2025公司合同借调协议模板

2025xx公司合同借调协议模板本协议（以下简称本协议）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订甲方（公司名称），注册地址，法定代表人，统一社会信用代码乙方（员工姓名），身份证号码，户籍地址，现居地址鉴于甲方因工作需要，需借调乙方至甲方处工作，乙方同意接受甲方的借调安排，双方就借调事宜达成一致，并签订本协议第一条借调期限

1.1借调期限为自年月日起至年月日止，共计个月（或天）具体起止时间以借调通知为准

1.2借调期满后，双方可协商续签借调协议，但应另行签订书面协议第二条借调工作岗位

2.1乙方借调至甲方的工作岗位为，工作内容为，工作地点为

2.2甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作内容，但应在调整前与乙方协商，并以书面形式确认第三条劳动报酬

3.1乙方借调期间的劳动报酬由甲方支付，标准为元/月（或元/日），支付方式为（银行转账/现金），支付日期为每月日第1页共4页

3.2乙方的劳动报酬已包含借调期间的全部待遇，包括但不限于基本工资、绩效奖金、加班费等具体标准以甲方的薪酬管理体系为准

3.3甲方应依法为乙方缴纳借调期间的社会保险和住房公积金，费用由甲乙双方按法律规定各自承担第四条劳动保护与劳动条件

4.1甲方应为乙方提供符合国家法律法规和甲方工作场所标准的劳动条件和劳动保护措施

4.2乙方应遵守甲方的劳动安全卫生规程，服从甲方的管理安排，确保自身及他人的安全第五条保密义务

5.1乙方在借调期间接触到的甲方的商业秘密、技术秘密、财务数据、客户信息等机密信息，负有保密义务

5.2乙方不得将上述机密信息泄露给任何第三方，也不得用于个人或其他非工作用途

5.3协议终止后，乙方仍需继续履行保密义务，直至甲方认为该秘密信息已不再具有保密性为止第六条知识产权

6.1乙方在借调期间完成的任何与工作相关的发明创造、技术成果、作品等，其知识产权归属甲方

6.2乙方应协助甲方采取一切必要措施，以确保甲方对该知识产权的合法权益第七条劳动纪律

7.1乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排第2页共4页

7.2乙方在借调期间如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权根据情节轻重给予相应处罚，直至解除借调关系第八条借调关系解除

8.1任何一方如需解除借调关系，应提前日以书面形式通知对方

8.2若因乙方违反劳动纪律、失职或其他严重过错行为导致借调关系解除，甲方有权立即解除借调关系，无需提前通知

8.3借调关系解除后，乙方应立即办理工作交接手续，甲方应协助乙方办理相关手续第九条违约责任

9.1任何一方违反本协议的约定，均应承担相应的违约责任，并赔偿由此给对方造成的全部损失

9.2若因乙方的过错导致甲方遭受损失，甲方有权从乙方的劳动报酬中扣除相应赔偿金额，或通过其他法律途径追究乙方责任第十条争议解决

10.1本协议履行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁

10.2对于劳动争议仲裁不服的一方，可在收到仲裁裁决书之日起日内向甲方所在地人民法院提起诉讼第十一条其他条款

11.1本协议未尽事宜，按照国家有关法律法规和甲方的规章制度执行

11.2本协议自双方签字盖章之日起生效，一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第3页共4页

11.3本协议的任何修改、补充或变更均应以书面形式作出，并经双方签字盖章确认甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方签字日期年月日注意事项本协议为示范文本，具体条款可根据实际情况调整协议内容应符合相关法律法规规定，确保合法有效填写时请将所有空白处（）替换为具体信息签订协议前，建议双方充分沟通并仔细阅读协议内容第4页共4页。