2025医院健康教育年度工作计划和总结（汇总19篇）word模板范文

医院健康教育年度工作计划和总结（汇总19篇）医院工作计划要求我们全面考虑医院的各项资源和条件，制定出切实可行的工作方案以下是小编为大家整理的医院工作计划范文，供大家参考希望能为大家在编写医院工作计划时提供一些思路和参考参考范文社区医院年度健康教育工作总结一年来我院健康教育工作在卫生主管部门的领导下，在上级业务部门和本院领导的大力支持下，认真贯彻了市卫生工作会议精神，经过努力，完成了各项工作任务，取得了一定的成绩现将一年来的工作情况总结如下、为了强化健康教育工作，本院成立了健康教育领导小组，落实和调1整了健康教育组织和网络，为深入开展健康教育工作打下了良好的基础，做到纵向有人抓，横向有人管，层层推进，全面落实、定期组织本街道办各社区卫生站和居委会人员进行健康教育宣传，2为健康宣传进社区打下了基础、重视控烟宣传，在每层楼及电梯间、候诊室、诊室设有控烟标志及1控烟宣传画积极申报无烟医院，成立控烟小组，开展医务人员控烟调查及宣传，并定期巡查、监督控烟执行情况参考范文医院年度工作总结暨年工作计划一是与中国癌症基金会签署科研合作项目，开展对马牧池革命老区肺癌复查和“囊萤计划”救助贫困癌症家庭大学生捐赠活动二是年内获得市直文明单位及市级健康单位荣誉称号，获第二届全市“最美医生”和“最美护士”各人，齐鲁最美健康卫士人，省优秀医师人，市优秀医师、护士111各人，市优秀医务工作者人;获市劳模、市卫生领军人才和市有突出贡献32的中青年专家各人三是结算精准扶贫病人人次，报销民政救助

13549.39万元，医疗机构减免万元四是圆满完成招商引资工作

13.36在看到成绩的同时，也清醒的认识到我们还存在很多不足抓政治思想建设不够深入，存在党建与业务工作“两张皮”现象;廉政防控还存在一些薄弱环节;行政管理效能不高，文化建设氛围不浓，影响力不够;基础设施陈旧，高档次医疗设备缺乏;缺乏肿瘤治疗后延服务，人才梯队建设不完善，一些学科建设后劲不足，学科带头人创新意识不强等等在今后的工作中，我们将继续按照上级要求，以全面从严治党、公立医院改革、工程”和招商引资等工作为重点，抓党建、促发展,集思广益，“1222通力协作，以新院区搬迁为契机，解放思想，扩大交流，内抓管理，外树形象，突出内涵建设，促进医院各项工作科学发展，为加快推进“健康、阳XX光卫计”的奋斗目标做出应有的贡献参考范文医院年度健康教育工作计划医院领导高度重视，及时调整了健康教育工作领导小组，加强了对健康教育工作的领导，将其纳入医院工作重要日程，实行目标管理，明确职责，作为年终科室考核依据之一，通过加强领导，层层落实成立了以副院长为组长、各相关科室为成员的健康教育工作领导小组，研究分析健康教育工作中存在的问题各临床科室配备专（兼）职健康教育工作人员，在医院建立了一支热心健康教育工作、掌握健康教育基本知识和技能的健康教育骨干队伍医院加强了健康教育工作的规范化、制度化建设，建立有东桥镇卫生院健康教育管理制度及考核奖惩办法，制定了《东桥镇卫生院年健康教育20xx工作计划》，通过定期的检查指导和年度考核等形式，推动了医院健康教育全面开展资料，举办了本院职工健康教育培训，培训内容有《甲型流感防控知识》、《吸烟的危害及如何hlnl掌握戒烟方法和技巧》、《艾滋病防治条例》、《云南省艾滋病防治条例》、《医院感染知识培训》、《艾滋病病毒职业暴露和防护》、《临床输血技术规范》、《传染病防治法》、《糖尿病专题讲座》等使得全体医务人员增强了预防保健意识，增长了健康教育基础知识，提高了医务人员开展健康教育的工作能力我院十分注重健康教育宣传阵地的建设，通过多种宣传手段普及健康知识、设置健康宣传及咨询台门诊大厅设置有健康资料宣传台一个,放置1有多种健康教育宣传资料供患者及家属取阅年，共接受健康咨询约20xx1200人次、设置健康教育橱窗及板报栏在门诊大楼前设置处固定健康教育22宣传栏，每季度定期更换宣传栏内容，广泛开展健康教育宣传工作,主要进行控烟教育、艾滋病预防知识、季节性疾病的预防及相关知识、母婴保健、计划生育知识的普及住院部各科室结合自己的特点，对每位住院病人均开展面对面健康教育，住院部过道张贴宣传画，如爱滋病、结核、禁烟宣传等年，我院共发放各类健康教育资料处方约20xx1500份，制作健康教育橱窗期

76、开办健康教育专题讲座年共举办讲座次；320xx12开设孕妇学校，对待产妇女提供分娩及新生儿喂养相关知识、利用多媒体及门诊大厅电子屏播放健康教育科普片每每日定期播4放科普片，内容有艾滋病预防、结核病预防、肝炎预防、安全注射、vcd非典型肺炎、禽流感、流行性感冒防护知识等年累计播放健康教育科20xx普片小时xx通过各种宣传手段，增加患者的健康知识，提高健康意识及健康行为，促进不良健康行为转变，推动了健康教育工作的深入开展今年特殊主体宣传日均组织医务人员在医院及个村部开展健康教育、义诊、健康咨询等活动如预防脊髓灰质炎，无偿献血日宣传,世界卫生“

4.7”日，月日“世界无烟日”宣传活动月日“爱眼日”宣传，月53166108日“全国防治高血压日”宣传活动，月日“世界防治糖尿病日”宣传活H14动，月日世界爱滋病日宣传活动121全年加大了戒烟宣传力度，在医院各楼道、出入口、病房、卫生间张贴禁烟标志，医务人员向病人及家属、探视者等进入医院的人群宣传吸烟的危害，并带头自觉执行医院禁止吸烟的有关规定，成立了控烟领导小组，无烟医院的建设开展得有声有色医院高度重视健康教育的经费投入，保证专款专用，年共投入元用20xx于健康教育，保证了各种健康教育资料的顺利印制，各项广告宣传栏的设计制作，也给予健康教育工作人员相应的补贴化建设，加大宣传力度和深度，促使更多的人们加入健康教育行列中来，在市卫生局的领导下，在自身的不懈努力和全社会的共同关注下，让医院的健康教育事业做得更好参考范文医院年度健康教育工作计划医院是健康教育与健康促进的重要场所，开展健康教育与健康促进是提高全体医务人员、住院病人等广大群众的健康知识知晓率，健康行为形成率，及相关知识知晓率的重要措施，为进一步提高居民健康文明素质、生活质量、生命质量，必须长期坚持不懈地抓紧抓实完善的健康教育工作网络是开展我院健康教育工作的组织保证和有效措施为了稳步推进健康教育工作的开展，我院将结合上级部门的工作安排和医院实际成立健康教育工作领导小组，由院长亲自抓，我科直接管的工作模式，进一步规范和完善健康教育资料，将健康教育工作纳入我院基本公共卫生服务项目进一步建立健全以预防、保健、健康教育为一体的卫生体系把健康教育工作落到实处

二、突出防病重点，开展健康教育活动充分发挥健康教育网络作用，开展各种形式的健康教育活动，通过健康教育与健康促进活动，提高医务人员的卫生知识水平、健康意识以及住院病人、辖区居民相关知识知晓率，健康教育行为形成率，提高对慢病、孕产妇、儿童管理率；降低传染病、地方病、慢病发病率;促进医院对健康的广泛支持、突出医院卫生服务，创造有利于健康的生活行为,以达到提高医务人员与病人的健康水平和生活质量倡导良好的生活习惯和健康的生活方式，营造和谐社会氛围参考范文医院健康教育年度总结根据区卫生局工作的要求以及健康教育所《健康教育工作意见》，为切实抓好职工的健康保健知识的宣传、教育，增强自我保健能力，提高职工的健康素质我院认真开展了健康教育工作通过一年的努力，取得了一定的成绩，现将我院健康教育工作情况总结汇报如下

一、我院党支部、行政重视健康教育工作，把此项工作列入了重要议事日程来抓，并将此项工作纳入了全院工作考核内容之一根据健康教育有关文件要求，制定了《健康教育工作计划》、《健康教育工作制度》、《健康教育培训计划》、《健康教育人员工作职责》、《健康教育考核办法》等，调整了健康教育领导小组，绘制了健康教育网络图、健康教育岗位责任制、健康教育工作制度为提高职工对健康教育的认识，增强职工的卫生观念，普及卫生知识，我们定期召开职工大会，传达贯彻上级有关健康教育会议精神，组织学习健康教育有关文件为了学习不走过场，制定了学习制度，建立了学习考勤簿通过学习，职工们明确了健康教育的目的和意义以及重要性，增强了卫生保健意识，提高自我保健能力按照培训计划要求，医院今年集中对职工培训四次内容主要以专业知识、技能、技巧、方法等为题材全院现有职工人，参加培训人，175160培训率己达以上并设立科室健康教育宣传员，以科室为单位开展定期开90展各种健康教育培训及活动，要求参加人员达培训活动有资料、有记录100,我们通过门诊、住院及病人问卷等形式，向病人及家属开展健康教育宣传，散发宣传资料我们还利用举办讲座、宣传栏、录像等形式广泛宣传健康教育的意义和作用除卫生日上街宣传外，还不定期上街宣传、咨询全年共发放健康教育宣传资料余份，咨询达余人门诊和住院部全1400020xx年出版宣传栏各四期

五、为认真贯彻落实市政府颁布的《公共场所禁止吸烟的规定》，我们积极开展了控烟教育，制定了《医院禁烟制度》，设立了禁烟监督岗，配有控烟检查员，候诊区、病房等公共场所设有醒目的禁烟标志

六、为将健康教育工作抓紧、抓扎实，圆满完成本年健康教育任务,年初，单位下发了考核奖惩办法，采取现场抽问、考试等办法总之，我们做了一些工作，但离要求还有差距，我们决心在来年的工作中，加大健康教育工作力度，使健康教育工作更上一层楼一年来，我院按照上级卫生主管部门的指示精神，认真布置全面落实健康教育与健康促进工作，特别是医院领导班子非常重视由一名副院长亲自主抓，而且派一名专职人员负责此项工作，经过全院医务人员的共同努力，我院圆满地完成了一个工单程、二个项目、三个行动、四个网络的健康教育与健康促进工作和任务现总结如下、医院成立三级健康教育与健康促进工作组织机构和网络小组

