县市区关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告5篇

县市区关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告篇5某区关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告

（一）近年来，我区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，积极探索“三度”党建的做法，有效地推进了“四强”党支部和模范机关和创建

一、主要工作成效通过“三度”党建不断探索，我区机关党建最大的成效就是实现了“三大转变”

（一）由“小党务”变为“大党建”，党建思维更拓展了党务工作不再是纸面作业，示范创建也不再是党务干部个人的工作，形成了全体党员都是党建责任主体，所有党组织都是党建战斗堡垒的生动局面，涌现了我区财政局“五坚持五提升”、农业农村局“党旗红、三农情”等优秀党建品牌

（二）由“就党建抓党建”变为“党建服务发展”，党建效果更凸显了让党建紧贴中心，服务发展，党建工作不再“空对空”“两张皮”，机关党组织作用发挥更实，机关党建更富生命力

（三）由“只有压力”变为“更有关爱”，党务队伍更具活力了通过建立学的机制、搭建比的舞台、实施奖的政策，既传递了压力，又体现了关爱，党务干部在服务中心、服务群众中干党务，收获了更多存在感、获得感、幸福感某县关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告

（三）县委办党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记“7・9”重要讲话精神，紧扣“四强”党支部目标要求持续发力，推动机关党建促“三服务”质效提升，为建设更高层次实力活力美丽幸福现代化大余贡献党办力量紧扣“政治功能强”在筑牢政治思想基石上持续发力始终将加强政治建设作为“四强”党支部建设的根本一是推进政治建设走深走实将旗帜鲜明讲政治作为党总支工作的生命线，深入学习宣传和贯彻党的二十大精神以及习近平总书记考察江西重要讲话精神二是推进理论学习入脑入心落实“第一议题”和理论中心组学习等制度，采取班子成员示范学、支部党员集中学等方式，推动党的创新理论入脑入心三是推进主题教育取得实效组织开展知识竞赛、支部书记带头讲党课、常态化开展党员集中学习研讨等，推动主题教育走深走实紧扣“支部班子强”在夯实支部党建基础上持续发力始终将加强支部班子建设作为“四强”党支部建设的关键一是压实党建责任机关党支部书记履行第一责任人责任，严格执行组织生活制度，提升改造党员活动室、党建宣传栏，推进支部标准化、规范化建设二是建强支委班子高质量完成机关党支部换届，把党性强、作风硬、敢担当的党员选入支部班子党支部书记定期同支委委员谈心谈话，确保支委委员职责明晰、工作高效运转三是探索“1+3+N”支部工作法“1”是指打造“四强”党支部这条主线，“3”是指做好服务发展、服务决策、服务落实工作，“N”是指以党建引领推动综合文稿、办文办会、深化改革、信息宣传、督促检查等“N项”工作高质量发展紧扣“党员队伍强”在锤炼担当过硬作风上持续发力始终将加强党员队伍建设作为“四强”党支部建设的抓手一是强化党员管理落实“三会一课”制度，开展批评与自我批评、民主评议党员等设立党员责任区4个，选树宣传担当作为先进典型1人二是强化业务学习举办全县公文写作大赛，开展项目建设、信息撰写、公务写作、保密等10余期“业务知识大讲堂”，不断拓宽专业视野三是强化作风建设以勤廉机关建设为契机，组织全体党员干部学习党纪党规和典型案例通报、观看廉政教育警示片、廉政谈话、签订党风廉政建设承诺书，加强对党员干部“八小时外”的监督管理紧扣“作用发挥强”在提高履职尽责能力上持续发力始终将作用发挥强作为“四强”党支部建设的突破方向一是在“协调有方”上勇争先坚持主动靠前、能动协调、全程跟踪，筹办阳明文化国际论坛、国际马拉松比赛、大余中学百年校庆等活动二是在“参谋有道”上勇争先围绕重点工作、重大改革、领导重点关注事项深入基层调研起草各类综合文稿300余篇，报送常规信息300余条，报送改革相关经验做法350余条，获评全省、全市党委信息工作优秀单位三是在“帮扶有情”上勇争先以开展“四百”活动为契机，常态化开展挂点村帮扶、与“两新”党组织和社区结对共建等活动，争取资金100余万元，在堆孜上村小组结合农耕文化和奖优促学教育元素打造乡村振兴示范点选派经验丰富的党员负责招商安商工作，深入企业25次，解决问题6件某区关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告

