2025财务会计劳动合同（标准版）

2025财务会计劳动合同（标准版）本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订甲方（公司名称），注册地址为，法定代表人为，以下简称“公司”乙方（员工姓名），性别，身份证号码，户籍地址，现居住地址，以下简称“员工”鉴于公司需要专业财务会计人员从事相关工作，乙方具备相应的专业技能和资质，双方经平等协商，达成如下协议，共同遵守第一条合同期限

1.1本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同，期限自年月日起至年月日止若为无固定期限劳动合同，试用期为个月，自年月日起至年月日止第二条工作内容

2.1乙方同意根据公司安排，担任财务会计岗位工作，主要职责包括但不限于-负责公司日常财务核算、账务处理及财务报表的编制与分析；-参与公司预算管理、资金管理及成本控制工作；-按时完成税务申报、会计凭证整理及档案管理；-协助审计部门及外部审计机构进行财务审查；-其他与财务会计相关的工作任务第1页共4页

2.2乙方应严格遵守公司的财务管理制度、内部控制流程及职业道德规范，确保工作质量和效率

2.3乙方的工作地点为，因工作需要，公司可以调整乙方的工作岗位或地点，双方应协商一致后以书面形式确认第三条工作时间和休息休假

3.1乙方的标准工作时间为每日小时，每周天具体工作时间安排由公司根据业务需要合理安排

3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等休息休假权利，具体休假天数及申请程序按照公司规定执行

3.3乙方因工作需要加班的，需经公司批准，并按照《劳动法》及公司规定享受加班工资或调休第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币元（大写元整），试用期工资为人民币元

4.2工资发放时间为每月日，公司以银行转账方式支付乙方工资

4.3乙方的奖金、补贴及其他福利按照公司规定执行，具体标准另行通知

4.4公司将根据乙方的工作表现、绩效考核结果及公司经营状况调整乙方的工资待遇第五条社会保险与福利

5.1公司依法为乙方缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险，缴纳标准按照乙方工资及国家规定执行

5.2公司为乙方提供补充养老保险、住房公积金及其他福利待遇，具体标准由双方另行协商确定第2页共4页第六条劳动保护和劳动条件

6.1公司为乙方提供必要的办公设备、工作环境及劳动保护措施，确保乙方在工作中的人身安全和健康

6.2乙方在工作中应严格遵守安全操作规程，避免发生职业危害如乙方因工作需要接触可能造成职业病的物质，公司将定期为乙方安排职业健康检查第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可以书面形式变更本合同约定的内容任何变更均需符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定

7.2在试用期内，乙方不符合录用条件的，公司可以解除合同具体录用条件详见公司规章制度

7.3乙方严重违反公司规章制度、劳动纪律或存在失职行为，给公司造成重大损失的，公司有权解除合同

7.4合同期满，双方协商一致可以续签合同；若不再续签，本合同自动终止第八条其他条款

8.1乙方承诺对公司商业秘密、财务信息及其他未公开事项承担保密义务，未经公司书面同意，不得向任何第三方披露

8.2乙方在合同期内不得从事与公司业务直接竞争的兼职工作，不得自营或参与经营与公司业务相同的业务

8.3公司可根据乙方的工作表现提供专业培训机会，乙方应遵守培训协议约定的服务期和保密义务第九条附则

9.1本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力第3页共4页

9.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效甲方（公司盖章）法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方（签字）日期年月日第4页共4页。