公司年会策划方案（实例）【参考5篇】

公司年会策划方案（实例）【参考5篇】公司年会策划方案【第一篇】

一、活动背景i do品牌致力于对钻石文化的建立和传播，代表爱，引领潮流，已处于中国钻石行业的领航地位爱是人类最珍贵的情感，i do是珍贵情感的代言，它是有关于“真爱”的信仰它不仅仅钻石，更是同生命一样长久的承诺就如同它的品牌主张一样一一“用珍稀的,为珍惜的二秉持品牌追求极致的审慎态度，i do追求精工品质的制作工艺，不断创新，已拥有多项工艺技术和设计专利，力求最大限度提升产品的独特性与舒适性内弧工艺的运用，使戒壁如丝般顺贴、舒适，如爱人般贴心，长时间佩戴也不会留下印痕i do秉持对爱的坚持和责任，为消费者提供安心、持久的优质服务，让顾客享受愉悦的购物体验和细腻的情感体验i do集结强大的媒体资源和公关力量，建立了较高的品牌知名度和美誉度，成功地塑造了珍贵情感的珠宝品牌形象名人明星亲历助阵、电影电视联合推广、新媒体的强势出击等，使品牌得到时尚界、媒体、专业人士的高度认可，并荣获中国杰出营销奖、中国品牌建设案例等诸多奖项，成为中国珠宝行业的翘楚XX年即将到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于XX年1月10日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出

二、年会主题追求完美，创造卓越（i do公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向）

三、活动目的

1、增强区域员工的内部凝聚力，提升i d的竞争力；

2、对XX年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中

四、参

四、费用暂定每人80至100元

五、人员前期安排

1、年会筹委会人员组成1衢江爱心联盟秘书处全体成员组长年会统筹人员安排，外围事务协调副组长涉及年会一切事务安排，年会中协助组长工作安排成员

（1）负责年会主持稿编写，年会视频、文档等制作

（2）主持人2至4名

（3）负责年会场地、餐饮等预约落实（11月中旬完成）

（4）负责年会物品（表演用具、奖品、晚餐酒水、水果等）采购

（4）负责群友报名统计工作

（5）负责表演节目征集、排练（10月10日开始征集节目，呼吁群友们群策群力进取参与）

（6）成员晚会摄像拍照，表演现场维护

（7）成员负责场地的布置事宜

2、中期安排12月5日前完善节目单编排，最终敲定表演节目，确定人员月10日起，公布20xx年会参加人员报名方式（网名+电话+注明几人参加），开始正式统计春风主持人串词稿编写完成，胡超审定

3、后期安排年会前2天确定主持人，熟读串词稿，预配合彩排最终确定参加人员名单场地布置开始，设备调试，确保晚会前，全部完成场地、餐饮酒水等事务的联系落实物品采购完毕，晚会当日拿至现场备用通知有表演任务群友，做好准备工作至年会前一晚，筹建组成员归位，统一组成当晚年会工作人员，服从组长安排

4、当天年会工作人员及安排现场接待人员4名，（胡超，无影无踪，外燕，石业负责）4,2负责来宾签到、收费、发放抽奖号码等工作（悠然，小鱼、水晶之吻、一见如故负责）主持人预定4名，主持晚会（由无影无踪，程程确定）音响、电脑3名，负责现场音响、灯光及投影、电脑操作（层峰、春风，邵峰负责）摄像2名，负责现场拍照摄像（小芳，紫萱等负责）后勤人员2名，负责奖品发放、表演用具管理（小贝贝，冷冰负责）4,7安全组4人，（欢乐，开心男人，帅哥，心缘负责）所有工作人员11点到位，准备一下会场，清洗水果等事宜吃饭后，各就各位

