部门员工安全培训课件

部门员工安全培训课件第一章安全培训的重要性与目标安全生产是企业生命线员工是安全第一责任人培训目标安全生产是企业可持续发展的基础，关系到每位员工都是安全生产的第一责任人，要时每位员工的健康与生命在日益复杂的生产刻保持警惕，遵守安全规程，对自己和他人环境中，安全培训已成为企业管理的核心组的安全负责安全从每个人的每一个决定开成部分始安全事故的代价安全事故不仅造成人员伤亡，还会给企业带来巨大的经济损失和社会影响根据最新统计数据年全国安全事故统计显示虽然死亡人数同比下降，但仍然超过万人•20245%1一起重大安全事故平均造成企业直接经济损失超过万元500间接损失包括生产中断、声誉受损、赔偿诉讼、政府处罚等•每起事故背后都是一个个破碎的家庭和无法挽回的生命悲剧•安全无小事，警钟长鸣第二章安全法律法规与企业责任《安全生产法》最新修订要点（2025年实施）企业安全生产主体责任•强化企业主体责任，加大处罚力度•落实安全第

一、预防为主方针•明确安全投入要求，不得少于营业收入的2%•提供符合国家标准的安全生产条件•完善事故调查与责任追究制度•组织开展安全教育和培训•增加员工安全培训最低学时要求•制定并执行安全操作规程典型法规条文解读第27条特种作业人员安全培训第46条承包商安全管理责任第83条未提供合格劳防用品的与资格要求处罚生产经营单位将生产经营项目、场所发包从事电工、焊工、高空作业等特种作业的或者出租给其他单位的，应当与承包方、生产经营单位未按照规定为从业人员提供人员，必须经过专门的安全培训，取得特承租方签订专门的安全生产管理协议，明符合国家标准或者行业标准的劳动防护用种作业操作资格证书，方可上岗作业企确各自的安全责任品，或者未监督、教育从业人员按照规定业必须确保特种作业人员持证上岗，定期使用的，责令限期改正违规处罚对企业处万元以上万元以1020接受复训下罚款；对负责人处万元以上万元以下12违规处罚对企业处5万元以上10万元以罚款下罚款；对个人可处元以下罚款5000第三章岗位安全风险识别部门常见安全隐患分类现场安全隐患排查要点与方法2025年最新隐患排查案例分享我们部门工作环境中存在多种安全隐患采用四不放过原则隐患原因不查清不，主要包括机械伤害（设备旋转部件放过、整改措施不落实不放过、责任人、切割装置）、化学品泄漏（腐蚀性、员不处理不放过、有关人员不教育不放易燃易爆物质）、高处坠落（作业平台过排查应采用检查表法、危险与可操、脚手架）、触电（临时电气线路、设作性分析法等专业方法，确保全面彻底备绝缘老化）、车辆伤害（叉车、运输车辆）等现场隐患排查重点重点排查项目防护设施缺失机械防护罩、安全栏杆、安全网等是否完好危险化学品管理是否按规定存放、标识是否清晰电气安全线路绝缘、接地保护、漏电保护等是否符合要求消防设施灭火器、消防栓、应急通道是否保持良好状态应急装备急救箱、应急照明、逃生设备是否齐全可用图示中明显可见的隐患防护栏缺失（存在高处坠落风险）和易燃物堆放不当（增加火灾风险）第四章个人防护装备（）正确使用PPE安全帽安全带防止头部受到撞击和坠落物伤害使用前检查有无裂缝，调整头带舒高处作业必备，防止坠落伤害使用前检查织带、金属扣件有无损伤适度，确保稳固有效期通常为年，超期应更换，确保锚点牢固可靠每次使用后应妥善存放，避免阳光直射和化学3品污染防护眼镜防护手套防止眼部受到飞溅物、粉尘、化学品等伤害应选择合适的类型，如根据工作环境选择合适类型防割、耐高温、防化学品等使用前检防冲击、防化学品等使用后清洁擦拭，镜片刮伤应及时更换查有无破损，使用后清洁干燥手套沾染化学品后应立即更换真实案例年月，某工厂一名员工在维修设备时未佩戴防护眼镜，导致金属碎片飞入眼内，最终造成永久性视力损伤这一悲剧本可通过正确使20246用完全避免PPE使用演示PPE正确佩戴步骤PPE维护保养进入工作区域前，评估风险确定所需每次使用后清洁消毒，确保卫生