1、制定各项有关健康教育与健康促进工作的制度及各类人员的职责

2、制定健康教育与健康促进工作的长远规划，本年度计划、培训计划、3宣传计划、医院对全院职工进行了健康体检，建立职工健康档案

4、利用厂闭路电视台定期制做健康宝典节目，向广大辖区居民宣传卫1生知识、疾病的预防、合理的用药等健康教育、门诊部、住院部都安装了电子视屏健康教育联播系统，主题明确、2形式多样、生动有趣、可看性强、门诊部、住院部各科室结合本科特点每季度出宣传板报一期，图文3并茂，版面清新活泼、温馨、美观、文字通俗易懂、门诊设置导诊台、导诊员、健康教育处方健康教育宣传单、宣传手4册等，方便就诊病人健康咨询和心理咨询、医院院内设置健康教育橱窗，由专人负责每季度更新一次，收看率5高，效果好、卫生日宣传我院除按上级卫生部门指定地点宣传外，还利用休息6日分别在中央大街、乐松广场、厂文化宫门前、医院门前等地进行健康教育宣传和卫生日宣传、为了把健康教育工作做到家喻户晓，我们经常深入到厂内、辖区居7民委、学校、进行教育宣传和流行性疾病的预防的宣传，受到了赞扬和好评、通过不同形式、不同内容对门诊病人、住院病人进行健康教育培训，1使病人接受了针对性的健康教育，了解了相关疾病防治知识和常识，同时缓解心理压力，使其配合治疗，促进早日康复、深入到辖区对相关人员定期进行健康教育培训，使其增强健康意识，2提高健康知识水平，养成健康的生活方式、为了加强本院医务人员的健康教育，我们采取了请进来送出去和本3院自己组织等分批、分层次进行多种形式的健康教育培训，培训后进行考试、考核并与资金等挂钩通过培训使医务人员提高了健康教育的理论与技能水平，丰富了自身健康知识，促进了健康行为，增强了医务人员的健康素质控烟管理是一项艰难工作，医院领导非常重视，经常利用院长查房时机宣传控烟、禁烟的好处及吸烟对身体的危害，此处还在最醒目处放置禁烟标识，设置禁烟岗，各科室安排禁烟监督员，同时制定了工作人员及病员吸烟罚款规定，但是，禁烟工作不是一朝一夕的事，我们一定要坚持下去，控制吸烟、改善医院环境，保护住院病人安全总之，在这一年里，我院健康教育与健康促进工作在上级主管部门的指导下、医院领导的重视下、全院职工的共同努力下出色的完成了各项任务同时工作中也存在着不足，如工作力度有待于进一步的提高，奖罚兑现不好，各科室宣传板不够及时等，这些不足有待于我们在明年的工作中改进，争取在新的一年里取得更大的成绩参考范文医院年度健康教育工作总结在院长领导下，今年以五年计划宏伟目标，打开医院崭新局面,在不xx平凡的腾龙岁月，“创建三级医院”的噫亮号令，振奋每一位工作人员的心，医技科医务工作人员，与临床科股室同道，遵照医院宏观战略部署的目标，团结一致，服从命令，听从院部的指挥，结合【三好一满】活动平台，全面落实执行三级医院标准的要求，加大工作力度，逐步充实完善各种资料的C配备以及医疗核心制度的落实今年，医院出台工作绩效激励机制改革措施，推动医院医疗工作正向蓬勃发展，扩大诊疗范围，取得功不可没的成效，医技科各检查室，工作量也不低于临床，但是，各检查室，完成工作量很不平衡，有的检查科室已经达到预期目标，月日工作量，突破历史最高点，日工作量最高，彩超人5156次，日人次，超人次，他们工作几乎天天在忙，病人检查量已ct85b112经达到预期目标，但是，有小部分检查室还达不到医院预期要求，如病理，检查人数去年减少人，收入减少万元因此，在下半年工作中，670146747绝对不能松劲，要加倍努力，以【三级医院】标准细节的要求，使每一位c医技工作人员，积极投入，勇担医院转型升级发展的前头兵，认真配合好临床，强化坚守岗位责任心，规范操作流程，提高质量控制好评度，沿着持续改进方向永不停留前进努力完成医技检查工作重要任务现在，将半年来工作情况汇报如下一；医德医风建设方面，认真贯彻学习三好一满意文件内容，医技工作人员能够树立一颗“一切为病人”服务理念思想强化以人为本的职业责任感、职业道德感、“一切为病人，一切方便病人，一切服务于病人”的职业道德理念,逐步完善医技人员对病人检查中，以关心、耐心、细心和责任心以人为本思想理念，医务人员在诊疗活动中谢绝红包，和谐医患及家属关系，通过调查测评，没有发现对工作人员不满意反应现象

二、科室管理；执行院部制定院科管理制度，听从院部指挥，落实院部布置各项工作任务，对照三级医院标准，逐步完善整理医技各项资料，加强劳动纪律管理与监督，认真做好质量管理，以持续改进方向，提升医技诊断质量准确度、基本情况；人员结构；

1、工作绩效奖金分配方案；2医师级；分，主治级；主任级按院部定数；110130,、个人工作量数计算法；，3诊断；一部位分，扫描操作个部位分，照片；个部位ct

0.

510.

310.2分，增强人分

11.5值夜班；部位分，值班夜加分1113彩超，超工作绩效量化到人b通过个人工作量计算，体现多劳多得，提高工作效率

三、科室专业资源整合；今年，彩超超人员整合，启动人力资源专业协调共同发展空间，虽然b目前还未达到人人会熟练掌握彩超操作诊断技术，对今后有计划性规模扩张打下良好基础

四、强化训练一提高劳动纪律自觉性；劳动纪律是检测一个人，一个团队的工作力度最起码的素质表现，是科室发展基本动力，也是确保各项工作正常开展的重要保证因素加强组织性纪律性，严明劳动纪律、是提高提高工作效率的主要内在因素月在姜医3院长指令监督下，医技科集中交班，纪律强化训练，劳动纪律准时度，提升到工作积极性提高，精神面貌出现新改变，红装素裹，医疗98%——100%,质量得到提升，对病人检查责任心已到位，经常工作延长超出下班时间，特别是彩超，超等检查室ct,b但是，人员文化思想素质较差，有个别工作人员岗位责任理解不透、定期出宣传栏共期，内容涵盖传染病、孕产期保健、儿童保28健、慢性病防治及控烟宣传等、发放各类宣传单张张，张贴各类宣传画余张，播放各类宣4520xx85传片发放健康用具（安全套）等多份20xx,

830、对本院及本社区卫生站工作人员定期进行健康教育培训、深入社56区、学校开展健康讲座、义诊咨询等共次

6、在取得经费支持的基础上，配备必要健教设备结合卫生主题宣传1日，尽力扩大院外的健康教育宣传力度，争取多下基层，常下基层,开展多种形式的健康教育、组织工作人员开展全科的院内健康讲座，进一步加强卫生工作人员2自身的健教意识年在上级党政的领导下，全体员工以届大会精神和“三个代表”20xx xx重要思想为指导，深刻领会“科学发展观”重要思想科学内涵，增强实践“全面发展、协调发展、持续性发展”团结一心、开拓进取,全年工作中是一个主体发展三项任务教学、医疗、社区服务中心工作,医疗工作逐步改善落实摆出的十二个方面有力地推动了单位的改革和发展，实现了两个文明建设互动发展的良好格局，坚持“以人为本、患者至上”，全面推进医疗、教学稳定持续发展，提高经济效益和社会效益年收入万元增％,其中医疗收入万增％,教20xx学收入万，新农合报销人次，报销金额万元，出院人次,人均住院费用元，床使用率％,门诊人次人，处方均值其职，以所分管的工作经常性检查、督导，发现问题及时解决始终把精神文明摆在突出位，加强对全体职工医德医风教育和全心全意为人民服务的宗旨教育，引导广大职工积极参与精神文明建设活动彻，缺乏高度责任感和安全感，出现值班不在岗，是医院不可容忍现象,是医疗安全危险性的信号，院部对此十分重视，针对这个问题，医技科召开专题会议，当事人作深刻检讨，教育所工作人员，会议，再三强调医技工作人员，要时刻牢记不在岗位的危险性和后果的严重性希望今后不再出现类似这种现象

五、强化培训，提升医疗质量、依法执业，岗前培训；1遵守法律法规章程，牢固掌握卫生法律法规原则、强化其法律意识和自我保护意识，增强依法执业的自觉性、严抓医疗质量，培训技术人员2医技科始终把医疗质量放在重要位置来抓，采取多种形式，全面开展业务技术人员培训，努力提升医务人员的业务技术能力水平强调医务人员要重视科学发展，我们要求每一位技术工作者以自学为主、共同学习，发挥传帮带精神，使医技人员专业知识诊断水平阶梯型发展，达到三级医院要求

六、搞好优质服务，塑造医院医技新形象抓好“以病人为中心，创优质服务，改变医技过去对病人检查出现推诿，硬性服务态度，实现人性化服务思想，塑造提升医院“以病人为中心”白衣战士光辉形象和声誉

七、存在问题；上下班交接内容不完善，得过请过，工作日志统计没有按日按月按年规范性存档，杂乱无章偷收漏收现象依然存在遵守劳动纪律自觉性不强，上班拖拉，迟到现象存在，纪律松散，岗位责任心不牢固，离岗串岗等现象，针对存在问题，下半年工作，要加大力度对劳动纪律监管，在工作环境改善后，重整旗鼓，整装面貌,返回3月集体交班团队庄严新篇章参考范文医院健康教育年度工作计划本学期健康教育以创建文明城市工作为契机，紧紧围绕创城工作要求，发挥学校健康教育的作用，以培养学生文明习惯为切入点，切实开展健康教育活动，增强学生自救自护意识，倡导文明健康生活方式，促进学生健康成长我校积极开展预防牙齿，爱护牙齿从现在做起宣传活动培养了学生们从小讲究口腔卫生的好习惯，保护牙齿从我做起保护眼睛，提高学生防近意识，认真做好眼保健操遵守交通规则，要记牢交通标志，注意安全等全面推进素质教育，探索新教学模式相结合，切实抓好学生的卫生习惯的养成教育使学生了解科学、健康的知识摆脱困惑，使学生身心健康快乐地成长发挥本部门的作用提高学生的文明程度，为创城工作增光添彩制定本学期健康教育工作计划

一、健康教育指导思想学校要按照《中小学健康教育指导纲要》的要求具体目标和基本内容，开设好健康教育课，使健康教育开课率达到做到开课率、课时、教材、100%,教师和教案、考核和评价“五落实”确保学生身体健康第一的思想，全面落实本着人人都能成为学生健康成长的指导者和领路人以提高学生健康素质为目标，爱护眼睛，提高学生防近意识，认真做好眼保健操培养了学生们从小讲究口腔卫生的好习惯，保护牙齿从我做起把增强学生健康知识、养成良好的卫生行为习惯作为重点，增强健康防病意识、健康教育青春期教育、倡导文明健康生活方式，努力提高卫生健康水平，促进学生身心健康快乐地成长、为了保证市教育局提出的开课率达到做好课前的备课，认真1100%上好每一节课，保证开课率达到100%o、抓好学生健康知识及健康教育活动，利用各种宣传日开展适宜的主2题教育、认真备好健康教育课，切实开好健康教育课，不流于形式

