2025新款餐饮兼职合同模板

2025新款餐饮兼职合同模板精选本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订甲方（餐饮企业）名称地址法定代表人联系电话乙方（兼职人员）姓名性别身份证号码联系电话常住地址鉴于乙方希望利用个人时间在甲方餐饮企业兼职工作，甲方同意乙方以兼职形式为其提供服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，达成如下协议第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同，自年月日起至年月日止，为期个月合同期满后，双方可协商续签合同，续签事宜需在合同期满前日以书面形式通知对方第二条工作内容与职责第1页共6页

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）的兼职工作，主要职责包括但不限于

（1）负责餐厅（具体工作内容，如菜品制作、顾客服务、餐具整理等）；

（2）协助甲方完成餐厅日常运营工作；

（3）服从甲方的合理工作安排和管理

2.2甲方根据餐厅运营实际情况，有权调整乙方的工作内容和岗位，但应提前告知乙方并征得乙方同意

2.3乙方应当遵守甲方的规章制度，履行职责，按时完成工作任务第三条工作时间与排班

3.1乙方的兼职工作时间为不超过小时/周，具体排班由甲乙双方协商确定，并以书面形式确认

3.2乙方的排班表由甲方制定，甲方应提前个工作日通知乙方具体的工作时间安排如遇特殊情况，甲方可临时调整工作时间，但需提前告知乙方

3.3乙方在工作期间享有依法规定的休息时间和节假日，具体安排按照国家法律法规和甲方的规章制度执行

3.4乙方不得迟到或早退，迟到分钟以上按旷工半天处理，早退分钟以上按旷工半天处理第四条劳动报酬

4.1甲方支付乙方的兼职报酬为元/月（人民币大写元整），其中包含基本工资和绩效奖金注如需按小时计薪，按照元/小时计算，具体工资以实际出勤和工作表现为准第2页共6页

4.2乙方的薪资结构包括

（1）基本工资元/月；

（2）绩效奖金根据乙方的工作表现和完成任务情况，由甲方另行发放；

（3）提成按销售额的%计算，具体以甲方规定为准

4.3甲方于每月日支付乙方上月的劳动报酬，支付方式为银行转账或现金发放，具体由甲乙双方协商确定

4.4乙方的劳动报酬已包含国家规定的所有应缴税费，甲方依法代扣代缴个人所得税及其他应缴费用第五条甲方的权利与义务

5.1甲方有权根据餐厅运营需要调整乙方的工作内容、排班时间或岗位，但需提前通知乙方并征得乙方同意

5.2甲方有权监督乙方的工作表现，对乙方违反规章制度或工作纪律的行为，有权采取相应的管理措施，包括但不限于批评教育、扣减工资、解除合同等

5.3甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，确保乙方在安全、卫生的工作环境中履行职责

5.4甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬，不得无故拖欠或克扣

5.5甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果决定是否续签合同或终止劳动关系第六条乙方的权利与义务

6.1乙方有权利获得甲方提供的劳动报酬，享受国家法律法规规定的劳动权益第3页共6页

6.2乙方有权对甲方的工作安排提出合理建议，但应尊重甲方的管理决策

6.3乙方应严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律和职业道德，不得从事任何有损甲方利益的行为

6.4乙方应按时完成工作任务，服从甲方的合理工作安排，不得无故迟到、早退、旷工或擅离职守

6.5乙方不得将甲方的商业秘密、客户信息及其他内部资料泄露给任何第三方，否则应承担相应的法律责任

6.6乙方在合同期内不得从事与甲方竞争的业务或工作，不得兼职其他可能影响本职工作的岗位

6.7乙方应妥善处理个人事务，确保不影响工作质量或出勤情况第七条合同的变更、解除与终止

7.1本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式确认后方可生效

7.2在合同期内，若甲方因经营状况变化需裁员或调整岗位，应提前日以书面形式通知乙方，并依法支付经济补偿金

7.3乙方有下列情形之一的，甲方有权随时解除合同，且无需支付经济补偿金

（1）严重违反甲方的规章制度或劳动纪律，经甲方指出后仍不改正的；

（2）严重失职或营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（3）乙方与其他单位建立劳动关系的；

（4）乙方被依法追究刑事责任或被劳动教养的第4页共6页

7.4在合同期内，若乙方因个人原因无法继续履行合同，需提前日以书面形式通知甲方，并按双方协商的方式办理离职手续

7.5合同期满后自动终止，如双方协商一致续签，需另行签订书面合同第八条违约责任

8.1任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方的损失

8.2乙方违反本合同的保密条款或竞业限制条款的，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿造成的损失

8.3甲方无故拖欠或克扣乙方劳动报酬的，应按国家法律规定支付乙方赔偿金第九条争议解决

9.1本合同履行过程中发生争议，双方应友好协商解决协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁

9.2对于劳动仲裁裁决不服的，任何一方可依法向人民法院提起诉讼第十条其他条款

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力

10.2本合同一式份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效

10.3本合同的签订地为（城市/地区），适用中华人民共和国的法律法规

10.4合同文本中手写或涂改的部分无效，除非双方签字确认甲方（盖章）第5页共6页法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方（签字）日期年月日第6页共6页。