是无价的无论是从思想上，还是专业上，对我而言，都是一个很大的提高专家、优秀骨干教师的精彩讲座，为我们教师的健康成长又一次指明了方向愿我们的教师像大海那样敞开胸怀容纳百川，像太阳那样，不断地进行新的核聚变，积蓄新能量，做一支永远燃烧不尽的蜡烛，去照亮人类，照亮未来为了我们的教育，为了我们学前的幼儿，也为了我们自我，时时处处都要注重自我的师德修养和人格塑造，并加强自我的理论素养和专业技能的学习和提高，一切从实际出发，切实担负起教师应尽的职责和义务最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇十自从调入幼儿园工作，经常面对幼儿园教师培训，很多老师在工作岗位上很用心，但是教育市场里有很多新的挑战与生活，而幼儿园教师培训，则是一个让自己迅速成长的最好充电方法参加这次县教育局教师进修学校组织的为期八天的幼儿教师培训，让我对幼儿教育的价值又有了更深刻的理解，进一步明确了教育的目标“不仅要学会学习，还要学会做人和学习生活”致力于每一个幼儿的发展，为儿童的发展学习奠定基础”认识到幼儿教师是生活在“镜子”里的，时时刻刻都有孩子在注视并模仿着我们，我们是每个孩子的榜样,应该做一个有理有节的人而且在新的教育时期，做一名合格的幼儿教师不但需要有幼儿教育方面的专长，更需要有自己的特长，还应该知道幼儿教师的能力结构一观察能力、组织教育活动的能力、与幼儿沟通的能力、与家长沟通的能力同时作为幼儿园集体中的一份子，我们必须尊重自己的职业规律，具体团队意识，维护幼儿园集体的荣誉1有丰富的知识结构，这是教师发挥创造性的基本保证2有较高的管理艺术3有丰富的感情学生因“亲其师而信其教”，变苦学为乐学，单纯的知识传授变成了双向的情感交流，使教者亦乐、学者亦乐通过学习我深深地感觉到教师要尊重幼儿的发展水平，注重个体差异我们要真正关注幼儿的活动过程，不要为了体现活动结果而只是提问能力强的孩子，忽视个体差异教育如在观摩活动中，我们要以平常的心态组织孩子活动，让各种不同发展水平的孩子都有受教育的机会，甚至要让能力差的孩子得到更多的机会表现自己的能力，这样能力差的孩子才有安全的活动环境气氛，自信心十足，才会获得成功和满足因此我们在教学活动中，要面向全体幼儿，尽可能让每个孩子有着表现自己的机会,不要只追求结果而放弃过程中尊重幼儿发展水平与个体差异教育的统O通过学习我深深地感觉到教师是真正的课程，是学生成长的标杆教师不读书，不思考，教书育人就易出偏差；教师是天生的职业读书人,职业学习者活到老学到老，方可为师老师要尊重孩子，平等地对待孩子对孩子说话的音量要适中，不要大嗓门；尽可能蹲着和孩子说话,用商量的口吻提出建议如“我认为你这样做比较好”，并让孩子明白这样做的理由和益处，这时孩子会自觉地按你的要求去做总的来说，我非常感谢领导给我这次机会去好好学习，同时也感谢有丰富的知识结构，这是教师发挥创造性的基本保证

