纪律审查工作培训课件

纪律审查工作培训课件第一章纪律审查工作的重要性与指导思想纪律审查是全面从严治党的重要保障纪律审查工作是党内监督的重要组成部分，是维护党的纯洁性和先进性的关键手段通过纪律审查，可以发现和纠正党员干部中存在的违纪违法问题，切实维护党的政治纪律和政治规矩，确保党的路线方针政策得到贯彻执行坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导开展纪律审查工作必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，把党的政治建设摆在首位，坚持问题导向，精准运用监督执纪四种形态，推动纪律审查工作高质量发展维护党中央权威，确保党内政治生态清明纪律审查的法律法规基础《中国共产党纪律处分条例》（2015年修订）《中国共产党纪律检查委员会工作条例》（2021年）作为党内法规的重要组成部分，《条例》明确规定了党组织和党员违反党章和其他该条例是规范纪律检查委员会工作的重要党内法规，明确了纪委的性质、地位、职党内法规应当受到的纪律处分该条例是纪律审查工作的基本遵循，为审查执纪提责和工作原则，规定了纪委的工作职责和工作程序，是纪委开展纪律审查工作的重供了明确的法规依据要依据系统规定了党组织和党员必须遵守的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪规定了纪委的监督检查、审查调查、问责追责等工作职责••律、工作纪律和生活纪律明确了纪委与党委、监察委员会的关系•明确了违反纪律应当受到的处分种类、处分原则和处分程序•细化了纪委工作制度和工作机制•强调了党员领导干部的纪律责任，体现了全面从严治党要求•《中华人民共和国公职人员政务处分法》（2020年）党内监督相关制度和规定作为国家监察体制改革的重要成果，《政务处分法》构建了公职人员政务处分制除上述主要法规外，纪律审查工作还需遵循《中国共产党党内监督条例》《中华人度，与党纪处分相衔接，实现了对所有行使公权力的公职人员的全面监督民共和国监察法》《党政领导干部选拔任用工作条例》等一系列党内法规和国家法律，形成了完整的制度体系规定了政务处分的种类、适用原则和程序•《中国共产党党内监督条例》规定了党内监督的主要内容和途径明确了违法行为应当受到的政务处分••《中华人民共和国监察法》确立了国家监察制度建立了统一的政务处分标准和程序••《关于新形势下党内政治生活的若干准则》强调了党内政治生活的规范要求•纪律审查的基本原则坚持党的全面领导和党中央集中统一领导纪律审查工作必须坚持党的全面领导，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导各级纪检监察机关在同级党委和上级纪委的双重领导下开展工作，重大事项及时向党委和上级纪委请示报告依规依纪依法开展工作，做到实事求是纪律审查工作必须严格遵循党内法规和国家法律，坚持法治思维和法治方式在认定事实、适用法规上，必须做到实事求是、精准把握，既不能人为拔高，也不能降格以求，确保每一起案件都经得起历史和人民的检验惩前毖后、治病救人，宽严相济纪律审查工作贯彻惩前毖后、治病救人的一贯方针，坚持三个区分开来，即把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误和错误，同明知故犯的违纪违法行为区分开来；把上级尚无明确限制的探索性试验中的失误和错误，同上级明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来；把为推动发展的无意过失，同为谋取私利的违纪违法行为区分开来坚持党的领导，加强党的建设，全面从严治党，永远在路上——习近平党纪面前一律平等，严肃公正执行纪律纪律审查原则的重要性纪律审查工作必须坚持党纪面前人人平等，不论职务高低，不论资历深浅，都要一视同仁、严肃处理对违纪行为，既不能姑息迁就，也不能逢违必究、机械执纪，要根据违纪行为的性质、情节、危害程度以及认错悔错态度，区别对待、恰当处理纪律审查的主要任务查明违纪事实，收集证据依法依规作出纪律处分决定推动党风廉政建设和反腐败斗争深入开展纪律审查的首要任务是通过调查取证，查明党员在查明事实、收集证据的基础上，纪检监察机关干部是否存在违反党纪党规的行为，以及违纪行需要依据相关法律法规，对违纪行为作出恰当的纪律审查不仅是惩治违纪行为，更是通过查办案为的性质、情节和危害程度这一任务要求纪检处理决定这一任务包括:件，发现问题，推动相关地区、部门、单位加强监察干部必须:党风廉政建设和反腐败工作这一任务包括准确认定违纪事实和性质:•坚持实事求是，不偏不倚••正确适用党纪条规和法律法规•通过典型案例开展警示教育全面收集、固定、审查和运用证据••综合考虑违纪情节、危害程度、认错态度等•剖析案件发生的深层次原因严格按照规定的程序和方法开展调查因素•查找制度机制漏洞并提出整改建议•保障被审查人的合法权益严格履行审批程序和集体研究••督促落实全面从严治党主体责任•确保证据的真实性、合法性和关联性依规依纪依法提出处理意见或者处分建议••推动建立健全廉政风险防控机制•对涉嫌违法犯罪的，移送司法机关依法处理•加强对权力运行的制约和监督•通过扎实有效地完成这些主要任务，纪律审查工作能够发挥标本兼治的作用，既惩治已经发生的违纪行为，又预防未来可能出现的问题，从而推动全面从严治党向纵深发展，为党和国家事业发展提供坚强的纪律保障第二章纪律审查工作体制与职责分工中央纪委与国家监察委员会合署办公2018年3月，中央纪委与国家监察委员会合署办公，形成了党内监督和国家监察有机统一的体制机制这一重大改革措施:•实现对所有行使公权力的公职人员监督全覆盖•将党的纪律检查和国家监察结合起来•优化资源配置，形成监督合力•统筹运用纪法两把尺子，实现纪法贯通、法法衔接地方各级纪委监委双重领导体制地方各级纪委监委实行双重领导体制•同级党委领导纪委是党内监督专责机关，对同级党委负责•上级纪委领导接受上级纪委的业务指导和监督•地方各级监委由同级人大产生，对同级人大及其常委会和上一级监委负责•实现纪委监委领导体制的有机统一纪检监察干部职责与权限纪检监察干部是党和国家监督执纪问责和监督调查处置的重要力量，其主要职责包括•监督检查党的路线方针政策和决议的执行情况•检查党组织和党员干部履行职责情况•受理对党组织和党员违反党章党规党纪行为的检举控告•对涉嫌违纪的党组织和党员进行审查调查•对公职人员涉嫌职务违法和职务犯罪进行调查监督检查、审查调查、案件审理等环节分工纪律审查工作流程概览线索收集与初核1纪律审查工作始于线索的收集和初步核实线索来源多样，包括信访举报、巡视巡察、审计监督、媒体报道等收到线索后，纪检监察机关会进行筛选甄别，对具有可查性的问题线索进行初步核实2立案审查•信访举报群众来信来访、网络举报等•监督执纪日常监督、专项检查中发现的问题初核发现党员干部涉嫌违纪违法，需要追究纪律责任的，经批准后立案审查立案是纪律审查的重要环节，标志着正•巡视巡察各级巡视巡察工作中移交的线索式进入审查调查程序•上级交办上级纪委监委交办的案件线索•立案条件有违纪违法事实，需要追究纪律责任•初核工作围绕是否存在违纪违法问题，是否需要立案审查调查进行核实•立案程序提出立案建议，按程序审批•立案决定明确被审查人的基本情况、涉嫌违纪违法事实、立案依据等调查取证3•工作要求严格审批手续，确保程序合法立案后，纪检监察机关组成调查组，运用调查措施，全面收集被审查人涉嫌违纪违法的证据材料这是纪律审查的核心环节，直接关系到案件事实认定的准确性•谈话与被审查人、证人进行谈话并制作谈话笔录•查询查询被审查人及相关人员的财产、资金往来等信息4审理决定•调取调取相关文件资料、电子数据等证据•勘验对现场、物品等进行勘验并制作勘验笔录调查终结后，调查组撰写调查报告，移送案件审理部门进行审理审理是对案件事实、证据、程序、纪律处分等进行•鉴定委托专业机构对专业性问题进行鉴定全面审核把关的环节•涉案款物处理对涉案款物进行登记保管•案件移送调查组将案件材料移送审理部门•审核把关审理部门对案件事实认定、证据采信、程序合法性等进行审核纪律处分执行与监督5•提出建议根据案情提出纪律处分或组织处理建议纪律处分决定作出后，要确保处分决定得到严格执行，并对执行情况进行监督检查同时，做好案件的后半篇文章•集体研究由纪委常委会或监委委员会集体研究决定，推动以案促改、以案促建•处分决定形成处分决定，送达被处分人及其所在单位•处分执行由被处分人所在党组织负责执行处分决定•执行监督纪检监察机关对处分决定执行情况进行监督•案件通报对典型案件进行通报，发挥警示教育作用•以案促改针对案件暴露的问题，督促相关单位进行整改•回访教育对受处分人员进行回访教育，促进改过自新纪律审查中常用的措施谈话函询、询问笔录谈话是纪律审查中最基本、最常用的措施，包括与被审查人、证人等进行谈话，制作谈话笔录函询是对反映一般性问题的党员干部发函要求说明情况•谈话方式可以采取个别谈话、专题谈话等方式•谈话要求明确谈话目的，准备谈话提纲，熟悉案情•笔录制作如实记录谈话内容，由谈话人签字确认•函询程序按规定报批后发出函询，要求被函询人书面说明情况查询调取相关资料查询调取是指依规依法向有关单位和个人查询、调取与案件有关的证据材料，是收集客观证据的重要手段•资金查询查询被审查人及相关人员的银行账户、交易记录等•档案调取调取人事档案、工作记录、会议纪要等•电子数据调取电子邮件、通讯记录、计算机数据等•工作要求依规依法查询调取，履行相应审批手续暂扣、封存涉案物品对与案件有关的文件、资料、财物等进行暂扣、封存，以防止证据灭失或被转移，确保调查工作顺利进行•暂扣对象涉案文件、电子设备、财物等要善于通过日常监督发现问题，善于使用谈话函询这个监督方式，抓早抓小、防微杜渐•封存方式对无法搬离的物品进行封存•登记造册对暂扣、封存的物品进行详细登记纪律审查措施使用注意事项•妥善保管确保暂扣、封存物品的安全完整

