初级会计试题及答案解析

初级会计试题及答案解析

一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分）本类题共30题，每题只有一个正确答案，请从每题的备选答案中选出一个你认为正确的答案

1.会计基本假设与会计基础下列各项中，属于会计基本假设中“会计分期”的是（）A.企业的经营活动将无限期持续下去B.会计确认、计量和报告以企业持续经营为前提C.将企业连续不断的经营活动划分为若干相等期间D.以货币为主要计量单位反映企业的生产经营活动

2.会计要素与会计等式下列各项中，属于企业“资产”要素特征的是（）A.由企业过去的交易或事项形成的资源B.预期会导致经济利益流出企业C.该资源的成本或价值能够可靠地计量D.是企业拥有或控制的、预期会给企业带来经济利益的资源

3.会计凭证与会计账簿企业销售商品收到一张转账支票，应填制的专用记账凭证是（）A.收款凭证B.付款凭证C.转账凭证D.原始凭证

4.存货计价方法某企业采用先进先出法计算发出存货成本2025年1月1日结存甲材料100千克，单位成本10元；1月5日购入200千克，单位成本12元；1月10日发出150千克则1月10日发出甲材料的成本为（）元A.1500B.1600C.1800D.2100第1页共13页

5.固定资产折旧某企业购入一台设备，价款50000元，增值税6500元，另支付运输费500元，安装费1000元该设备的入账价值为（）元A.50000B.56500C.51500D.

575006.无形资产核算下列各项中，企业自行研究开发无形资产的支出，可能计入当期损益的是（）A.开发阶段符合资本化条件的支出B.研究阶段的支出C.无法区分研究阶段和开发阶段的支出D.为使无形资产达到预定可使用状态发生的专业服务费用

7.应付职工薪酬企业为职工垫付的水电费，应通过（）科目核算A.应付职工薪酬B.其他应收款C.应收账款D.其他应付款

8.应交税费企业销售应税消费品，计算应缴纳的消费税时，应借记的会计科目是（）A.税金及附加B.应交税费C.主营业务成本D.销售费用

9.收入确认下列各项中，符合企业收入确认条件的是（）A.销售商品时，商品已发出但控制权未转移B.提供劳务交易结果不能可靠估计，已发生的成本预计全部不能收回C.采用预收款方式销售商品，商品已发出D.让渡资产使用权收入，合同或协议价款不能可靠计量

10.利润计算第2页共13页某企业2025年营业收入为500万元，营业成本300万元，税金及附加50万元，销售费用20万元，管理费用10万元，财务费用5万元，营业外收入8万元，营业外支出3万元该企业2025年营业利润为（）万元A.115B.120C.125D.

12811.现金流量表下列各项中，属于“经营活动产生的现金流量”的是（）A.购买固定资产支付的现金B.销售商品收到的现金C.分配股利支付的现金D.取得投资收益收到的现金

12.产品成本核算某企业生产A、B两种产品，共同消耗甲材料2000千克，每千克10元，A产品产量100件，B产品产量200件按产量比例分配材料费用，B产品应分配的材料费用为（）元A.10000B.

13333.33C.20000D.

26666.

6713.产品成本计算方法适用于大量大批单步骤生产企业的成本计算方法是（）A.品种法B.分批法C.分步法D.分类法

14.管理会计基础下列各项中，属于产品成本项目的是（）A.销售费用B.管理费用C.制造费用D.财务费用

15.政府会计基础下列各项中，属于政府会计“预算结余”要素的是（）A.财政拨款预算收入B.事业预算收入C.资金结存D.其他结余第3页共13页

16.增值税计算（经济法基础）某企业为增值税一般纳税人，2025年5月销售货物取得不含税销售额100万元，提供加工劳务取得不含税收入50万元，该企业适用的增值税税率为（）A.9%B.13%C.6%D.5%

17.消费税税目（经济法基础）下列各项中，属于消费税“超豪华小汽车”税目的是（）A.每辆不含增值税零售价格130万元及以上的乘用车B.中轻型商用客车C.高尔夫球及球具D.高档手表

18.企业所得税纳税人（经济法基础）下列各项中，不属于企业所得税纳税人的是（）A.国有企业B.个人独资企业C.外商投资企业D.股份制企业

19.个人所得税税目（经济法基础）张某2025年取得工资收入12万元，劳务报酬收入3万元，稿酬收入2万元张某2025年综合所得应纳税所得额为（）万元A.12B.14C.15D.

