2025年贵阳市海关驻机场办事处招聘合同制工作人员

2025年贵阳市海关驻机场办事处招聘合同制工作人员合同编号本合同由以下双方于2025年月日在贵州省贵阳市签订甲方（用人单位）贵阳市海关驻机场办事处地址法定代表人联系电话电子邮箱乙方（员工）身份证号码户籍地址联系地址联系电话电子邮箱鉴于乙方同意为甲方提供合同制工作人员服务，甲方同意聘用乙方，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，达成如下协议第一条合同期限本合同为（固定期限/无固定期限/以完成一定工作为期限）劳动合同合同期限为自年月日起至年月日止（或完成工作之日）若为无固定期限劳动合同，双方可在本合同期限届满时协商续签，但需符合相关法律法规规定第1页共5页第二条工作内容与地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作

2.2乙方的工作内容为

2.3乙方的工作地点为贵阳市，甲方可以根据工作需要临时变更工作地点，但应提前通知乙方并双方协商一致

2.4乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的规章制度和劳动纪律第三条工作时间

3.1乙方的工作时间执行工时制度（标准工时、综合计算工时、不定时工时），具体安排为

3.2甲方安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休

3.3乙方的加班需经甲方批准，未经批准的延长工作时间不得视为加班第四条劳动报酬

4.1甲方每月以货币形式支付乙方工资，基本工资为元/月，绩效工资根据乙方工作表现和业绩考核结果发放

4.2甲方支付乙方工资的时间为每月日前

4.3乙方的工资标准随贵阳市最低工资标准和市场薪资水平调整而相应调整，调整后的工资标准经双方协商一致后以书面形式确认

4.4乙方享有甲方依法为其缴纳的社会保险和住房公积金待遇第五条社会保险与福利

5.1甲方按照国家法律法规规定，为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业和生育保险，并按规定缴纳住房公积金第2页共5页

5.2乙方享有依法规定的带薪年假、婚假、产假、丧假等假期，具体休假天数按照国家规定和甲方规章制度执行

5.3乙方的其他福利待遇按甲方规章制度执行第六条劳动纪律

6.1乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理

6.2乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得将甲方的任何商业信息泄露给第三方

6.3乙方违反劳动纪律或甲方规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予相应处罚，直至解除合同

6.4乙方应按时完成工作任务，不得无故迟到、早退或旷工第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可以变更或解除本合同

7.2甲方可以解除合同的情形

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）乙方与其他单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更合同的；

（6）乙方被依法追究刑事责任

7.3乙方可解除合同的情形

（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；第3页共5页

（2）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由手段强迫乙方劳动的；

（3）甲方违反国家劳动法律法规，侵害乙方合法权益的

7.4合同终止的情形

（1）合同期限届满；

（2）双方约定的终止条件出现；

（3）法律规定的其他终止情形

7.5合同解除或终止，甲方应依法为乙方办理离职手续，并依法支付经济补偿（如有）第八条违约责任

8.1乙方违反本合同约定的保密义务或竞业限制的，应向甲方支付违约金元，并赔偿由此造成的损失

8.2甲方违反本合同约定的，应依法承担相应的法律责任

8.3双方协商一致解除合同的，应依法支付经济补偿（如有）第九条其他条款

9.1培训服务期如甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，双方可约定服务期为年，乙方违反服务期约定的，应支付违约金元

9.2竞业限制在本合同终止后年内，乙方不得在与甲方经营同类业务的企业中任职，或从事与甲方竞争的业务，违约金为元

9.3本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力

9.4本合同一式份，甲乙双方各执份，具有同等法律效力第4页共5页

9.5本合同自双方签字盖章之日起生效甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期乙方签字日期注意事项本合同内容仅供参考，实际使用时需结合具体情况并经过法律顾问审核合同中涉及的空白部分需根据实际情况填写具体信息有关劳动报酬、合同期限等条款需符合当地劳动法律法规规定合同签订前，双方应仔细阅读并充分协商，确保条款符合双方真实意愿第5页共5页。