1.PPE•检查完好性，发现损坏立即更换按要求存放，避免阳光直射、高温、潮湿

2.PPE•按照规范顺序穿戴，确保舒适且保护到位定期检查，及时更换老化或损坏部件

3.•工作过程中定期检查状态遵循制造商建议的使用寿命和更换周期

4.PPE•工作结束后正确摘除，避免交叉污染个人专用，不得与他人共用

5.•第五章安全操作规程与注意事项机械设备安全操作流程操作前必须进行全面检查，确认安全装置完好严禁在设备运行时调整、维修或清理操作过程中发现异常立即停机检查维修保养必须执行上锁挂牌程序，防止误启动电气安全基本知识与防护措施所有电气作业必须由持证电工进行临时用电必须使用漏电保护装置潮湿环境下禁止使用非防水电气设备检修电气设备前必须切断电源并验电电气火灾必须使用干粉或二氧化碳灭火器灭火危险化学品安全存储与使用规范严格按照安全数据表要求操作和存储化学品不相容化学品必须分开存放SDS使用化学品时必须穿戴适当的防护装备泄漏时按应急预案处置，确保个人安全所有化学品容器必须有清晰标签机械设备安全操作四步法检查设备状态穿戴防护装备确认安全防护装置完好根据作业风险选择••PPE检查电气线路绝缘状况检查完好性能••PPE确认紧急停机按钮可用正确穿戴所有必要••PPE检查操作区域是否整洁确保舒适且不妨碍操作••PPE按规程操作结束后清理维护严格遵循操作规程按程序停止设备运行••不超负荷运行设备切断电源并锁定••保持注意力集中清理工作区域••发现异常立即停机记录运行状况与问题••第六章高危作业安全管理高危作业安全要求高危作业三级安全培训制度高处作业2米以上作业必须使用安全带，搭设脚手架必须由专业人员进行，作业平台必须有防护栏，工具必须系牢防止坠落伤人有限空间作业必须办理专项作业许可，进入前必须检测氧含量和有毒气体，设置监护人，配备呼吸器和应急救援设备动火作业必须清除周围可燃物，配备灭火器材，设置防火监护人，检查无隐患后方可作业，结束后检查无火源吊装作业吊装设备必须定期检验，操作人员必须持证，严禁超载作业，吊物下方严禁站人，大风天气禁止室外吊装公司级培训安全法规与基本知识部门级培训专业安全技能与应急处置班组级培训具体操作规程与现场实践事故案例年某化工厂一名工人在未佩戴气体检测仪的情况下进入储罐清洗，导致硫化氢中毒死亡监护人未按规定在外监护，延误了救援时间2024高处作业安全带正确佩戴安全带佩戴要点锚点选择与连接检查安全带完整性，无磨损、断裂锚点必须位于头顶上方

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2.调整肩带，确保紧贴但不影响活动

2.锚点强度必须≥5000磅（

22.2千牛）腰带位置适中，既不过高也不过低使用合适的连接装置（挂钩、安全绳

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3.）胸扣固定在胸部中央位置

4.确认挂钩已完全锁闭腿带调整合适，能放入一个拳头

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5.避免安全绳与锐边接触

5.警告未正确佩戴安全带等同于未佩戴！第七章应急预案与事故处理010203发现险情先期处置人员疏散立即报警（内部报警电话），同时告知周在确保自身安全的前提下，采取措施控制事态发按照指定疏散路线有序撤离，不使用电梯，不携8119围人员撤离危险区域报警时清晰说明事故地展如小型火灾使用灭火器扑救，化学品泄漏带大件物品，协助行动不便人员，到达集合点后点、事故类型、人员伤亡情况、个人姓名与联系进行围堵，触电事故切断电源等进行人数清点方式0405伤员救护善后处理对伤员进行分类危重伤员优先处理掌握基本急救技能心肺复苏、止保护事故现场，配合调查记录事故经过，总结教训对相关人员进行心血包扎、骨折固定等不随意移动脊柱伤害伤员理疏导完善应急预案，加强培训演练我部门常见事故应急处置技巧化学品泄漏现场隔离、火灾初期扑救、触电事故救援、高处坠落伤员处理等，详见部门应急预案手册应急演练关键步骤演练准备演练实施演练评估制定演练方案模拟事故发生总结演练效果