1620.劳动合同试用期（经济法基础）甲公司与赵某签订劳动合同，合同期限3年，约定试用期3个月，试用期工资为劳动合同约定工资的80%该约定符合规定的是（）A.试用期期限3个月B.试用期工资为约定工资的80%C.试用期包含在劳动合同期限内D.以上均符合规定

21.劳动合同解除（经济法基础）下列各项中，用人单位可以随时解除劳动合同的情形是（）第4页共13页A.劳动者患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事另行安排的工作B.劳动者严重违反用人单位的规章制度C.劳动者不能胜任工作，经过培训仍不能胜任工作D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经协商未能就变更合同达成协议

22.社会保险（经济法基础）下列各项中，由用人单位和职工共同缴纳的社会保险是（）A.生育保险B.工伤保险C.失业保险D.城乡居民基本医疗保险

23.票据权利（经济法基础）下列各项中，属于票据基本当事人的是（）A.出票人B.背书人C.被背书人D.保证人

24.票据行为（经济法基础）下列各项中，属于票据“背书”行为的是（）A.出票人签发票据并将其交付给收款人的行为B.汇票付款人承诺在汇票到期日支付汇票金额并签章的行为C.在票据背面或粘单上记载有关事项并签章的行为D.持票人请求付款人付款的行为

25.增值税专用发票（经济法基础）下列各项中，一般纳税人不得开具增值税专用发票的是（）A.销售货物给一般纳税人B.销售免税货物C.提供应税劳务给小规模纳税人D.销售应税服务给一般纳税人

26.银行结算账户（经济法基础）下列各项中，存款人因办理日常转账结算和现金收付需要开立的银行结算账户是（）第5页共13页A.基本存款账户B.一般存款账户C.专用存款账户D.临时存款账户

27.消费税纳税义务发生时间（经济法基础）纳税人采取预收货款方式销售应税消费品，消费税的纳税义务发生时间是（）A.发出应税消费品的当天B.收到货款的当天C.合同约定的收款日期的当天D.货物移送的当天

28.企业所得税税前扣除项目（经济法基础）下列各项中，在计算企业所得税应纳税所得额时，不得扣除的是（）A.合理的工资薪金支出B.合理的劳动保护支出C.税收滞纳金D.符合条件的捐赠支出

29.关税完税价格（经济法基础）进口货物的关税完税价格是指（）A.货物的成交价格B.货物的成交价格加上货物运抵我国境内输入地点起卸前的运输及其相关费用、保险费C.货物的到岸价格D.货物的离岸价格

30.行政复议范围（经济法基础）下列各项中，不属于行政复议范围的是（）A.对行政机关作出的警告处罚不服B.对行政机关作出的吊销许可证处罚不服C.对行政机关作出的人事处理决定不服D.对行政机关作出的责令停产停业处罚不服

二、多项选择题（共20题，每题2分，共40分）第6页共13页本类题共20题，每题有多个正确答案，请从每题的备选答案中选出你认为正确的答案，不答、错答、漏答均不得分

1.会计信息质量要求下列各项中，属于企业会计信息质量要求的有（）A.可靠性B.相关性C.可比性D.实质重于形式

2.会计账簿按用途分类企业会计账簿按用途可分为（）A.序时账簿B.分类账簿C.备查账簿D.活页账簿

3.存货盘存制度下列关于存货盘存制度的表述中，正确的有（）A.实地盘存制下，平时只记收入，不记发出B.永续盘存制下，平时对存货的收、发、存都进行记录C.实地盘存制下，期末通过实地盘点确定存货数量D.永续盘存制下，期末不需要进行实地盘点

