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文本内容:
2025科技公司用工合同范本(合同版本)甲方(用人单位)名称地址法定代表人乙方(员工)姓名性别身份证号码地址根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经协商一致,订立本合同第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同,期限自年月日起至年月日止试用期为个月,自年月日起至年月日止第二条工作内容与岗位
2.1乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作
2.2乙方应按照甲方的岗位职责要求,认真履行工作职责,完成工作任务
2.3甲方可以根据工作需要,调整乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的合理安排第1页共4页
2.4甲方提供乙方必要的工作条件和劳动保护措施,确保乙方在安全健康的环境中工作第三条工作地点乙方的工作地点为甲方因经营需要变更工作地点的,应与乙方协商一致,协商不成的,甲方可依法解除合同第四条工作时间
4.1乙方实行每天小时,每周小时的标准工时制
4.2因工作需要,甲方安排乙方加班的,应依法支付加班工资或安排补休
4.3乙方享有国家规定的法定节假日第五条劳动报酬
5.1乙方的基本工资为元/月,绩效工资根据乙方的工作表现和公司业绩进行考核确定
5.2甲方于每月日前支付乙方上月的工资,如遇特殊情况,可顺延支付
5.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于奖金、交通补贴、通讯补贴等第六条社会保险和福利
6.1甲方按照国家法律法规,为乙方缴纳五项社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)和住房公积金
6.2乙方享有甲方提供的其他福利,包括但不限于第七条劳动纪律第2页共4页
7.1乙方应遵守甲方制定的规章制度,服从管理,爱护甲方财产,遵守职业道德
7.2乙方不得从事任何有损甲方利益的行为,不得泄露甲方的商业秘密
7.3甲方对乙方违反劳动纪律的行为,有权依据规章制度进行处理,直至解除合同第八条合同的变更、解除和终止
8.1经双方协商一致,可以变更本合同内容变更内容应采用书面形式,经双方签字或盖章后生效
8.2甲乙双方协商一致,可以解除本合同
8.3乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同a在试用期间被证明不符合录用条件的;b严重违反甲方的规章制度的;c严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失的;d乙方与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;e因乙方原因导致甲方无法继续履行合同的
8.4合同期限届满,合同终止双方协商一致,可以续订合同第九条违约责任
9.1任何一方违反本合同约定的义务,应承担相应的违约责任
9.2甲乙双方约定的其他违约责任第十条其他条款
10.1本合同未尽事宜,双方可协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力第3页共4页
10.2本合同履行过程中发生争议的,双方应协商解决;协商不成的,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
10.3本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效
10.4本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力甲方(盖章)法定代表人或授权代表签字日期乙方(签字)日期第4页共4页。
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