3、知识知晓率达到以上，卫生行为形成率以上490%85%、积极参加区保健所健康教育教师的培训工作，提高健康教育教师的5教研技能、宣传活动促进学生文明行为的养成教育，使校园健康教育宣传更具1活力、充分发挥网络作用，健康教育博客以心理卫生博客为平台，加强2学生心理卫生教育、在健康教育课堂教学主阵地的作用，提高学生自救自护的能力

3、积极参加区保健所对健康教育教师进行业务培训

4、按时参加区保健所集体备课，做好记录

5、九月份开展“爱护牙齿”广播、板报、手抄报等活动，

二、

三、四6年级学生画画及手抄报;五年级学生写征文等做到人人参与“爱护牙齿”从我做起增强学生的保护牙齿意识、加强对学生个人卫生管理，养成饭前便后要用流水洗手好习惯

7、为提高卫生知识知晓率，卫生行为形成率，采取课前、课后效果评8析、利用广播、板报、网络、手抄报及画展等多种形式开展健康教9育宣传活动，提高预防传染病、组织学生参加健康教育课外活动

10、按时完成保健所各项工作及开展活动的，迎接每月的考核工作

1、在整理软件材料上加大改革力度，力争精简档案材料，精简、明确2规范、美观、加强健康教育的宣传在校园内利用各种形式，如广播、板报、3墙报、等宣传、同时要根据季节变化和传染病的流行特点，定期在学校的板报、墙4报栏中宣传相关的知识也出版一些图文并茂的‘手抄报、健康教育的板报宣传本学期重点结合月日全国爱牙日、月5920121日世界爱滋病日等利用广播、板报、画展等宣传健康教育活动、本学期结合在九月份至十一月份开展“文明学校”和“文明小卫士”6的评选活动提高学校的文明，促进学生文明意识、文明习惯的养成教育以此来推动家庭、社会的文明，使健康教育宣传有效性、积极开展爱国卫生活动，努力改善校园环境卫生，为师生营造一个7良好的教学环境，推进我校的整体卫生水平、根据宣传日确定健康教育主题，活动及期末材料将活动后方案、纪8实、总结按时上交保健所以上是我保健室本学期的健康教育工作计划在工作中我们会不断地总结完善，为我校健康教育工作发挥作用，出色的完成本职工作使学生不仅能学到知识，还得到身心健康，快乐地成长我们学校的健康教育工作再上一个新的台阶！将本文的文档下载到电脑，方便收藏和打印word参考范文医院健康教育年度总结

一、行政管理、年初有工作计划，年中有自查报告和半年总结，年终有总结和考核1自查报告、每月向上级领导汇报工作一次，各种制度上墙，按时完成各种材料2上报工作、使用国家统一基本药物、特殊人群管理、疾病预防控制、妇幼保健、3健康教育、食品安全、等工作及登记表、卡、册、档案规范管理、积极开展新型农村合作医疗宣传及医疗服务工作，积极参加业务学4习及乡村一体化管理内容、按时参加例会及业务学习培训，并作好学习笔记5

二、特殊人群管理、认真学习特殊人群的管理及宣传工作，按时完成上级布置的各项任1务、入村小组核实特殊人群基本信息、核实联系电话，同时进行多样式2宣传、积极真实、可靠完成全年个季度特殊人群随访工作，让群众得实34惠

三、疾病预防控制、认真作好疾病预防控制的健康教育宣传工作，严格执行传染病防治1法，按时上报疫情，报告率严防传染病的发生及爆发流行100%,、计划免疫工作按时通知和督促接种对象进行疫苗接种，按计2划完成各苗的接种任务、积极参加上级安排的计划外各种疫苗活动

3、按时完成上级布置的各项任务

4、认真作好结核病人治疗的全程督导，督导率5100%o、及时上报本村死亡人员、发热病人6

四、妇幼保健工作、及时准确上报本村的孕妇数及出生情况，认真填写及开展高危孕妇1的筛查，确保各项任务指标的全面完成、认真做好妇幼卫生知识及降消项目的宣传工作，村宣传覆盖面达2100%,孕妇知晓率（外出除外）100%o、按时准确上报各种报表，资料存根等进行归档保存

3、做好孕产妇的转诊工作4

五、医疗工作、遵守职业道德和医德医风规范以及村卫生室的各项管理制度，严格1按照操作规程开展医务服务工作、处方书写规范，用药、收费合理，配伍正确，并有病情和治疗记录2医疗垃圾及时正确处理并完善记录备查、热情接待病人，不得推诿病人和拒绝出诊，做好病人的转诊工作

3、做好农村新型合作医疗筹资工作的宣传动员工作，让群众得实惠4认真执行基本药物制度和药物零差价销售

5.认真做好本村的健康教育和健康咨询工作，制定好全年的健康工作安

1.排，做到工作有计划，做后有总结针对重点人群有针对的慢性病进行讲解，让老百姓了解一些慢性

2.病和常见病的预防和治疗情况对季节性的疾病做好预防工作，特别是一些具有传染性的疾病，让老

3.百姓增强传染病的认识和懂得一些防治知识加强学校和公共场所的健康宣传

4.我卫生室工作计划有所不周，以及在以后的生产实践中会存在许多不足之处，望上级领导加以指正及督导将本文的文档下载到电脑，方便收藏和打印word参考范文医院健康教育年度总结一年来，我校认真抓好健康教育工作，使我校的健康教育工作迈上一个新台阶，取得了一些成果，现在总结如下课堂健康教育，做到了“五个有”即有教材、教师、教学设计、1教时、评价教导处定期与不定期检查教师的上课和备课情况，百分之百的老师都是按计划备课上课，起到了预设的效果为学生提供了心理、生理卫生知识教育服务各年级在开设《体育2与健康》课程的基础上，还开设了心理健康讲座学校建立的专门的心理咨询室，由专门的心理老师开展心理咨询活动，培养了学生提高调控情绪的能力提高了学生预防疾病的意识和能力，让学生了解了艾滋病的传达途3径和预防措施，了解了流行性感冒、病毒性肝炎、细菌性痢疾等的传达途径和预防措施控烟知识教育在办公室、公共场所、醒目位置设置了明显的控烟、4劝阻吸烟的标志、标识加强教职工和家属行为规范管理，教职工不得在学校公共场所、学生面前吸烟大力营造吸烟有害健康的舆论目前，在学校里已经看不到吸烟的人员，就是家长来学校，看见禁烟标志，也主动配合，不抽烟了，应该说这项工作的开展起到了很好的效果食品卫生学校食堂，严格执行食品卫生法律法规，严把食品进货5关和加工操作关为师生健康提供了有力的保证在硬件上，校舍、采光、用水、平安、厕所、桌椅配置等均达到了1国家规范在软件上，政策落实，制度到位，卫生服务优良，档案资料齐备，实行依法治理通过宣传教育，全体师生懂得了环境对身体健康的影响，明白了防2止在不利于身体健康的环境如大雾、灰尘、噪声等中进行体育活动等学生个人卫生基本做到头发整洁、无异味；指甲勤剪；面、耳、颈3干净；衣服鞋帽整洁、无异味教育师生逐步形成健康了的生活方式搞好健康教育宣传橱窗，配合卫生院印发了健康知识宣传资料，利4用学校媒体加大宣传的教育力度，组织了厕所消毒开展了环境卫生评优活动各班划分了包干区每天由专人检查，5当日整改打分结果公布做好常见病的防治工作1进一步加强了对常见病的预防和治疗，通过专题讲座、黑板报、小广播等形式，对学生和家出息行指导，要求改善饮食和不良饮食习惯，纠正偏食，增加动物性食物，提高个人卫生水平，注意用眼卫生加强学生视力维护工作2以“防近”为中心，定期检查学生的用眼卫生，提高了眼保健操的质量，各班进行眼保健操的检查评比，积极改善学校卫生条件和设备,保证教室有良好的采光和照明做好污染病控制工作3积极抓好污染病监测控制，落实好学校消毒、杀虫、灭鼠和注射相关疫苗等预防措施当然，跟我们的目标相比，我们觉得还有一些工作需要加强，我们将继续努力，创新我们的工作，为宜陵镇的卫生事业服务，更为我校师生健康服务学校健康教育是学校工作不可缺少的重要局部之一，是确保学生健康生长的重要环节在过去的一年里，我校认真贯彻执行《学校卫生工作条例》，坚持以预防为主，治疗为辅，防治相结合的原则，进一步开展常见病多发病的防治工作，使学生身体素质明显提高，促进了健康教育的开展参考范文医院儿科年度工作总结及下年工作计划、争创文明单位在年创建市级文明单位的基础上，更进一步地220xx开展争创省级文明单位的活动，使医院职工始终保持昂扬向上的心态，使大家具有拼搏进取的精神，有一股干事业的干劲，这样才能有利于事业的发展、进一步搞好医院文化建设唱响院歌《心灵的歌唱》，对干部职工3进行院训、院规、办院宗旨、办院目标、办院方向等教育，使其深入人心，凝聚力量，振奋精神，共赴中医发展大业，做出贡献着手征集院徽，编修院志，继续办好院报、加强医院宣传在练好内功的同时，注重加强医院宣传的力度,利用4各种形式，采取各种办法，把医院宣传出去，使医院知名度越来越高注重信息沟通，把医院发生的重大事件、情况及时向上级有关部门报送，使领导了解中医院，支持中医院、积极组织创收，提高职工福利待遇在年总收入万元幕520xx3000年年总收入达到万元，住院病人、门诊病人以提高20xx3700〜400020〜30%的幅度增长，职工福利也随之有新增长同时注意节支，严格执行财务制度，把有限资金用好，花在刀刃上，防止浪费、认真学习落实医院各级各类岗位职责和各项规章制度我院现在正6加紧汇集整理各级各类岗位职责和各项规章制度，准备编印成册让各科室每位职工学习掌握这项工作非常重要，是搞好医院工作的基础,必须认真抓好动员全院同志学习掌握，进行考核考试，真正落实到工作实际中，使工作制度化、规范化参考范文年度年中医医院工作总结及工作计划下面是小编为大家整理的,供大家参考在院班子的正确领导和大力支持下，在各临床科室及全体医师人员的共同努力下，我们团结一致，精诚合作，圆满完成了上级下达的各项任务和目标虽然我们取得了一定的成绩，但同时也存在许多不足，我们在胜利面前要戒骄戒躁，再创辉煌；我们在困难面前也要真诚面对，迎头赶上，我就医务科年工作总结和年工作计划作如下汇报XX XX、取得成绩想，结合单位制定出切实可行的计划、方案和措施坚持以科学发展观重要思想武装职工头脑，全面加强职工思想道德建设，这不仅是学校改革和发展的思想保证，也是确保学校目标实现的客观要求为此，学校始终把加强职工的思想建设作为学校首要工作常抓不懈、系统地组织职工开展政治理论学习一年来，学校有计划、有步骤1地安排政治学习内容，系统地组织职工开展新思想、新论断、新举措，立党为公执政为民和公民道德建设实施纲要等学习活动、坚持以学致用，以用促学，学用相长，以科学理论加强自身修养，2指导工作实践，按照发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措的要求，进一步把职工思想凝聚到促进学校的改革建设和发展上，有效地激发和调动了职工的积极性、创造性学校在多年的工作中建立了一整套较为完善的规章制度严格了目标管理积极推进管理工作法制化、规范化为学校的各项管理提供了保证开拓了和谐新局面新形势的要求必须不断的创新学校管理机制为此学校进行了内部管理制度的完善和修整按照岗位管理的原则，重抓了各类人员岗位责任制的落实，加强学校内部管理，规范工作秩序，提高工作效率，加强民主管理，完善民主监督机制，发挥职工参政议政和民主管理监督的作用坚持查岗制度公示私收费举报电话和奖励办法及时化解和消除各种不安定因素量是学校办学的生命线遵循教学规律，规范教学管理，改革教学方法，注重课堂效果，激发学生学习热情，促进教与学的结合，是保证秩序与质量的管理和监督贯穿于教学活动的全过程，取得直管面向市场结合新时期职教特点加速有学历的素质教育的转变，加强各项医疗管理及时到位，医疗制度能按规定严格执行累计制定各项新的医疗管理制度约余项50各项医疗质量及技术指标完成相对较好统计准确，上报及时，各项表格填写规范，并按时保存现运行病历书写较规范、较及时，为下一步按中医病历书写规范标准执行，归档病历管理有序，无不合格病历发生设立处方抽查制度，保障门诊处方合格率达以上，起草并下行文100%保证门诊日志有关管理工作落实到位每月组织人员对临床及医技科室进行督导检查，每周行政查房、业务大查房，每月对所查出问题进行总结，并次以通知形式通报全院x成功处路起医疗纠纷引发的人员滞留医院、干扰医疗行为事件；全年x累计处路投诉起，其中起投诉得到患者的首肯，起较满意无一起投x x x诉造成群体事件或事态扩大.