1.严格依规依纪依法使用，履行必要的审批程序

2.保护被审查人及相关人员的合法权益

3.尊重和保护知情人、举报人勘验检查、鉴定等技术手段

4.严格执行保密规定，防止案情泄露勘验检查是对与案件有关的场所、物品等进行现场勘验，记录有关情况鉴定是委托专业机构对专业性问题进行鉴定

5.规范证据收集程序，确保证据的合法性和有效性•现场勘验勘验案件相关场所，制作勘验笔录•物证检验对物证进行检验，确定其真伪、性质等•专业鉴定对文书、痕迹、声像等进行专业鉴定•技术手段运用现代科技手段辅助调查取证纪律处分的种类与适用警告、严重警告警告和严重警告是最轻的纪律处分，主要适用于情节较轻的违纪行为•警告适用于违纪情节轻微，危害不大的情形•严重警告适用于违纪情节较轻，但比警告情形严重的情况•影响对本人是一种警戒，一般不影响提拔使用和年度考核评优•处分期间警告六个月，严重警告一年撤销党内职务撤销党内职务是指撤销受处分党员由党内选举或者组织任命的党内职务•适用情形违纪情节较重，但不至于给予留党察看处分的•撤销范围可以撤销其一个或者几个党内职务•影响被撤销党内职务的，一年内不得在党内担任和其原任职务相当的职务•处分期间一年至两年留党察看（1年或2年）留党察看是较重的纪律处分，分为留党察看一年和留党察看两年•适用情形违纪情节严重，但尚未达到开除党籍处分程度的•处分特点在党内继续接受教育和考察•权利限制不得行使表决权、选举权和被选举权等党员权利•后续处理察看期满后，按照规定程序恢复党员权利；察看期间有严重违纪行为的，应当给予开除党籍处分开除党籍开除党籍是最严厉的纪律处分，是把严重违纪的党员除名，剥夺其党籍•适用情形违纪性质极其恶劣、情节极其严重、后果极其严重的•特殊情形对严重违纪涉嫌犯罪的党员，原则上先给予开除党籍处分，再移送司法机关处理•影响永久性剥夺党籍，五年内不得重新入党；如涉嫌违法犯罪的，还要依法追究法律责任党的纪律处分是党组织对违反党章和其他党内法规的党组织和党员实施的惩戒措施纪律处分的种类是按照违纪行为的性质、情节和危害程度，从轻到重依次设置的在实际工作中，要根据违纪行为的具体情况，准确适用纪律处分，做到宽严相济、精准执纪纪律处分的运用规则从轻、减轻、加重、从重处分的情形多种违纪行为的合并处理《中国共产党纪律处分条例》规定了不同情形下对处分的从轻、党员有多种违纪行为的，应当分别确定应当受到的处分其中两减轻、加重或从重处理的具体条件种以上违纪行为应当受到同种纪律处分的，执行该处分；应当受到不同种纪律处分的，执行其中最重的处分从轻或减轻处分的情形主动交代违纪问题；检举同案人或者其他人的违纪问题，经查证属实的；主动挽回损失、消除不良影响•多种违纪行为应区分情况进行认定或者有效阻止危害结果发生的；主动上交违纪所得的；有其他立•不同违纪行为之间可能存在牵连或竞合关系功表现的•应当全面、客观地评价违纪行为的性质和危害程度从重或加重处分的情形强迫、唆使他人违纪的；拒不上交或者•综合考量后作出恰当的处分决定退赔违纪所得的；违纪受处分后又故意违纪的；本条例另有规定的党组织集体违纪的责任追究纪律处分的执行要求对于党组织集体违反党纪的行为，应当追究党组织负责人的责任在追究党组织负责人的责任时，应当区分不同情况

