2025版无过错解除劳动合同协议范本（专业版）

2025版无过错解除劳动合同协议范本（专业版）本协议由以下双方于年月日在（城市/地区）签订甲方（用人单位）（名称）法定代表人/负责人住所联系方式乙方（劳动者）（姓名）身份证号住址联系方式鉴于甲乙双方于年月日签订的《劳动合同》（以下简称“原合同”），约定乙方在甲方处从事（岗位/职务）工作现甲乙双方经友好协商，就无过错解除原合同相关事宜达成一致，并签订本协议如下第一条协议解除劳动合同

1.1甲乙双方一致同意，自本协议签订之日起解除原合同

1.2本协议解除劳动合同基于双方自愿原则，不存在任何一方过错第二条经济补偿

2.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲方同意向乙方支付经济补偿金

2.2经济补偿金的计算标准为（具体计算方式，如按工作年限计算，每满一年支付一个月工资；不满一年的按一年计算）第1页共3页

2.3经济补偿金的金额为人民币元（大写元整）

2.4甲方应于本协议签订之日起日内支付上述经济补偿金第三条社会保险和住房公积金的处理

3.1甲方为乙方缴纳的社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等）和住房公积金，截至本协议签订之日已依法缴纳至年月，剩余应缴纳部分由甲方依法完成

3.2乙方的社会保险关系自本协议签订之日起转移至新的用人单位或由乙方自行处理

3.3住房公积金的提取和转移事宜由乙方自行联系相关部门办理，甲方予以配合第四条档案和相关手续的转移

4.1甲方应于本协议签订之日起日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续

4.2乙方在甲方工作期间的个人档案、劳动合同及其他相关材料，由甲方依法归档或移交至相关部门第五条保密和竞业限制

5.1乙方承诺遵守《中华人民共和国反不正当竞争法》及相关法律法规，对在甲方工作期间获悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密

5.2乙方在本协议签订之日起个月内不得从事与甲方相同或相似的业务竞争，具体范围为（具体约定）第2页共3页第六条其他约定

6.1本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力

6.2本协议的履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼

6.3本协议自双方签字盖章之日起生效

6.4本协议一式份，甲乙双方各执一份，其余副本用于办理相关手续第七条生效条件本协议生效日期为年月日甲方（盖章）法定代表人/授权代表签字日期年月日乙方（签字）日期年月日注本协议内容仅供参考，具体条款请根据实际情况和相关法律法规进行调整第3页共3页。