干部学法用法培训课件

干部学法用法培训课件全面提升干部法治素养与依法履职能力第一章学法用法的重要性与指导思想宪法至上法治保障尊崇宪法权威，维护法制统一推进全面依法治国，建设法治中国实践应用学习提升学以致用，依法决策执政深化法律知识，提升履职能力习近平总书记关于学法用法的重要指示学法懂法是守法用法的前提带头尊法依法履职法治保障领导干部必须带头尊法学法守法用法，做遵把法治思维和法治方式贯穿到管理国家事务纪守法的模范中国家工作人员学法用法的重要性12基础性工作队伍建设是推进全面依法治国的基础性工作，为法是加强干部队伍建设的有效途径，提升干治中国建设夯实干部基础部整体素质和能力3能力提升法治兴则国家兴，法治衰则国家乱学法用法的指导思想习近平法治思想1党的全会精神2学用结合3习近平法治思想引领党的精神贯彻学用结合实践坚持以习近平法治思想为指导，深入贯彻习近全面贯彻党的十八大及历次全会精神，特别是平总书记关于全面依法治国的重要论述，将其关于法治建设的重要部署，确保干部学法用法作为干部学法用法的根本遵循与党的路线方针政策保持一致主要学习内容框架宪法及国家基本法律法规宪法、民法典、行政法、刑法等基本法律体系，确保干部具备基础法律素养党章党规及党内法规党章、党内监督条例、纪律处分条例等党内法规，强化党内法规意识岗位相关法律法规与本职工作密切相关的专业法律法规，提升依法履职的专业能力法治实践与能力提升第二章完善学法用法制度体系建立健全干部学法用法制度体系，是确保学法用法常态化、制度化的重要保障本章将详细介绍干部学法用法的制度框架、主要内容和实施路径，为各级单位构建完善的学法用法机制提供指导中心组学法日常学法法治培训依法决策考核评估党委（党组）中心组学法制度领导带头学决策前学法领导干部带头示范，将法律学习列建立重大决策前必须专题学法制入党委（党组）中心组年度学习计度，确保决策程序合法，内容合划，每年不少于4次专题学法法，提高决策质量制度化管理领导干部集中学法场景建立学法考勤、档案和通报制度，定期通报中心组学法情况，强化学法责任日常学法制度创新自主学习线上学习以自学为主，建立个人学法计划，提供多样化开发学法App和网络课程，随时随地学习法律学习资料知识案例学习警示教育开展以案释法活动，通过典型案例深化法律理组织参观法治教育基地，开展警示教育活动解创新学法形式，利用现代信息技术拓宽学习渠道，使学法更加便捷高效，增强学习吸引力和参与度法治培训纳入干部教育体系必修课程职业培训专题培训宪法法律列为各级党校、行政学院、干部学院的必修课程干部入职、晋职培训均含不少于总课时20%的法治内容定期举办法治专题培训班，与业务培训相结合将法治培训纳入干部教育培训体系，实现全覆盖、常态化、制度化培训内容涵盖法律基础知识、法治理念、法治思维和法治实践能力，形成系统的法治教育课程体系针对不同层级、不同岗位的干部，设计差异化的培训内容，既有通用法律知识，也有专业法律应用，确保培训效果依法决策与依法履职制度保障合法性审查法律顾问责任追究•建立重大决策合法性审查制度•建立政府法律顾问制度•实施重大决策终身责任追究•规范审查程序和标准•推行公职律师制度•建立决策失误责任认定机制•审查意见作为决策必要前置条件•参与决策全过程法律把关•明确违法决策的处理程序法律前置专家参与民主决策责任落实依法决策，科学治理依法决策是法治政府建设的核心环节通过建立完善的决策制度和程序，确保每一项决策都符合法律规定，程序正当，责任明确，有效提升政府治理能力和水平考核评估机制强化考试入口定期考核年度考核将法律知识纳入公务员录用考试必考内定期开展法律知识考试，推动以考促学、将学法用法情况纳入干部年度考核和任职容，确保新进干部具备基本法律素养以学促用考察内容•宪法知识占比不低于15%•每年至少组织一次法律知识测试•设立依法履职专项评价指标•岗位相关法律占比不低于20%•建立考试结果通报制度•考核结果与评优评先挂钩第三章领导干部示范带头与法治实践领导干部是全面依法治国的关键少数，必须以上率下，示范带头，真正做到关键少数带动绝大多数本章将探讨领导干部如何在学法用法中发挥示范作用，以及如何将法治思维和法治方式贯穿于实际工作中各级领导干部要带头尊法学法守法用法，带头厉行法治、依法办事——习近平领导干部学法用法五个明确明确学法主体明确学法内容全覆盖党员干部，特别是各级领导干部，形成上行下效的学法氛围宪法、民法典、行政法、党章党规等基本法律法规和业务相关法律123学法方式学法目标考核机制集中学习与自主学习相结合，理论学习与案提升法治思维和依法履职能力，增强法治观建立述法、考核、激励并重的评价体系，将例分析相结合，线上与线下相结合念，培养法治习惯学法用法情况作为干部选拔任用的重要依据典型案例分享辽宁省学