二、存在不足综合科有资质医疗人员偏少，医师值班压力大，医师持证率偏低，存在一定的不良现象中药饮片使用及中药中医应用率相对较低，达不到中医医院建设的要求标准我院重点专科为妇产科和推拿科，距中医重点专科要求标准尚有差距中医药继续教育力度还不够，需进一步加强全体医师西学中用的培训及教育要求各病区选出三个优势病种（重点专科、重点病种）作为科内特色病症，制定病症治疗方案并进行管理，平时加大中医中药应用，提高中医应用率，并定期对特色病症治疗方案进行优化我院中医临床路径开展不到位，要求临床科室根据本科室病种收治情况，严格按照中医临床路径管理要求，把符合中医临床路径管理的病种纳入路径管理，降低患者住院费用，提高治愈好转率科研项目少，论文论著少，医院应拟下达硬性指标及严厉的奖惩措施要求各临床科室及主治医师以上职称人员，每年每科每人定量完成科研项目及论文论著依法执业加强制定相应奖惩制度，努力提高我院依法执业水平，拟要求所有未取得执业资格医务人员努力学习并参加各专业资格考试，对于连续不能通过执业考试者，医务科将上报医院院长办公会，给予相应处理新进人员应优先考虑中医类别的人才医疗质量管理加强科室档案管理，完善各个单项活动、记录；转变工作态度作风,强化服务意识，由经验化管理逐步向科学化、制度化管理转变，由人情管理转向制度管理，增强自主创新能力，与时俱进继续严格按照中医医院二级建设标准和医院各项医疗核心制度进行医疗质量督导，并在每月督查工作会上作出点评、汇报鼓励中药及中医技术应用，争取在半年至一年时间内，使我院中药饮片及中成药应用比例达到或接近创建标准要求全体医师学习按照中医病历书写规范书写病历，结合省医院信XX息化建设的机会全面推行电子病历，实行全面中医特色病历规范化，严格按照标准执行，处方要求中医辨证施治，加大中医中药应用，提高中医应用率，实行院科二级质控，坚决杜绝同一错误现象在今后重复出现医疗安全管理当前隐藏内容免费查看培训加强医疗安全防范，从控制医疗缺陷入手，严格执行《中医医院医疗纠纷管理制度》，对于给医院带来重大影响的医疗纠纷或医疗不良事件，要进行责任追究，着重吸取经验教训从控制医疗I缺陷入手，强化疑难、医源性损伤、特殊、危重、严重并发症、纠纷病人等的随时报告制度定期召开医疗安***议，通报医疗安全事件及医疗纠纷的处理情况总结中医特色加强中医特色病历管理，要求各临床科室根据本科病种收治情况严格按照中医临床路径管理要求，把符合中医临床路径管理的病种纳入路径管理，在条件成熟时，实行中医临床路径，并定期对特色病症治疗方案进行优化要求各病区加强特色病症管理，每科至少三个，重点专科至少六个人才培养加强医院各临床科室间协作，加大人才培养力度，鼓励各病区医师努力学习专业知识，提高自身业务水平，争取年选派名骨干医师到上级医XX5院进修学习，提高医院整体水平人员培训及继续教育加强培训，通过讲座的形式进行，并在阶段学习后进行书面形式考核继续加强科内业务学习管理，严格每月各科室定期进行业务学习，医务科不定期抽查各科室实际学习情况利用外请专家讲学，邀请上级专家对我院进行专业技术指导，提升学术氛围，不断促进我院业务水平的提高每月按照中医“三基三严”标准组织全院高年资医师、各病区主任及骨干医师授课，并制定全年培训时间表，至少每月进行一次中医药培训，使西学中，中学中的教育常抓不懈论文论著鼓励各病区医师积极进行科研项目研究或医学论文发表工作，每科每年必须至少有一项或一篇省级以上论文及科研成果，并将把此项工作作为科室年度考核指标之一，制定奖惩制度，对能够在省级以上刊物或会议.上发表论文及科研成果者将给予奖励，拟对于全年无科研项目研究或医学论文的科室将予通报批评及处罚扩大我院影响力进一步开拓市场，利用电视台，报社等机构宣传我院中医技术、中药食疗及治未病等；加强与村卫生室人员联系，利用与各乡镇村医开会时间，继续组织我院骨干医师深入宣传，推介我院新技术，新业务，宣传我院，提高我院知名度；加强我院辖区内各村医联络,加强我院医师与村医之间联络与沟通，实行双向转诊，互惠互利，并定期到各村开展义诊活动，锁定病源，提高我院经济效益、社会效益以上为医务科拟订的年度工作计划，在未来工作中，医务科将在医XX院领导班子的带领下，以日常的的各项工作为基础，以完善、切实执行各项医疗制度为方法，将我院的医疗、医政管理、科研及教育工作做到更好，不周之处将在今后工作中逐一完善参考范文医院儿科护士长年度工作总结和工作计划我叫某某，现任某某医科大学附属某某医院儿科护士长，时光飞逝,转眼又到了一年的年底，年，在院领导班子的正确领导下，在科室主任以2019及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范,以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成了今年年度目标任务近万元回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨;现将年以来各2019项工作总结如下

一、严格管理，有效协调一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来分钟，晚走分钟，1010认真落实医院和科室的各项工作制度，严格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，身先士卒，大胆管理，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，保证了科室工作稳步进行积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭；让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境

二、狠抓护理业务培训他们生了病，家里人着急、上火，再加上静脉穿刺给患儿带来的痛苦，家长很难接受，容易产生护患矛盾，儿科的护理工作就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理容易引起纠纷等因素而成为医院工作中困难较大的专业，护理工作压力之大，责任之重不言而喻针对这一现象，我果断决定从我做起，全员培训采取业务学习和个案护理查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿科疾病知识进行培训对儿科I,护理学基础知识和常用护理操作技术进行培训，甚至对一些急诊的抢救护理知识技术，也进行了培训一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍

三、尝试文化管理，力求做出特色多年的护士长经历，使我深切的体会到对于一个团队而言，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让护士长管理这个外因，通过护士个人素质的内因起作用为此，我采取了一系列措施在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟；在儿科护理群里经常qq分享一些儿科护理方面的新知识、感悟人生的故事；利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索潜移默化之中，我们儿科的护士，人文素质有了很大提高我终于打造出了我用人文知识改变护士一-护士有效管理自己--护理工作质量提高的良性链条近几年，不仅儿科的护理文化建设起了成效,而且圆满的完成了各项工作目标在院各项检查工作中，我们取得了较好的成绩

四、注重服务细节，提高病人满意度实施责任制整体护理，责任护士对所分管的患儿的所有护理工作全面负责，提供全程、全面、专业、人性化的护理服务使护士明确责任护士应当负责的基础护理项目及工作规范、必须履行的基础护理职责加强基础护理，满足患者的基本生活需求按级别护理服务要求，认真做好基础护理，专人负责晨间护理质量，巡视病房时清理病房，保持病房的清洁、整齐，让患儿感到舒适、安全对生活不能自理的患儿，指导并协助家长给患儿洗脸、洗头、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患儿三短、六洁制定基础护理工作重点，每周

一、四下午协助家长给患儿洗澡，每周二下午剪指甲，每周四下午协助对患儿的健康教育方面，多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了一个弊端护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，患儿患儿及家长根本记不住为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于家长的掌握，也节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎通过这一年的努力，基本做到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的三满意，患者满意率基本达到以上95%

五、不断学习总结，提高自身素质俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质一年来，先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇

六、不足之处面对我的患儿我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我一直在努力！但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们儿科的护理科研项目至今还是空白；再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈

七、努力方向展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护士长我的努力方向是:、力争在护理科研方面有所突破.