1.对党员的纪律处分，必须经过支部大会讨论决定，报党的基层委员会批准•对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照有关规定给予纪律处分•涉及多个责任人的，要厘清责任，区分主要领导责任、重要领导责任和一般领导责任

2.党的基层委员会和县级以上各级党的委员会工作部门对党员的纪律处分，必须经集体讨论决定•对领导班子整体存在问题的，可以对党组织进行改组或者责令其作出检查•情节严重的，可以对党组织给予解散处理

3.纪委监委作出的纪律处分，需按照规定程序报批或者备案

4.处分决定作出后，应当在一个月内向被处分党员所在党的基层组织宣布，并书面通知本人要坚持纪严于法、纪在法前，运用监督执纪四种形态，抓早抓小、防微杜渐第三章纪律审查中的重点难点问题新官不理旧账如何界定和处理以讲课费、课题费等名义变相送礼的认定新官不理旧账是指一些领导干部对前任领导班子或前任领导的违纪一些党员干部通过讲课费、课题费、咨询费等形式收受他人财物，违法问题不闻不问、不管不问，甚至进行包庇袒护的行为这一问规避组织监督这类问题的认定需要关注题的处理需要注意•是否实际付出相应的劳动或提供相应的服务•坚持有案必查、有腐必惩的原则，不因人员变动而放弃调查•支付的费用是否与实际劳动或服务相匹配•区分历史原因造成的问题和主观故意违纪违法行为•支付方与接受方是否存在利益关系•厘清不同时期领导干部的责任，实事求是•是否履行了相关审批手续或备案程序•防止将正常探索中的失误错误当作违纪违法处理•综合分析动机目的、时间节点、支付方式等因素•对确属违纪违法的，无论何时发现，都要严肃追究责任违纪行为与违法犯罪的界限证据收集的合法性与有效性党纪与国法既有区别又有联系，在纪律审查工作中，需要准确把握证据是纪律审查的核心，证据收集的合法性与有效性直接关系到案违纪行为与违法犯罪的界限件处理的质量•党纪严于国法，许多违反党纪的行为尚未构成违法犯罪•严格遵循法定程序收集证据，确保证据的合法性•违法犯罪行为必然违反党纪，但违反党纪的行为不一定构成违•全面收集证据，形成完整证据链，避免证据孤立法犯罪•注重证据的客观性、关联性和真实性•对于涉嫌违法犯罪的党员，应当先给予党纪处分，再移送司法•对电子数据等新型证据的收集保全，要符合技术规范机关依法处理•防止以威胁、引诱、欺骗等方式收集证据•纪检监察机关对涉嫌职务犯罪的，经调查取证后，可以依法采取留置措施•加强证据审查，排除非法证据，确保案件处理经得起法律检验•坚持纪法贯通、法法衔接，确保执纪执法有效衔接这些重点难点问题是纪律审查工作中经常遇到的挑战，需要纪检监察干部不断提高政治素质和业务能力，准确把握政策界限，严格依规依纪依法开展工作，确保每一起案件都经得起历史和人民的检验典型案例分析

（一）湖南省纪委监委监督检查与审查调查业务培训经验湖南省纪委监委通过开展常态化的监督检查与审查调查业务培训，有效提升了全省纪检监察干部的业务能力和执纪水平其主要经验包括分级分类培训机制根据不同层级、不同岗位纪检监察干部的需求，开展精准化培训，既有全员培训，也有专项业务培训实战化教学模式采用案例教学、模拟审查、角色扮演等方式，让学员在实战演练中掌握技能专家库建设建立纪检监察业务专家库，选拔经验丰富的一线干部担任授课教师培训与实践结合培训结束后，安排学员参与实际案件处理，将所学知识转化为工作能力案例中执纪执法的具体操作与注意事项结合案例讲解《条例》理解与适用湖南省纪委监委培训中重点讲解了在执纪执法过程中的具体操作与注意事项湖南省纪委监委在培训中特别注重结合典型案例讲解《中国共产党纪律处分条例》的理解与适用，取得了良好效果76%•通过真实案例剖析违纪行为的性质、情节和危害谈话技巧掌握率•针对条文中的关键词句进行解读，明确适用条件通过模拟谈话训练，76%的学员显著提升了谈话询问能力•分析不同违纪情形下的处分原则和处分幅度•讲解证据标准和认定要点，提高准确认定违纪事实的能力82%证据规范收集率82%的案件证据收集更加规范，证据链更加完整68%文书质量提升率68%的案件文书质量得到明显提高，表述更加精准规范湖南模式的创新点湖南省纪委监委培训的最大特色是打造了理论+实践+跟踪+反馈的闭环培训模式，通过定期回访和效果评估，不断优化培训内容和方式，确保培训实效此外，还建立了案例库和问题库，将工作中遇到的典型案例和疑难问题收集整理，形成培训资源，实现培训内容的持续更新典型案例分析