（2）有较高的管理艺术管理包括两方面，一是班级的整体管理，二是针对每个学生的个别指导

（3）有丰富的情感教师声情并茂的朗诵，热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动学生的热情，激发学生的学习动机，学生因“亲其师而信其教”，变苦学为乐学，单纯的知识传授变成了双向的情感交流，使教者亦乐、学者亦乐能否成为一个好教师，首先在于有无敬业精神，是否喈叹这项职业要有“捧着一颗心来，不代办根草去”精神，陶行知先生献身教育无怨无悔，关键在于有一种精神从一个人心理角度看这是一种自我超越的境界我们每个人都有本我、自我和超我三个心理层次，培养教师的敬业精神，弘扬好的风气，鼓励教师为神圣的教育事业奉献自己，会使每个人通过自我的修养，约束本我的不正当欲念，达到超我的境界倘若不抓住教师敬业精神的培养，素质教育就可能是空中楼阁，只有培养出良好的教师敬业精神才能把素质教育落到实处因此，欲兴事，先兴人,铸造爱岗敬业的高尚形象，并努力提供一切所必需的条件，使每个教师忠诚于党的教育事业有了这个基础，教师的教育观、质量关、人生观等就比较容易调整到位，跟上时代的步伐，他们才会自觉地站到素质教育的前列，成为合格教师成功教育认为，教育面向的是人，培养的是社会需要的人每一个学生都有成功的潜能，都有成功的愿望和需要通过教育，每个学生都可以在原有的基础上获得成功，取得发展成功教育强调，通过教育的改善，促使学生获得多方面的成功，激发其形成自我学习、自我教育的内部学习动力机制，自我开发潜能，成为学习的成功者，从额为其成为教育局领导能为我们一线的老师组织这样的培训，教师进修学校的领导和老师们为了我们一再的奔波，处处为老师着想，如榆林市师范学校杨老师的讲座精彩至极，让我们不断地充实自己，给自己增加能量，我们会将所学的知识运用到实际工作中去，再次感谢！社会的成功者做好基础素质的准备三天的学习很快就结束了，让我们身处一线的教师收获的不仅是保教方面的知识更从调节教师心理，抓住幼儿心理活动区域建设等方面我将以满腔热忱高度集中于这次学习，重塑自我表现，增强自信心和学习的韧劲，将学习看作是人生的快乐与荣耀，并且使自己拥有一种使命感、自信心！最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇

二一、加强自身师德修养，展现教师人格魅力教师素有塑造人类灵魂的工程师之美誉在对灵魂塑造的过程中，教师既要有比较渊博的知识，更要有高尚的道德和崇高的精神境界教师应当成为学生的表率，成为学生的良师益友，成为全社会文明的楷模

1、热爱祖国，爱岗敬业热爱祖国，献身教育事业，是教师道德最基本最重要的要求爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则，是教师职业道德的基础和前提尤其在市场经济条件下，在教育大发展的今天，教师要正确处理好奉献与索取的关系，不计较个人得失，发扬红烛精神，甘做人梯，以捧着一颗心来，不带半根草去的高尚情怀，献身教育，鞠躬尽瘁相反，如果教师不热爱自己的事业，身在曹营心在汉，必定不能把工作做好

2、热爱学生，诲人不倦热爱学生，诲人不倦是教师履行教育义务的传统美德，是衡量教师道德水平高低的主要标志每一个学生，都希望得到教师的爱，师爱是一种巨大的教育力量它能使学生感受到教师的温暖，产生愉快的情绪,从而激励他们对学习的兴趣和爱好了解学生和关心学生，是热爱学生的起点教师仅仅把功课教好是不够的，还要多关心学生的健康成长，为学生的一生着想，从思想上、学习上、生活上全面了解学生，关心学生，爱护学生，因势利导地进行有针对性的教育热爱学生还要尊重和信任学生教师要有民主思想，尊重学生的人格，尊重学生的感情，允许学生独立思考，切不可刺伤学生的自尊心在日常的教育教学工作中，认真评价学生的行为，和善平等地对待学生，绝不能为了树立自己的威信而对学生采用体罚、讽刺、挖苦等侮辱人格的做法当学生进步时，教师不要吝惜自己的赞美之辞；当学生犯错或退步时，教师也不要任自己的批评侮辱之话泛滥多一点微笑，多一点赞美,多一点信任，你会得到更多的回报

3、以身作则，为人师表在教学实践活动中，教师只有以身立教，为人师表，才能有力地说服学生，感染学生无数经验证明，身教重于言教，不能正其身，如正人何其身正，不令而行；其身不正，虽令不从这说明凡是教师要求学生做到的，自己必须先做到，给学生树立好榜样；凡是要求学生不做的事情，自己本身坚决不做，以免给学生留下坏的影响教师要以自己的良好道德言行来教育和感化学生诚实正直，勤奋好学，礼貌待人，是教师以身作则，为人师表的具体体现如果教师缺乏坚定正确的政治方向，没有远大的理想，其教育必定失败教师要教育学生勤奋刻苦，好学进去，自己必须勤奋好学，广学博览，精益求精教师在日常教学中，要用文雅和亲切的语言启迪学生的心灵，陶冶学生的情操，以自己的模范行为，影响教育学生