六、年会基本流程E1300~1400来宾签到、交费、领取抽奖号等事宜

2、1430主持人上场，宣布20xx年会开始5分钟（l）20xx年活动视频观看10分钟

（2）群主讲话15分钟

（3）表演节目14个，（欣赏时段），每两个节目结束，穿插着年度各奖项的表彰颁奖，共小时

（4）互动游戏4个，（开心一刻）40分钟

（5）慰问仪式（计划24名贫困对象）30分钟（待定）〜

（6）抽奖（惊喜时刻）可安排在晚餐期间进行预计17:45晚会结束

七、晚宴阶段餐前餐后的所有工作由悠然、无影无踪负责，管理员帮忙，用餐期间穿插猜谜等小游戏，有即兴者踊跃上台助兴表演公司年会策划方案【第五篇】

一、活动目的

1、增强区域员工的内部凝聚力，提升x的竞争力；

2、对x年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中

二、年会主题X

三、年会时间20xx年12月30日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐

四、年会地点x酒店X楼x厅

五、年会组织形式由公司年会工作项目小组统一组织、执行

六、参加人员客户群，领导；邀请业界领导；公司工作人员；

1、会场总负责X主要工作总体工作协调、人员调配

2、策划、会场协调、邀请嘉宾x主要工作年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调；对外协调、现场资讯采集

3、人员分工、布场撤场安排x嘉宾接待、签到x

5、音响、灯光x,会前半小时检查音响、灯光等设备

6、物品准备x主要工作礼品、奖品等物品的准备

七、会场布置会场内方案

1、舞台背景喷画内容文字内容

2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼；四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰

3、舞台两侧放置易拉宝各2个会场外

1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道；

2、宾馆入口处挂红布幅；

3、宾馆内放置指示牌；文字内容

八、年会流程形式领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐；备注

1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞；

2、分公司领导上台致辞；

3、嘉宾致辞；

4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏；外请演员表演节目、中间抽奖演出内容20xx年会节目单策划主线结合增强员工的内部凝聚力，提升x的竞争力，以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴气氛:欢乐、和谐、热烈时间年月日晚地点宴会厅主力、主持人加人员客户群，领导；邀请业界领导；公司工作人员；

五、公司年会策划方案之年会时间XX年1月10日下午14点30分至22点00分会议时间14:30——18:00晚宴时间18:30——22:00

六、年会地点长春益田喜来登酒店宴会厅

七、主办单位i do公司

八、年终大会议程安排

1.13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始；14:00—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目，主要负责人人事任命决定书15:45—16:00大会进行第三项，副总经理宣读XX年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言16:00—17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言17:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场

2、晚宴安排18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好18:00—19:00用餐时段公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离19:00—2100娱乐时段

九、活动内容1＞文艺节目（6—8个节目）要求年会节目要求

1、歌曲类

（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；

（2）青春、阳光、健康、向上；

（3）与以上主题相关的原创歌曲公司年会策划方案【第二篇】

一、策划方案

（1）成立公司年会筹备小组本次年会的总统筹为企业策划部，成员为各部门活跃份子总负责人、贾某某

（一）节目组王某某于某某任务:a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作b、主持人的选择、形象设计及台词审核；c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的衔接d、准备好晚会所需的一切服装道具；

（二）宣传组_、王某某任务:a、制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作b、现场摄影及DV摄像

（三）外联及礼仪组臧主任、、—任务:a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬；b、确定礼仪人员（颁奖用）c、物品购买（年会小礼品及请柬、抽奖礼品等）d、联系媒体报道、记者、及摄影人员；

（2）主题选定一一“卯兔迎春，憧憬20xx”主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结，并将公司的下一年计划和目标传递给全体员工在年会上对表现好的员工进行奖励,增强企业凝聚力，鼓舞员工士气，为来年打一个好的基础使得大家很放松地在一起沟通、娱乐，让员工有一种“辛苦一年，该休息、收获一下了”的感觉同时员工也可以通过这个机会与平时不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解

（3）场地选择主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要一般的年会会选在酒店的宴会厅进行（目前已定）4时间确定20xx年1月12日星期三下午1700至22305环节设定