（二）通过圆桌讨论解决审查调查中的疑难问题厦门清风研习课堂的一大特色是采用圆桌讨论的形式，集思广益解决审查调查中的疑难问题•每次讨论聚焦1-2个实际工作中遇到的典型疑难问题•参与人员包括一线办案人员、业务骨干和法律专家•通过案例分析、法规解读、经验分享等方式，多角度分析问题•形成解决方案并转化为工作指导意见，推广应用亲清政商关系构建中的纪律审查实践厦门清风研习课堂特别关注亲清政商关系构建中的纪律审查实践，形成了一系列有价值的经验界限把握梳理政商交往的正面清单和负面清单，明确正常政商交往与利益输送的界限案例剖析通过典型案例剖析，总结在政商关系中易发多发的违纪违法问题及表现形式政策解读解读相关政策法规，明确政商交往中的纪律要求和法律底线福建厦门清风研习课堂小班化、专题化培训模式处理规范福建厦门创新推出清风研习课堂培训模式，打破传统大班授课的局限，采用小班化、专题化的教学方式，取得了显著制定规范化的处理标准和程序，确保相似案件得到一致处理成效小班教学每班15-20人，便于互动交流和深度讨论专题设置根据工作需要设置专题，如谈话技巧证据审查文书制作等导师制聘请经验丰富的纪检监察干部担任导师，进行一对一指导课后实践安排课后实践任务，确保学以致用清风研习课堂让我们有了一个交流探讨的平台，通过小班化、互动式的学习，很多工作中遇到的疑难问题得到了解决，大家在交流中共同提高典型案例分析

（三）四川简阳市送训小分队基层宣讲经验四川简阳市创新开展纪律审查工作培训，组建送训小分队，深入基层开展面对面宣讲和培训，有效提升了基层纪检监察干部的业务能力和乡镇（街道）、村（社区）党员干部的纪律意识组建专业化送训小分队实施分类分众培训简阳市纪委监委选派业务精湛、经验丰富的纪检监察干部组成送训针对不同对象，小分队采取不同的培训内容和方式小分队，定期深入基层开展培训小分队成员包括•对基层纪检监察干部重点培训监督检查和审查调查的基本技能•市纪委监委分管领导，负责政策解读和重点问题讲解•对乡镇（街道）领导干部重点讲解党风廉政建设责任制和典•审查调查室业务骨干，负责案例分析和实务操作指导型违纪案例•案件审理室专业人员，负责规范文书制作和证据审查要点讲解•对村（社区）干部重点宣讲基层微腐败的表现形式和严重危害•法规研究室人员，负责法规政策解读和适用说明•对普通党员群众重点开展党纪法规宣传和警示教育创新培训方式方法小分队根据基层实际，创新培训方式方法•案例式教学选取本地典型案例进行剖析，增强针对性和警示性•情景模拟设置工作中常见的情景进行模拟演练，提高实操能力针对基层党员干部的定制化辅导与互动答疑•答疑解惑针对基层干部提出的疑难问题，现场解答指导•跟踪指导对培训后的实际应用情况进行跟踪指导，确保学以致用简阳市送训小分队特别注重针对基层党员干部的实际需求，开展定制化辅导和互动答疑•提前收集基层干部关心的热点难点问题•结合当地实际，设计有针对性的培训内容•采用通俗易懂的语言，讲解复杂的纪律规定•现场解答疑问，解决实际困惑促进纪律规矩入脑入心的有效路径简阳市探索出了一条促进纪律规矩入脑入心的有效路径•结合基层实际，用身边事教育身边人•通过警示教育片、漫画、快板等形式，增强教育的生动性•开展廉政微课堂，利用微信群、公众号等平台进行线上宣传•建立村村响廉政宣传广播，定期播放廉政故事和党纪法规第四章纪律审查工作中的风险防控识别审查调查中的风险点和敏感环节纪律审查工作中存在多个风险点和敏感环节，需要加强识别和防范线索处置环节存在选择性处置、压案不查等风险初核阶段可能存在泄露案情、打探风声等问题谈话询问可能出现程序不规范、方法简单粗暴等问题证据收集可能存在取证不规范、证据链不完整等风险涉案款物处理存在账目不清、保管不善等风险审理审批可能出现把关不严、程序不规范等问题防止执纪执法中的灯下黑和选择性执纪纪检监察机关作为党内监督和国家监察的专责机关，必须带头遵守纪律和法律，防止出现灯下黑和选择性执纪现象完善内控机制建立健全内部监督制约机制规范工作流程细化工作程序，强化流程管控加强同级监督发挥纪检监察机关内部监督作用严格请示报告重大事项及时向上级纪委监委请示报告实行回避制度与案件有利害关系的人员主动回避加强案件监督管理强化对案件处置全过程的监督加强审查调查人员自身廉洁自律建设纪检监察干部是党的忠诚卫士，必须带头遵守党的纪律和国家法律，加强自身廉洁自律建设强化理想信念坚定理想信念，增强四个意识严守纪律规矩带头遵守党的纪律和国家法律加强政治历练提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力树立良好作风力戒形式主义、官僚主义接受严格监督主动接受组织和群众监督保持清正廉洁严格执行廉洁自律各项规定风险防控是纪律审查工作中的重要环节，必须建立健全风险防控机制，加强对纪律审查工作全过程、各环节的监督管理，确保权力在阳光下运行同时，纪检监察干部要不断提高自身素质，增强履职本领，做到忠诚干净担当，确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘纪律审查中的证据管理证据的收集、固定、保管规范证据链完整性与合法性保障证据是纪律审查的核心要素，证据的规范管理直接关系到案件质量在证据管理中，需要严格遵循以下规范完整的证据链是案件定性的基础，合法的证据是正确处理案件的保障在纪律审查中，要注重以下几点构建完整证据链确保证据之间相互印证，形成证据链条证据收集规范保障证据的合法性严格遵循法定程序收集证据，防止非法证据•坚持客观性原则，全面收集对被审查人有利和不利的证据注重证据的客观性全面收集证据，避免片面取证•遵循法定程序收集证据，确保证据的合法性加强证据的关联性确保证据与案件事实之间的关联性•针对不同类型的证据，采取相应的收集方法重视证据的真实性审查核实证据的真伪，排除虚假证据•详细记录证据来源、收集时间、收集人员等信息•对重要证据，应当由两名以上调查人员共同收集证据固定规范•书证应当收集原件，无法收集原件的，应当复制、拍照或者抄录•物证应当拍照、录像或者制作笔录，予以证明•证人证言应当由证人本人签名或者盖章•被审查人陈述应当经本人签名或者盖章•视听资料应当附有文字说明，注明制作时间、地点、内容、制作人等证据保管规范•建立健全证据保管制度，明确保管责任•设置专门的证据保管场所，确保证据安全•对重要证据实行专人保管，严格出入库手续•定期检查证据保管情况，防止丢失、损毁、篡改•案件办结后，及时归档或者按规定移交电子数据取证与保全技术应用随着信息技术的发展，电子数据在纪律审查中的作用日益重要，需要掌握电子数据取证与保全技术电子数据范围包括电子邮件、通讯记录、电子交易记录、网络活动记录等取证技术应用使用专业取证设备和软件，确保电子数据完整性电子数据保全采取技术手段固定电子数据，防止丢失或篡改电子数据分析运用大数据分析技术，挖掘数据中的关联信息规范取证程序遵循电子数据取证规范，确保证据的合法性审查调查谈话技巧如何开展有效的谈话函询谈话函询是纪律审查中最基本、最常用的措施，掌握有效的谈话技巧对于查清事实、固定证据至关重要谈话前充分准备熟悉案情，了解被谈话人情况，制定谈话提纲营造适宜氛围创造轻松、平等的谈话环境，减轻被谈话人的心理压力善于引导交流从一般问题入手，逐步引导到关键问题掌握提问技巧灵活运用开放式问题和封闭式问题，既让被谈话人充分表达，又能获取关键信息注重倾听观察认真倾听回答，观察被谈话人的表情、动作等非语言信息控制谈话节奏根据谈话情况适时调整谈话策略和节奏适时出示证据在关键时刻出示相关证据，打破被谈话人的心理防线保持谈话合法合规，防止非法取证在谈话过程中，必须严格遵守法律法规，确保谈话合法合规明确告知身份向被谈话人表明身份和谈话目的依法履行程序严格遵守谈话询问的法定程序尊重人格尊严文明谈话，尊重被谈话人的人格尊严禁止威胁利诱不得以威胁、引诱、欺骗等方式获取证言保障休息权利保障被谈话人的休息、就医等基本权利如实记录谈话如实记录谈话内容，由被谈话人签字确认全程同步录音录像对重要谈话进行全程同步录音录像谈话是审查调查的基本方法，掌握谈话技巧对于查明事实、固定证据至关重要处理被调查人心理与情绪管理谈话询问前的准备工作被调查人在接受谈话时常常会有复杂的心理变化和情绪波动，需要有针对性地进行管理

