2025合同范本：协商解除劳动合同协议书

2025合同范本协商解除劳动合同协议书协商解除劳动合同协议书本协议书由以下双方于年月日在（城市/地区）签订甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（员工）姓名性别身份证号联系方式地址鉴于甲乙双方于年月日签订的《劳动合同》（以下简称“原合同”），双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就解除劳动关系及相关事宜达成如下协议第一条协议解除劳动合同甲乙双方协商一致，同意解除原合同，劳动合同自年月日起解除第二条经济补偿根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲方同意向乙方支付经济补偿金，具体金额为人民币元（大写）第1页共3页甲方应于本协议签订之日起日内向乙方支付上述经济补偿金第三条社会保险和公积金处理甲方为乙方缴纳的社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等）及住房公积金，截止至年月日乙方同意甲方停止为其缴纳上述社会保险和公积金，由此产生的所有权利义务由乙方自行处理第四条工作交接乙方应于本协议签订之日起日内，按照甲方的要求办理完毕所有工作交接手续，包括但不限于移交工作资料、归还办公用品、结清账务等甲方应当为乙方提供必要的协助，确保工作交接的顺利进行第五条提前通知义务本协议签订后，甲方应当在日内向劳动行政部门备案，并依法为乙方办理相关手续乙方应当遵守甲方的规章制度，在本协议签订后至劳动关系终止前，继续履行其职责，不得擅自离职或怠工第六条双方权利义务甲方承诺按照本协议约定及时支付经济补偿金，并依法为乙方办理相关手续乙方承诺遵守甲方的工作安排，协助完成工作交接，并保证在本协议签订后至劳动关系终止前，不从事任何损害甲方利益的行为本协议签订后，双方劳动关系终止，甲方不再承担乙方的用工责任，乙方也不再享有原合同中的权利和福利第2页共3页第七条违约责任任何一方未履行或未完全履行本协议约定的义务，应当承担相应的违约责任，并赔偿给对方造成的损失若因乙方未履行工作交接义务或违反竞业限制、保密义务等约定，导致甲方遭受损失的，乙方应当承担赔偿责任第八条协议的生效本协议自双方签字或盖章之日起生效本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第九条其他条款本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力本协议的履行受中华人民共和国法律法规的约束，任何因本协议引起的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼本协议的任何修改或变更均需经双方协商一致，并签署书面补充协议甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方签字日期年月日第3页共3页。