二、用学习引领自身专业成长随着信息技术的迅速发展，人类正在进入信息社会在知识经济时代，知识老化速度大大加快，学习就成了当今人类生存和发展的重要手段教师终身学习，不仅是时代的呼唤，教育发展的要求，也是教师教学自我提升的需要严谨笃学，与时俱进，活到老，学到老是新世纪教师应有的终身学习观教师要善于从教育实践中汲取能量和资源；善于在任何时间向任何人学习，包括在教学过程中和学生分享知识；善于和同事交流，扩大视野，促进自身专业成长最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇三幼儿园的环境创建是由光华道幼儿园园长王丽焕主讲，在他的讲述中，我真正地体会到了为幼儿提供健康，丰富的生活确实需要老师付出艰辛的努力比如说办园理念，主题的创设等等，它体现了一所幼儿园园长的观念是否新是否能为幼儿提供健康快乐的场所让他们能否学到应学的知识给家长的感觉有新鲜感如果把孩子送到这里来会学到很多知识对孩子的成长会充满无限的希望这件事情说说是很容易的但是要真正的做起来确很难，需要我努力的学习，并借鉴各兄弟园的先进思想，经验，结合本园的实际情况，确定本园的办学理念在室内环境的创设中，我感受最深的是光华道幼儿园老师们的敬业精神和丰富的想象力看到他们的制作图片我从中学到了很多我很喜欢他们幼儿园的一个主题活动“夸夸我的好孩子”，把表扬的语言记录下来我们幼儿园还没有这个活动，我想借用一下我很认同“开展幼儿园区角活动”尽管我园的条件有限，也会尽力去开展我们目前能实现的区角活动，当然刚学办的不会太好，但我会尽力的这项内容是由三幼幼儿园园长讲解的，它讲述的很详细有的各别项不知道如何去建立，如何归档，听后有了新的认识和理解又掌握了许多新的内容丰润区第二幼儿园郭福宏园长用了一个上午的时间，把一个幼儿从早上入园到晚上离园的过程讲解完毕，通过他的讲解真的感受到了幼教老师肩负的责任的重要性一个孩子的成长将来是否成才和我们幼教老师有着千丝万缕的联系一个孩子的良好习惯，各种能力的培养都和老师密不可分这就需要老师提高自身的修养，多向别的兄弟姐妹学习，把花朵培养好正如郭园长所说不能误人子弟，听了他的讲解之后真的感觉到了老师工作一天的辛苦经过老师一天的辛苦工作，才会换来孩子从入园直到离园时的那张笑脸真的不容易，可是我们老师必须尽心尽力这样才不负家长的重托，同时也求的自己心灵的安慰幸福道幼儿园园长闫秀华老师比较具体的讲述了什么是园本教研听后我对园本教研有了更深层次的理解，把本园所遇到得实际问题都逐一的研究好，不是一件容易的事，但是我们必须去做，开展一些特色活动，让孩子健康快乐的成长在讲座中特别提到农村园如何办好特色活动，她讲述了两点，一是把好方向，打好基础二是确定目标，找准“突破口”，我听后很是受益以上是我镇幼儿教师的学习心得，写的不是很全面，我还会反复的看讲座资料，仔细研读，学习更多的知识真的很感谢几位园长，感谢他们的“分享”与“交流”并希望教育局多组织几次这样的活动，增加更多的学习交流机会最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇四教育要上去，师资是关键，师资队伍是教育事业发展的根本在当今深化教育改革，实施素质教育的过程中，我们更深刻地体会到教育的改革与发展，关键在于建设一支高素质现代化的教师队伍，因此师资队伍建设是我们永恒的主题本期我们师资队伍建设以《幼儿园指导纲要》精神为指导，坚持“以幼儿园教育质量为本，以教师和幼儿发展为本”的思想，以建设一支的师讲师德、钻业务、愿奉献的高素质的教师队伍为目标从我园实际情况出发，充分发挥教研工作职能，开展多向互动研究,扎实有效地深入贯彻《纲要》坚持把提高保教质量放在第一位，通过各种教研活动的开展，积极地促进幼教事业向前发展，培养一支有较强专业化能力的教师队伍，让保育教育质量更上一个新的台阶面对今天我园教师队伍的现状，我们利用园本教研组活动、园本培训等各种活动的开展，促进教师的专业化成长通过各种培训活动，许多教职工明白了幼儿园的工作需要团结协助精神，需要强烈的责任心，工作中合作意识增强了，大家互相尊重，而不斤斤计较大家在思想上达成了共识，进一步体会到人无远虑，必有近忧如果没有忧患意识,满足已有的成绩，只能走向失败，所以教师们都以积极的态度去面对一切，以乐观的心态迎接挑战为了建设一支有奉献精神、高素质的骨干队伍，实现“抓骨干，骨干带整体”的奋目标斗我们加强了对骨干教师和后备骨干教师的培养和使用，坚持搞好我园的帮带活动，发扬老师们各自的优点，在互帮互助中共同提高，以缩短老师们专业成长的路程不仅骨干教师起到了较好的模范作用，使新教师在思想、业务等各方面迅速成长，更增进了幼儿园人与人之间的友好协作与交往为了进一步促进教师的专业化成长，我们提供机会让她们参加各级各类的公开教学活动、竞赛，使她们在教学活动中经历锤炼，迅速成长，成为充满创造力，富有开拓进取精神的一支队伍面对今天我园幼儿教师队伍的现状，师德培训是我们培训教师的重要内容之一，通过学习，许多教职工都明白了，干工作不能马虎了事，不能为完成任务而干事在工作中关注幼儿园的每个孩子，不因个人的喜好去对待孩子，而是用心去爱每一个孩子，并让孩子和家长感受到了我们浓浓的爱意，用行动让我们的工作得到了家长的信任本学期的教学常规制度和常规检查制度仍按照学期初制定的实行首先，我们利用业务学习时间对教师或保育员进行相关的理论学习，明确教师职责与保育员职责，使大家做到分工明确而又相互配合开展现场研讨，思考怎样做才是优良的一日保教常规第二，每位教师将常规制度融入到幼儿园的保教工作中，研读《纲要》上所讲的各领域的教学目标、要求与指导要点，同时注重幼儿一日活动各环节的具体内容、要求，根据幼儿生长发育规律、年龄特点来安排活动，做到动静交替，并以游戏为主对幼儿的要求做到细致、具体，督促幼儿，规范幼儿的行为教师和保育员在工作中注重保教并重，共同配合，协调组织好幼儿的一日学习、生活计划的制定是执行常规的一个重点，本学期，大家认真及时制定各种计划，并按时上交或贴于规定的地方各班的班长重视幼儿园全园性工作与本班工作的结合，重视本班保教的衔接工作，教师与教师之间的交接工作，对幼儿的情况三位教师经常沟通交流，注重教育的一致性园本培训是教师专业成长的途径之一，本学期，园本培训按照计划认真组织教师学习，同时，我们在园本培训的基础上增加培训内容，由支教的两名教师组织学习，充分发挥支教教师的专业引领作用，使大家接触更多的幼教信息，有机会得到更进一步的成长经过大家的努力，我们在教师教育工作方面取得了一些成绩，但还有许多工作有待改进和提高