1.全面了解案情，熟悉已有证据材料识别心理状态准确把握被调查人的心理状态和情绪变化缓解紧张情绪通过适当交流，缓解被调查人的紧张情绪

2.研究被谈话人的基本情况、性格特点应对抵触情绪对抵触、抗拒的态度，保持耐心，晓之以理

3.制定谈话提纲，设计谈话策略稳定情绪波动对情绪激动的情况，及时安抚，稳定情绪

4.准备相关证据材料，以备谈话中使用突破心理防线针对不同心理状态，采取相应策略突破心理防线

5.检查谈话场所、设备，确保安全和录音录像正常引导如实陈述通过政策教育，引导被调查人如实陈述问题案件质量提升路径案件线索筛查与立案标准调查取证的科学方法案件审理的程序规范与质量控制案件质量提升的第一步是做好线索筛查和科学把握立案标准调查取证是纪律审查的核心环节，科学的调查取证方法是提高案案件审理是案件质量的最后把关环节，程序规范和质量控制至关件质量的关键重要线索全面排查对各类问题线索进行全面排查，不遗漏、不放过制定调查方案根据案情制定详细的调查方案，明确调查重点和审核事实认定全面审核案件事实认定是否准确、证据是否充分方法分类处置根据线索性质和内容，分类处置，区别对待突出重点环节抓住关键环节和关键人物，集中力量查清主要问审核法规适用严格审核纪律处分依据和适用是否正确科学评估对线索进行科学评估，确定处置优先顺序题审核程序合法严格审核案件办理程序是否合法规范明确立案标准科学把握立案标准，做到有案必立、立案必查灵活运用措施根据案情需要，灵活运用谈话、调取等调查措施审核处分建议认真审核处分建议是否恰当，是否与类似案件处理尺度一致程序规范严格履行立案审批程序，确保立案决定合法有效注重证据关联注重收集能够相互印证的证据，形成完整证据链集体研究决定重要案件由纪委常委会或监委委员会集体研究决定技术手段辅助充分运用现代技术手段辅助调查取证提高案件质量是纪检监察工作的永恒主题要通过完善制度机制、规范工作流程、加强业务培训、强化监督管理等措施，不断提高案件办理的质量和效率，确保每一起案件都经得起历史和人民的检验同时，要坚持三个区分开来，准确把握政策界限，既严肃惩治违纪违法行为，又保护干部干事创业的积极性，实现政治效果、纪法效果和社会效果的有机统一第五章纪律审查工作中的监督与问责纪检监察机关内部监督机制纪检监察机关作为党内监督和国家监察的专责机关，必须自觉接受监督，带头加强自身建设纪检监察机关内部监督机制主要包括领导班子监督部门之间监督纪委常委会和监委委员会是纪检监察机关的领导机构，对纪检监察工作实行集体领导纪检监察机关内部各部门之间实行相互制约、相互监督•重大事项集体研究决定，防止个人专断•实行监督检查、审查调查、案件审理相互协调、相互制约•领导班子成员之间相互监督•建立部门之间沟通协作和信息共享机制•定期召开民主生活会，开展批评与自我批评•重要案件实行交叉审核，防止部门利益倾向•建立领导干部插手干预案件查处的记录制度•建立健全内部评议和质量评查机制机关内设监督部门在纪检监察机关内部设立专门的监督部门，对执纪执法权力运行进行监督•设立机关党委、纪委，加强对机关干部的日常监督•成立案件监督管理部门，对案件查处全过程进行监督•组建干部监督部门，加强对纪检监察干部的管理监督•建立特约监察员制度，邀请社会人士参与监督对违纪违法行为的问责程序问责是党和国家监督体系的重要组成部分，对违纪违法行为的问责程序主要包括线索受理受理反映领导干部违纪违法问题的举报和反映调查核实对反映的问题进行调查核实，查明事实提出建议根据调查结果，提出问责建议审批决定按照干部管理权限，履行相应的审批程序送达执行将问责决定送达被问责人和有关单位执行结果运用将问责结果纳入干部档案，作为选拔任用的重要参考领导干部一岗双责落实情况监督一岗双责是指领导干部既要履行业务工作职责，又要履行党风廉政建设责任对领导干部一岗双责落实情况的监督主要包括党风廉政建设与纪律审查的结合党风廉政建设责任制解读纪检监察机关推动廉政文化建设党风廉政建设责任制是全面从严治党的重要制度保障，明确了各廉政文化是党风廉政建设的重要内容，纪检监察机关在推动廉政级党组织和党员领导干部在党风廉政建设中的责任文化建设中发挥着重要作用主体责任党委党组承担党风廉政建设的主体责任廉政教育开展经常性的廉政教育，增强党员干部廉洁意识监督责任纪委纪检组承担党内监督的专责警示教育通过典型案例开展警示教育，筑牢思想防线一岗双责党员领导干部既要履行业务工作职责，又要履行党廉政宣传利用各种媒体平台开展廉政宣传，营造廉洁氛围风廉政建设责任廉政文化活动组织开展形式多样的廉政文化活动，潜移默化影责任追究对不履行或不正确履行党风廉政建设责任的，依规依响党员干部纪追究责任纪律审查推动标本兼治廉政风险点排查与防控纪律审查不仅是惩治违纪行为，更是通过案件查办推动标本兼廉政风险点排查与防控是预防腐败的重要手段，纪检监察机关要治推动各单位以案释纪通过典型案例解读党纪党规，增强警示教育效果风险排查全面排查权力运行各环节存在的廉政风险点以案促改针对案件暴露的问题，推动相关单位进行整改风险评估对排查出的风险点进行评估，确定风险等级以案促建通过案件剖析，推动完善制度机制防控措施制定针对性的防控措施，堵塞制度漏洞以案促治通过案件查办，推动形成不敢腐、不能腐、不想腐的动态管理建立风险防控动态管理机制，及时调整防控策略长效机制党风廉政建设与纪律审查相辅相成、相互促进一方面，加强党风廉政建设，可以预防违纪违法行为的发生，减少纪律审查的案源；另一方面，纪律审查的成果可以为党风廉政建设提供经验教训，推动制度完善和作风改进纪检监察机关要坚持惩前毖后、治病救人的方针，把纪律审查工作与党风廉政