2025协议解除劳动合同书范本

2025协议解除劳动合同书范本本协议由以下双方于年月日在（城市/地区）自愿签订甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（劳动者）姓名性别身份证号地址联系方式鉴于甲乙双方建立劳动关系，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商，双方同意提前解除劳动关系，并就相关事宜达成如下协议第一条劳动合同的基本情况

1.1甲乙双方于年月日签订了一份为期年的劳动合同，合同编号为，约定甲方聘用乙方担任职务，劳动报酬为，具体详见原劳动合同

1.2现经甲乙双方协商一致，同意提前解除上述劳动合同第二条解除劳动合同的原因第1页共4页

2.1甲乙双方因个人原因、工作调整或其他合法原因，经协商一致，同意提前解除劳动合同

2.2双方确认，解除劳动合同的原因符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，不存在任何争议第三条经济补偿金

3.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲方同意向乙方支付经济补偿金，具体计算方式如下经济补偿金=个月工资×个月（按实际工作年限计算）；月工资为人民币元；经济补偿金总额为人民币元

3.2甲方应于本协议签订之日起日内向乙方支付上述经济补偿金

3.3乙方同意接受上述经济补偿金，并放弃对经济补偿金的任何追索权利第四条社会保险和住房公积金

4.1甲方应为乙方缴纳的社会保险和住房公积金，截至年月日为止，已全部依法缴纳完毕

4.2甲方将协助乙方办理社会保险和住房公积金的转移手续，所需材料由乙方提供第五条工资和福利的结算

5.1甲方应支付乙方在职期间的所有工资、奖金、补贴等，已全部结算清楚，不存在任何欠款

5.2乙方确认已领回所有应得的福利待遇第2页共4页第六条保密义务和竞业限制

6.1乙方承诺，自本协议签订之日起，继续遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息

6.2乙方承诺，在解除劳动关系后个月内，不得从事与甲方相同或类似的工作，不得与甲方的客户、供应商或合作伙伴建立竞争关系

6.3若乙方违反上述约定，甲方有权要求乙方赔偿造成的损失第七条双方的权利和义务

7.1甲方的权利和义务按时支付经济补偿金；协助乙方办理社会保险和住房公积金的转移手续；为乙方提供必要的协助，确保乙方的合法权益不受损害

7.2乙方的权利和义务配合甲方完成解除劳动合同的相关手续；如实提供办理手续所需的资料；保守甲方的商业秘密，不得进行任何有损甲方利益的行为第八条协议的生效

8.1本协议自双方签字或盖章之日起生效

8.2本协议一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第九条其他约定

9.1本协议未尽事宜，双方可另行协商解决，并签订补充协议

9.2双方确认，本协议的签订和履行均符合《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，不存在任何违法或违规行为第3页共4页

9.3双方确认，自本协议签订之日起，原劳动合同自动终止，双方不再存在任何劳动权利义务关系第十条纠纷的解决

10.1因本协议的履行发生争议的，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁

10.2本条款的效力独立于本协议其他条款，即使本协议被判定为无效或部分无效，本条款仍然有效甲方（盖章）授权代表日期年月日乙方（签字）日期年月日以上范本为协议解除劳动合同的通用版本，具体内容应根据实际情况调整，确保符合相关法律法规和双方的实际需求如果在实际使用中遇到问题，建议咨询专业劳动法律师或法律顾问第4页共4页。