2025安保人员劳动合同范本

2025安保人员劳动合同范本甲方（用人单位）名称地址法定代表人乙方（劳动者）姓名身份证号码地址根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守以下条款第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同，自年月日起至年月日止，共计年试用期为个月，自年月日起至年月日止试用期内，乙方的劳动报酬为本合同约定劳动报酬的%本合同期满后，若双方协商一致，可续订劳动合同若未续订，本合同自动终止第二条工作内容与岗位职责乙方同意根据甲方安排，担任（岗位名称）一职，主要负责（具体工作内容）第1页共5页乙方应严格遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，完成甲方分配的任务乙方在工作中应服从甲方的合理安排，不得擅自离岗、迟到早退或从事与工作无关的活动乙方有权了解其工作岗位可能存在的职业危害，并要求甲方提供必要的劳动保护措施第三条工作时间与休息休假乙方的工作时间为每天小时，每周工作天，具体工作时间由甲方安排甲方因工作需要，可以安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班加班需符合相关法律法规的规定，并支付相应的加班报酬乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假年休假天数根据乙方工作年限确定，具体为工作满年，享有天年休假乙方因工受伤或患病，可享受医疗期及相关待遇，具体按国家法律法规执行第四条劳动报酬乙方的基本劳动报酬为每月人民币元（大写）劳动报酬按月支付，支付时间为每月日乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效奖金及其他福利，具体发放标准按甲方的规章制度执行加班报酬按《中华人民共和国劳动法》的相关规定执行，即延长工作时间为基本工资的%，休息日加班为基本工资第2页共5页的%，法定节假日加班为基本工资的%乙方的劳动报酬将通过银行转账形式发放至乙方指定账户，账户信息为第五条社会保险与福利甲方为乙方缴纳的社会保险包括（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等），具体缴纳标准按国家规定执行甲方为乙方缴纳公积金，缴纳比例为乙方工资的%，其中%由甲方承担，%由乙方承担乙方享有（福利内容，如节日福利、培训机会、员工体检等）第六条劳动纪律乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从管理，如有违反，甲方有权根据规章制度给予相应处理，直至解除劳动合同乙方不得利用职务之便谋取私利，不得泄露甲方的商业秘密或技术秘密，未经甲方书面同意，不得将甲方的客户资源、技术资料等外泄乙方在工作中应保持良好的职业道德，不得进行任何形式的打架、斗殴或其他违法行为乙方应爱护甲方的财产，如有损坏或丢失，应承担相应赔偿责任第七条合同的变更、解除与终止变更第3页共5页本合同履行期间，经甲乙双方协商一致，可对本合同内容进行变更，并签订书面补充协议解除

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可解除劳动合同

（2）乙方严重违反甲方的规章制度或发生严重失职行为的，甲方可解除劳动合同

（3）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的，甲方可解除劳动合同

（4）乙方与其他单位建立劳动关系，经甲方提出拒不改正的，甲方可解除劳动合同

（5）甲方因经济困难或业务调整，需裁减人员时，可依法解除劳动合同终止本合同到期后自然终止，双方未续订劳动合同的，本合同终止第八条违约责任乙方违反本合同约定的保密义务或竞业限制条款，应承担相应的违约责任，赔偿甲方遭受的损失任何一方未履行本合同约定的义务，视为违约，违约方应赔偿守约方遭受的全部损失第九条其他条款本合同未尽事宜，按国家法律法规执行，或由甲乙双方另行协商解决本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效第4页共5页争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期乙方（签字）日期希望这份合同范本能为您的需求提供清晰的指导，兼顾专业性和人性化如需进一步调整，请随时告知！第5页共5页。