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1.确定演练场景启动应急响应找出应急弱点

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2.分配角色职责现场处置与救援完善应急预案

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3.准备应急装备人员疏散与清点改进应急装备

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4.人员培训到位模拟伤员救治强化培训内容

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5.记住演练就是实战！态度决定生死！第八章安全文化建设与员工责任隐患主动报告安全意识培养建立便捷的隐患报告渠道，鼓励员工主动发现并报告安全隐患，实行隐患有奖举报制度，对举通过定期培训、案例分享、安全活动等方式，提报有效隐患的员工给予适当奖励高员工对安全重要性的认识，使安全成为每个人的自觉行为而非被迫遵守的规定领导示范作用各级管理人员必须带头遵守安全规定，参与安全检查与隐患整改，定期进行安全巡查，对违规行为坚决制止，做安全生产的表率安全表彰激励安全沟通机制设立安全标兵、安全之星等荣誉称号，对在安全生产工作中表现突出的员工进行表彰和奖励，建立多渠道安全沟通平台，如安全例会、班前会发挥典型引领作用、安全微信群等，确保安全信息及时传达，员工意见得到反馈，形成良好沟通氛围员工安全责任清单与承诺书员工安全责任清单安全承诺书示例

1.严格遵守公司安全管理规定和操作规程我承诺正确佩戴和使用个人防护装备

2.将安全放在首位，对自己和他人的安全负责•主动发现并报告工作区域内的安全隐患

3.不违章作业，不侥幸心理，不麻痹大意•拒绝违章指挥，有权拒绝不安全作业

4.发现安全隐患立即报告和处理•熟悉应急预案，掌握基本应急处置方法

5.积极学习安全知识，提高安全技能•参加安全培训和应急演练活动

6.督促他人遵守安全规定，共同维护安全•关注同事安全，互相提醒和监督

7.员工签名_____________日期_________________第九章安全培训考核与持续改进1培训效果评估安全培训结束后，采用笔试、实操考核、现场提问等多种方式评估培训效果考核内容包括安全法规知识、操作规程、应急处置等方面对考核不合格人员进行补训，确保全员掌握必要的安全知识和技能2培训反馈收集通过问卷调查、座谈会等形式收集培训反馈，了解员工对培训内容、形式、讲师等方面的评价和建议分析反馈结果，找出培训中的不足之处，为下一次培训改进提供依据3安全绩效跟踪建立安全绩效指标体系，包括事故率、隐患整改率、安全培训覆盖率等，定期统计分析安全绩效数据，评估培训对安全生产的实际影响，找出改进方向4持续改进机制基于培训评估和安全绩效分析结果，不断优化培训内容和方式，更新培训教材，引入新的培训技术和方法，如安全体验、情景模拟等，提高培训的针对性和有效性VR培训考核题目示例理论知识考核题实操考核项目《安全生产法》规定，特种作业人员必须经过专门培训并取得（）后方可上岗A.特种作业操作证B.岗位•正确佩戴安全帽和安全带证书资格证明培训证明C.D.灭火器的正确使用方法•以下关于安全带使用的说法，错误的是（）安全带应定期检查可连接在脚手架上作为锚点使用A.B.C.触电事故模拟救援•前应检查无损伤坠落后的安全带应报废D.心肺复苏操作演示•安全隐患识别与报告•发生触电事故时，首先应该（）用手将触电者拉开切断电源拨打急救电话进行心肺复苏A.B.C.D.答题技巧审题仔细，注意关键词，如首先、必须、错误的是等结合实际工作情况思考，优先保障人身安全的措施通常是正确答案考核要点操作规范性、完整性、熟练度和应变能力第十章夏季高温安全防护中暑应急处理防护措施实施轻度中暑将患者转移到阴凉通风处，松开衣领高温风险识别合理安排工作时间，避开高温时段（11:00-，补充含盐饮料重度中暑立即拨打120，同夏季高温环境主要风险包括中暑、热射病、热15:00）提供防暑降温饮品，每小时补充时用湿毛巾敷额头，用酒精擦拭四肢，快速降温痉挛、热衰竭等室外作业人员、高温车间工人500ml水分配备通风降温设备发放防暑物品，持续观察生命体征、锅炉房和冶炼工人等是高风险群体当环境温如藿香正气水、清凉油高温作业每小时休息度超过35℃时，必须采取防护措施10-15分钟夏季十防安全生产要点防中暑合理安排作息，做好防暑降温防触电检查电气设备绝缘和接地保护

