2025跨国餐饮公司员工劳动合同模板

2025跨国餐饮公司员工劳动合同模板合同编号签订地点签订日期本合同由以下双方于年月日在（以下简称“中国”）市签订甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（员工）姓名性别身份证号联系方式住址鉴于甲方为一家依法注册的跨国餐饮公司，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，就乙方在甲方从事餐饮服务工作事宜达成如下协议第一条合同期限本合同为期限劳动合同，自年月日起至年月第1页共6页日止合同期满后，双方可协商续签，续签应当采用书面形式，续签的具体条件由双方另行约定试用期为个月，自年月日起至年月日止试用期满后，甲方可根据乙方的工作表现决定是否转为正式员工第二条工作内容与工作地点

2.1工作岗位乙方同意根据甲方的安排，在甲方的餐厅担任岗位工作乙方的具体职责和工作内容由甲方根据经营需要和乙方的能力进行合理安排，并在日常工作中明确告知乙方

2.2工作地点乙方的工作地点为如因甲方业务发展需要，需要调整乙方的工作地点，双方应当协商一致，签署书面补充协议

2.3工作内容的变更甲方有权根据经营状况和乙方的工作表现、身体状况、专业技能等，对乙方的工作岗位、工作内容进行调整乙方应服从甲方的合理安排，但甲方应当提前通知乙方第三条工作时间与休息休假

3.1工作时间乙方每日工作时间为小时，每周工作天具体排班方式由甲方根据餐厅营运需要安排，乙方应当服从

3.2加班与延长工作时间甲方因业务需要，在法定工作时间之外安排乙方工作的，应当提前与乙方协商，并支付相应的加班费加班费的计算标准为延长工第2页共6页作时间按照乙方正常工作时间工资的%支付，休息日加班按照正常工作时间工资的%支付，法定节假日加班按照正常工作时间工资的%支付

3.3休息休假乙方依法享有法定节假日、年休假、婚丧假、产假等休息休假权利具体的休假安排由甲方根据实际情况和乙方的工作情况统筹安排第四条劳动报酬

4.1工资标准乙方的工资为每月人民币元（大写圆整），该工资已包含基本工资、绩效奖金、加班费等各项福利

4.2工资支付方式甲方于每月日前以银行转账方式支付上月工资，支付的工资为税前工资，依法代扣代缴个人所得税以及应由乙方承担的社会保险费

4.3绩效奖金甲方根据乙方的工作表现、餐厅营业额、顾客满意度等指标，向乙方发放绩效奖金具体奖金标准由甲方根据内部规章制度确定

4.4其他福利甲方向乙方提供以下福利免费提供工作餐；提供员工制服及必要的工作用品；第五条社会保险与福利

5.1社会保险第3页共6页甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，缴纳标准依照当地社会保险法规执行乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴

5.2福利待遇甲方为乙方购买商业保险，包括但不限于雇主责任险和意外伤害险；乙方享有员工培训和职业发展机会；乙方在患病或非因工负伤时，享有医疗期和相关医疗待遇第六条劳动条件与职业安全

6.1劳动条件甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和必要的劳动防护用品，确保乙方的人身安全和身心健康

6.2职业培训甲方有义务对乙方进行岗位培训和业务技能提升培训，帮助乙方更好地胜任工作

6.3保密义务乙方应当遵守甲方的保密制度，对甲方的商业秘密、客户信息、财务数据、技术资料等予以保密，未经甲方书面同意，不得向第三方披露第七条合同的变更、解除与终止

7.1合同变更在本合同期限内，双方协商一致，可以变更本合同的内容，并签署书面补充协议变更后的合同内容具有同等法律效力

7.2合同解除双方协商一致，可以解除本合同；第4页共6页乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除合同；乙方严重违反甲方的规章制度、劳动纪律或劳动合同约定的，甲方可以解除合同；乙方因违法犯罪行为被依法追究刑事责任的，甲方可以解除合同

7.3合同终止本合同期限届满，双方未续签的；甲方依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭或者解散的；乙方达到法定退休年龄或者依法享受基本养老保险待遇的第八条经济补偿

8.1经济补偿标准因甲方的原因解除本合同的，甲方应当按照乙方在甲方的工作年限，每年支付一个月工资的经济补偿金工作不满一年的，按一年计算

8.2经济补偿支付时间甲方应当在解除或者终止劳动关系后的日内支付经济补偿第九条劳动争议

9.1争议的解决双方因履行本合同发生劳动争议的，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼第十条其他条款

10.1补充协议第5页共6页本合同未尽事宜，双方可以签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力

10.2合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

10.3合同的生效本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方（签字）日期年月日注意事项本合同范本仅供参考，请根据实际情况补充或调整内容，并由专业法律顾问审核后正式签署第6页共6页。