（四）坚持思想“铸魂”，抓牢思想强基础一是筑牢党员思想根基通过支部书记带头学、党员干部互相学、支部会议集中学等方式，进一步学习习近平总书记重要讲话精神，推动主题教育走深走实，进一步提升党员干部思想自觉行动自觉扎实开展党纪学习教育，通过观看警示教育片、传达违法违规行为案例等形式，筑牢思想“防线”，切实做到信念坚定，干净担当二是严肃党内政治生活党支部通过每月“三会一课”，不断引导督促党员干部要加强思想学习，不折不扣抓好上级精神贯彻落实的能力坚持落实组织生活会、谈心谈话等制度，规范党内组织生活制度，增强党内生活政治性、原则性和战斗性坚持示范“固本”，抓牢班子强支部一是压实党建责任，提升工作效能牢牢牵住责任制“牛鼻子”，深耕细作支部建设“责任田”，明确支部书记是“第一责任人”，严格落实支委班子成员份内职责，形成各负其责、上下同步、齐抓共管、层层抓落实的市场监管党建工作格局二是夯实党建基础，打造支部过硬品牌聚焦打造党建品牌目标，大力推动“党建+市场监管”，把党建品牌做实、做细，做出支部特色，着力打造“初心如磐，亲情服务”党建品牌通过发放宣传手册等各类活动方式，便利服务群众,让群众最多跑一次，为市场主体共办理开业160余户，注销no余户,变更80余户坚持战斗“强基”，抓牢队伍强堡垒一是充分发挥党员先锋引领作用通过每季度评选“流动红旗党支部和党员先锋岗”，主动引导党员干部走在前、干在前，不断规范市场行为查处特种设备安全隐患案件5件，食品安全案件11件，商标侵权案件1件，有力地消除了风险隐患，保障了人民群众的生命财产安全二是推动党员队伍建设通过让广大干部参加各类大比武和培训，在学习中提高理论知识，在实践中提高业务能力2023年,党支部1人获大余县市场监管食品药品执法稽查大比武二等奖，1人获大余县“学习达人”，2人获大余县市场监督管理局2023年度“先进工作者”，不仅提升了干部队伍的斗志，也在大比武中提升了干部的业务能力坚持服务“增效”，抓牢职责强担当一是履职尽责，多措并举保“安全”持续加强党员干部队伍素质建设，提升服务意识，带领党员干部以“四个最严”为目标要求，强化“时时放心不下”的责任意识，不断提升监管水平和监管力度2023年以来，共开展食品快速检测800余批次，办结案件50余件，对违法违规依法进行立案查处二是提升责任担当，优化服务意识坚持以人民为中心，巩固提升“我为群众办实事”实践活动成效，积极组织党员干部参与志愿活动持续打造“余快办”营商品牌，优化登记材料，积极发放《企业服务手册》，持续优化营商环境某区关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告五根据XX党委关于创建“四强”党支部的相关要求，XX支部认真学习贯彻党的二十大精神,紧紧围绕中心工作，以提升组织力为重点,以服务群众为宗旨，扎实开展“四强”党支部创建活动，现将有关情况汇报如下

一、主要做法和成效-政治功能强，引领作用突出坚定政治方向深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真落实党中央决策部署和上级党委工作安排，教育引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致支部每季度至少开展一次集中学习研讨，XX年共开展集中学习XX次，党员撰写心得体会XX篇严肃党内生活严格执行“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，认真开展批评与自我批评，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性XX年，支部共召开党员大会XX次，支部委员会XX次，讲党课XX次，开展主题党日活动XX次，召开组织生活会XX次，开展民主评议党员XX次加强党员教育管理坚持把政治标准放在首位，严格党员发展程序，注重从生产一线、青年骨干、业务能手中发展党员XX年，支部新发展党员XX名，预备党员转正XX名加强党员日常教育管理监督，开展党员积分制管理，引导党员立足岗位作贡献XX年，支部评选优秀党员XX名

（二）支部班子强，堡垒作用坚固建强支部班子按照“政治强、业务精、作风好、群众认可”的标准，选优配强支部班子成员支部书记认真履行第一责任人职责，带头学习、带头工作、带头落实，其他班子成员各司其职、密切配合,形成工作合力XX年，支部书记讲党课XX次，带头参加志愿服务XX次健全工作机制建立健全党支部议事规则、工作制度等，规范支部工作运行推行党务公开，接受党员群众监督XX年，支部修订完善制度XX项，公开党务XX项发挥示范作用支部班子成员带头深入基层、深入群众，了解群众需求，解决群众困难，以实际行动赢得群众信任和支持XX年，支部班子成员走访慰问困难群众XX户，解决实际问题XX件

