2025版短期劳动合同书

2025版短期劳动合同书短期劳动合同书本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（劳动者）姓名性别身份证号码地址联系方式鉴于甲方因经营需要，需雇佣乙方从事相关工作；乙方愿意为甲方提供相应服务双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，达成如下协议第一条合同期限本合同为短期劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止，共计个月合同期满后，双方可协商续签，续签事宜需另行签订书面协议第二条工作内容与要求第1页共4页

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作

2.2乙方的工作内容为

2.3甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作内容，乙方应服从甲方的合理安排

2.4乙方应严格遵守甲方的规章制度，认真履行职责，完成工作任务第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工时制，每日不超过8小时，平均每周不超过40小时具体工作时间由甲方安排

3.2甲方安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休

3.3乙方享有国家法定节假日，具体假期安排由甲方根据实际情况确定第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币元（大写）

4.2甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月工资，不得克扣或无故拖欠

4.3乙方在试用期期间的工资为本合同约定工资的%

4.4乙方享有国家规定的社会保险待遇，具体缴纳方式和标准按本合同第条执行

4.5甲方根据乙方的工作表现和贡献，可另行给予奖金或其他奖励第五条社会保险与福利第2页共4页

5.1甲方为乙方缴纳（地区）的社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等，具体险种和标准按国家规定执行

5.2乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方工资中代扣代缴

5.3乙方享有国家规定的其他福利待遇，具体包括第六条劳动纪律

6.1乙方应严格遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从管理

6.2乙方不得从事任何有损甲方利益的行为，不得泄露甲方的商业秘密或核心技术

6.3乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予警告、记过、罚款直至解除合同的处理第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可以书面形式变更本合同内容

7.2在合同期限内，如出现《中华人民共和国劳动合同法》规定的情形，甲方或乙方可以解除合同

7.3本合同期满后自然终止，双方另有约定的除外

7.4合同解除或终止后，乙方应办理工作交接手续，甲方应依法向乙方支付经济补偿金第八条经济补偿与赔偿

8.1因甲方原因提前解除合同的，甲方应依法支付乙方经济补偿金，标准为

8.2乙方违反合同约定的保密或竞业限制条款的，应向甲方支付违约金元第3页共4页

8.3甲方拖欠乙方工资或未缴纳社会保险的，乙方有权要求甲方补足或赔偿第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力

9.2本合同履行过程中发生争议的，双方应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

9.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方（签字）日期年月日第4页共4页。