建设有机结合起来，既查处违纪违法行为，又推动建立不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制纪律审查工作中的信息化建设纪检监察信息系统应用纪检监察信息系统是纪律审查工作的重要支撑平台，其主要应用包括案件管理系统实现案件全流程在线管理，规范案件办理程序线索管理系统对问题线索进行统一管理，实现线索分类处置谈话询问系统支持谈话全程录音录像，规范谈话询问程序涉案款物管理系统对涉案款物进行规范管理，防止挪用、侵占监督检查系统支持日常监督、专项检查等监督活动文书制作系统提供标准化文书模板，规范文书制作大数据辅助监督与案件分析大数据技术在纪律审查工作中的应用日益广泛，主要体现在以下方面数据整合共享整合党政机关、金融机构、企事业单位等多源数据信息化建设的意义智能分析研判运用大数据分析技术，发现异常行为和关联关系信息化建设是提升纪律审查工作质效的重要手段通过信息化手段，可以提高精准画像通过数据分析，对被审查人进行精准画像案件处理效率，强化对执纪执法权力的监督制约，实现数据共享和资源整合，风险预警建立风险监测模型，对潜在违纪风险进行预警为决策提供数据支撑，推动纪律审查工作高质量发展决策支持为案件处理和政策制定提供数据支持线上线下培训结合的创新模式要充分运用信息化手段，提高纪检监察工作的科学化、规范化、法治化水平信息化手段为纪检监察干部培训提供了新的途径和方式在线学习平台建设纪检监察干部在线学习平台，提供丰富的学习资源远程培训通过视频会议系统开展远程培训，突破时空限制虚拟模拟训练利用虚拟现实技术，模拟审查调查场景，进行实战训练知识库建设建立纪检监察工作知识库，为干部提供知识支持移动学习开发移动学习应用，实现随时随地学习线上线下结合将线上学习与线下培训相结合，优势互补纪律审查干部的能力提升理论学习与业务培训并重典型案例研讨与经验交流心理素质与职业道德建设纪检监察干部要不断提高理论素养和业务能力，做到理论学习与业案例研讨和经验交流是提高纪检监察干部实战能力的重要途径纪检监察工作压力大、责任重，需要加强心理素质和职业道德建务培训并重设案例分析研讨通过分析典型案例，总结经验教训，提高分析判断政治理论学习深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党能力心理健康教育开展心理健康教育，提高心理承受能力的十九大精神案件评查对已办结案件进行评查，查找不足，提高案件质量压力管理培训学习压力管理方法，保持良好的心理状态法律法规学习系统学习党内法规和国家法律，掌握执纪执法依据经验交流分享组织经验交流会，分享优秀做法和工作方法职业道德教育加强职业道德教育，树立正确的价值观和工作观跨区域交流与其他地区纪检监察机关进行交流，学习先进经验业务知识培训参加纪检监察业务培训，掌握专业技能和方法团队建设活动开展团队建设活动，增强团队凝聚力和协作精神专业能力提升提高调查取证、谈话询问、文书制作等专业能力专题研讨围绕工作中的重点难点问题开展专题研讨典型引领示范发挥先进典型的引领示范作用，激发工作热情综合素质培养加强思维能力、表达能力、沟通能力等综合素质培养纪检监察干部是党的忠诚卫士，担负着维护党的纯洁性和先进性的重要使命提高纪检监察干部的能力素质，是做好纪律审查工作的基础和保障各级纪检监察机关要高度重视干部队伍建设，通过多种途径和方式，不断提高纪检监察干部的政治素质、业务能力和职业素养，打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军纪律审查工作中的廉洁自律审查人员自身防腐拒变纪检监察干部处于反腐败斗争的最前沿，面临的诱惑和风险更大，必须加强自身防腐拒变建设强化理想信念严守纪律规矩坚定理想信念是纪检监察干部防腐拒变的思想基础纪检监察干部必须带头遵守党的纪律和国家法律•深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想•严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律•坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念•增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护•严格执行中央八项规定精神，力戒形式主义、官僚主义•牢记初心使命，强化责任担当•严格遵守保密纪律，防止泄露案情和工作秘密•严格执行回避制度，主动回避与案件有利害关系的情况加强自我约束纪检监察干部要严格要求自己，加强自我约束•增强自律意识，时刻绷紧廉洁自律这根弦•管好亲属和身边工作人员，防止利用特殊身份谋取利益•抵制各种诱惑，不为名利所动，不为权势所惑•自觉接受组织和群众监督，虚心听取批评意见防止灯下黑现象灯下黑是指纪检监察干部监督别人，自己却违纪违法的现象防止灯下黑必须强化自我监督增强自我监督意识，严格自我要求健全内部监督完善纪检监察机关内部监督制约机制接受外部监督主动接受党委、人大、群众和社会监督严肃责任追究对违纪违法的纪检监察干部从严从重处理加强警示教育通过典型案例警示教育，筑牢思想防线建立廉洁风险防控机制为防范廉洁风险，纪检监察机关需要建立健全廉洁风险防控机制风险点排查全面排查工作中存在的廉洁风险点制度机制完善完善内控机制，强化对权力运行的制约全程监督对纪检监察工作全过程实施监督第六章纪律审查工作实务操作演练1案件线索分析与研判案件线索是纪律审查工作的起点，准确分析研判线索对于提高