2025合同签订时务必注明工作地点，避免求职陷阱

2025合同签订时务必注明工作地点，避免求职陷阱劳动合同书本劳动合同书（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订甲方（用人单位）法定代表人/负责人联系地址邮编电话电子邮箱乙方（劳动者）性别籍贯身份证号码联系地址邮编电话电子邮箱鉴于甲乙双方自愿建立劳动关系，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同，以兹共同遵守第一条工作内容与职责第1页共5页

1.1乙方接受甲方的聘用，担任（部门/职位）工作

1.2乙方的具体工作内容包括但不限于

（1）；

（2）；

（3）

1.3乙方应根据甲方的合法要求，按时、按质、按量完成本职工作，并服从甲方依法制定的规章制度和工作安排第二条工作地点与范围

2.1本合同履行的工作地点为（具体地址）

2.2甲方可根据经营需要，经与乙方协商一致后，调整乙方的工作地点调整后的地点应以书面形式确认，并由双方签字或盖章认可

2.3乙方的工作地点如需变更，甲方应提前日以书面形式通知乙方，并说明调整的原因和新的工作地点乙方如有异议，应在收到通知后日内以书面形式回复甲方第三条工作时间与休息

3.1甲方安排乙方执行（标准工时/灵活工时/综合计算工时）工作制标准工时每日工作不超过8小时，平均每周工作不超过40小时灵活工时根据甲方的经营需要，双方协商确定乙方的工作时间第2页共5页综合计算工时以（月/季度/年）为周期综合计算工作时间，平均日工作时间不超过8小时，平均周工作时间不超过40小时

3.2甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在法定节假日工作的，应依法支付加班加点工资或安排补休

3.3乙方享有国家法定节假日、休息日以及甲方规定的带薪年休假、婚丧假、产假等第四条工资与福利

4.1甲方按月支付乙方工资，不低于（当地最低工资标准），具体工资标准为

4.2工资支付方式为

（1）银行转账/电子支付甲方每月日前将工资支付至乙方指定账户；

（2）现金支付甲方向乙方直接发放

4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，费用由甲方和乙方按比例承担

4.4乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于（福利具体内容，如住房补贴、交通补贴、年终奖等）第五条合同期限

5.1本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同，期限自年月日起至年月日止

5.2若合同期限届满，双方协商一致，可续订劳动合同，并签署书面补充协议第3页共5页

5.3本合同的终止或解除，应依照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行第六条变更与解除

6.1本合同的任何变更，均需经双方协商一致，并以书面形式确认后方可生效

6.2本合同解除的情形包括但不限于

（1）双方协商一致解除；

（2）因乙方严重违反甲方规章制度或劳动纪律，甲方依法解除合同；

（3）因乙方不能胜任工作，经过培训或调整岗位后仍不能胜任，甲方依法解除合同；

（4）因不可抗力导致合同无法履行

6.3本合同解除或终止时，甲方应依法为乙方办理离职手续，并支付应支付的经济补偿金（如有）第七条保密与竞业限制

7.1乙方承诺保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得向第三方披露或用于其他商业目的

7.2在本合同期内及终止后年内，乙方不得在与甲方从事相同或类似业务的其他单位（包括但不限于地区）担任任何职务或提供服务

7.3甲方应依法支付乙方竞业限制补偿金，具体金额为元/月，支付方式为第八条争议解决

8.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决第4页共5页

8.2协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

8.3对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，按国家法律法规和甲方的规章制度执行

9.2本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

9.3本合同自双方签字或盖章之日起生效甲方（盖章）授权代表人（签字）日期年月日乙方（签字）日期年月日第5页共5页。