法用法制度实践年12018制定《辽宁省领导干部学法用法制度（试行）》，明确学法范围、内容和方式2年2019建立通用版与专业版学法清单，针对不同层级、不同岗位干部提供精准学法指引年32020开发辽宁法治云平台，实现线上学习、考试、评估一体化4年2021实现领导干部学法全覆盖，省级领导干部学法率达100%，市县领导干部学法率超过95%辽宁省通过制度创新和技术支持，建立了完善的干部学法用法体系，取得了显著成效，为全国提供了有益经验领导干部带头厉行法治的现实意义形成头雁效应纠治顽疾领导干部带头学法用法，引领全社会有效纠治以言代法、以权压法、徇私尊法守法良好风尚枉法等顽疾，保障法律公正实施长治久安以法治思维和法治方式推动改革发展，保障党和国家长治久安领导干部要做尊法学法守法用法的模范，带动全党全国一起努力，在建设中国特色社会主义法治体系、建设社会主义法治国家上不断见成效以身作则，依法履职领导干部通过实地旁听庭审、参与法治实践活动，亲身体验法律程序，加深对法律精神的理解，提高运用法治思维和法治方式解决问题的能力法治实践中的能力提升路径法治思维培养运用法治思维分析和解决复杂问题•案例分析训练•法律思维逻辑培养•程序意识强化矛盾纠纷化解依法化解社会矛盾纠纷•法律适用能力•多元化解机制运用•公正公平处理原则法治化发展推动推动经济社会发展法治化•法治环境营造•依法行政能力提升•法治保障机制构建干部学法用法的创新方法线上线下融合案例教学实践法治文化建设开展案例教学与模拟法庭实践，通过角色扮演深化法律理解建设融合学习平台，整合优质资源，打造随时随地、个性定制的学法体系法治文化建设与警示教育相结合，培育法治信仰干部学法用法的常见问题与对策重视不够制度不健全表现学法用法停留在形式上，重表现学法用法缺乏长效机制，考形式轻内容核评价体系不完善对策加强领导责任落实，将学法对策完善考核与激励机制，建立用法纳入重要议事日程学法用法长效机制法治观念淡薄表现依法行政意识不强，遇事不习惯运用法治思维对策强化思想引领和法治文化培育，培养法治习惯学法用法，筑牢法治根基干部通过系统学习和实践，不断提升法治素养和依法履职能力，为全面依法治国战略实施奠定坚实的干部基础学法用法不是一时之举，而是长期坚持的制度安排干部学法用法的未来展望制度化建设深化干部学法用法制度化、规范化建设，形成科学完备的制度体系深度融合推动法治教育与业务工作深度融合，实现学法用法与实际工作相统一队伍建设建设高素质法治干部队伍，打造一批懂法律、会运用的复合型干部未来，干部学法用法将更加注重实效性和针对性，充分利用现代信息技术，打造智能化、个性化的学法平台，构建全方位、立体化的干部法治教育体系结合岗位职责精准学法干什么学什么缺什么补什么根据岗位职责和工作需要，有针对性地针对法律知识薄弱环节，有的放矢地加学习相关法律法规，做到按需学习、精强学习，弥补知识短板和能力不足准施策岗位分析分析岗位职责和工作内容，明确法律知识需求案例研讨结合实际案例开展专题研讨，深化对法律适用的理解能力提升提升依法决策和依法行政能力，将法律知识转化为工作能力法治文化引领干部行为良好习惯价值观念养成依法办事的良好习惯，将法治思维内化于心培育尊法守法的价值观念，树立法律至上的理念政治生态形成风清气正的政治生态，营造良好法治环境民主法治发扬民主法治精神，保障人民权益廉洁自律增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变防线典型人物故事激励总书记亲身实践先进干部事迹反面警示教育张某某坚持依法行政，妥善处理复杂矛盾纠纷，被评为法治建设先进个人李某某因法律意识淡薄，违法决策造成重大损失，最终受到严肃处理习近平总书记在福建、浙江工作期间亲自推动法治建设，强调法治是最好的营商环境通过典型人物故事，既有正面引领，也有反面警示，使干部在对比中受到教育，增强法治意识和责任担当忠诚守法，担当作为党员干部在宪法宣誓活动中庄严承诺，忠于宪法、遵守法律、履行职责、勤勉工作、敢于担当、廉洁奉公，以实际行动践行对党和人民的忠诚结语做尊法学法守法用法的模范干部法治思维引领以法治思维引领工作实践，培养运用法律思考问题、分析问题、解决问题的能力法治方式推动以法治方式推动改革发展，坚持在法治轨道上统筹经济社会发展法治精神服务以法治精神服务人民群众，维护社会公平正义，增进人民福祉作为新时代的干部，必须牢固树立法治信仰，不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力，为全面依法治国贡献力量谢谢聆听携手共筑社会主义法治国家新篇章法治兴则国家兴，法治强则国家强让我们共同努力，为建设中国特色社会主义法治体系、建设社会主义法治国家而不懈奋斗！。