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1.防雷电雷雨天气停止户外高处作业防坍塌加强基坑、脚手架安全检查

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2.防洪水汛期做好排水设施检查维护防高空坠落严格执行高处作业安全规定

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3.防火灾加强用电安全管理和消防巡查防机械伤害加强设备维护和操作培训

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4.防爆炸加强易燃易爆物品管理防交通事故遵守交通规则，避免疲劳驾驶

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5.夏季高温安全警示环境监测与预警高温津贴与休息制度车间安装温湿度监测设备，当温度超根据《防暑降温措施管理办法》，为过℃时启动一级预警，℃启动二高温作业人员发放高温津贴，并提供3335级预警，℃启动三级预警各级预必要的防暑降温物品气温超过℃3740警对应不同防护措施和工作调整方案时，应当停止室外露天作业重点人群关注对年龄较大、有心脑血管疾病、糖尿病等基础疾病的员工给予特别关注，安排在较为凉爽的区域工作，增加休息频次，并进行健康监测记住预防中暑比治疗中暑更重要！第十一章常见有毒有害气体识别与防护气体名称特性识别危害防护措施一氧化碳CO无色无味气体，隐形杀手与血红蛋白结合，阻碍氧气运输，导致缺氧，严重通风良好，配备CO检测仪，使用空气呼吸器可致死硫化氢H₂S臭鸡蛋味，高浓度时嗅觉麻痹刺激眼睛和呼吸道，高浓度导致呼吸麻痹、心脏骤配备H₂S检测仪，使用正压式空气呼吸器停氨气NH₃刺激性气味，易溶于水强烈刺激眼睛和呼吸道，导致化学性肺炎，高浓度水幕隔离，穿防化服，使用全面罩呼吸器致命二氧化硫SO₂刺激性酸味，易液化强烈刺激黏膜，导致支气管炎、肺水肿喷洒稀碱液中和，使用碱性过滤式呼吸器氯气Cl₂刺激性漂白粉味，黄绿色强烈刺激呼吸道，导致肺水肿，可致死用湿毛巾捂住口鼻撤离，使用防毒面具有害气体泄漏应急处理流程

