2025商务合同范本：设计师聘用合同协议

2025商务合同范本设计师聘用合同协议合同编号签订地点签订日期本合同由以下双方于年月日在（以下简称“中国”）（以下简称“签订地点”）签订甲方（聘用单位）名称地址邮编联系方式电子邮箱乙方（被聘用方）姓名性别身份证号地址邮编联系方式电子邮箱鉴于甲乙双方就乙方为甲方提供设计服务事宜达成一致，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守第一条合同期限第1页共6页本合同为（固定/无固定）期限聘用合同，自年月日起（以下简称“合同开始日”）至年月日止（以下简称“合同结束日”）试用期为个月，自年月日起至年月日止若本合同为无固定期限聘用合同，则本合同在双方协商一致后，可以随时终止，但终止时应当提前日以书面形式通知对方第二条聘用内容

2.1工作职责乙方同意根据甲方的工作安排，担任甲方（职务/职位）的设计师，负责完成以下工作内容

（1）根据甲方的需求，提供（行业/领域）的设计服务，包括但不限于（具体设计类型，如平面设计、UI/UX设计、产品设计等）

（2）按时完成甲方指定的设计任务，并确保设计作品符合甲方的要求和行业标准

（3）与甲方的其他部门或团队协作，完成相关设计项目

（4）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理安排

2.2工作地点乙方的工作地点为如有需要，甲方可以临时安排乙方至其他地点工作，乙方应当服从安排

2.3工作时间第2页共6页乙方的工作时间为标准工时制，每日工作时间为小时，每周工作时间为天甲方可以根据工作需要调整乙方的工作时间，但应符合《中华人民共和国劳动法》的相关规定

2.4请假与休假乙方享有国家法定节假日、年假及其他甲方规定的休假乙方请假应提前向甲方提出申请，并经甲方批准后方可休假未经批准的请假将被视为旷工第三条薪酬与福利

3.1基本工资甲方每月支付乙方基本工资，金额为人民币元（大写）基本工资自试用期开始支付，试用期期间的工资为正式工资的%

3.2提成与奖金除基本工资外，乙方完成甲方指定的设计项目后，甲方将根据项目的收益情况支付乙方提成，提成比例为该项目收益的%乙方还有资格获得甲方根据年度绩效考核发放的奖金，具体金额由甲方根据乙方的表现确定

3.3社会保险与公积金甲方为乙方缴纳（国家/地区）的社会保险和公积金，缴纳比例和基数按照当地法律法规执行乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴

3.4其他福利甲方为乙方提供以下福利

（1）；第3页共6页

（2）；

（3）第四条保密条款

4.1商业秘密乙方承诺对甲方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露上述信息合同期满或终止后，乙方仍需履行保密义务，保密期限为年

4.2设计作品乙方在设计过程中产生的所有设计作品的知识产权归属于甲方，无论该设计是否被采用乙方不得将上述设计作品用于其他商业用途或在其他场合使用第五条竞业禁止

5.1限制范围在本合同有效期内及合同终止后年内，乙方不得在中国境内（行业/领域）从事与甲方相同或类似的业务，也不得为与甲方有竞争关系的任何第三方提供设计服务

5.2违约责任若乙方违反本条款的规定，甲方有权要求乙方赔偿因其违约行为所造成的损失，并有权解除本合同第六条变更与解除

6.1合同变更本合同的内容如需变更，双方应当协商一致，并以书面形式确认变更后的合同自双方签字盖章之日起生效

6.2合同解除双方可以在以下情况下解除本合同第4页共6页

（1）双方协商一致；

（2）因不可抗力导致合同无法履行；

（3）一方严重违反合同约定，经对方书面通知后日内未予改正的；

（4）法律规定的其他情形第七条争议解决

7.1协商本合同履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决

7.2仲裁如协商未果，任何一方均可向（合同签订地）有管辖权的仲裁委员会申请仲裁，按照该会的仲裁规则进行仲裁

7.3法院诉讼仲裁裁决为终局裁决，对双方具有约束力除非仲裁裁决被依法撤销，否则不得向任何法院提起诉讼第八条其他条款

8.1合同文本本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力

8.2补充协议本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力

8.3合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效甲方（盖章）授权代表第5页共6页签字日期年月日乙方（签字）签字日期年月日第6页共6页。