2025年劳动合同范本

2025年劳动合同范本合同编号签订地点签订日期本合同由以下双方于年月日在平等自愿、协商一致的基础上签订，双方共同遵守本合同的全部条款甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（劳动者）姓名性别身份证号码地址联系方式鉴于乙方愿意为甲方提供劳动，甲方愿意接受乙方的劳动服务，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就劳动关系的建立及权利义务等事项达成如下协议第一条合同期限本合同为（固定期限/无固定期限/以完成一定工作为期限）劳动合同，合同期限自年第1页共6页月日起至年月日止如为无固定期限劳动合同，双方应另行协商并签署补充协议如为以完成一定工作为期限的劳动合同，工作完成的标准为第二条工作内容与岗位职责

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务，具体工作内容包括但不限于

2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并达到甲方规定的质量、数量标准

2.3乙方的工作地点为，如因工作需要，甲方可以临时安排乙方至其他地点工作，乙方应当服从甲方的合理安排

2.4甲方有权根据经营状况、乙方的工作表现和能力、甲方规章制度的规定，调整乙方的工作岗位、工作内容或劳动报酬，双方应协商一致并签署书面协议第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间为每日小时，平均每周不超过小时具体工作时间安排为（如早班/晚班/轮班）

3.2甲方安排乙方延长工作时间的，应依法支付加班工资或安排补休

3.3乙方享有国家规定的法定节假日，具体休假安排为

3.4乙方因工作需要加班的，应提前向甲方提出申请，经批准后方可加班加班后的补休或加班费按国家有关规定执行第2页共6页第四条劳动报酬

4.1甲方承诺每月以货币形式支付乙方劳动报酬，具体金额为基本工资元/月；绩效奖金元/月（按绩效考核结果发放）；其他补贴元/月（如交通、通讯、餐补等）

4.2甲方支付劳动报酬的时间为每月日，如遇节假日顺延至下一工作日

4.3乙方的劳动报酬将根据其工作表现、技能提升、岗位调整等情况进行相应调整，具体调整标准由双方协商确定

4.4甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，其中乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴纳标准和比例按照国家规定执行

5.2乙方享有国家规定的带薪年休假，具体天数为（按工作年限计算）

5.3甲方根据自身经营状况，为乙方提供（如住房补贴、餐补、交通补贴、节日福利、培训机会等）作为额外福利

5.4乙方因病或非因工负伤需要治疗的，医疗期间的待遇按国家有关规定执行第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，并提供必要的劳动防护用品第3页共6页

6.2乙方在工作中应严格遵守甲方的安全操作规程，避免因违章操作造成人身伤害

6.3甲方应定期组织乙方参加职业培训，提升乙方的职业技能和安全意识

6.4乙方享有休息、休假、带薪年假等权利，具体安排详见本合同第三条第七条劳动纪律

7.1乙方应严格遵守甲方依法制定的规章制度，服从甲方的管理

7.2乙方应按时完成工作任务，不得无故迟到、早退或旷工

7.3乙方不得利用职务之便谋取私利，不得泄露甲方的商业秘密或技术秘密，不得从事任何损害甲方利益的行为

7.4甲方有权对乙方的工作行为进行监督和管理，如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权根据情节轻重给予相应处罚，直至解除劳动合同第八条合同的变更、解除与终止

8.1经双方协商一致，可以书面形式变更本合同的相关内容

8.2在以下情况下，甲方可以解除合同乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律；乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响

8.3在以下情况下，乙方可以解除合同甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件；甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由手段强迫乙方劳动；第4页共6页乙方患病或非因工负伤，在医疗期内甲方未支付病假工资或未提供相应待遇

8.4合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自行终止

8.5合同终止后，甲方应依法为乙方办理档案和社会保险转移手续第九条经济补偿与赔偿

9.1如果甲方因自身经营需要提前解除合同，且符合法律规定的情形，应依法支付乙方经济补偿金

9.2由于乙方的过错导致合同解除的，甲方无需支付经济补偿金

9.3乙方违反劳动合同约定的保密义务或竞业限制条款，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方的损失

9.4乙方因严重违反甲方规章制度、劳动合同约定或法律规定而被解除合同的，不得要求甲方支付经济补偿金第十条劳动争议的解决

10.1双方因履行本合同发生劳动争议的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁

10.2劳动仲裁裁决为终局裁决，双方均应遵守对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼第十一条其他条款

11.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力

11.2本合同一式份，双方各执一份，具有同等法律效力

11.3本合同自双方签字盖章之日起生效第5页共6页甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方（签字）日期年月日希望这份合同范本能满足您的需求！如果需要进一步修改或补充，请随时告知第6页共6页。