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文本内容:
煤矿企业安全生产管理人员-煤矿井下安全管理真题库」
81、判断题根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》之规定，不隹规定检查瓦斯，存在漏检、假检的，属于煤矿重大安全生产隐患A、正确B、错误（江南博哥）正确答案A参考解析根据题目所述，根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》之规定，不按规定检查瓦斯，存在漏检、假检的，属于煤矿重大安全生产隐患因此，答案为A,即正确
2、判断题根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》之规定，煤矿企业未制定井下劳动定员或者实际入井人数超过规定人数的，属于煤矿重大安全生产隐患A、正确B、错误正确答案A参考解析根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》第三条规定，煤矿企业未制定井下劳动定员或者实际入井人数超过规定人数的，属于煤矿重大安全生产隐患因此，本题答案为A,即“正确”
3、判断题根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》之规定，未按规定制定主要采掘设备、提升运输设备检修计划或者未按计划检修的，属于煤矿重大安全生产隐患A、正确B、错误正确答案A参考解析根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》的规定，未按规定制定主要采掘设备、提升运输设备检修计划或者未按计划检修的，属于煤矿重大安全生产隐患因此，选项A“正确”是正确的答案
4、判断题根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》之规定，一个采区内同一煤层布置3个（含3个）以上回采工作面或5个（含5个）以上的掘进工作面同时作业的，属于煤矿重大安全生产隐患A、正确B、错误正确答案A参考解析根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》的规定，一个采区内同一煤层布置3个（含3个）以上回采工作面或5个（含5个）以上的掘进工作面同时作业的，属于煤矿重大安全生产隐患因此，本题答案为A,即正确
5、判断题根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》之规定，矿井月产量超过当月产量计划10%的，属于煤矿重大安全生产隐患A、正确B、错误正确答案A参考解析根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》第三条规定“煤矿重大安全生产隐患是指可能引发重大事故的安全生产隐患其中，煤矿生产过程中存在的重大安全生产隐患，是指可能引发特别重大事故的安全生产隐患”根据该规定，矿井月产量超过当月产量计划10%的情况，属于可能引发重大事故的安全生产隐患，因此选项A正确
6、判断题根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》之规定，矿井全年产量超过矿井核定生产能力的，属于煤矿重大安全生产隐患A、正确B、错误正确答案A参考解析根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》第二条规定“煤矿重大安全生产隐患是指可能导致煤矿生产安全事故的重大隐患其中，矿井全年产量超过矿井核定生产能力的，属于煤矿重大安全生产隐患”因此，本题答案为A,即“正确”
7、判断题《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》适用于各类煤矿重大安全生产隐患的认定A、正确B、错误正确答案A参考解析本题考查对《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》的理解根据题干中的描述，该办法适用于各类煤矿重大安全生产隐患的认定，因此选项A“正确”为正确答案选项B“错误”与题干描述相反，为错误答案综上所述，本题答案为A
8、判断题考核发证部门发现煤矿一个月内有三次或者三次以上未按照规定对井下作业人员进行安全培训的，应当有提请有关地方人民政府对该煤矿予以关闭A、正确B、错误正确答案A参考析本题考查的是对煤矿安全管理的规定根据《煤矿安全规定》第二十三条规定，煤矿应当对井下作业人员进行安全培训，每年不少于四次，每次不少于四小时考核发证部门发现煤矿一个月内有三次或者三次以上未按照规定对井下作业人员进行安全培训的，应当有提请有关地方人民政府对该煤矿予以关闭因此，本题的答案为A,即正确
9、判断题煤矿企业应当建立完善安全培训管理制度，配备专职或者兼职安全培训管理人员，按照国家规定的比例提取教育培训经费A、正确B、错误正确答案A参考解析本题考查煤矿企业安全培训管理制度的要求根据《煤矿安全规定》第二十六条规定，煤矿企业应当建立完善安全培训管理制度，配备专职或者兼职安全培训管理人员，按照国家规定的比例提取教育培训经费因此，选项A“正确”为正确答案