（三）党员队伍强，先锋模范作用明显提升党员素质开展形式多样的学习教育活动，引导党员学习党的理论、学习业务知识、学习先进典型，不断提升党员的政治素质、业务素质和道德素质XX年，支部组织党员参加各类培训XX次，党员人均学习时间XX小时激发党员活力开展“党员先锋岗”、“党员责任区”等活动，引导党员在各自岗位上发挥先锋模范作用XX年，支部设立党员先锋岗XX个，党员责任区XX个树立先进典型积极宣传优秀党员的先进事迹，营造学习先进、争当先进的浓厚氛围.XX年,支部推荐XX名党员参加上级评选表彰

（四）作用发挥强，服务群众成效显著服务中心大局紧紧围绕中心工作,积极开展“我为群众办实事”实践活动，为完成各项工作任务提供坚强组织保障XX年，支部组织党员参与重点项目建设XX项，解决生产难题XX个服务基层群众深入了解群众需求,积极为群众办实事、解难事,不断增强群众的获得感、幸福感、安全感XX年，支部组织党员开展志愿服务活动XX次，服务群众XX人次维护和谐稳定加强基层社会治理，积极化解矛盾纠纷，维护社会和谐稳定XX年，支部成功调解矛盾纠纷XX起

二、存在问题及下一步打算虽然XX支部在创建“四强”党支部工作中取得了一定成效，但也存在一些不足，主要表现在一是党员理论学习的深度和广度还不够;二是党员作用发挥还不够充分;三是服务群众的水平还有待提高下一步，XX支部将重点做好以下工作

（一）加强理论学习，提升党员政治素养深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作坚持理论联系实际，开展形式多样的学习活动，切实增强学习的针对性和实效性

（二）创新活动载体，激发党员活力积极探索党员教育管理的新方法新途径，开展丰富多彩的主题党日活动搭建党员发挥作用的平台，鼓励党员在各自岗位上建功立业，充分发挥先锋模范作用

（三）拓展服务领域，提升服务群众水平深入基层、深入群众，了解群众的实际需求，积极为群众办实事、解难事完善服务机制，提升服务效能，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感

二、主要做法

（一）坚持举旗铸魂，提升政治可靠的忠诚度始终把政治建设放在机关党建第一位置，把提升政治能力作为第一课题，从“三个层面”深化对党忠诚的政治品格一是在党委（党组）层面，坚持“第一议题”制度，每年就习近平总书记对本行业本领域工作重要指示批示精神进行一次专题学习研讨，并结合实际制订贯彻落实措施，做到学用结合、知行合一，将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为指导实践、推动工作的强大动力二是在党支部层面，制定下发《我区创建“四强”党支部暨深化模范机关创评细则》，要求每个支部对照细则8个方面16个项目逐项开展自查，并提出针对性整改措施，扎实推进党支部标准化规范化建设三是在党员个人层面，每年进行一次政治品格体检，着力整治党员队伍中存在的政治意识弱化、纪律规矩淡化、担当精神软化、为民情怀虚化等突出问题，重点把握是否按月足额缴纳党费、是否按时参加组织生活会、是否自觉接受监督等内容，试点探索重温入党志愿书、开展政治家访、过“政治生日”等,打扫政治灰尘，净化政治灵魂，建设一支忠诚干净担当的党员队伍

（二）围绕中心大局，强化服务发展的融合度党建引领发展，党建服务发展，既是检验机关党建工作成效的重要标准，也是提升机关党建生命力的有效举措我区以“三个坚持”强化党建与业务的融合,以高质量机关党建助推高质量发展在坚持“一月一主题”活动中提升融合度围绕市委“三大战略、八大行动”和区委“五大”活动，动员机关各基层党支部以群众急难愁盼为“风”，以“主题党日”为“帆每月开展“一主题”活动，让打造模范机关有抓手、有载体、有成效如为推动我区项目建设，区直机关工委、区融媒体中心及区直机关相关单位党组织联合开展“主播说项目，党员建新功”活动，组建了11个小分队，11位“业余”主播深入重大项目一线，现场报道项目建设进展情况通过此项活动，不仅推进了全区重大项目建设,还锻炼了党务干部，同时体现党建引领的作用，起到了“一石三鸟”的效果在坚持服务中心大局中提升融合度坚持中心工作推进到哪里机关党建就跟进到哪里每年定期开展“助力春耕生产”“政企连心、亲清暖心”“营商环境服务”等活动全区70余个单位组织党员干部深入企业、乡村、项目建设一线，解决实际问题609个，督促3个重大项目竣工投产，5个新建项目有序建设在坚持为民办实事中提升融合度深化“我为群众办实事”活动，推进在职党员到居住地社区“双报到”等，有效推动了社区环境整治、社会保障等各项工作落实落地比如，我区工会坚持党建引领，建设13处爱心驿站，为户外劳动者和新就业群体搭建“避风港”区行政审批局聚焦办事难、办事繁等堵点难点问题，优化形成“一次办”操作流程图，120项业务办理时长平均缩减