1、进一步加强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟练专业技2能、宽严结合，和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全面工作，3进一步加大科室管理力度，让自己的管理方式更加成熟总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了显著的成绩在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好地为患者服务，为医院的三级医院建设做出自己新的贡献参考范文医院儿科年度工作总结及下年工作计划

（二）医疗服务质量管理效益年活动我院根据卫生部，省卫生厅市卫安排部署，继续开展了医疗服务质量管理效益年活动保力设备科专业管理软件一-精品医疗软件专家主要目标要求是通过开展此项活动，进一步使全院职工在思想上树立医疗质量第一的意识，真真正正把提高医疗服务质量放在医疗工作的首位，把医疗质量作为开展一切工作的出发点和立足点，形成全院人人、处处、时时抓医疗质量的良好局面进一步加强医疗质量、医疗安全的各项规章制度，各级人员职责、各种技术操作规程，逐步使各项工作制度化、职责明确化、技术规范化、并建立起长效机，制，确保了我院医疗质量再上一个新台阶

（三）开展了“争创市级文明单位活动”为了进一步提高我院广大干部职工政治思想素质和文明程度，促进医院快速发展，经医院研究决定，在继续开展医疗服务质量管理效益年的同时，在全院开展争创市级文明单位活动医院制定了《争创市级文明单位的实施意见》，召开了全院动员大会，进行安排布署，明确了目标要求和创建标准，使职工提高了思想认识在科室之间、同事之间开展比、学、赶、帮、超活动，调动全院各个方面的积极性为了把创建工作做好，我院还专门成立了领导小组，将创建活动与考核“继续开展医疗服务质量效益年活动”有机地结合起来，由考核组制定考核细则，进行打分登记，年终根据平时考核情况综合评出文明科室和个人，年底进行表彰和奖励

（四）组团外出考察受益匪浅年月日至日，我院组织院领导、科主任、护士长等一行20xx37820多人到临沂、日照、潍坊、泰安市中医院学习考察，受到很大触动，深受启发，受益匪浅主要经验是（）他们意识超前，思想观念新，在激烈的医1疗市场竞争中迎难而上、拼搏进取，在竞争中求生存、求发展；（）他们重2视人才，大力引进学科带头人，招聘毕业生和专业技术人才；（）质量管理3实施质量认证量）他们奉行以患者为中心,救死扶伤，提供优质、“iso90004高效、便捷服务；（）他们都注重突出中医特色，强化综合功能，以人为本，5科技兴院的理念和做法；（）他们做到了领导干部思想一致，心往一处想，6劲往一处使，相互理解和支持，紧密团结,同舟共济学习回来后大家一致表示，我们这次参观学习后，要根据本院本地的实际情况，找准切入点和突破口，不喊空口号，不摆空架子，做一些实实在在的工作，使医院上台阶水平

（五）卫生支农工作落实到位我院根据市委市政府关于城市医院支援农村卫生工作的意见和市卫生局（荷卫医发、、号）文件精神，认真进行贯彻落实，成立了卫生[20xx]345支农领导小组及办公室，制定了《对口帮扶成武县汶上镇中心卫生院实施方案》，积极发动和组织符合支农条件的医务人员报名，并进行了公示

（六）“三夏支农工作成效显著r市中医院积极开展下乡支农工作，组织七支医疗队深入乡村送医送药，受到当地群众的一致好评

（七）认真搞好“新农合”工作我院非常重视“新农合”这项工作，成立了“新农合”管理办公室,落实专人管理为满足参合农民看病、治病的要求，对门诊、病房进行装修改造，在门诊设立导医台，配备导医人员，开展导诊咨询，热情主动地为参合农民服务我院对近百种中草药和部分西药进行了降价，同时还对参合农民设立了惠民病房，床位费优惠现已成为开发区、牡丹区“新农合”定50%o点医院

（八）成立了开发区丹阳社区医疗服务中心我院按照市卫生局精神，为给病人创造一个就近、便捷的就医环境,成立了社区服务中心一处，医院投资多万元进行内部装修，并指派专人进行30负责，现在已开始正式开诊营业

（九）加大医院宣传力度我院今年向市文化局申办了《市中医医院XX通讯》期报，从今年六月份起每月印发一期，进行内部交流，免费向伤病员增阅，同时还使上级领导了解我院的动态，效果较好以人为本的教育理论，把抓好教育理论培养合格人才放在首位，及时调整专业结构，面向市场，积极探索，办学模式由单一的中等学历教育到与大专院校联合高职教育免费对乡镇卫生专业人员和乡村医生进行专科专病知识新进展培训，提高基层卫生人员的技术施展，为新农村建设提供保障，学校班子成员带领教职工，转变办学模式，使学校办学水平、教学素质又上一个新台阶“艰苦奋斗、勤俭节约、敬业爱校”成为广大教职工的自觉行动认真做好计划生育工作，坚决执行河南省人口计生会议精神，进一步完善利益导向机制，落实管理制度及时全面，全年来无早婚、早育、无计划外怀孕、超生现象各种规章制度措施到位，资料齐全，规范达标工会、青年团、妇联三位一体，积极开展工作，认真做好“七必访、送温暖”活动帮助职工解决了许多实际困难，为家庭、社会的稳定计划生育为和谐校园建设发挥了重要作用和桥梁纽带作用，整个学校出现了环境清洁、秩序井然、团结友爱、紧张活泼的良好局面一是加强了计划生育法律法规和晚婚晚育常识的宣传教育二是抓好育龄妇女的查环查孕，杜绝政策外怀孕三是加强流动人口的计划生育管理，定期检查流动人口的生育证明，杜绝使用用证人员，确保流动人口的计生安全积极做好离休职工的管理和服务工作，不定期召开离退休人员座谈会，通报学校情况，倾听他们对学校建设意见，适时组织老同志开展节日活动，关心老同志身体和生活，及时做好慰问工作综合治理安全工作，目标明确，责任到人，为创建“平安校园”尽职尽责学校始终依据学生层次多，附院人员繁杂的特点，着重加强了安全保卫意识，真对不同环境加大力度，采取不同的防范措施，实生领导带班，门卫有值班,

（十）新一届团委建立我院为加强新时期团的建设，服务医院长远发展，更好地发挥青年团员在医院建设中的作用在院委会的高度重视和大力支持下，院党总支书记、院长陈允望同志、副院长马仰国同志、何刚同志、纪检书记龙田同志、人事科科长、原团委书记单勇同志出席大会，大会选举产生了新一届团委书记孙新立和其委员会，院团委书记孙新立同志在新一届团委会议上表示将在党总支的指导下，本着“依托党建、强化制度、注重实效”的原则，贴近青年需求开展工作，继承以往好经验，不断寻求新方法，为医院的长远发展建功立业，成长成才，决不辜负党总支和院领导的期望，不辜负全院团员青年对新一届团委的信任参考范文医院服务年度工作计划医院服务中心年度个人总结年，我院将坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯20xx彻党的精神，按照市卫生局目标管理责任制的要求，结合医院工作实际，xxx继续切实抓好“医院管理，医疗质量管理和持续改进”，认真搞好医疗服务和医院建设工作，现制订工作计划如下

一、年医院工作的指导思想20xx在市卫生局的领导下，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真学习贯彻党的精神，按照卫生部《医院管理评价指南（试行）》、xxx《四川省医院复查及管理评价标准（试行）》的要求，进一步解放思想、转变观念、规范管理，搞好服务；积极推进管理机制创新、管理方法创新和科技创新、服务创新，坚决反对医疗、药品购销活动中的商业贿赂，不断加强医德医风和行业作风建设，坚持“全心全意为人民服务的宗旨”，坚持“救死扶伤”的人道主义精神，切实搞好以病人为中心的优质、规范化服务要进一步加强专科建设，积极开展新技术，以满足患者的需求在不断提高医疗质量和医疗技术水平的同时，努力在解决“看病难，看病贵”问题上下功夫要抓住时机加快医院发展建设，团结全院职工，奋发努力，力争全面完成和超额完成年目标任务,进而推动医院不断发展20xx力争实现门诊量万人（次），同比增加；入院病人人（次），

1614.9%7500同比增加；病床使用率、医疗收入与药品之比实现建立

10.5%75%5545o医院体检部，拓展服务范围，满足社会需求；完成钻放疗机的精确放疗改60造，有效提升治疗水平；加大专科建设，特别是要按要求实现创建“成都市示范中医科”的目标，切实做好专业技术人才的引进、培养工作，推动医院技术水平和专科建设再上新台阶；九年实现业务总收入万（同比增2006000加）力争完成万，全面完成和超额完成市卫生局下达的全年目

17.8%,6500标任务

三、年重点要做好的工作20xx、坚持发展和创新精神，不断深化服务理念1进一步解放思想，更新观念，一心一意谋发展、集中精力抓服务首先要继续抓好领导班子的‘思想建设，进一步强化服务意识、民主管理意识、勤政廉洁意识，坚持以德、以法治院，不断拓展加快医院发展的新思路；二是要继续抓好医院各级管理人员的思想、作风建设，积极做到在管理理念、经营理念、服务理念上不断创新，加强成本控制，狠抓增收节支，努力创建节约型医院在努力加强规范化、服务型管理人员、医疗服务人员队伍建设的同时，争取在解决“看病难、看病贵”上,在规范服务流程的工作上有突破；三是进一步加大专科建设和人才培养力度，争取再有「个专科或专业2在业务发展上有较大突破；四是进一步强化职工的法制观念和服务意识，切实抓好行风建设，不断营造出奋发创新、规范服务的氛围、继续搞好行业作风建设2继续深入开展医德医风教育和行业作风建设，不断强化法制观念和监察审计机制，反对和抵制商业贿赂，进一步规范和完善行风建设的制度措施进一步树立诚信意识和人性化服务理念，坚持搞好院务公开、科务公开，不断完善科学化、民主化、规范化的医院管理，切实搞好以病人为中心的优质服务坚持“八不准”和“五禁止，”积极推行以德治医和人性化关怀，以精心的诊疗、礼貌、温馨、周到的服务，不断满足广大患者的医疗服务需求要进一步完善医院各项服务程序、各个服务环节的服务措施，力求实现环境优美、程序便捷、服务高品质、依法行医，继续强化医疗质量，进一步加强医疗管理3继续认真贯彻执行《医疗事故处理条例》、《执业医师法》、《护士管理办法》等各项法规，按照“医院管理年”的要求，以医疗质量管理为核心，以严格各项医疗制度、措施、规程为重点，抓好以病例质量控制、基础医疗质量和医疗操作规程为主要内容的医疗服务管理进一步严格三级医师责任制、病历质控的三级责任制，尤其要加强科室的两级质控和医院感染的管理、监控，要不断提高各级医技人员的质量责任意识和科主任的质量管理意识，加强检查考核，严格落实责任，以确保医疗质量、医疗技术水平不断提高参考范文年度医院年工作总结和年工作计划X20XX20XX下面是小编为大家整理的,供大家参考年工作已经结束，回顾一年来的工作，我院在市委市政府和卫健局20xx党组的支持及正确领导下，以加强医院内涵建设为中心，以提高医疗质量保证医疗安全和医德医风建设为工作重点，围绕创办人民满意三级医院为工作目标，在全院职工的共同努力下，圆满完成了年的各项工作20xx、业务收入年全年业务收入万元，其中医疗服务收入万120xx xx XX元，药品收入万元XX、门诊及住院服务人次门诊万人次，住院病人人次病床使用2xx xx率平均住院天，年手术例（其中外请专家手术例）XX%,XX XX XX、科研教学接收医疗实习人员名3xx、重大事项年月日成立儿科疗区420xx x x第一部分年工作进行总结20xx

