2025企业劳动合同范本,企业劳动合同

2025企业劳动合同范本精选,企业劳动合同企业劳动合同合同编号签订地点签订日期甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（劳动者）姓名性别出生日期身份证号码联系方式地址根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同，共同遵守第一条合同期限本合同期限为年（月），自年月日起至年月日止其中，试用期为个月，自年第1页共4页月日起至年月日止第二条工作内容与岗位乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作具体工作内容、职责和要求见《岗位说明书》，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力第三条工作时间甲乙双方同意乙方的工作时间为标准工时制，每日不超过八小时，平均每周不超过四十小时具体工作时间安排为甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作时间，乙方应当服从安排调整后的工时安排应符合国家相关法律法规的规定第四条劳动报酬乙方的劳动报酬为每月元（大写）甲方应按月支付乙方劳动报酬，支付时间为每月日前如遇节假日，支付时间顺延甲方根据乙方的工作表现和业绩，可以调整乙方的劳动报酬，调整后的劳动报酬经双方协商一致后生效第五条社会保险与福利甲方为乙方依法缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴甲方根据企业实际情况为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于住房公积金、带薪年假、节日补贴等第六条劳动条件第2页共4页甲方为乙方提供符合国家和地方规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，确保乙方的劳动安全乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护规定，避免发生事故第七条劳动纪律乙方应严格遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律，服从管理，按时完成工作任务乙方违反劳动纪律，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同第八条合同的变更、解除与终止双方协商一致，可以变更本合同变更后的合同内容应当以书面形式确认，经双方签字盖章后生效出现下列情形之一的，甲方可以解除合同

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（3）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作造成严重影响，或者经甲方提出后拒不改正的；

（4）乙方因违法犯罪行为被依法追究刑事责任的出现下列情形之一的，乙方可以解除合同

（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未为乙方缴纳社会保险费的；

（3）乙方因个人原因无法继续履行合同的合同期满后，双方协商一致可以续签合同如不再续签，甲乙双方应提前天以书面形式通知对方第九条经济补偿与赔偿第3页共4页因甲方原因解除合同的，甲方应依法向乙方支付经济补偿金因乙方原因解除合同的，乙方应依法承担相应的赔偿责任，包括但不限于培训费用、违约金等第十条劳动争议处理甲乙双方在履行本合同过程中发生劳动争议，可以协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁第十一条其他条款本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规和政策执行本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期乙方（签字）日期特别说明本合同为通用范本，具体内容需根据实际情况填写或补充如有需要，请在签订前由法律顾问或劳动部门审核第4页共4页。