1.5小时，办事材料精减率达65%,让办事人“少跑腿、快办事、不添堵”今年来在职党员到社区服务群众9731人次，为群众办实事好事482件

（三）注重以人为本，厚植关心关爱的温情度机关党建核心是做“人”的工作，必须把人的积极因素调动好、激发好我区通过“四个注重”加大对机关党员的关心关爱力度，不断增强党员干部和党务干部荣誉感、归属感一是注重教育培训分级组织了党组织书记、党务干部、入党积极分子以及基层一线党员培训班，培训达600余人次,特别是组织党组织书记赴深圳大湾区培训I,做法在我省卫视、我省日报等媒体进行报道二是注重身心健康开展“政治家访”活动，区领导带头到普通党员家中谈心交心，全区机关共有70余个党组织开展共计90余次政治家访注重党内“仪式感”，与移动公司合作开通“政治生日”祝福短信，“生日”当天将党的关怀和温暖送到党员心中三是注重搭建舞台利用机关微信群、公众号等平台持续抓好“三晒三比”活动，营造比学赶超的浓厚氛围积极开展“学习二十大微党课大赛、演讲比赛等，为青年干部成长提供展现的机会，搭建锻炼的舞台四是注重政策激励制定出台《我区加强机关党务干部队伍建设的若干措施》，严肃机关党务干部的配备、培养、使用、管理和激励等今年评选出十名“机关党建能手”，并与融媒体合作拍摄宣传短片,进一步加强机关党务干部队伍建设对机关党建工作质量高、成效好的机关单位先后奖励党建经费160多万，奖补党员电教设备27台、个性化党员书柜30余个、党建读物5400余册某区关于“四强”党支部及模范机关建设工作情况的报告

（二）今年以来，**市直机关工委深入学习贯彻落实习近平总书记“7・9”重要讲话精神及中央和国家机关学习贯彻党的二十届三中全会精神、推动机关党建高质量发展座谈会议精神，印发《市直机关“四强”党支部创建实施方案》，紧盯“四强”党支部建设标准，坚持系统观念、精耕细作，全力打造以高质量机关党建促进高质量发展的“固原样板”

一、“四强”党支部创建的做法和成效

（一）聚焦政治功能强”，持续强化“政治属性”坚持将政治功能强作为“四强”党支部建设的根本，在强化政治铸魂、政治忠诚、政治本色上持续用力，引导党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”一是强化政治铸魂坚持把习近平总书记重要论述和重要指示批示精神作为“第一议题”，引导市直各党组织采取“三会一课”、主题党日等形式，深化政治机关意识教育，开展学习党的二十届三中全会、习近平总书记考察宁夏重要讲话精神等培训宣讲110场，推动广大党员干部学思用贯通、知信行统一二是强化政治忠诚持续开展对党忠诚、理想信念教育，通过集体过“政治生日”、重温入党誓词、开展“重走长征路-翻越六盘山”庆祝新中国成立75周年暨“行走的思政课”体验式、沉浸式教育等，锤炼党员干部忠诚干净担当的政治品格三是强化政治本色深化“红色革命+廉洁警示”融合教育，到红色革命遗址、烈士纪念园、警示教育基地开展主题党日、警示教育1670场次，举办党纪学习教育读书班112场次，辅导解读《中国共产党纪律处分条例》70场次，讲纪律党课244场次，研讨交流406次，“典型案例大家谈”81次，推动党员干部永葆遵规守纪的政治本色

