2025年度财务、审计岗位劳动合同范本模板

2025年度财务、审计岗位劳动合同范本模板合同编号甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系电话乙方（劳动者）姓名性别身份证号码地址联系电话根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守以下条款第一条合同期限本合同为年月日签订，合同期限为年（含试用期）具体期限为自年月日起至年月日止试用期自年月日起至年月日止，试用期为个月试用期内，甲乙双方均可依法解除合同，但需提前通知对方第二条工作内容与岗位职责第1页共5页

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2.1岗位名称乙方同意在甲方财务/审计部门（以下简称“部门”）担任岗位（职务），具体为

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2.2工作内容乙方负责协助或独立完成以下工作财务报表的编制与审核；财务数据的整理与分析；审计报告的撰写与提交；公司内部财务制度的优化与执行监督；上级领导交办的其他相关工作

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2.3工作要求乙方应恪尽职守，严格遵守甲方的规章制度，按时完成岗位职责范围内的各项工作任务，确保工作质量符合公司要求第三条工作地点

3.1工作地点本合同履行地为（具体地址）

3.2变更如因工作需要，甲方需调整乙方的工作地点，应提前通知乙方并协商一致，否则乙方有权拒绝变更第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间标准工时制度每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周休息日为具体工作时间由甲方根据部门需求安排，乙方应服从合理的工作时间调整加班如因工作需要，乙方需在法定工作时间外延长工作时间，甲方将依法支付加班费或安排补休第2页共5页

4.2休息休假乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、丧假等休息休假权利，具体请假流程按甲方规章制度执行第五条劳动报酬

5.1工资标准乙方的基本工资为元/月，具体工资构成包括基本工资、绩效工资、奖金等

5.2工资支付甲方应于每月日前支付乙方上月工资，遇法定节假日顺延

5.3绩效奖金乙方的绩效奖金根据其工作表现、考核结果及公司效益确定

5.4社会保险甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险，相关费用由甲乙双方按规定比例承担

5.5其他福利乙方享有（如交通补贴、通讯补贴、餐饮补贴等）及其他公司提供的福利待遇第六条社会保险与福利

6.1缴纳标准甲方为乙方缴纳的社会保险费用按国家相关规定执行，缴费基数为乙方上年度月平均工资的%

6.2福利待遇乙方享有（如年休假、带薪病假、节日补贴等）及其他公司规定的福利待遇

6.3医疗保险乙方患病或非因工负伤，医疗期及医疗费用按国家规定执行，具体流程按甲方规章制度办理第七条劳动保护与劳动条件

7.1工作条件甲方为乙方提供符合国家法律法规及行业标准的办公环境和工作条件，确保乙方工作安全第3页共5页

7.2劳动保护甲方应依法为乙方提供必要的劳动保护用品，定期组织职业健康检查

7.3环境保护乙方在工作中应遵守环保要求，防止职业病的发生，保障自身及他人的健康与安全第八条劳动纪律与规章制度

8.1遵守规章制度乙方应严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律及职业道德，服从管理，积极完成工作任务

8.2考勤管理乙方应按时上下班，因故不能出勤需提前请假，否则按旷工处理

8.3保密义务乙方应严格保守甲方的商业秘密及财务数据，未经甲方书面许可，不得向第三方披露

8.4竞业限制在本合同履行期间及终止后年内，乙方不得从事与甲方相同或竞争的业务，具体约定详见附件《竞业限制协议》第九条合同的变更、解除与终止

9.1变更本合同如需变更，需经甲乙双方协商一致，并签订书面补充协议

9.2解除乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除合同乙方严重违反甲方规章制度或劳动纪律的，甲方可以解除合同乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的，甲方可以解除合同双方协商一致，可以解除合同

9.3终止合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同自行终止第4页共5页第十条其他条款

10.1通知本合同履行期间，任何一方变更地址、联系方式，应在变更后日内书面通知对方

10.2争议解决本合同履行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

10.3附件本合同未尽事宜，由双方协商确定，签订的补充协议与本合同具有同等法律效力

10.4生效本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方（签字）日期年月日第5页共5页。