10、判断题根据《煤矿安全培训规定》，对发生重大、特别重大安全生产责任事故且负有主要责任的煤矿，应当撤销其主要负责人的资格证，但可以再经考核取得煤矿企业主要负责人安全资格证、煤矿矿长资格证，也可以继续担任其他煤矿的矿长A、正确B、错误正确答案B参考解析根据题目中的规定，发生重大、特别重大安全生产责任事故且负有主要责任的煤矿，应当撤销其主要负责人的资格证，但可以再经考核取得煤矿企业主要负责人安全资格证、煤矿矿长资格证，也可以继续担任其他煤矿的矿长因此，选项B“错误”是正确的
11、判断题根据《煤矿安全培训规定》，煤矿首次采取新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的岗位从业人员可以直接上岗作业A、正确B、错误正确答案B参考解析根据《煤矿安全培训规定》第十二条规定，煤矿企业应当对首次采取新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的岗位从业人员进行安全培训，经考核合格后方可上岗作业因此,选项B为正确答案
12、判断题根据《煤矿安全培训规定》，煤矿不需要建立井下作业人员实习制度A、正确B、错误正确答案B参考解析根据《煤矿安全培训规定》第十二条规定“煤矿应当建立井下作业人员实习制度，实习期限不得少于3个月”因此，煤矿需要建立井下作业人员实习制度，故选B,错误
13、判断题根据《煤矿安全培训规定》，煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员安全资格证、矿长资格证在全国范围内有效A、正确B、错误正确答案A参考解析根据《煤矿安全培训规定》第十二条规定，煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员安全资格证、矿长资格证在全国范围内有效因此，本题答案为A,即正确
14、判断题井下作业人员安全教育和培训应当使从业人员掌握的知识和技能中不包括；安全生产法律法规知识A、正确B、错误正确答案B参考解析根据题目中的描述，井下作业人员安全教育和培训应当使从业人员掌握的知识和技能中不包括安全生产法律法规知识因此，答案为B,即错误正确的表述应该是井下作业人员安全教育和培训应当使从业人员掌握的知识和技能中包括安全生产法律法规知识
15、判断题煤矿企业不得安排未经安全培训合格的人员从事生产作业活动A、正确B、错误正确答案A参考解析本题考查的是煤矿企业的安全生产管理规定根据《煤矿安全规定》第十二条规定，煤矿企业应当对从业人员进行安全培训，确保其具备必要的安全生产知识和技能因此，煤矿企业不得安排未经安全培训合格的人员从事生产作业活动，选项A正确
16、判断题煤矿从事采煤、掘进、运输、通风、地测等工作的班组长应当接受专门的安全培训,经培训合格后，方可任职A、正确B、错误正确答案A参考解析本题考查对煤矿安全管理的了解根据《煤矿安全规定》第十三条规定“煤矿从事采煤、掘进、运输、通风、地测等工作的班组长应当接受专门的安全培训，经培训合格后，方可任职”因此，本题答案为A
17、判断题煤矿矿长依法取得安全资格证、矿长资格证后方可任职，未取得上述两证的不得任职A、正确B、错误正确答案A参考解析根据题目所述，煤矿矿长必须依法取得安全资格证和矿长资格证后才能任职，否则不得任职因此，选项A“正确”是符合题意的选项B“错误”与题意相反，不符合题意因此，本题的答案是A
18、判断题煤矿企业主要负责人必须参加具备相应资质的煤矿安全培训机构组织的安全资格证培训，并经考核合格取得安全资格证后，方可任职A、正确B、错误正确答案A参考解析本题考查煤矿企业主要负责人的任职条件根据题干中的描述，煤矿企业主要负责人必须参加具备相应资质的煤矿安全培训机构组织的安全资格证培训，并经考核合格取得安全资格证后，方可任职因此，本题的答案为A,即正确
19、判断题煤矿必须按规定组织实施对全体从业人员的安全教育和培训，及时选送主要负责人、安全生产管理人和特种作业人员到具备相应资质的煤矿安全培训机构参加培训A、正确B、错误正确答案A参考解析本题考查的是煤矿安全教育和培训的规定根据《煤矿安全规定》第十二条规定:“煤矿必须按规定组织实施对全体从业人员的安全教育和培训，及时选送主要负责人、安全生产管理人和特种作业人员到具备相应资质的煤矿安全培训机构参加培训”因此，选项A“正确”是正确的
20、判断题根据《煤矿安全培训规定》，安全培训机构应当对参加培训人员进行安全培训，不需要审查基本条件A、正确B、错误正确答案B参考解析根据题目所述，安全培训机构不需要审查参加培训人员的基本条件，这是错误的根据《煤矿安全培训规定》第十二条规定，安全培训机构应当对参加培训人员进行审查，确保其具备参加培训的基本条件因此，本题答案为B,即错误
21、判断题煤矿企业特种作业人员是指从事井下电气、井下爆破、安全监测监控、瓦斯检查、安全检查、提升机操作、采煤机（掘进机）操作、瓦斯抽采、防突和探放水作业的人员。
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