一、抓好党建工作，加强行业作风建设，提高人员素质院党委紧紧围绕医院中心工作，按照卫健局党组决策部署，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、政德医风建设年活动，严格按要求开展换届选举及民主评议党员工作，切实增强党内生活的政治性、原则性、战斗性，不断提高各支部的创造力、凝聚力和战斗力，进一步提升党的建设科学化水平坚持三会一课制度，党委书记院长带头讲党课，向持续巩固深化“两xx学一做”常态化制度化活动成果，向榜样学习，加强党员的学习教育及管理，通过开展批评与自我批评，永葆党员的先进性、纯洁性做好发展党员工作，严格工作程序和要求，提高党员队伍质量，今年转正党员名、预备党员名，新转入党员名，党员总数达人经卫健局X X X X党组批准年月我院党总支升格为党委，在换届选举工作中，党委成20XX x员由原来的人增加到人，下设个支部委员由原来的人增加到人按xxxxx时足额收缴党费，院党委将党风廉政建设和行业作风建设作为工作重点，狠抓行风建设，提高优质服务水平，推进医院党风廉政建设工作，构建惩治和预防腐败体系，积极推行党务公开，把党风廉政建设和行业作风建设与医院目标管理同部署、同检查、同落实、同考核，全年未发现有违反中央八项规定的人和事，据不完全统计全年共收到锦旗面，感谢信封，返还红包XX XX元正医德，重行风，涌现出一批先进模范代表我院李世忠被省教XX XX科文卫体工会授予省“医德标兵”称号，并在月被市委、市政府授予XX X年度劳动模范妇产科主任获州五一劳动奖章荣誉称号月院XX XX XX X长获“大德最美奋斗者”荣誉称号XX XX.党委副书记吕立波、工会主席关艳红等人走访慰问离退休人员和部分贫困职工，关心老同志，积极创造条件，组织开展文体活动，丰富老同志文化生活，在老人节举办离退休职工座谈会，让其分享医院改革发展成果

二、狠抓中医内涵建设，发挥中医药特色，提高服务能力、科室建设1全院建筑面积平方米，开放病床张建立了儿科，设有九个疗XX XX区，六个医技科室，门诊急诊功能完善，药剂供应及时，护理单元齐备，后勤保障及时，医院正在向功能日趋完善的三级中医院不断前进、人才培养2年我院派出名医疗人员到上级医院学习，派护士名到医院20xx xx xx xx重症医学科进修学习，以更新护理管理理念,提高护理管理技巧,培养护理人员人文素质及修养、科研教学及业务学习3全年接收进修、实习生名，今年为新入职人员进行了医疗安全、中xx医药法两次岗前培训由医教科带头以病历质量为主的医疗质量检查次，xx根据质量检查结果进行了次通报，通报涉及医生余人次召开关于病x xx历质量问题的专题会共有次医教科通过督导及检查，将今年全院药占比xx从控制到左右，完成了年初医院计划xx%xx%医联体、对口支援、中医基层指导项目，医院累计到家基层医疗机xx构进行业务培训、中医药适宜技术指导等累计余天，参加指导的医务人员xx累计余人次今年月与图们市中医院签署了对口帮扶责任书，并于XX XX月派出名主任医师进行第一批为期个月的帮扶工作护理部共组织XX X X集中进行护理培训次，考核约人次，使全院护理人员护理理论与护理XX XX技能水平有了很大提升本年度内护理队伍共收到患者赠送锦旗面，表XX扬信封XX、医院制剂销售4内部制剂全年售出瓶，销售总额万元月日我院开始生产推XX XX X X出膏方制剂种，天共卖出袋，约万元XXXX X、基础建设和设备投入5拆除取暖锅炉，环保达标采购医疗设备台件，合计万元XX XX、精准扶贫，健康圆梦6中医院领导班子高度重视健康扶贫工作，着力重点解决群众“因病致贫、因病返贫”的问题党办、工会、医教科、医保科全力配合院党委号召，在全院开展“先诊疗、后付费”工作，增加“健康扶贫一站式”服务窗口我院共收治“先诊疗、后付费”患者人，健康扶贫人真真正正为老百XX XX姓缓解了“看病难、治病压力大”的问题根据扶贫工作需要，今年我院开展健康扶贫巡诊活动，累计下乡余天，负责个乡镇个村屯，入户XX XXX余人次，行程余公里，发放了常见药品约万余元精准扶贫工作扎XX XXX实有效开展，成立驻村工作队，定期轮流到包保的贤儒镇兴农村开展帮扶工作根据需求为我院包保的低保户、贫困户送去米面油等生活用品，全年共投入万元用于兴农村的困难帮扶为村部重建了铁艺围栏，并为在村扶贫X户送去了只产蛋鸡，年底为名贫困人员送去了每人元的扶贫补助XX XX XX款另为人居环境整治包保村黄泥河镇五人班村投资万，安装太阳能路灯X盏为官地镇南天门村投入万购置垃圾桶个，垃圾运输车一台XXXXX、对外交流7省内外三甲医院多名专家多次到我院出诊及指导手术，各科多次参加各级学术活动，加强了业务交流、护理工作8护理部年初修定护理质量考核标准，深入科室检查、督促、考评，年共发放满意度调查表张，其中满意率达以上加大中医20xx xx xx%护理技术操作推行力度，由项发展到项全年中医护理操作共收入XX XX万,比去年增收万月日在全州率先成立中医护理门诊，成立XX XXXXXX天共完成中医护理操作项，收入元XXXX

三、提高医疗质量，确保医疗安全、落实医疗质量安全管理方案与措施1医教科今年制定并下发了多项制度，按三级医院标准落实医疗质量管理方案与措施，并与相关科室签订了责任书，建立健全各类技术审批制度及档案，多次召开了医疗安全专题会议，并参加了医疗纠纷专题培训，制度的完善，保证了全年无重大恶性医疗差错的发生、加大检查力度，监督执行情况2今年由医教科组织护理部、医保科、药剂科对全院进行了余次全院xx性的检查，涉及医生余人次下科室召开专题医疗质量工作会议余次xxXX全年发生医疗纠纷起，其中有起医疗纠纷发生了元赔偿，目前仍有XXXXX起纠纷正在处理中全年召开医疗安全专题培训会议次进行全院医护XX人员医疗安全法律讲课次X、加强医院感染管理3继续在医务人员手卫生规范执行上进行督导检查，强化全院医务人员洗手和手卫生消毒“五个时刻”执行情况，对全院各科室采取集中与随时进行督导检查，收集、整理、分析有关医院感染情况，对存在问题以例会形式反馈给科室，对存在问题进行原因分析，提出整改措施继续开展全院综合性监测和目标性监测为保证医院感染工作安全，切实抓好医院感染重点部门、重点环节、重点人群的管理，开展多重耐药菌监测，加强院感防控知识的学习和培训，加强医疗废弃物及医用织物管理，要求医务人员严格执行标准预防措施，尽量避免职业暴露为我院医疗服务质量的提高和医疗事业的发展保驾护航、进一步加强其它医疗安全保障措施4坚决实行两票制，不符合要求的药品不予采购；加强了对特殊药品的管理，包括毒性药品、麻醉药品、精神药品的购置、使用和安全保管，从信誉好的大型企业采购中药饮片，保障饮片质量，保证了患者用药安全和制剂室生产质量，实行输血质量控制，严格掌握输血适应症，执行科学合理用血，成份输血率今年全院加大了安100%o全生产监督检查力度，安全生产委员会多次进行安全检查，并针对存在的不足进行整改，对科室和设备进行重点监测，并和相关科室签订安全责任书、传染病管理科学规范5认真贯彻落实传染病相关法律、法规和部门规章制度规范，定期督导，着力提高传染病全员防控意识，尤其加强了重点传染病的监控与防控力度，杜绝了因疫情漏报而导致的疫情扩散，年度无甲类传染病报告，全院共20xx上报乙类、丙类和其他传染病种例其中乙类传染病有种例，上xx xxxxx报率无迟报漏报现象发生，进一步完善了传染病疫情报告流程、工作100%,制度、考核标准，提升了报告的自觉性，使报告卡的及时性、准确性、完整性得到了进一步提高、大力开展扫黑除恶工作6广泛宣传扫黑除恶专项斗争的目的及意义截至目前共制作宣传展板xx块，屏宣传处，条幅幅，宣传海报张，发放宣传单余份，共同led xxxxxxx营造人人知晓、合力支持、全面参与的良好社会氛围

四、控制医疗消费，服务民生，创建和谐社会、供应科坚持主渠道进药、药品挂网采购率达以上，实行药品零1xx%差价销售、实行单病种限价，抗菌药物分级使用制度我院今年继续实行单病2种限价，扩大单病种管理范围，极大的减轻了病人的负担减少贵重药品的准入，严格执行药物分级使用制度，并由主管业务院长与医保科、医教科组成检查组，多次深入到各大疗区和手术室进行检查，针对存在的过度医疗和不合理用药现象，现场督导，有效降低了住院病人的人均费用，以上措施，对于控制病人医疗支出起到了明显作用、开展绿色通道，先诊疗，后付费，对于急危重和无主病人以及公安3干警开设绿色通道，对个别无主病人、无能力交费的病人实行免收医疗费，对于低保户、特困户和离休、荣军的患者，理化检查、手术费、床位费减免离休荣军人员所有药费、卫材按进价提供严格执行国家物价政策，维30%,护患者利益绝大部分病种实行先诊疗、后付费的管理原则，极大的方便了患者

五、抓好预防保健、后勤保障、财务管理经管科对药品、设备招标采购进行审计，并对出入库加强审核；成立医学装备部，规范设备和耗材采购后勤总务科重视环保工作,做到随叫随到，并加强了供水、供电、供暖以及设备维修保养的能力工会时刻关心职工的文化生活和身体健康，进行职工健康体检，组织文体活动，丰富了职工的业余生活，增加了集体凝聚力第二部分年度工作计划20xx职工同志们，在新的一年，以十九大重要思想为指针，市两会精神为指导，认真贯彻落实医药卫生体制改革政策以提高医院整体服务水平为重点，以深化医改为契机，凝心聚力，改革创新，深入实施人才强院、质量兴院、科技盛院战略，全力推进我院各项事业稳步可持续发展年中医院工作基本思路和主要任务是坚持以中医为主，中西医相20xx结合的办院方向，坚持大专科，小综合，逐步完善功能的办院宗旨不动摇，坚持科技兴院，依法治院，振兴医院全面发展和以人为本战略不动摇，坚持名医、名科办名院的宗旨不动摇围绕以病人为中心推进院内有巡逻，从单位薄弱环节着手，校班子成员，深入到各科室，学生宿舍，排查隐患结合“打防并举，预防为主”方针，全年防范措施得力，无重大事故规范财务管理，确立艰苦奋斗，提高资金使用率，树立厉行节约的办校观念优化经济发展环境，增强忧患意识，节俭意识，严格控制不必要开支积极做好增收节支工作，提高学校经济总量根据收入情况,调整提高职工生活福利，增加收入，改善职工生活的诊疗水平，附院坚持“以人为本、科技兴院”的建院方针，实行了“引进来送出去”的办法，引进各类专业人才办好符合本院实际的专科，积极组织培训后备人才，有计划选送人员外出进修，并参加不同的学术交流会等利用各种形式提高医务人员业务水平，加强了专科人才的培养，坚持以病人为中心，体现人性化服务和树立“一切为了病人”的全新服务理念，积极改善服务模式，完善服务设施，简化就医流程，优化服务结构，强化管理，规范文明行医，进一步提高员工的自身素质和整体形象,保证执行制度规范化，切实将各项制度落实到实处，着重抓好三级医师查房，典型疑难病历讨论，术前术后病历讨论等基本制度及落实，确保安全行医，推行整体化系统护理，服务制度，病人一入院即知晓自己的主治医生、责任护士、加强病人的心理、护理和健康教育，让病人了解自己的病情，主动配合治疗，对出入院病人实行回访，了解治疗效果及病人对医院的意见在检查用药方面，按照病情实施合理检查，必要的检查一项不能缺,不合理的检查一项也不查，既要保证检查质量，又要减轻病人负担，用药要贯彻有效、质优、价廉、先一线后二线三线的原则，合理用药，切科室结构调整，加强内涵建设，开展特色医疗，大力拓展服务市场，树立人文医院，创品牌医院，全面提升中医院的综合实力，努力实现创办人民满意医院这个目标，为确保人民群众身体健康，勇当人民群众的健康卫士，维护社会稳定，构建和谐社会发挥积极作用年要着力抓好以下几个方面工作20xx

