2025地质勘探工程师劳动合同

2025地质勘探工程师劳动合同正文本合同由以下双方于年月日签订甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（劳动者）姓名性别身份证号联系方式户籍地址现居住地址鉴于乙方具备地质勘探工程师的专业知识和技能，甲方需要乙方提供地质勘探相关服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，依据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，达成如下协议第一章总则第一条本合同为固定期限劳动合同，自年月日起至年月日止第1页共7页第二条本合同签订后，甲方应依法为乙方办理用工登记手续，乙方应配合甲方完成相关手续第三条本合同履行期间，双方均应遵守国家法律法规，甲方应为乙方提供符合国家标准的工作条件和劳动保护，乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度第二章工作内容与要求第四条乙方同意根据甲方的需要，担任地质勘探工程师岗位工作第五条乙方的工作内容包括但不限于

（一）参与地质勘探项目的规划、设计与实施；

（二）负责地质勘探数据的采集、分析与报告；

（三）协助甲方完成地质勘探报告的编写与提交；

（四）参与地质勘探技术的研究与创新；

（五）完成甲方交办的其他相关工作第六条乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务，并达到甲方规定的岗位职责和考核标准第七条乙方不得从事与甲方存在竞争关系的业务，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得将甲方的资源、资产或技术用于其他用途第三章劳动报酬与福利第八条甲方支付乙方的工资标准为元/月（税前），其中包含基本工资、绩效工资及其他福利待遇第九条甲方应于每月日前以人民币形式支付乙方上月的劳动报酬，并依法代扣代缴个人所得税及其他应缴费用第2页共7页第十条甲方可根据乙方的工作表现、岗位调整及甲方的经营状况，对乙方的工资进行合理调整，调整后的工资标准不低于当地最低工资标准第十一条乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假等假期，具体假期天数及待遇按国家规定和甲方的规章制度执行第十二条甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险，乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴第十三条乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于住房公积金、补充医疗保险、年度体检、培训机会等，具体以甲方的规章制度为准第四章工作时间和休息休假第十四条乙方的标准工作时间为每日小时，每周小时第十五条甲方根据工作需要，可以安排乙方加班，加班时间不得超过国家规定，且应支付加班工资或安排补休第十六条乙方享有国家法定节假日，具体安排以甲方的规章制度为准第十七条乙方可享受带薪年休假，年休假天数按照国家规定执行，具体安排由甲乙双方协商确定第五章工作地点第十八条乙方的工作地点为第十九条因工作需要，甲方可以调整乙方的工作地点，但应提前日以书面形式通知乙方，乙方可在接到通知后日内提出异议，双方协商解决第3页共7页第六章合同期限第二十条本合同为固定期限劳动合同，合同期限为年，自年月日起至年月日止第二十一条合同期满后，双方均无异议的，可以续订劳动合同；若不再续订，甲方应依法为乙方办理劳动关系终止手续，并支付相应经济补偿第七章权利与义务第二十二条甲方的权利

（一）根据工作需要，调整乙方的工作岗位或工作内容；

（二）监督乙方的工作情况，对乙方进行绩效考核；

（三）依法扣减乙方工资或要求乙方赔偿因工作失职造成的损失；

（四）法律、法规规定的其他权利第二十三条乙方的权利

（一）获得甲方支付的劳动报酬；

（二）享有休息休假、劳动保护、社会保险及其他福利待遇；

（三）要求甲方提供与工作相关的培训和必要条件；

（四）法律、法规规定的其他权利第二十四条甲方的义务

（一）按时支付乙方的劳动报酬；

（二）为乙方提供安全、健康的工作环境及必要的劳动保护；

（三）依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

（四）尊重乙方的合法权益，不得无故解除劳动合同；

（五）法律、法规规定的其他义务第4页共7页第二十五条乙方的义务

（一）按时完成工作任务，遵守甲方的劳动纪律和规章制度；

（二）保守甲方的商业秘密和技术秘密；

（三）维护甲方的合法权益，不得从事损害甲方利益的行为；

（四）积极参与培训，提高自身专业技能；

（五）法律、法规规定的其他义务第八章劳动保护与劳动条件第二十六条甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动条件和必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全和身体健康第二十七条乙方在工作中应严格遵守安全操作规程，发现工作环境存在安全隐患时，应及时向甲方报告第二十八条乙方因工作需要使用特殊设备或从事高风险作业时，甲方应提供必要的防护装备和培训第二十九条乙方享有依法进行职业健康检查的权利，甲方应定期组织乙方进行职业健康检查第九章劳动纪律第三十条乙方应严格遵守国家法律法规及甲方的规章制度，服从甲方的管理第三十一条乙方不得无故迟到、早退或旷工，因特殊原因需要请假的，应提前向甲方提出申请并获得批准第三十二条乙方不得在工作时间内从事与工作无关的活动，不得利用工作时间谋取个人利益第三十三条乙方违反劳动纪律的，甲方有权根据情节轻重给予批评教育、经济处罚或解除劳动合同第十章合同的变更、解除与终止第5页共7页第三十四条经双方协商一致，可以书面形式变更本合同的内容第三十五条本合同的解除或终止，依照《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行第三十六条甲方因经营状况发生重大变化或调整业务，确需解除合同的，应提前日以书面形式通知乙方，并依法支付经济补偿第三十七条合同终止后，甲方应依法为乙方办理劳动关系终止手续，并在日内结清乙方的劳动报酬及其他应付款项第十一章违约责任第三十八条乙方违反合同约定，提前解除劳动合同或违反劳动纪律的，应依法承担相应的违约责任，并赔偿甲方遭受的损失第三十九条乙方违反保密协议或竞业限制约定的，应依法承担相应的法律责任第四十条甲方违反合同约定，无故拖欠乙方劳动报酬或违反其他合同义务的，应依法承担相应的法律责任第十二章其他条款第四十一条本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力第四十二条本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁第四十三条本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第四十四条本合同自双方签字盖章之日起生效签名与盖章第6页共7页甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方（签字）日期年月日第7页共7页。