1.发现泄漏立即报警，启动应急预案

2.疏散无关人员至上风向安全区域

3.应急人员穿戴适当防护装备进入现场

4.切断泄漏源，控制泄漏扩散

5.对泄漏区域进行通风稀释或中和处理

6.持续监测气体浓度，确认安全后方可恢复工作气体检测仪使用示范有毒气体泄漏事故案例分析01事故背景年月，某化工厂在设备维修过程中，由于违规操作导致大量硫化氢泄漏两名维修工人在未佩戴20243气体检测仪和呼吸防护装置的情况下进入受限空间作业，造成人死亡、人重伤1102事故原因分析未执行有限空间作业许可制度；未进行气体浓度检测；未佩戴必要的防护装备；未设置现场监护人；应急救援准备不足；安全培训不到位，员工风险意识淡薄03教训与启示有限空间作业必须严格执行作业许可制度；进入前必须检测氧含量和有毒气体浓度；必须佩戴合适的防护装备；必须设置监护人，并准备应急救援设备；加强员工安全培训，提高风险辨识能力04改进措施完善有限空间作业管理制度；配备便携式气体检测仪和呼吸防护装备；建立有限空间作业安全检查表；强化应急救援训练；开展专项安全培训；严格执行安全奖惩制度第十二章安全标志与安全色识别四种安全色及其含义常见安全标志分类禁止标志圆形，红色圆圈加斜杠，白底黑图红色警告标志三角形，黄底黑边，黑色图形禁止、停止、危险、消防设备指令标志圆形，蓝底白图提示标志方形或长方形，绿底白图消防标志方形或长方形，红底白图黄色警告、注意、小心蓝色指令、必须遵守绿色安全、通行、提示安全标志图集展示秒米

0.530100%识别时间有效距离规范率安全标志设计的目标是让标准尺寸的安全标志在企业内所有安全标志必须30人在秒内识别其含义，米范围内应当清晰可见，符合国家标准，不得

0.5100%即使在紧急情况下也能迅确保远距离也能识别使用非标准化标志速理解在我部门内，所有工作区域都已按照最新标准安装了安全标志请各位员工熟悉这些标志的含义，在日常工作中严格遵守标志指示特别注意，损坏或遮挡安全标志属于违规行为，发现标志缺失或损坏应立即报告第十三章承包商安全管理要点承包商资质审核严格审核承包商的安全生产许可证、特种作业人员资格证、安全管理制度等资质文件评估承包商过去的安全业绩和事故记录确保承包商具备与承接工作相匹配的安全管理能力合同安全条款在合同中明确规定安全责任和义务，包括遵守的安全规定、提供的安全保障措施、违反安全规定的处罚条款等签订专门的安全协议，明确双方的安全职责界限和协作要求入场安全教育对所有承包商人员进行入场安全教育，包括公司安全规定、工作区域危险因素、应急预案等内容实施三级安全培训公司级、部门级和班组级，确保全员掌握必要的安全知识作业安全监督指定专人对承包商的作业活动进行安全监督，发现违规行为立即纠正对高风险作业实施作业许可制度，确保做到凭证作业定期组织联合安全检查，及时消除安全隐患绩效评估与改进建立承包商安全绩效评估体系，定期对承包商的安全表现进行评估将安全绩效与承包商选择和续约挂钩，鼓励承包商持续改进安全管理对表现优秀的承包商给予表彰和奖励承包商安全管理流程承包商安全风险常见问题有效管控措施安全责任界限不清，相互推诿实施承包商安全准入制度••承包商人员安全意识不足明确双方安全管理责任••特种作业人员资质不全加强入场安全教育培训••安全防护措施不到位严格作业许可管理••违规操作频发建立联合检查与整改机制••应急响应能力弱实施安全绩效考核与奖惩••承包商安全管理的核心理念同等要求、共同管理、协作共赢结语安全无小事，人人有责安全是生命的保障安全是企业的基石安全文化的培育安全不仅关系到每个人的生命健康，也关系安全生产是企业可持续发展的基础没有安真正的安全不仅是规章制度的遵守，更是一到家庭的幸福一个小小的疏忽可能导致终全，就没有效益；没有安全，就没有发展种文化和习惯的养成当安全意识深入每个身的遗憾，而坚持安全操作则是对自己和家安全投入是最有价值的投资，安全管理是最人的心中，安全行为成为自觉，我们才能真人最大的负责基本的管理正实现本质安全希望大家牢记培训内容，将安全知识转化为安全行动，落实到日常工作中的每一个环节让我们共同努力，营造安全、健康、和谐的工作环境！谢谢聆听现场答疑与互动联系方式欢迎提出问题和建议，我们将认真解答每一个安全疑问安全管理部门内线8119安全资源分享安全管理员张工13800138000•安全管理手册电子版电子邮箱safety@company.com应急预案与演练视频•安全微信群扫描右侧二维码加入安全操作规程图解•安全检查表与隐患排查工具•安全第一，预防为主，综合治理。