一、加强班子建设，提高职工队伍素质办好人民满意医院，关键在人、关键在领导班子，班子是事业发展的核心，加强班子建设，是医院党建工作的重要任务，也是指导医院中心工作的重中之重、认真抓好学习、建立学习型党组织1按照局党组制定的学习计划，结合业务工作作出系统安排、保证内容、讲究方法、注重实效，院班子坚持经常性的学习、充实头脑、不断加强党性修养，端正思想作风，工作作风，以身作则，切实增加班子创造力、凝聚力、战斗力、充分发挥领导班子集体力量、大力推进医德医风建设2医德医风建设是搞好医院管理的思想基础，在当前医患关系十分紧张的现实情况下，医德医风建设显得格外重要，以良好的医德医风为病人提供“优质、高效、价廉、满意”的医疗服务，是院党委在新的一年里着力构建的目标和任务我们一是要细化全员医德医风档案，把医德医风建设作为一项系统工程来抓二是建立医院医德医风自查自纠制度，完善医德医风建设若干规定，及时改进思想作风三是加大惩处力度，建立一套规范的德、能、勤、绩、廉考核制度，把医院医德医风与年度考核挂钩，与绩效挂钩、专项治理，重点解决医疗服务中的突出问题3今年党委将认真贯彻市纪检纠风办关于进一步纠正医疗过程中损害人民群众切身利益的文件要求、规范诊疗服务行为、标本兼治、抓实廉政防控体系建设，纠建并举、综合治理、注重预防、抓好职工队伍建设4要通过职业道德教育、“两学一做”常态化制度化、“流动红旗、微笑天使”评选等活动，使全院干部职工的整体素质得到进一步提升，为我院实现“十三五”发展规划提供有力保障，同时在国家政策允许的情况下，为职工做实事、办好事

二、抓内涵建设，提高医疗服务能力四是加强中医特色建设，加大中药饮片和内部制剂以及膏方在临床上的应用，坚持名老中医带徒制度和回聘制度提高疗区住院病人的中药治疗率和非药物疗法，鼓励各疗区开展中药外治疗法在科室内的应用医院将全力支持中医诊疗项目的开展，把突出中医特色放在重要位置，加强中医药文化建设

三、加强医疗质量管理，确保医疗安全主管副院长要加大管理力度，各职能部门加强监督检查力度，研究切实可行的措施，提高医疗质量，确保医疗安全，继续深入开展“以病人为中心”，以发挥中医特色优势为主题的便民服务，创先争优，并以开展活动为载体，建立完善工作制度，规范程序和标准，细化量化考评细则，严格依法执业，执行医疗技术准入制度，强化“三基”训练，继续实行理论考试加强医疗护理文件书写，医教科、护理部将定期组织院内医疗护理质量考核，并根据考核结果，认真进行分析，提出整改意见加强病志归档前检查和运行中抽查、监管工作，开展医院感染综合监测、目标监测，加强消毒灭菌效果、多重耐药菌、环境卫生的监测，加强相应科室等重点部门的医院感染管理与控制，层层落实责任，强化医疗安全，从源头上抓起，从细节和环节抓起，从科室抓起，使医疗安全意识贯穿于整个诊疗过程，继续与保险公司推进医疗纠纷赔偿保险加强与公安部门的沟通协调，医院警务室确实保障医护人员人身安全医疗环境安全护理工作的重点放在落实中医护理实施方案并开展辩证施护，开展中医护理操作并落到实处，提高用药安全，对新药品要建立用药前学习制度，建立严格的查对制度，提高助产优质服务，加强康复中心的推广和宣传，开展中医特色疗法，让患者在接受优质护理服务的同时享受中医院特色护理，增加防病意识

四、解决群众看病贵看病难，服务民生推行临床路径，继续实行单病种限价，落实国家医疗扶贫和贫困救助政策，认真落实无主病人救治工作，继续扩大先诊疗、后付费病种，减轻患者负担，降低门诊平均处方值和住院病人人均费用物价科、审计科、财务科、医教科、信息科、医保科及药剂科等相关科室围绕此项工作要抓好落实进一步加强与上级协作医院的联系，聘请专家到我院出诊学术交流和技术指导，促进我院医疗技术水平快速提高，惠及民生

五、加强行业作风建设和精神文明建设，构建和谐医患关系、和谐医院继续深入医德医风建设和医院诚信体系建设，制定和落实便民、利民服务措施，加强医德医风管理，完善内部管理机制，严格依章行事认真落实各项管理措施开展预防职务犯罪的警示教育，建立惩防体系要加大对临床促销、收受红包的处罚力度，杜绝吃请、酒后上岗、脱岗、漏岗事件的发生加大患者投诉事件的查处力度加强病人服务中心管理，增加服务项目，完善服务功能志愿服务常态化，优质服务创新化,服务过程人性化，服务流程便捷化做到便民利民，构建和谐医患关系,树立用心倾听，细心诊断，耐心解答，精心诊疗，热心服务新理念，建立为患者服务的新模式打造科室与科室之间、医护与医护之间，风清气正、团结和谐的良好氛围营造团结协作，健康向上，利于事业发展的医院文化和团队精神，要明晰各级职责，明确任务，着力在构建和谐上下级关系、同事关系上努力，凝聚事业发展合力，提高患者和职工满意度加大宣传工作力度，充分利用新闻媒体，采取电视、广播、报社、公众号等各种不同方式，广泛宣传医院，增强中医院在敦城百姓心中的良好形象和社会知名度

六、抓好后勤保障和财务管理等项工作后勤要以服务一线为宗旨，一切工作要以围绕一线工作而开展，切实保证一线工作的顺利进行，做到后勤保障有力，节约增资加大财务规范管理，降低成本，防止浪费，压缩支出进一步加强绩效考核改革措施、充分调动职工工作积极性

七、抓好项目建设、人才培养和设备更新工作人才培养是我院多年长期坚持的一项科技兴院、人才兴院的战略性工作选派肯钻研、爱岗敬业的有临床需求人才去进修深造，做到学有所用同时要抓好全院职工的业务学习和技能培训，由医教科和护理部具体实施年有计划、有步骤的购置一线科室提出申请、医院论证能够发挥作20xx用的医疗设备推进和细化医院信息化建设，以满足临床需要和提升医院科学化管理提高竞争力

八、以医改为契机，推进医院“十三五”发展规划的落实公立医院改革为中医事业的发展带来良好的机遇，我院十三五发展规划明确提出，努力把市中医院建设成为中医特色突出、中西医结合特点明显、综合XX服务功能完善、硬件齐全、设备先进、人才集聚、社会信誉良好、核心竞争力较强的三级中医院随着医改的不断深入、国家对中医事业的支持政策逐步完善，年是十三五收官之年，我们要凝聚全体职工的20XX智慧和才干，认真落实“十三五”发展规划，我们要认真研究，精心组织，全力配合做好医改的各项工作，以医改为契机，推进中医事业稳步发展参考范文医院儿科年度工作总结及下年工作计划内儿科是一支充满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍，随着新院搬迁我们兢兢业业地走过了半年全科始终不忘“一切以病人为中心，以质量为核心”的宗旨，用自己的爱心、诚心满足每一位住院病人的需求,把“救死扶伤”的工作作风贯穿于护理工作的全过程在医院和护理部的领导下，根据半年前制定的工作目标，全科护理人员认真实施不懈努力基本完成了各项任务，赢得了大部分住院病人的满意

一、科室基本情况、全科护理人员共人，其中聘用护士人，主管护师人，护师19514人，护人，大专人，在读本科人，中专人共有张床位，全年±422540收住院病人人，上半年总数人,下半年总数人，下半年比上半1313489824年病人总数增加了下半年抢救危重病人人，死亡人，抢救成功

25.5%,1269率静脉采血人,其中颈静脉人，股静脉人，皮试人，肌

92.9%4681224720注人，输血人，导尿人，洗胃抢救人，死亡人，洗胃抢救成功148126183率吼气管插管人，成功插管人并使用呼吸机正压呼吸严格护理操作8332常规，严格消毒、灭菌、隔离措施的落实，对于内、儿传染综合科室无院内交叉感染，无差错事故发生

二、科室设备、物资运行及相关制度情况、科室拥有抢救设备:洗胃机台，婴儿温箱台，除颤仪台，成人1211吸痰器台，幼儿吸痰器台，运行正常并随时处于备用状态所有抢救设11备由责任班杨冬芝专人管理，每周定期检查运行情况、保养、作记录;抢救柜、药柜由责任班褚礼梅专人管理，定期检查，如出现缺药、漏药现象，予即时补上备用并记录;各种消毒液及用物每周定时更换，专人治疗班负责，主班每天检查次，出现问题应立即报告并即时解决

1、科室执行严格的查时制度，班班查每周五大查，环环相扣半年来2堵科室药品漏洞次，查出漏处理医嘱例，已及时填补，未造成不良后果，105各班分工明确各负其责，协调合作，未出现明显拖班造成人员的过度疲劳现象.