办案效率至关重要在实务操作演练中，重点掌握以下内容线索来源分析区分不同来源线索的特点和可信度线索内容分析分析线索反映的问题性质、情节和危害程度涉案人员分析了解涉案人员的基本情况、职务和职责可查性评估评估线索的真实性、具体性和可查性处置方式确定根据分析结果，确定初步核实、谈话函询等处置方式在演练中，参训人员将分组讨论多个真实案例的线索材料，进行分析研判，提出处置建议，并进行交流讨论，提高线索分析研判能力2立案审批流程模拟立案审批是纪律审查的重要环节，规范的立案程序是案件合法性的重要保障立案审批流程模拟演练主要包括立案条件判断判断是否符合立案条件，是否需要追究纪律责任立案请示撰写撰写规范的立案请示，明确被审查人基本情况、反映的问题、立案依据等审批程序演练模拟立案审批程序，体验审批各环节的要求和注意事项立案决定制作制作规范的立案决定，明确立案事由和依据演练中，参训人员将根据提供的案情材料，撰写立案请示和立案决定，并进行角色扮演，模拟立案审批过程，掌握立案审批的规范操作3调查取证现场演练调查取证是纪律审查的核心环节，直接关系到案件的质量和效果调查取证现场演练主要包括谈话询问演练模拟与被审查人、证人的谈话询问，掌握谈话技巧笔录制作规范制作谈话笔录，确保内容真实准确现场勘验模拟现场勘验程序，掌握勘验方法和笔录制作调取证据演练调取文件资料、电子数据等证据的程序和方法证据固定学习证据固定的方法，确保证据的合法性和有效性在演练中，参训人员将分组进行角色扮演，模拟调查取证的各个环节，通过实际操作，提高调查取证的实务能力同时，组织专家点评，指出存在的问题和改进方向4纪律处分决定书撰写指导纪律处分决定书是纪律审查的最终成果，是执行纪律处分的法律依据纪律处分决定书撰写指导主要包括处分决定书结构掌握处分决定书的基本结构和内容要求互动环节案例讨论与答疑结合学员工作实际，分析典型违纪案例通过分析真实的典型违纪案例，帮助学员深入理解纪律规定，提高案件分析能力案例背景介绍1介绍案例的基本情况，包括涉案人员的职务、职责，案发的时间、地点，以及案件的解答学员在纪律审查工作中遇到的疑难问题基本事实选取的案例应当具有典型性和代2案例事实分析表性，涵盖不同类型的违纪行为针对学员在工作中遇到的实际问题，组织专家进行解答，帮助学员解决困惑详细分析案例中的违纪事实，包括违纪行为的具体表现、情节和危害程度重点分析违收集问题提前收集学员在工作中遇到的疑难问题法规适用讨论3纪行为的形成原因和发展过程，揭示其内在分类整理将问题分类整理，找出共性问题和典型问题规律和特点讨论案例中应当适用的法律法规，包括《中专家解答邀请经验丰富的专家进行解答，提供解决方案国共产党纪律处分条例》的具体条款，以及互动讨论组织学员围绕问题进行讨论，集思广益4处理结果评析其他相关党内法规和国家法律分析不同法形成共识对重要问题形成共识，统一认识和做法规之间的关系和适用顺序介绍案例的最终处理结果，分析处理决定的分享先进经验与实务技巧依据和考量因素讨论处理结果是否恰当，启示与教训5是否体现了纪律的严肃性和政策的灵活性组织学员分享工作中的先进经验和实务技巧，促进相互学习和共同提高总结案例的启示和教训，分析案例对纪律审经验分享邀请优秀学员分享工作经验和成功案例查工作的指导意义讨论如何通过案例剖析，改进工作方法，提高案件质量技巧交流交流调查取证、谈话询问等实务技巧创新做法介绍工作中的创新做法和有效方法成果展示展示优秀案例和工作成果经验总结对分享的经验和技巧进行总结提炼，形成可复制可推广的做法纪律审查工作中的心理调适面对压力与挑战的心理疏导纪检监察干部在工作中面临多种压力和挑战，需要学会心理疏导压力来源识别识别工作中的压力来源，如案件压力、时间压力、责任压力等情绪管理学会识别和管理负面情绪，保持情绪稳定压力缓解技巧掌握深呼吸、肌肉放松、冥想等压力缓解技巧纪检监察干部既要锤炼过硬的业务能力，也要培养健康的心理素质，才能在复杂的环境中保合理规划工作科学规划工作时间和任务，避免过度劳累持定力，经受住各种考验寻求支持在面对困难时，适时寻求同事、领导或专业人士的支持保持工作热情与职业操守心理调适的重要性长期从事纪检监察工作容易产生职业倦怠，需要采取措施保持工作热情和职业操守纪检监察工作压力大、责任重、风险高，容易产生心理负担良好的心理状态是做好纪律审查工作的重要保障通过科学的心理调适，可以帮助纪检监察干部保持健康的明确工作意义深刻认识纪检监察工作的重要意义和价值心理状态，提高工作效能，防止职业倦怠设定合理目标为自己设定阶段性目标，体验成就感保持学习成长不断学习新知识、新技能，保持职业成长工作生活平衡注重工作与生活的平衡，培养健康的兴趣爱好价值观引领坚守纪检监察干部的职业操守和价值观团队协作与沟通技巧良好的团队协作和沟通是纪检监察工作顺利开展的重要保障有效沟通掌握有效沟通的技巧，表达清晰，倾听认真角色认同明确自己在团队中的角色和职责，发挥优势信任建立与团队成员建立互信关系，形成良好的工作氛围冲突管理正确处理工作中的分歧和冲突，寻求共识团队凝聚参与团队建设活动，增强团队凝聚力纪律审查工作未来发展趋势科技赋能1大数据、人工智能等技术深度应用监督体系完善2构建全面、立体、网络化的监督体系纪法贯通深化3进一步深化纪法贯通、法法衔接，形成执纪执法合力制度机制健全4健全完善制度机制，推动纪检监察工作规范化、法治化理念方法创新5创新工作理念和方法，不断提高纪律审查工作质量和效率纪检监察体制改革深化党的十八大以来，纪检监察体制改革取得重大成果，未来改革将进一步深化体制机制优化进一步优化纪检监察体制机制，提高运行效能职能职责完善进一步完善纪检监