2025合同范本：私营企业员工劳动合同

2025通用合同范本私营企业员工劳动合同正文本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（city）签订甲方（用人单位）（公司名称），注册地址，法定代表人，统一社会信用代码乙方（员工）（姓名），性别，身份证号码，户籍地址，通讯地址，联系电话鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供劳动服务，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方在平等自愿、协商一致的基础上，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，签订本合同，以资共同遵守第一章总则第一条本合同旨在明确甲方与乙方在劳动关系中的权利与义务，保障双方的合法权益，维护劳动纪律，促进劳动关系和谐稳定第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任（职务/岗位）工作，并在甲方指定的地点或甲方根据工作需要变更的其他地点工作第三条甲方承诺按照国家法律法规的规定，保障乙方的合法权益；乙方承诺遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责第二章合同期限第四条本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同，期限自年月日起至年月日止（或至本合同约定的终止条件出现时）第1页共5页第五条若为固定期限劳动合同，合同期满后，双方协商一致，可以续订劳动合同续订劳动合同需另行签订书面协议第六条若为无固定期限劳动合同，乙方符合相关法律法规规定条件时方可签订第三章工作内容与职责第七条乙方同意根据甲方安排，担任（职务/岗位）工作，主要职责包括但不限于第八条乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，达到规定的质量标准和考核要求第九条甲方有权根据经营需要、乙方的工作表现及能力、法律法规变化等，调整乙方的工作岗位或工作内容，但应提前与乙方协商第十条乙方需服从甲方的合理工作安排，未经甲方书面同意，不得擅自改变工作内容或拒绝完成分配的任务第四章劳动报酬第十一条甲方同意按月支付乙方劳动报酬，标准为元/月（大写）该劳动报酬已包括基本工资、绩效工资及相关补贴等第十二条甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月劳动报酬如遇节假日，支付日期顺延第十三条乙方加班加点工作的，甲方应按照国家法律法规规定支付加班工资具体加班工资计算方式为第十四条乙方享有绩效奖金、节日补贴、等福利待遇，具体标准和支付方式以甲方规章制度为准第五章社会保险与福利第2页共5页第十五条甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等第十六条乙方个人应缴纳的社会保险费用，由甲方从乙方劳动报酬中代为扣缴第十七条乙方享有带薪年假、婚丧假、产假、等法定假期具体假期天数和待遇按国家规定和甲方规章制度执行第十八条甲方为乙方提供（福利内容，如培训机会、住房补贴、交通补贴、健康检查等），具体以甲方规章制度为准第六章劳动时间与休息休假第十九条甲方安排乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时，且保证乙方每周至少休息一日第二十条乙方的上下班时间按照甲方规定执行甲方因工作需要延长工作时间的，应与乙方协商，并依法支付加班工资或安排补休第二十一条乙方享有法定节假日，具体日期以国家规定和甲方安排为准第七章劳动纪律第二十二条乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成工作任务第二十三条乙方应严格保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得将甲方的任何商业秘密、技术资料、客户信息等泄露给第三方第二十四条乙方不得利用工作之便谋取私利，不得进行任何有损甲方利益的行为第3页共5页第二十五条乙方在合同期内不得在其他单位兼职，不得从事与甲方业务相竞争的活动第二十六条乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予相应处罚，直至解除劳动合同第八章劳动合同的变更、解除与终止第二十七条经双方协商一致，可以书面形式变更本合同的内容或条款第二十八条发生下列情形之一的，甲方可以解除本合同

（一）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（二）乙方严重违反甲方的规章制度的；

（三）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（四）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（五）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的；

（六）乙方被依法追究刑事责任的第二十九条有下列情形之一的，乙方可解除本合同

（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（二）未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者缴纳社会保险的；

（三）甲方强令乙方冒险作业，危及乙方人身安全的第三十条本合同到期，任何一方未提出续订要求的，本合同终止若需续订，应在合同期满前三十日内书面通知对方第九章劳动争议的处理第三十一条双方因履行本合同发生争议的，应通过友好协商解决第4页共5页第三十二条协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁第十章其他条款第三十三条本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规及甲方规章制度执行第三十四条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第三十五条本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效签订地点签订日期年月日甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字乙方（签字）第5页共5页。