2025标准版劳务劳动合同范本

2025标准版劳务劳动合同范本合同编号甲方（以下简称“甲方”）地址联系方式乙方（以下简称“乙方”）地址联系方式鉴于甲方需要获得乙方提供的劳务服务，乙方愿意为甲方提供相应的劳务，双方经平等协商，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，达成如下协议第一条合同性质与适用范围本合同为劳务劳动合同，适用于甲方与乙方之间因劳务服务而产生的权利义务关系本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同约定的终止条件成就时终止甲方为依法成立的（填写单位性质，例如企业、事业单位或其他组织），乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方在平等自愿的基础上，协商一致签订本合同第二条合同期限合同期限为年，自年月日起至年月日止双方可协商延长合同期限，需另行签订书面补充协议在本合同期限内，双方均应遵守本合同约定的权利和义务，不得单方面擅自变更或终止合同，除非发生本合同约定的特殊情况或经双方协商一致第1页共5页第三条劳务内容与要求

3.1劳务范围乙方同意根据甲方的需求，提供以下劳务服务（详细列出乙方的工作内容，例如担任岗位，负责工作）

3.2工作要求乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务，并遵守甲方的规章制度和劳动纪律若因乙方的过错导致甲方遭受损失，乙方应承担相应责任

3.3工作地点乙方的工作地点为如因工作需要，甲方要求乙方临时性地到其他地点工作，乙方应予以配合，具体事项由双方协商确定第四条劳动报酬与支付方式

4.1劳动报酬甲方支付乙方劳动报酬的标准为具体支付方式为（例如按月支付、按项目支付等）

4.2支付时间甲方应于每月日前支付乙方上月的劳动报酬如遇节假日，则顺延至下一个工作日支付

4.3增加工资在合同期内，甲方根据乙方的工作表现和甲方的经营状况，可为乙方提供绩效奖金、提成或其他形式的奖励，具体标准由甲方另行制定

4.4社会保险第2页共5页甲方为乙方缴纳（填写具体的社会保险种类，例如养老保险、医疗保险、失业保险等），乙方个人应承担的部分由甲方从乙方劳动报酬中代扣代缴双方同意，如乙方需自行缴纳社会保险或其他保险，应向甲方提供相关证明，并经甲方书面确认后生效第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间乙方每日工作时间为小时，每周工作时间为小时如因工作需要，甲方可在与乙方协商一致的情况下调整工作时间

5.2休息休假乙方依法享有国家规定的节假日、年休假、婚丧假等休息权利具体休假天数及安排由甲方根据实际情况确定

5.3加班管理如乙方因工作需要在法定工作时间之外延长工作时间，甲方应支付加班费或安排补休具体加班费的计算标准按照国家有关规定执行第六条劳动纪律与违约责任

6.1乙方的行为规范乙方应遵守甲方制定的各项规章制度、劳动纪律，维护甲方的合法权益如乙方违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予相应处罚，直至解除合同

6.2保密义务乙方在合同期内及合同期满后，均负有保守甲方商业秘密和技术秘密的义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露第3页共5页

6.3竞业限制在合同期内及合同期满后年内，乙方不得在与甲方经营同类业务或有竞争关系的其他单位中担任职务或提供劳务服务具体竞业限制的范围和补偿标准由双方另行协商确定

6.4合同终止或解除后的义务合同终止或解除后，乙方应在日内办理完工作交接手续，并归还甲方提供的所有物品，不得带走任何甲方的资料、设备或其他财产如乙方违反此规定，甲方有权保留相应权利第七条合同的变更、解除与终止

7.1变更本合同履行期间，若需变更合同内容，双方应协商一致，并签署书面补充协议变更的内容作为本合同的组成部分，具有同等法律效力

7.2解除在本合同期限内，双方均可依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规规定解除合同，但需提前通知对方并履行相应的程序

7.3终止本合同到期自动终止如双方不再续签，乙方应按照约定办理工作交接，并结清所有费用第八条争议解决

8.1双方因履行本合同发生争议时，应通过友好协商解决

8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁对仲裁裁决不服的，可在收到裁决书之日起日内向人民法院提起诉讼第4页共5页第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力

9.2本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

9.3本合同自双方签署之日起生效甲方（盖章）授权代表人（签字）日期乙方（签字）日期第5页共5页。