4.固定资产后续支出下列各项中，属于固定资产后续支出的有（）A.固定资产日常修理费用B.固定资产大修理费用C.固定资产更新改造支出D.固定资产安装调试费用

5.无形资产摊销关于无形资产摊销的表述，正确的有（）A.使用寿命有限的无形资产应进行摊销B.使用寿命不确定的无形资产不应摊销C.摊销方法应当反映与无形资产有关的经济利益的预期消耗方式D.摊销金额一般应计入当期损益

6.应付账款核算第7页共13页企业购入材料一批，已验收入库但发票账单未到，月末应进行的会计处理有（）A.暂估入账B.不做账务处理C.下月初用红字冲回暂估入账金额D.待发票账单到达后再入账

7.收入确认条件企业确认收入需满足的条件有（）A.企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方B.企业既没有保留通常与所有权相联系的继续管理权，也没有对已售出的商品实施有效控制C.收入的金额能够可靠地计量D.相关的经济利益很可能流入企业

8.现金流量表项目下列各项中，属于现金流量表中“现金及现金等价物”的有（）A.库存现金B.银行存款C.三个月内到期的债券投资D.随时用于支付的银行存款

9.产品成本构成下列各项中，构成产品成本的有（）A.直接材料B.直接人工C.制造费用D.销售费用

10.管理会计工具方法下列各项中，属于管理会计工具方法的有（）A.变动成本法B.作业成本法C.本量利分析D.平衡计分卡

11.政府会计核算基础政府会计核算实行的会计基础有（）A.权责发生制B.收付实现制C.历史成本D.重置成本

12.增值税进项税额抵扣第8页共13页下列各项中，增值税一般纳税人购进货物的进项税额可以从销项税额中抵扣的有（）A.用于生产应税产品B.用于集体福利C.用于对外投资D.用于免征增值税项目

13.消费税计算某白酒生产企业销售白酒，取得不含税销售额100万元，另收取包装物押金

2.26万元，当期逾期未退包装物押金

1.13万元该企业应缴纳消费税的计税依据有（）A.100万元B.102万元C.101万元D.

103.39万元

14.企业所得税税收优惠下列各项中，属于企业所得税“免税收入”的有（）A.国债利息收入B.符合条件的居民企业之间的股息、红利等权益性投资收益C.财政拨款D.依法收取并纳入财政管理的行政事业性收费

15.劳动合同必备条款劳动合同应当具备的必备条款有（）A.用人单位的名称、住所和法定代表人或主要负责人B.劳动者的姓名、住址和居民身份证或其他有效身份证件号码C.劳动合同期限D.工作时间和休息休假

16.劳动合同试用期工资关于试用期工资的表述，正确的有（）A.不得低于本单位相同岗位最低档工资B.不得低于劳动合同约定工资的80%C.不得低于用人单位所在地的最低工资标准D.不得低于本单位平均工资的80%第9页共13页

17.票据行为成立的条件票据行为成立必须具备的条件有（）A.行为人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律、行政法规的强制性规定D.必须采用书面形式并签章

18.银行汇票基本规定关于银行汇票的表述，正确的有（）A.银行汇票的出票银行为付款人B.银行汇票的提示付款期限自出票日起1个月C.银行汇票可以用于转账，也可以用于支取现金D.银行汇票的实际结算金额不得更改