1、教师的专业水平和教师的思想素质有待进一步提高

2、常规管理制度在实效性上还有待进一步研究，还应该使其更具可操作性，并更好地注重在管理中的人文性与制度性相结合，使老师们能做到自己管理自己，使教学常规检查达到其真正的目的优化一日活动，促进幼儿发展在各级主管部门的领导下，老师们积极努力地工作，取得了一些成绩，但还存在着一些不足，我们清醒地认识到要使办园水平真正适应新形势发展的需要，能够在激烈的竞争中站稳脚跟，必须不断努力，我们将进一步“以人为本，科学管理”，努力形成自身的办园特色，将幼儿园建成家长放心、孩子喜欢、社会信赖的和谐乐园！最新幼儿园暑期培训心得体会和方法实用篇五教育质量的高低，取决于教师素质的高低良好的师德乃教师最关键的素质，让我明白了幼儿教师素质、师德修养的重要性幼儿教师的权利比任何教育阶段的老师的权利都大，所以其职业道德素质显得尤为关键因此，作为幼儿教师一定要从平时的一言一行做起，提高自身的素质，建立良好的师德，为孩子树立良好的榜样，要像李跃儿巴学园里的老师那样去关爱孩子、教育孩子“幼儿园教育给孩子带来了什么？”这是授课专家中的一句话这。