三、科室护理工作完成情况半年来我科护理工作完成情况:基础护理平均分，危重一级护理9395分，护理表格书写分，急救物品平均分，病区消毒合格率分，满意948995度调查分科室管理分严格了一次性医疗用品（一次性无菌注射器、87,586输血器、输液器等）得管理，用后全部做到分装、消毒、毁形、焚烧并记录严格执行无菌操作，注射做到一人一针一管一带，无一例输液、输血反应

四、科室业务学习及引进新技术开展情况、在吴院长、熊真主任的指导下，经过多次学习，我们科每位医生都1能使用心电图机，每位护士都能看懂临床常见异常的心电图科室对每例死亡病例、疑难病例都进行讨论，从中总结不足，制定出完整的治疗方案并上墙，备工作参考现已上墙的治疗方案有:脑出血血压调控方案，上消化道出血抢救流程图，小儿呼衰、心衰急救流程图，急性心肌梗死抢救治疗方案及快速性心律失常抢救治疗方案（有一位尖端扭转型室性心动过速的病人在我科得到了及时的抢救并治愈出院）大部分脑出血的病人在我科得到了全面、科学的治疗与护理，赢得了老百姓的信赖，留住了很多病人今年还在我科开展了有史以来的第一例气管插管，使用呼吸机呼吸的先例，在病人身上进行了眼部、口腔、气管、导尿、褥疮、生活、心理等一系列护理，并整理装订成册护理人员还学习了从省医引进的新技术留置针的运用与护理，硫酸镁湿敷运用，褥疮患者使用氧疗，取得了很好的治疗效果，现已在我科运用同时我们还学习了各种疾病的发病机制、临床表现及护理，能够即时、准确的为医生提供诊疗依据

六、内部管理一年来，科室每月定期召开二次会议，将这段时间出现的问题及患者、患者家属提出的意见、建议在会上相互沟通，进行疏理，针对存在的问题采取相应的措施）、向患者家属发满意度调查问卷，收集意见、建议，使我们及时1掌握和了解部分病人对我们医生、护士、病房管理的满意程度参考范文医院儿科年度工作总结及下年工作计划我们围绕着医院质量管理年活动这个中心，在院各级领导的指引之下，20,处处围绕质量效益安全等宗旨，通过全科成员的共同努力，为水乡儿童的xx身体健康作出了较往年更大的贡献，为发扬中医特色，巩固中医阵地，扩大中医治疗范围，宣传中医院的优势作出了一定的贡献狠抓劳动纪律，根据院领导的新要求,提前二分钟上班,推迟二分钟下班，病人没处理完不下班，实行有事请假制度，使全科的工作在有条不紊的状态中正常运行严格工作质量，全科同志牢牢把握质量就是生命，对病人负责的态度，本着救死扶伤的革命人道主义精神，尽心尽职，全年未发生医院事故及医疗纠纷，圆满完成了医院所下达的各项任务坚守医德医风，我科同志本着坚持中医阵地的思想，不为贫富差别而影响到工作热情，全年未发生接受病人贿赂的事医疗服务行业的宗旨是为病员服务，服务质量是第一位的首先，我科从改善医患关系着手，良好的医患关系是诊疗过程正常进行的基础，由于媒体报道及多种因素的影响，目前医患关系略显紧张，失去了应有的信任度我科从自身做起，加强全体医护人员的素质与道德教育，使他们在诊疗过程中微笑服务、耐心解释病情、细心检查、提供合理收费、提供优质服务、加强健康与医学常识的普及与宣传，通过一系列活动取得了患者极大的信任，维护了良好的医患关系、保证了优质的服务，赢得了患者高度评价关心残疾人是体现一个国家民族素质的具体体现，为配合残联，及卫生局组织的残疾儿童的评定，本科派人参加到农村评残一线为残疾儿童服务，有因交通不便甚至步行数里路到残疾儿童家中进行残疾评定.工作之余，我们科室的同志注意交流心得体会，今年学会年会之际,大家共同协作资源共享，总结了多篇论文发表随着市场经济在医疗市场的渗透，医疗单位的‘对外宣传工作也成为一项重要举措我科采用走进社区，与媒体联办专栏等多种形式在扩大自身影响的同时又达到了科普宣传的目的医疗市场竞争日趋激烈，我们也有着急迫的危机感，我们将进一步思考如何在目前的基础上做大做强，树立起一个地区的权威形象我们所做的工作，还是很不够的，拓宽影响半径是我们下一步的重点工作，儿科病房还不很成熟，需要花大力气提高是我院在新的务实型领导班子领导下的关键年头，对医各科室提出了新的更高的要求，使我科面临着前所未有的机遇和挑战儿科将一如既往地坚持增强自主创新能力，着力加快改革开放，贯彻领导意图，继续深入开展医疗管理年和医疗质量管理效益年活动，切实解决群众病痛，不断将儿科各项工作推向前进

一、坚持“以患者为中心”的服务理念，切实把“以患者为中心”印在心中、刻在脑中、落实到行动中，充分尊重病人，理解病人，想病人之所想，急病人之所急，一切工作围绕病人展开，把以病人为中心作为我们各项工作的出发点，也作为检验我们的标准，围绕便捷、高效、优质、低价切实可行患者做实事

二、狠抓“医疗质量”强化规章制度建设全面落中国大学网实不病人减轻负担，对用药情况进行检查，对不合理用药违反规范的进行处罚，公开医院各项收费、检查及药品价格，坚持药品的集中招标采购，降低药品成本，真正让老百姓放心看病，明明白白花钱发放门诊、住院病人意见征询卡，采纳病人提出的各种合理化建议，对病人提出的各种问题给予解决和答复接受社会监督本年度对病室进行了全面装修，安装了空调及闭路电视线路，住院病区的环境面貌焕然一新改善了住院病人的舒适度，提高了附院的知名度，病人入住率逐渐攀升，让病人真正感受到住在附院花钱少、态度又好，安全舒适就像在家中一样的感觉为了更好地贴近病人，方便患者，切实增进医患沟通，给病人营造一个舒适的就医环境，医院开展了热线电话，急诊电话，实行小时值班24急救站在院领导的带领下，克服人员少，急病人所急的人道主义精神当急救电话响起，急救站人员能快速安全出车，把危重病人转接到医院抢救，挽救了患者的生命，受到了急救中心和患者家属的肯定在医院方面，制定目标任务，做到了层层管理，责任到人，主管院长不定期进行查房医院质量的好坏直接关系到医院的生存的发展，注重把医疗质量放在首位，定期检查考核，组织医务人员进行业务学习和技术练兵严格执行新农合的各项规章制度，做到因病施治，合理检查,合理用药收费、使患者满意，家属放心保证了新农合工作的顺利进行纪律是直接反映一个单位的面貌，纪律是执行单位规章制度的保障本年度修订了新的劳动纪律规章坚持每月次查岗，早

八、午、下午是点，4115发扬团队精神“小天鹅”精神，抓纪律、抓落实、狠查私收费，公示举报电话和奖励金额，对先诊治先治疗统统视为私收费行为对于中层违犯者，就地免职等措施，使各种收费有了较大的增长对私收费进行遏止使单位面貌和社会效应发生很大的变化，使单位的信任度得到了提高目前单位仍存在着、债务负担仍很重、设备严重不足、设施不配套、技术人员缺及1234需改进的、在单位发展中出现的事故所反应的问题不够重视、门诊、医技、12病房都仍存着私收费的苗头、劳动纪律有待进一步加强

3、要组织人员对服务质量及劳动纪律、私收费要进行暗中察访

4、理想陈旧与兄弟单位仍存较大差距，改进服务理念、服务方法、提5高服务意识、管理还有不到位的地方、手不硬、心不狠、处理难6年在医院党支部和院委会的正确领导下，本人认真学习20xx政治和业务知识，努力勤奋工作，以院为家，在本人负责的社区卫生服务和卫生防疫工作中均取得了较好的成绩，具体工作如下

一、院内工作、自本人从医院调入本院后，面对新的工作，积极转xx变角色，努力配合医院领导的工作，主动协调各科室关系，使自己逐渐适应了本医院的工作步骤

二、社区卫生服务工作，来到本院后，适逢社区服务启动，自己能xx积极带领抽调的同志加班加点工作，使社区卫生服务工作通过了两级市及xx省级验收，使这项造福于民、适应社会发展的卫生工作得到了较好的发展

三、卫生防疫工作，由于本人分工工作较多，造成工作效率较低，本人在院领导的指示下，积极培养新同志，让同志负责卫生防疫工作，自己积xx极协调，努力配合，在计划免疫，慢病防治，地方病，传染病防治，消毒消杀，各项工作均如期完成了上级交给的各项任务由于本人来本院的时间较短，有些工作还不太理顺，有时对工作有畏难发愁情绪，今后自己要不断克服困难，努力进取，在院领导和同志们的帮助下取得更好的成绩参考范文医院年度工作总结暨年工作计划一是年实现业务收入亿元，同比增长总资产亿

20204.

247.69%;

4.74元，同比增长门诊人次,同比增长住院人次，同

13.58%;

937024.96%,34495比增长门诊及住院次均费用和元，同比分别持平和

11.23%,

389.

7311122.21下降药占比同比下降个百分点;住院手术例，同

3.37%,

29.97%,

5.937561比增长出院者平均住院日同比下降人员支出占业务支

11.01%;

10.71,

2.37%;出比重提升个百分点临床路径入组率完成率达开展

1.

8780.76%,

91.56%0肿瘤多学科会诊例，医联体内转诊人数增长吼二是大胆创新，构建流51429畅的医疗质量管理体系临床路径入组率肌完成率达开展

80.

7691.56%肿瘤多学科会诊例三是加强护理质量与安全管理获批市临床护理重514点专科，推进优质护理和目标管理，拓展中医护理项目四是加强公共卫生及院感管理强化对院感法规知识的培训及考核，推进重点慢性病机会性筛查五是扩大门诊预约途径出院病人电话回访成功率满意度

84.20%

91.43%o参考范文医院儿科年度工作总结及下年工作计划州医院儿科现有医疗护理人员人，其中具备正高职称的人,副高xx481职称的人，中级职称人；开放床位数张，年床位使用率达到.477620xx

102.年床位使用率达到年收住病人多人次，门诊量达到8%,20xx

138.99%,4000多人次，是一个具备治疗各种儿科急危重症技术水平的临床科室，是0XX州医院的重点学科之一现获得州科学技术进步二等奖三项，承办一次XX全国新生儿疾病诊治进展学术会在国家级及省级刊物发表医学论文余篇20本科采用简易持续呼吸道正压给氧抢救各种小儿急性呼吸衰竭；大剂量cpap鼻饲法治疗新生儿破伤风;微量注射泵连续输注多巴胺、多巴酚丁胺治疗xx重度新生儿缺氧缺血性脑病；二磷酸果糖配合尼莫地平治疗新生儿缺氧

1.6缺血性脑病后遗症等在省市领先开放式暖箱治疗各种因素所致体温过低引起的新生儿硬肿症，蓝光箱治疗新生儿溶血性黄疸；无痛性经皮胆红素测定仪动态监测黄疸指数及新型靶向治疗技术等在州内领先婴幼儿高压氧舱治疗新生儿缺氧缺血性脑病、新生儿破上风、颅内出血、脑性瘫痪等疗效显著儿科医护人员发扬团队精神，以优质的服务，精湛的医疗技术，良好的医德医风，竭尽全力为地区及周边地区的病人全心全意服务，深受病儿家xx长的尊重及社会的认可一面面锦旗代表着病儿家长的感激之情，也是对我科医护人员最好的褒扬年、年、年、年连续四年被评20xx20xx20xx20xx为医院先进科室并受到了表彰奖励随着护理模式的改变，我科护理人员树立新的服务理念，一切以病人为中心，改善服务态度，不断学习新知识、新技术，提高技术水平，在全院护理知识竞赛中多次获奖，并在历次护理质量满意度调查名列前茅年儿科护士站被评为省级五一巾帼奖年被20xx20xx全国总工会评为全国女职工建功立业标兵岗今年儿科准备继续开展学术讲座，采用多种渠道、多种方式建立与省级医院及周边医院的业务联系，树立州龙头学科的形象建立县、乡、镇卫xx生院，村级卫生所广泛技术交流，给医院创造良好的经济效益和社会效益努力实现医疗质量零缺陷，医疗服务零投诉的目标。