2025年办公文档范本：送货工人劳动合同样本

2025年办公文档范本送货工人劳动合同样本送货工人劳动合同样本合同编号签订地点签订日期甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（劳动者）姓名性别身份证号码地址联系方式根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方受聘于甲方从事送货工作的相关事宜达成如下协议第一条劳动合同期限本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同，期限自年月日起至年月日止其中试用期为个月，试用期工资为本合同约定的劳动合同工资的百分之，即人民币元第1页共5页第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作，主要负责地区的货物配送及相关服务工作乙方的工作内容包括但不限于按照甲方的安排，按时、保质、保量完成货物的运输和送达工作；核对货物数量、品种、规格，确保无误后签字确认；处理客户反馈的问题，提供相应的解决方案；遵守甲方的规章制度和操作流程，确保行车安全和货物安全乙方的工作地点为，但甲方可以根据工作需要，在与乙方协商一致后，调整乙方的工作地点第三条工作时间和休息休假乙方的工作时间实行（标准工时/综合计算工时/不定时）工作制标准工时为每日小时，每周天，每周工作时间不超过小时乙方的休息日为每周，如因工作需要加班的，甲方应依法支付加班工资或安排补休乙方享受国家法定节假日，具体休假安排由甲方根据实际情况另行通知第四条劳动报酬和社会保险乙方的劳动报酬由基本工资、绩效奖金和其他补贴组成基本工资为人民币元/月，试用期为人民币元/月；绩效奖金根据乙方完成的送货任务量、准时率、客户满意度等指标进行核定，具体标准由甲方另行通知；第2页共5页其他补贴包括（如燃油补贴、交通补贴等），具体标准为甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月的劳动报酬，遇节假日顺延甲方为乙方缴纳的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；其他依法应缴纳的社会保险费用乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方的劳动报酬中代为扣缴第五条劳动保护和劳动条件甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，包括但不限于送货车辆、通讯设备、防护装备等乙方在劳动过程中应当严格遵守国家的安全卫生规程，服从甲方的管理，并接受甲方提供的职业培训甲方应定期为乙方安排健康检查，并为乙方提供必要的职业病防护措施乙方在工作中发生工伤事故的，甲方应按照《工伤保险条例》及相关规定，及时为乙方申请工伤认定并支付相关待遇第六条合同的变更、解除和终止经双方协商一致，可以变更本合同的相关条款，变更后的合同应以书面形式确认乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度或劳动纪律的；严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；第3页共5页乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；因乙方的过错导致劳动合同无法履行的甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同未按照合同约定支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律法规，损害乙方权益的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的本合同期满或双方约定的终止条件出现的，本合同终止因甲方原因导致合同终止的，甲方应依法支付经济补偿金第七条违约责任乙方违反本合同约定的保密义务或竞业禁止义务的，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿造成的损失任何一方违反本合同约定的其他义务，导致合同无法履行的，违约方应承担相应的法律责任，并赔偿给对方造成的损失第八条其他条款本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力本合同自双方签字或盖章之日起生效甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期第4页共5页乙方（签字）日期注本合同为参考范本，具体条款应根据实际情况协商确定，并符合当地劳动法规第5页共5页。