2025劳动合同样本版2

2025劳动合同样本通用版正文本劳动合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（劳动者）姓名性别身份证号联系方式地址鉴于甲方系依法成立的法人或其他组织，乙方具备完全民事行为能力且愿意为甲方提供劳动服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，达成如下协议第一条合同期限

1.1本合同为类型劳动合同（请选择固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务为期限）固定期限自年月日起至年月日止第1页共6页无固定期限自年月日起至本合同约定的终止条件出现时止以完成一定工作任务为期限自年月日起至工作任务完成时止

1.2合同期限变更的，双方应当协商一致，并采用书面形式变更本合同第二条工作内容与工作地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（职务/岗位）工作

2.2乙方的工作内容为

2.3乙方的工作地点为

2.4甲方根据生产经营需要，有权对乙方的工作岗位、工作内容进行合理调整，双方应当签字确认

2.5乙方应当服从甲方的合理安排，按要求完成工作任务第三条工作时间

3.1甲方安排乙方执行（标准工时制、综合计算工时制、不定时工时制）工作制标准工时制每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时综合计算工时制平均每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时不定时工时制工作时间不固定，需根据甲方要求随时提供劳动

3.2甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在休息日、法定节假日工作的，应按相关法律法规支付加班工资或安排补休第2页共6页

3.3乙方应严格遵守甲方的考勤制度，按时上下班第四条休息休假

4.1乙方享有每周至少休息一日的权利

4.2乙方依法享有法定节假日，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节以及法律法规规定的其他节假日

4.3乙方因工作需要在法定节假日工作或在休息日工作的，甲方应按相关法律法规支付加班工资或安排补休

4.4乙方享有婚假、丧假、产假等假期，具体请假程序按照甲方规章制度执行第五条劳动报酬

5.1甲方每月以货币形式支付乙方工资，不低于当地最低工资标准

5.2乙方的工资标准为（固定工资、计件工资、绩效工资）固定工资每月人民币元（大写）计件工资按件计算，单价为人民币元绩效工资根据乙方的工作表现和业绩评定，具体标准由甲方另行通知

5.3甲方应按月支付乙方劳动报酬，支付时间为每月日

5.4乙方加班加点的工资标准法定休假日加班按乙方正常工作工资的300%支付休息日加班按乙方正常工作工资的200%支付延长工作时间加班按乙方正常工作工资的150%支付第3页共6页

5.5乙方享有奖金、补贴等福利待遇，具体标准按照甲方规章制度执行第六条社会保险

6.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用

6.2乙方应依法缴纳个人应承担的社会保险费用，由甲方从乙方工资中代扣代缴第七条劳动保护和劳动条件

7.1甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，并提供必要的劳动保护用品及安全培训

7.2乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，防止事故发生

7.3乙方在工作中发生工伤事故，甲方应按相关法律法规及时处理，并协助乙方申请工伤认定和理赔第八条劳动纪律

8.1乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从管理，爱护甲方财产，遵守职业道德

8.2乙方不得从事任何损害甲方利益或违反职业道德的行为，包括但不限于泄露商业秘密、私自接受他人商业贿赂等

8.3甲方有权对乙方违反劳动纪律的行为进行处罚，直至解除劳动合同第九条合同的变更、解除与终止

9.1经双方协商一致，可以变更或解除本合同

9.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度的；第4页共6页

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；

（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危与甲方订立或变更劳动合同的；

（6）乙方被依法追究刑事责任的

9.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同

（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；

（2）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；

（3）甲方的规章制度违反法律法规，损害乙方权益的；

（4）乙方患病或非因工负伤，在医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（5）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的

9.4有下列情形之一的，本合同终止

（1）本合同期限届满的；

（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（4）甲方被依法宣告破产的；

（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的第十条保密义务与竞业限制

10.1乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露或用于其他目的第5页共6页

10.2乙方在职期间不得自营或为他人经营与甲方同类的业务，也不得在其他单位兼职

10.3本条款的效力不因本合同的终止而终止，乙方在本合同终止后年内仍应遵守本条款约定的保密义务第十一条其他约定

11.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并签订书面补充协议

11.2本合同履行过程中发生争议的，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

11.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效甲方（盖章）法定代表人（签字）日期年月日乙方（签字）日期年月日第6页共6页。