察机关的职能职责，强化监督定位派驻机构改革深化派驻机构改革，完善派驻监督体系垂直管理探索在部分领域探索垂直管理体制，强化监督独立性基层基础夯实加强基层纪检监察组织建设，提升基层监督能力监督执纪问责体系完善随着全面从严治党向纵深发展，监督执纪问责体系将更加完善全覆盖监督实现对所有行使公权力的公职人员监督全覆盖精准化监督推进监督的精准化、靶向化，提高监督实效常态化监督将监督融入日常，形成常态化监督机制预防性监督强化预防性监督，把问题解决在萌芽状态协同性监督推动各类监督有机贯通、相互协调科技赋能纪律审查工作科技发展为纪律审查工作带来新的机遇和挑战，科技赋能将成为未来趋势200%80%结语坚守纪律底线，筑牢廉洁防线纪律审查是守护党的纯洁性的重要利器纪律审查工作是全面从严治党的重要抓手，是维护党的纯洁性和先进性的重要保障通过纪律审查，可以及时发现和纠正党员干部中存在的违纪违法问题，维护党的纪律权威，保持党的肌体健康当前，我们党面临的执政环境复杂多变，党面临的四大考验和四种危险长期存在，党内存在的思想不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决在这种情况下，加强纪律审查工作，对于巩固党的执政地位、实现党的历史使命具有重要意义每位纪检监察干部都是纪律的守护者纪检监察干部是党的忠诚卫士，担负着维护党的纪律、推进全面从严治党的重要使命每一位纪检监察干部都应当坚定理想信念始终坚定理想信念，增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护强化使命担当牢记初心使命，敢于担当责任，勇于直面问题，善于解决问题打铁必须自身硬我们的责任，就是同一切弱化党的先进性、损害党的提高业务能力不断学习新知识，掌握新技能，提高政治素质和业务能力纯洁性的问题作斗争，祛病疗伤，激浊扬清严守纪律规矩带头遵守党的纪律和国家法律，清正廉洁，公道正派——习近平保持良好作风力戒形式主义、官僚主义，密切联系群众，改进工作作风以实际行动推动全面从严治党向纵深发展纪律审查工作是一项长期而艰巨的任务，需要我们持之以恒、久久为功全体纪检监察干部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深入贯彻新时代党的建设总要求，坚持稳中求进工作总基调，以零容忍态度惩治腐败，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，不断实现党内监督和国家监察全覆盖，推动全面从严治党向纵深发展让我们携手并肩，守护纪律底线，筑牢廉洁防线，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保障！培训总结与行动计划123回顾培训重点内容明确今后工作改进方向制定个人学习与工作提升计划本次培训围绕纪律审查工作的法律法规基础、工作流程、实务技巧、通过培训，我们认识到当前纪律审查工作中存在的不足，明确了今后为了巩固培训成果，促进学以致用，每位参训人员需要制定个人学习风险防控等方面进行了系统讲解，主要包括以下重点内容工作的改进方向与工作提升计划法律法规基础学习了《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党纪政治能力提升进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，理论学习计划制定理论学习计划，深入学习习近平新时代中国特色律检查委员会工作条例》等法律法规确保纪律审查工作正确方向社会主义思想和党的十九大精神工作体制职责了解了纪检监察体制改革成果和工作职责分工专业素养提升加强法律法规学习，提高业务能力，增强专业素养业务学习计划制定业务学习计划，系统学习党内法规和国家法律工作流程与方法掌握了从线索收集到纪律处分执行的全流程操作方工作方式改进改进工作方式方法，提高工作效率和质量能力提升计划明确能力提升的目标和措施，有针对性地提高工作能法力制度机制完善健全完善各项制度机制，推动工作规范化、法治化重点难点问题分析了纪律审查中的重点难点问题及解决思路问题整改计划针对工作中存在的问题，制定整改措施和时间表科技手段应用加强科技手段应用，提升信息化水平风险防控学习了纪律审查工作中的风险点识别和防控措施创新发展计划提出工作创新的思路和方法，推动工作创新发展队伍建设加强加强纪检监察队伍建设，打造忠诚干净担当的纪检监案例剖析通过典型案例分析，加深了对纪律审查工作的理解察铁军实务操作演练通过现场演练，提高了实务操作能力本次培训是一次系统学习和交流的机会，也是一次思想碰撞和能力提升的过程希望各位参训人员能够将培训所学运用到实际工作中，不断提高纪律审查工作水平，为推进全面从严治党向纵深发展贡献力量同时，培训不是终点，而是新的起点，希望大家在今后的工作中继续学习、不断进步，成为纪检监察战线上的优秀人才谢谢大家！共同努力，筑牢纪律审查坚强防线铭记使命担当责任不辱使命纪检监察干部是党的忠诚纪检监察干部要敢于担纪检监察干部要不断提高卫士，要始终牢记初心使当、善于作为，勇于直面政治素质和业务能力，增命，坚定理想信念，增强问题，敢于较真碰硬，坚强履职本领，锤炼过硬作四个意识，坚定四个自信持原则，秉公执纪，确保风，始终保持清正廉洁，，做到两个维护，忠诚党的纪律得到有效执行，努力成为党和人民信赖的履行党章和宪法赋予的职党的路线方针政策得到贯纪检监察铁军责彻落实让我们携手并肩，共同努力，为全面从严治党、维护党的纯洁性和先进性作出新的更大贡献！。