1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致词；

2、李总上台致辞，做年度工作总结及下年度工作计划；

3、其它领导及嘉宾致词；年第四季度及年度各种优秀奖颁奖

5、边会餐边看员工才艺表演，现场有奖问答、互动游戏，中间穿插抽奖；6会场布置会场内

1、舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装背景喷画；

2、舞台上方悬挂红布横幅文字内容

3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼；

4、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容宣传企业文化；会场外

1、酒店入口处挂红布幅；

2、酒店内放置指示牌；文字内容

二、年会活动的准备工作1人员分工——依据大家本身的特长来分配工作，每个人都将独立负责自己的环节部分的准备工作，并及时统一向总负责人报告,确保活动的顺利进行

1、会场总负责—主要工作策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场安排

2、会场协调、邀请嘉宾贾艳翠主要工作节目安排、彩排、舞台协调；对外协调

3、音响、灯光、音乐—主要工作配合前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放

4、物品准备王宏、于晓欢、王根主要工作礼品、奖品等物品的准备，年会舞台背景设计的各种准备

5、第四季度及年度各个奖项获奖名单王宏2嘉宾邀请名单3节目预演时间表12月13日进行第一次节目预审初步筛选节目，严格把关节目质量12月15日进行第二次节目预审落实表演节目名单01月05日进行第一次彩排01月12日进行第二次彩排演出前彩排4制作、购买物品及相关年会用品准备、年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品准备横幅、气球

12、第四季度及年度各种优秀奖的奖品准备奖杯、奖牌、锦旗、奖金、信封

3、抽奖环节的礼品准备

4、有奖问答、互动游戏环节的礼品准备

5、员工才艺表演奖品的准备5奖项及礼品设置6细节安排A需要对工作人员、摄像师提前进行培训这种培训包括工作人员分工以及执行手册的制定在活动开始之前，需要对所有设备进行调试包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕保护程序，活动现场需要演示的PPT文件投影出来是否足够清晰等看似非常微小，却又在现场活动得以顺利运行过程中起到关键作用的很多细节环节B活动期间对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机或对话机的开通便于及时联络一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的C获奖感言的审核D年会各种视频的制作公司年会策划方案案例3

一、企业年会策划的意义企业年会策划是企业年会活动的根本作为一年一度必须举行的公司年会，每家企业都给予了不同程度的重视，企业年会不仅是企业一年来的总结、回顾和来年的计划和展望，更是提升企业文化、激励员工、答谢客户等的方式，同时中国人自古都有过年的传统，企业年会也算是企业的一个类似的传统节日吧企业年会既然如此重要，那么企业年会策划便更要做充分准备了，好的年会总离不开前期策划的

二、公司年会策划的内容公司年会策划包括很多内容，例如年会的主题、年会形式、年会流程、年会游戏、年会演出、年会预算等，这里主要针对前四项做概述

1、年会主题年会主题是整场年会活动的主旨，是提纲携领的线索和灵魂，同时也是年会形式、内容创作的方向标年会策划公司在创作年会主题之前需要对本次活动的主办方公司背景、年会目的和要求、年会大概的预算等做充分的了解，以便于策划出符合公司且具冲击力的年会主题；

2、年会形式年会形式是年会活动的组成部分，是年会主题得以体现的关健年会的形式一般有文艺演出节目、游戏、颁奖等环节，对于求新的年会策划来说，年会形式创新成了必不可少的一项；

3、年会流程年会流程是企业年会活动经过统筹和排序后的执行工作表，它是年会执行的依据年会流程必须是基本年会策划，并且在执行细节中能够顺利实施的，这需要对年会各环节做基本的了解;

4、年会游戏年会游戏是年会形式中的一部分，在公司年会活动充当着重要的角色年会游戏的种类很多，有团队游戏、互动游戏、搞笑游戏等，年会游戏是年会活动中较为重要的一项，对有效的活跃现场气氛，年会游戏除了游戏本身有趣且好实施外，还需要游戏的主持人有较高的现场互动能力

