2025年薪金激励计划招投标合同项目管理招标投标合同（动员预付款银行保函）

2025年薪金激励计划招投标合同项目管理招标投标合同（动员预付款银行保函）本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（以下简称“签订地点”）签订甲方（招标人）住所法定代表人联系方式乙方（投标人）住所法定代表人联系方式鉴于甲方为实施2025年薪金激励计划招投标项目（以下简称“本项目”），现通过招标方式选择具备相应资质和能力的乙方为中标人，并就项目管理及相关事项达成如下协议第一条合同范围与工作内容

1.1乙方同意按照本合同的约定，承接甲方委托的2025年薪金激励计划招投标项目管理任务

1.2乙方的工作内容包括但不限于项目策划、招标文件编制、投标人资格审查、开标评标组织、合同签订及后续管理等

1.3本项目的工作范围和具体要求以甲方提供的《2025年薪金激励计划招投标项目管理需求书》（以下简称“需求书”）为准，乙方承诺全面履行需求书中的各项要求第二条合同金额与支付方式第1页共5页

2.1本项目合同总金额为人民币元（大写元整）

2.2合同付款方式如下

2.

2.1本合同签订之日起日内，甲方支付合同金额的%作为预付款；

2.

2.2项目阶段性验收合格后，甲方支付合同金额的%；

2.

2.3项目全部完成并通过最终验收后，甲方支付剩余%的合同金额

2.3甲方支付款项前，乙方应提供符合财务规范的正式发票第三条银行保函

3.1为保证乙方按合同约定履行义务，乙方需在本合同签订后日内向甲方提交金额为人民币元（大写元整）的银行保函（以下简称“保函”）

3.2保函的有效期为自本合同签订之日起至项目全部完成并通过最终验收之日止，且不得少于个月

3.3如乙方未能履行合同义务，甲方有权要求保函的出具银行支付相应金额作为违约赔偿第四条权利与义务

4.1甲方的权利与义务

4.

1.1甲方有权监督乙方的工作进度和质量，提出合理建议和要求；

4.

1.2甲方应按时支付合同款项，并为乙方工作提供必要的协助和支持；

4.

1.3甲方负责项目最终验收及确认第2页共5页

4.2乙方的权利与义务

4.

2.1乙方应按照合同约定和需求书要求，按时、保质完成项目管理工作；

4.

2.2乙方应确保其工作人员具备相应资质，并对工作人员的行为负责；

4.

2.3乙方未经甲方书面同意，不得将本项目部分或全部工作转包给第三方第五条保密条款

5.1乙方承诺对甲方提供的所有信息、数据、资料及本合同相关内容严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露

5.2本条款的保密义务在本合同终止后继续有效，期限为年

5.3如因乙方违反保密义务导致甲方损失，乙方应承担相应赔偿责任第六条知识产权

6.1本项目中产生的所有成果，包括但不限于招标文件、评标报告、合同文本等，其知识产权归甲方所有

6.2乙方不得将上述成果用于本合同约定以外的任何用途，也不得向任何第三方披露

6.3甲方有权要求乙方提供所有成果的原始文件及电子版，并享有永久使用权第七条验收标准与方式

7.1项目验收分为阶段性验收和最终验收，具体验收标准以需求书及合同约定为准第3页共5页

7.2阶段性验收由甲方组织，乙方须配合提供相关资料；最终验收由甲方确认

7.3如验收不合格，乙方应自收到通知之日起日内完成整改并重新提交验收申请，逾期视为违约第八条变更与解除

8.1本合同履行过程中，如需变更，应由双方协商一致并签订书面补充协议

8.2在本合同约定的履行期限内，如乙方违约导致合同无法履行，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应违约责任

8.3合同解除后，乙方应立即停止所有与本项目相关的工作，并配合甲方做好交接第九条违约责任

9.1乙方未按合同约定履行义务的，甲方有权要求乙方支付合同金额%的违约金，并有权从预付款或应付未付款中直接扣除；情节严重的，甲方有权解除合同并要求赔偿损失

9.2甲方未按合同约定支付款项的，乙方有权要求甲方支付逾期金额的违约金，违约金按日计算为逾期金额的‰

9.3因一方违约导致合同解除的，违约方应承担守约方为履行或保障履行本合同所支出的一切费用第十条争议解决

10.1本合同履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向签订地有管辖权的人民法院提起诉讼

10.2诉讼期间，除争议事项外，双方应继续履行本合同的其他条款第十一条其他条款第4页共5页

11.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力

11.2本合同的任何条款均不得对抗法律、法规的强制性规定

11.3本合同一式肆份，甲乙双方各执贰份，自双方签字盖章之日起生效第十二条签署生效甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期乙方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期（以下无正文）第5页共5页。