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2025最新合同样本中学教师聘用合同中学教师聘用合同本合同(以下简称“本合同”)由以下双方于年月日在(市/县)签订甲方(聘用学校)名称地址法定代表人联系电话乙方(受聘教师)姓名性别出生日期身份证号码联系电话家庭住址鉴于甲方需要专业、合格的教师从事教育教学工作,乙方具备相应的教师资格和教育教学能力,甲方同意聘用乙方为教师,乙方同意接受甲方的聘用双方依据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国教师法》等相关法律法规,本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议第一章合同期限第一条本合同为年月日起至年月日止的固定期限劳动合同,合同期限为年第1页共6页第二条本合同自双方签字盖章之日起生效合同期满后,经双方协商一致,可以续订合同第二章工作岗位与职责第三条乙方受聘担任(学科名称)教师职务,具体岗位为(具体岗位名称),乙方的岗位职责包括但不限于以下内容按照甲方的教学计划和课程安排,完成教学任务,确保教学质量达到甲方规定的标准负责所授班级的日常管理,维护课堂纪律,培养学生良好的学习习惯和道德品质参与学校组织的教研活动,积极参加教学研究和专业培训,提升教育教学能力服从甲方的合理工作安排,完成甲方交办的其他教育教学任务第四条乙方应当具备与其岗位相适应的教师资格证、学历证书及相关教学能力,并严格遵守国家的教育法律法规及学校的规章制度第三章工作时间与休息休假第五条乙方的工作时间按照国家规定的教师工作时间执行,每周工作时间为小时具体工作时间安排由甲乙双方协商确定,并以学校的具体安排为准第六条乙方享有国家法定的寒暑假、节假日和公休假具体的休假安排按照甲方的规定执行第七条甲方因工作需要安排乙方加班的,应当按照国家规定支付加班工资或安排补休,乙方应当服从学校的合理安排第四章工资福利与待遇第2页共6页第八条乙方的alary待遇由基本工资、绩效工资、奖金和其他福利组成,具体标准为基本工资每月人民币元(大写元整)绩效工资根据乙方的教学业绩和考核结果发放,具体标准由甲方根据实际情况确定奖金根据乙方的年度考核结果和学校的奖励政策发放其他福利包括(如住房公积金、交通补贴、通讯补贴等),具体标准按照甲方的规定执行第九条甲方应于每月日前以银行转账或其他合法方式向乙方支付alary如遇节假日或特殊情况,支付日期可顺延第十条甲方为乙方缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险),乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方alary中代扣代缴具体缴纳比例为%第十一条乙方享有国家规定的带薪年休假和病假、产假等假期,具体待遇按照国家法律法规和学校规章制度执行第五章权利与义务第十二条甲方的权利根据学校的教育目标和教学计划,对乙方的工作进行指导、监督和评估有权要求乙方遵守学校的规章制度,履行教师职业道德,维护学校的声誉有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果调整乙方的alary或职务第3页共6页第十三条乙方的权利享有按时足额获得alary的权利享有参加教学研究、学术交流和专业培训的权利享有依法进行教育教学活动和管理学生行为的权利享有按照国家规定享有休息、休假和医疗保障的权利第十四条乙方的义务爱岗敬业,认真履行教育教学职责,保证教学质量遵守国家法律法规和学校的规章制度,维护学校秩序保护学生的合法权益,尊重学生的人格尊严和隐私权服从甲方的合理工作安排,积极完成学校交办的各项任务第十五条甲方的义务按时支付乙方的alary和福利,保障乙方的合法权益提供必要的教学条件和工作环境,支持乙方开展教育教学活动按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金,保障乙方的社会保障权益对乙方的教育教学工作提供必要的指导和培训,帮助乙方提升专业能力第六章合同的变更、解除与终止第十六条合同的变更应当由双方协商一致,并签订书面补充协议以下情形下,甲乙双方可以协商变更合同内容甲方根据教育教学需要调整乙方的工作岗位或工作内容的乙方因个人原因提出调整工作内容或岗位的书面申请,经甲方同意的第十七条合同的解除双方协商一致,可以解除合同第4页共6页乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反学校规章制度的;
(3)严重失职或营私舞弊,给甲方造成重大损失的;
(4)乙方连续旷工超过个工作日或一年累计旷工超过个工作日的;
(5)乙方因违法犯罪行为被依法追究刑事责任的甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同
(1)未按照合同约定支付alary或福利的;
(2)未按照合同约定提供必要的工作条件或保护乙方合法权益的;
(3)学校的规章制度违反法律法规规定,损害乙方权益的第十八条合同的终止本合同期满后,双方未续订合同的,本合同自然终止乙方达到国家规定的退休年龄或依法享受基本养老保险待遇的,本合同终止因法律、法规规定的其他情形,本合同终止第七章违约责任第十九条乙方违反本合同约定的条款,提前解除合同或擅自离职的,应当按照合同约定支付违约金,违约金标准为人民币元(大写元整)第二十条甲方违反本合同约定的条款,无故拖欠乙方alary或福利超过个月的,乙方有权解除合同,并要求甲方支付拖欠的alary和相关赔偿金第八章争议解决第5页共6页第二十一条本合同履行过程中如发生争议,双方应当协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁第九章其他条款第二十二条本合同未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力第二十三条本合同一式份,甲乙双方各执份,具有同等法律效力第二十四条本合同自双方签字盖章之日起生效甲方(盖章)授权代表签字日期年月日乙方(签字)日期年月日第6页共6页。
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