2023年自查自纠存在问题及整改措施

2023年自查自纠存在问题及整改措施2023年自查自纠存在问题及整改措施

一、存在问题

1、工作中创新创优的拼搏精神还不够强尤其在审计工作创新创优上还存在明显差距，我局在年初明确年度工作目标任务的同时，提出全面开展审计争先创新年活动，要求全局上下围绕这一主线，全面提高审计质量，快速提升工作水平，在全省审计机关中争先进位到目前为止，时间已经过去半年多了，此刻看还没有明显的突出成果，工作亮点不多，审计精品不多，与兄弟城市审计机关相比，无论是优秀审计项目，还是专家经验，无论是ao计算机审计应用，还是a办公自动化应用，都存在明显的差距和不足

3、服务发展融入大局的行动上还有差距在安排部署全局审计工作中，往往局限于审计业务的范畴，存在着思考部门利益多，思考全局利益少的问题，对自己单位无关紧要事过问不多，对如何紧紧围绕全市经济发展的中心开展审计工作研究不够，服务发展的意识还没有完全牢固树立，融入全市大局的行动还不够主动彻底

4、狠抓落实的工作作风上还不够扎实应对新一轮的思想大解放和经济大发展，工作的紧迫感、危机感和热情、激情还不够强存在工作安排部署多，检查落实少；发号施令多，指导督办少具体工作中，缺少雷厉风行、只争朝夕的作风，比如一些审计项目，缺乏周密的计划安排，审计前调查不充分，导致审计效率不高，审计周期过长，在必须程度上牵扯被审计单位过多的精力和时间，造成一些负面影响

5、审计质量和水平还有待大力提高今年以来，我局始终把审计质量做为重中之重来抓，先后成立了审计项目审定委员会，制定下发了《审计项目审定办法》，坚持审计项目定期审计制度,对促进审计质量的提高起到了很发的推动作用但是个别审计项目仍然存在着一些明显的质量问题，诸如在执行6号令规定方面还不够严格；审计查处的问题不深不透；审计文书的撰写、文本格式等方面还不够规范等

6、宗旨意识服务观念不够强在工作的指导思想上，有时注重于宏观计划，忽视细致的调研；重视按上级的精神要求，忽视基层不同单位的具体实际，主动深入基层，深入一线，做过深过细的调查研究工作明显不够，对基层审计机关人员配备、经费保障、技术培训等方面的问题和困难指导、协调、帮忙不够1在服务群众的工作中，强调工作多，了解困难少；强调原则多，掌握实际少，对基层和群众反映的一些工作生活问题和困难,客观分析，明确解释、创造条件，用心解决不够

二、主要原因

1、深入细致地学习科学发展观的理论不够，全面准确地把握和理解精神实质和内涵不到位对连云港的定位和发展前景，站位不高，视野不宽，思考眼前的困难和问题多，站在长远和发展的色度，审视连云港的未来少，思想认识落后于形势的发展

2、敢于拼搏，奉献事业的进取精神还不够强，激流勇进开拓创新意识有待加强传统的思想观念和思维定势还没有真正改变,喜欢默守陈规，按部就班、满足于现状，争先创新的职责感、压力感、紧迫感不强

3、立足岗位，服务发展的意识还没有牢固树立，求真务实,创新创优的作风和精神还需进一步强化总认为服务大局只但是是个口号，没有把自己所从事的工作与经济社会的发展紧密联系起来，与基和群众的客观实际联系起来在工作的创新创优上，总认为只要把已有的成果和经验利用好，尽心尽力做好自己的工作就行了，缺乏一种敢为人先、敢于探索决心和信心2023年自查自纠存在问题及整改措施

一、存在的主要问题

1、政治思想意识不够强表现在对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定，不能做到与时俱进，及时的提高自己的思想政治觉悟政治敏锐性和洞察力不足，不善于运用马列主义武装自己的头脑，透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高

2、为人民服务的宗旨观念不够牢固表现在对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时，缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪有时过多考虑个人得失，存有事不关己，高高挂起的思想

3、工作作风不够扎实表现在对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好有时由于私心作怪，存在多做多错，少做少错，不做不错的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有时因此产生工作效率低的问题

