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文本内容:
1、《新员工试用期(自我)考评表》
2、《新员工试用期(综合)考评表》附表1:(本表由员工本人填写)新员工试用期(自我)考评表所属部门试用岗位/取位试用期从事得工作描述:自我综合评价:(包括收获与存在得不足)希望公司提供哪些帮助,使您未来工作得更好:试用期分项自我考评
一、对试用期间得工作感到□非常满意;□还可以;□需要改进;□不满意
二、对公司得人际关系感到:口非常融洽;口比较友好;口沟通不畅;口比较紧张
三、对目前得工作强度感到□轻松,可以承担更具挑战得工作;□合适,可适当加大强度;□刚好适合本人目前得能力;□不太适应,略感吃力
四、对目前得工作量感到□太多;□略多;□刚好;□略少;□太少
五、对目前得工作环境感到:□很好;□舒适;□一般;□较差
六、对目前得工作待遇感到:□很高;□合适;□一般;□较差
七、对从事得岗位希望□继续从事现岗位工作;□如有可能,希望变更至部r1岗位工作;□对本公司工作不适应
1、对新员工工作表现总体评价口优;口良;口中;口差
2、就就是否遵守公司各项规章制度□很好;□较好;□一般;口很差
3、工作责任心与原则性口很强;口较强;口一般;口不强
4、对工作岗位取责得熟悉程度□很熟悉;口较熟悉;口一般理解;□不了解
5、对工作流程得熟悉程度口很熟悉;□较熟悉;口一般理解;□不了解
6、对各项工作技巧得掌握程度口很熟练;口较熟练;口一般熟练;口生疏
7、对岗位业务知识得熟悉程度口很熟悉;□较熟悉;口一般理解;口不了解
8、能否服从部门及上级得工作安排口能;□一般;□勉强;□不服从
9、能否顺利完成工作岗位任务口能;□一般;□勉强;口不能
10、能否独立、积极主动开展工作口能;□需适当指导;□勉强;口不能
11、遇事应变能力如何口强;□一般;□勉强;□差
12、待人处事就就是否积极主动□很积极;□较积极;□勉强;□不积极
13、能否尊重她人,虚心学习口能;□一般;□勉强;口不能
14、就就是否具有团队合作精神□很强;□一般;□勉强;口没有
1、对新员工工作表现总体评价口优;□良;□中;□差
2、就就是否遵守公司各项规章制度□较好;口良好;口一般;口很差
3、工作责任心与原则性口很强;口较强;□一般;口不强
4、对工作岗位职责得熟悉程度□很熟悉;□较熟悉;口一般理解;□不了解
5、对部门工作流程得掌控程度□很自如;□一般;□勉强;□不能掌控
6、对部门工作特点得掌握程度口很熟练;口较熟练;口一般熟练;□生疏
7、管理团队能力如何□强;□一般;口勉强;□差
8、能否适应部门及公司得工作安排□能;□一般;□勉强;□不服从
9、能否独立开展各项工作口能;□需适当指导;□勉强;口不能
10、能否积极主动开展工作□能;□一般;□勉强;□不能
11、遇事应变能力如何□强;□一般;□勉强;□差
12、待人处事就就是否积极、主动□很积极;□较积极;□勉强;□不积极
13、能否尊重她人,虚心学习口能;□一般;□勉强;□不能
14、就就是否具有团队合作精神□很强;□一般;□勉强;□没有
15、试用期间得成长口很突出;□有所成长;□一般;口没有注:请双面打印。
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