（二）聚焦”支部班子强”，持续夯实“战斗堡垒”坚持把支部班子强作为夯实党建基础的“先手棋”，选优配强班子、压紧压实责任、注重固本强基，全面进步、全面过硬的态势进一步巩固一是选优配强领导班子实施换届提醒机制，推行“一把手”全覆盖担任直属党支部书记制度，选优配强支部委员，细化明确党建责任分工，落实领导班子成员联系党支部制度，实施百名党组织书记培训和“三种能力”提升工程，切实提升党支部组织力二是压紧压实全链责任实施“主体责任牵引”行动，坚持“书记抓、抓书记”，推行三级四岗履行党建职责，推动落实“五个责任清单”，形成领导管理组织责任、监督“五位一体”工作体系，带动人人明责、履责、尽责三是优化提升基层组织实施“质量优化提升”和支部建设提质晋级行动,严格落实党建基本制度规定，扎实开展“双评双定”活动，评定三星级以上党组织218个，打造“1+N”党建品牌76个，形成“五型模范机关党旗红”党建品牌集群和示范名录，开展“互学互查互鉴互促”活动，党支部标准化规范化建设水平进一步提升

（三）聚焦党员队伍强”，持续激发“细胞活力”坚持把党员队伍强作为推进“先锋引领”计划的重要抓手，统筹抓好党员示范引领、教育管理、激励关怀帮扶等工作，争当“四好”党员的良好氛围更加浓厚一是发挥示范引领作用扎实开展党员“四比四好”活动，设立党员示范岗、党员先锋岗、党员责任岗，成立机关党员干部文化惠民、医疗健康、法治宣传等志愿服务队240多支，开展“主题党日+志愿服务”810次，推动党员、干部在基层一线解民忧、暖民心二是从严从实教育监管抓实抓细党员教育培养，采取“一档一反馈”逐一审查发展党员每个时间节点、程序要求，开展“我来讲”为优秀党员、干部提供展示平台与机会，分层举办党员示范性培训4期，实施积分制管理，强化政治言行约束，确保把每个党员都及时纳入党支部有效管理三是倾心竭力帮扶关爱坚持落实党内关怀制度,按照全覆盖、精准化的思路走访慰问困难党员、党员家属等121名，颁发“光荣在党50年”纪念章23人，真正让浓浓的组织情温暖党员心，有效激发党员光荣感、增强责任感

（四）聚焦”作用发挥强”，持续推动“深融互促”坚持把作用发挥强作为推动党建和业务深融互促的发力点，以党建提质、服务提效、协同提速，促进高质量发展成效明显一是党建提质聚合力坚持党建和业务“一盘棋”思想，紧扣坚定担当“建设先行区、创建示范区、固原作贡献”使命任务，实施“服务发展高效”行动，推行“党建+”“双强双促”“机关+基层”工作机制，始终做到市委中心工作部署到哪里、党建工作就统领到哪里，持续激发基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用二是服务提效暖人心坚持把党员聚在服务链上，形成“双报到、双报告”“我为群众办实事”常态长效,推进“四下四送”助力乡村振兴、石榴籽机关共创行动，开展“一区两岗三亮”“机关消费帮扶、助力乡村振兴”活动，办实事487件、线上消费农产品

2.96万单

60.7万元，认领群众“微心愿”，服务基层、服务群众有速度、有力度、更有温度三是协同提速增实效坚持推行“机关党建+高质量发展”模式，把深入开展“五型”模范机关创建与高效服务“两个市”建设紧密结合、协同发力、一体推进，使市直机关广大党组织和党员干部在服务高质量“赶超式”发展大局中全力贡献力量

二、“四强”党支部创建的经验启示

（一）必须突出政治属性的根本要求在“四强”党支部建设中,只有聚焦“政治功能强”这一根本要求，不断深化理论武装，持续锤炼对党忠诚的政治品质，才能更好引导广大党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致

（二）必须注重“关键少数”的先锋作用在“四强”党支部建设中，坚强有力的支部班子是推动责任有效落实的先锋团队只有牢牢牵住党建责任制这个“牛鼻子”，不断优化组织设置，健全组织体系，促进支部班子成员各司其职，积极发挥作用，才能有效推动责任层层传递、压力层层传导、任务层层落实，提高党建工作质效

（三）必须发挥实干铁军的硬核力量在“四强”党支部建设中,党员先锋模范带头是党支部硬核力量的重要体现只有从严从实抓好党员队伍建设，加强教育引导、组织引领，在思想、工作、生活上给予关心关爱，才能更好激励党员发挥作用、争当先锋，做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来

（四）必须强化深融互促的工作理念在“四强”党支部建设中,牢固树立党建和业务深融互促理念是实现“有形融”到“有效融”的关键只有深刻把握机关党建围绕中心、建设队伍、服务群众的职责定位，坚持机关党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，持续强化“融”的意识、丰富“融”的载体、突出“融”的效果，才能高效推动党建和业务双融双促双提升。