4、存在好人主义、形式主义思想表现在处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏

5、工作纪律的自我约束方面有待加强表现在有时有迟到早退的问题，工作着装有时不规范，有时在工作时间处理一些私人事务，特别是父亲患病治疗期间，因为照顾父亲部分影响了工作

二、存在问题的主要原因一是思想上对政治学习缺乏正确的认识平时虽然经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节二是为人民服务的意识不足对一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去的群众路线的领会不够，为人民服务的宗旨意识不强没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的.衡量标准，在个人利益与集体利益相冲突时，往往考虑个人得失较多，而忽略了群众的想法，这是工作中缺乏耐心的根本原因换位思考还做的不够，不能站在劳资双方的立场上考虑问题，经常处于旁观者的位置解答咨询，处理工作三是业务水平有待提高对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够，有理论与实践相脱节的情况存在另一方面，缺乏敬业精神,对专业知识结构的更新不能跟上国家劳动法建设的速度，有知识结构滞后的问题四是工作方法简单对问题的认识不够深入，思考不深刻，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实不能从讲政治的高度认识问题，处理问题

三、整改措施一是进一步增强群众观念、公仆意识，真正提高自己的思想觉悟首先，要加强政治理论学习，不断用马克思、恩格斯、列宁、关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观，不断加强共产主义道德修养；其次，站在讲政治、讲正气的高度要求自己敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击最后，要把为人民服务意识落实到各项工作中去，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作二是加强自我改造，提高综合素质首先，加强业务学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，更新自己的知识结构、理论水平其次，注重法律实务，将法律理论与实务相结合，提高案件处理的规范性、科学性最后，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明地执法，真正做到全心全意为人民服务三是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务，提高工作效率工作中多动脑子想办法，做到既坚持原则又灵活主动，不做老好人发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风，努力开拓工作新局面四是要严格要求自己，以身作则，做遵守工作纪律的标兵要求别人做到的，自己首先要做到，要形成严谨求实的工作作风，遵守工作纪律，严格执行法律程序，严谨、规范、科学地做好各项工作五是要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任感和踏实的工作作风，坚持全心全意为人民服务的宗旨，坚持实事求是的路线、方针、政策，做一名合格的机关工作者2023年自查自纠存在问题及整改措施

一、存在问题

1、业务知识不够，业务技能不熟，工作时间短，经验不足没有深刻的意识到业务水平的高低直接影响到工作效率和工作质量，在处理工作时比较盲目，缺乏一定的自信，没有制定一套适合自身的工作方案;例如

2、工作方法简单，只安于表面，没有对问题进行深入理解和深刻的思考，没有意识到工作方法的完善，会给自己的工作带来动力由于部门人员流动性较大，长期面对新员工，有时会产生不够耐心和情绪急躁现象

二、存在问题的原因

1、没有制定适合自己的管理方案和方法，业务技能不熟练,经验不足，没有摆正自身的位置，总以为自己在工作中尽职尽责就可以了结果说得多，亲自督办的少认为谁出了问题谁自己负责造成了员工队伍的合力不够，责任心不强，缺乏应有的战斗力和凝聚力，缺乏归属感和集体荣誉感久而久之，不但影响了个人也影响了集体

2、因为员工流动性较大，工资基数不多，所以即使平时出现了问题也大多采取教育从严，出发从轻的办法，搞说服教育即便一部分人根本没有从本身去纠正问题，改正过错我也是睁一只眼闭一只眼，保证不出现重大过错也就过了

三、整改措施

1、加强学习，努力提高自己的业务技能和管理水平，不断丰富自己的工作经验，完善自己的工作方法

2、摆正自身位置，加强员工管理从思想教育入手，加强业务技能的培训1,加强岗位管理制度的执行力度，努力提高队伍的业务水平和整体素质

3、积极与各级领导接触学习学习怎样用不同的方法处理相同的问题，怎样从矛盾中找出处理问题的最好方法，在工作中不断充实自己，锻炼、磨练自己

4、正确对待批评和建议，努力工作，用实际行动弥补不足在这次自查自纠活动中本着有则改之，无则加勉的态度学习其他同事的工作态度和工作方法。