2025企业管理资料范本销售岗劳动合同范本

2025企业管理资料范本-销售岗劳动合同范本合同编号甲方（用人单位）地址法定代表人乙方（员工）性别身份证号地址联系方式鉴于甲方因业务发展需要，需聘用乙方担任销售岗位工作，乙方同意接受甲方的聘用双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下劳动合同（以下简称“本合同”）第一条合同期限本合同为年月日起至年月日止的期劳动合同（固定/无固定）合同期满后，双方协商一致可续签合同第二条工作岗位与职责乙方担任甲方（职位名称）岗位工作乙方的岗位职责包括但不限于负责开发、维护客户关系，完成销售目标；及时反馈市场信息，提出合理化建议；按照甲方要求，完成销售报表和其他相关工作；第1页共4页遵守甲方的规章制度和工作流程第三条工作时间与休息乙方实行工作制（标准工时/不定时），每周工作小时甲方确保乙方享有国家法定节假日，具体安排详见公司规章制度若因工作需要延长工作时间，甲方应支付相应加班费用或安排补休第四条劳动报酬乙方的基本工资为元/月，试用期工资为元/月试用期为个月除基本工资外，乙方享有%的提成、元/月的绩效奖金及其他福利甲方每月日前以形式支付乙方上月工资甲方根据公司绩效考核制度调整乙方的薪资，调整方案需提前日通知乙方第五条社会保险与福利甲方为乙方缴纳社会保险（五险一金），具体缴纳比例和基数按国家规定执行乙方享有年天的带薪年假，具体安排根据公司规定执行乙方享有元/月的伙食补贴、元/月的交通补贴及其他福利第六条培训与发展第2页共4页甲方为乙方提供岗前培训和专业技能培训，费用由甲方承担乙方需完成培训任务，并在培训结束后为甲方服务满年若提前离职，需支付培训费用元第七条保密与竞业限制乙方承诺对甲方的商业秘密、客户信息和技术资料严格保密，未经甲方书面同意，不得向第三方披露乙方在合同期内及离职后年内，不得从事与甲方同类产品的销售或竞争性业务，具体范围和地域由甲方另行通知第八条劳动纪律乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，按时完成工作任务乙方不得利用职务之便谋取私利，不得违反职业道德或损害甲方利益若乙方违反劳动纪律，甲方有权根据规章制度给予相应处罚，情节严重的可解除合同第九条合同的变更、解除与终止经双方协商一致，可变更本合同内容，变更内容需以书面形式确认若甲方未按合同约定支付工资或提供工作条件，乙方有权解除合同若乙方严重违反公司规章制度、营私舞弊或情节严重失职，甲方有权解除合同，且不支付经济补偿合同期满后，双方未续签则合同自动终止第十条违约责任任何一方违反合同约定，需承担相应的违约责任第3页共4页因乙方违反竞业限制条款，甲方有权要求赔偿损失第十一条其他条款本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力本合同一式份，甲乙双方各执份，自签订之日起生效甲方（盖章）法定代表人/授权代表日期乙方（签字）日期以上合同范本为参考模板，具体条款需根据实际情况和法律法规调整，建议在签订前咨询专业律师或法律顾问第4页共4页。