三、北京年会策划公司的服务流程年会策划是项专业的活动,年会策划公司也应该有规范的服务流程方能做好年会策划工作华锐年会策划公司专业服程大致可分为以下几项

1、面访沟通无论哪类活动，策划前必须与主办方做好充分的沟通以了解项目和公司背景策划并非天马行空的艺术创意，也不是纸上谈兵的夸夸其谈，我们出的任一策划方案必须是依附客户公司背景、年会背景和客户方要求的；

2、初步建立合作意向双方经过充分沟通对本次项目和双方公司资质有初步了解之后，双方确立初步合作意向；

3、年会策划初案在双方初步确定合作意向后，我们会成立专门的项目组，就本次年会活动做框架性的创意和策划；

4、年会服务合同的签订年会策划初案整体上得到了客户方的认可，此时需要双方签订年会服务合同并支付首付款；

5、年会执行方案的确认在策划初案的基础上进行深入、细致的执行方案确认；

6、项目进度安排在年会举办前要进行各项工作的筹备和确认，物料制作、演员选定、演出编排、布展等；

7、现场执行年会活动现场，几大项目小组全程执行，确保年会活动万无一次；

8、撤场，年会圆满结束年会举办完毕后，清理现场，结清款项，年会圆满结束公司年会策划方案【第三篇】

一、年会主题x有限公司20x年年终总结暨迎新年会

二、年会时间x年1月x日上午09点00分至18点00分会议时间09:10——11:10午宴时间12:00——1400迎新年会时间14:00——18:00

三、年会地点会议室地点公司午宴地点X年会娱乐地点xKTV

四、年会参会人员公司全体员工

五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分

（一）年终总结会议09:00—0910全体参会人员准时到达公司参加会议（组织签到）09:10—09:25大会第一项由总经理何雄先生主持（会议），致开幕辞09:25—10:30大会进行第二项，各部门及各项目负责人分别做年终述职报告10:30—11:10大会进行第三项，总经理做总结性发言11:10—14:00大会结束，员工散会休息，然后乘车到午宴地点就餐14:00—18:00午宴结束，员工饭后稍做休息,到活动地点参加迎新会

（二）午宴安排12:00-12:10午宴正式开始午宴主持人引导大家共同举杯并致辞12:10—14:00用餐时段14:00—18:00娱乐时段18:00—20:00晚宴时段

（一）KTV时段游戏一（猜成语）成语（道具）以准备好的成语名片游戏规则由x组织提前将成语标签贴在KTV里面有，入场后由员工自行抽取一份标签答对的就与机会抽取红包一个，答案不太符合奖励一杯酒或一杯水

1、由主持人邀请总经理x引领全体员工唱

2、公司总经理x为大家献上一曲游戏3踩气球；（道具）100个气球游戏规则分为两组，一组2-3个人，每个人球上绑8个气球,主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球,3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出获胜者奖励抽取红包一次,反之奖励一杯酒或一杯水游戏2击鼓传花；用具新年吉祥物游戏规则全体员工做成一排，其中一人新年吉祥物；另有一人背着大家或蒙眼击鼓（桌子、黑板或其他能发出声音的物体），鼓响时众人开始依次传花，至鼓停止为止此时花在谁手中（或其座位前）,谁就上台表演节目（有抽奖机会）或则奖励一杯酒（无抽奖机会）或一杯水（无抽奖机会）；偶然如果花在两人手中，则两人可通过猜拳或其它方式决定胜负者主持人带领全体员工一起合唱一首《明天会更好》幸运抽奖活动:用具抽奖箱、红包有主持人带领相聚抽奖，红包里面奖励大小不一最后主持人邀请全体员工上台合影留念

六、年会准备及相关注意事项

（一）年会的通知与宣传公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20x年度年终总结表彰会议暨迎新会通知》,对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉物品的采购抽奖礼品、红包礼品、笔、纸、抽奖箱

（二）现场拍照提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及午宴活动现场的拍照工作

七、年会筹办任务公司年会策划方案【第四篇】

一、年会主题公益路上，感激有你

二、年会时间12月27日

三、年会地点待定。