19.行政责任形式下列各项中，属于行政责任形式的有（）A.罚款B.没收违法所得C.吊销许可证D.有期徒刑

20.仲裁协议仲裁协议应当具备的内容有（）A.请求仲裁的意思表示B.仲裁事项C.选定的仲裁委员会D.仲裁裁决的执行方式

三、判断题（共20题，每题1分，共20分）本类题共20题，请判断每题的表述是否正确，正确的打“√”，错误的打“×”，不答、错答、漏答均不得分

1.会计主体必然是法律主体，法律主体不一定是会计主体（）

2.会计账簿登记必须以经过审核的原始凭证为依据（）第10页共13页

3.企业采用计划成本进行材料日常核算时，发出材料应负担的成本差异必须按月分摊，不得在季末或年末一次计算（）

4.固定资产提足折旧后，不论能否继续使用，均不再计提折旧（）

5.企业自行研究开发无形资产，研究阶段的支出全部资本化，计入无形资产成本（）

6.应付账款附有现金折扣条件的，企业应按照扣除现金折扣后的应付账款总额入账（）

7.收入是指企业在日常活动中形成的、会导致所有者权益增加的、与所有者投入资本无关的经济利益的总流入（）

8.现金流量表中的“现金”仅指企业库存现金（）

9.品种法适用于大量大批多步骤生产企业（）

10.政府会计主体应当编制决算报告和财务报告，决算报告以收付实现制为基础编制（）

11.增值税一般纳税人购进免税农产品，可按买价的9%计算抵扣进项税额（）

12.企业发生的合理的工资薪金支出，准予在计算企业所得税应纳税所得额时全额扣除（）

13.劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬（）

14.竞业限制期限不得超过3年（）

15.票据金额以中文大写和阿拉伯数码记载，二者必须一致，二者不一致的，票据无效（）

16.银行本票的提示付款期限自出票日起最长不得超过2个月（）第11页共13页

17.企业从事国家重点扶持的公共基础设施项目投资经营的所得，自项目取得第一笔生产经营收入所属纳税年度起，第1年至第3年免征企业所得税，第4年至第6年减半征收企业所得税（）

18.行政复议机关收到行政复议申请后，应当在5日内进行审查，对不符合规定的行政复议申请，决定不予受理，并书面告知申请人（）

19.仲裁裁决被人民法院依法撤销后，当事人不能再申请仲裁，只能向人民法院起诉（）

20.消费税实行单一环节征收，在生产、委托加工、进口和零售（超豪华小汽车）环节缴纳，以后环节不再缴纳（）

四、简答题（共2题，每题5分，共10分）本类题共2题，每题需简要回答问题要点，答案应简洁明了，字数不超过150字

1.简述会计基本假设及其内容

2.简述劳动合同的解除情形参考答案

一、单项选择题C

2.D

3.A

4.B

5.C

6.B

7.B

8.A

9.C

10.AB

12.C

13.A

14.C

15.C

16.B

17.A

18.B

19.B

20.DB

22.C

23.A

24.C

25.B

26.A

27.A

28.C

29.B

30.C

二、多项选择题ABCD

2.ABC

3.ABC

4.ABC

5.ABCD

6.AC

7.ABCD

8.ABCD

9.ABC

10.ABCDAB

12.AC

13.AC

14.AB

15.ABCD

16.ABC

17.ABCD

18.ABD

19.ABC

20.ABC第12页共13页

三、判断题×

2.×

3.√

4.√

5.×

6.×

7.√

8.×

9.×

10.√√

12.√

13.√

14.×

15.√

16.√

17.√

18.√

19.×

20.√

四、简答题会计基本假设包括会计主体（空间范围）、持续经营（时间前提）、会计分期（人为划分期间）、货币计量（主要计量单位）劳动合同解除情形双方协商一致解除；劳动者提前30日书面通知或试用期提前3日通知解除；劳动者因用人单位过错（如未提供劳动保护、拖欠工资等）解除；用人单位因劳动者过错（如严重违反规章制度、被依法追究刑事责任等）随时解除；非过失性辞退（如不能胜任工作经培训仍不能胜任等）；经济性裁员等注本试题及答案仅供学习参考，具体以官方考试大纲及教材为准第13页共13页。