保密法测试题及答案

保密法测试题及答案前言为帮助读者巩固对《中华人民共和国保守国家秘密法》（以下简称《保密法》）的理解，特编制以下测试题试题涵盖基础概念、核心制度、实践应用等内容，适合企业员工、保密工作者及相关学习者自测或培训使用测试后可对照答案，进一步梳理知识要点，提升保密意识与能力

一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分）（每题只有一个正确答案，请将正确选项的字母填在括号内）《保密法》的立法依据是（）A.宪法B.国家安全法C.刑法D.国家秘密保护条例国家秘密的密级分为（）A.绝密、机密、秘密三级B.核心、重要、一般三级C.高级、中级、初级三级D.一级、二级、三级下列不属于国家秘密核心特征的是（）A.关系国家安全和利益B.依照法定程序确定C.在一定时间内只限一定范围的人员知悉D.具有较高的经济价值机关、单位对所产生的国家秘密事项，应当按照（）及时确定密级第1页共14页A.领导指示B.工作需要C.国家秘密及其密级的具体范围的规定D.上级单位要求涉密载体的管理中，（）是最基础的保密措施A.加密存储B.登记分发C.定期清退D.专人保管涉密计算机不得接入（）A.互联网B.内部办公网C.专用涉密网D.单位局域网涉密会议的管理要求中，（）是首要原则A.控制知悉范围B.使用加密设备C.严格执行签到制度D.禁止使用手机涉密人员离岗离职前，应当（）所保管和使用的涉密载体A.登记备案B.清退销毁C.移交同事D.自行保管国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过（）年第2页共14页A.10B.20C.30D.40机关、单位对是否属于国家秘密和属于何种密级有争议的，由（）确定A.上级保密行政管理部门B.国家保密行政管理部门C.同级保密行政管理部门D.国家秘密定密管理部门违反《保密法》规定，泄露国家秘密，情节较轻的，对责任人可给予（）A.党纪政务处分B.行政处罚C.刑事责任D.批评教育涉密人员的涉密等级分为（）A.核心涉密人员、重要涉密人员、一般涉密人员B.一级、二级、三级C.绝密级、机密级、秘密级D.高级、中级、初级下列不属于涉密载体的是（）A.纸质文件B.计算机硬盘C.普通U盘第3页共14页D.录音录像资料机关、单位应当实行（），明确本单位的保密要害部门部位A.保密责任制B.定密责任制C.岗位责任制D.领导负责制国家秘密的保密期限，自（）之日起计算A.秘密事项形成B.确定密级C.知悉范围确定D.上级批准涉密信息系统的建设使用，必须符合（）A.国家保密标准B.行业技术规范C.单位内部规定D.国际通用标准禁止在（）处理涉密信息A.连接互联网的计算机上B.专用涉密计算机上C.内部办公计算机上D.个人笔记本电脑上机关、单位发现国家秘密已经泄露或者可能泄露时，应当立即采取补救措施，并在（）内向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告A.1小时B.2小时第4页共14页C.12小时D.24小时涉密人员在脱密期内，（）在境外驻华机构、组织及外商投资企业中任职A.不得B.经批准可以C.特殊情况可以D.可以下列关于国家秘密标志的表述，正确的是（）A.应当标注在载体的非显眼位置B.由密级和保密期限组成C.绝密级标注“绝密★”D.秘密级标注“秘密#”机关、单位对不再需要保密的国家秘密，应当（）A.直接销毁B.及时解密C.移交上级单位D.转为内部信息违反国家保密规定，对国家秘密载体未进行登记、分发、回收管理，造成泄密的，责任人应承担（）A.民事责任B.行政责任C.刑事责任D.以上都是涉密人员参加涉外活动时，（）第5页共14页A.可随意介绍工作内容B.不得涉及国家秘密C.经领导批准可提供相关信息D.可使用个人手机记录会议内容国家秘密的保密期限，绝密级一般不超过（）年A.10B.20C.30D.50机关、单位应当对（）进行保密教育和培训A.全体员工B.涉密人员C.新入职人员D.所有接触秘密的人员下列不属于保密法规定的法律责任类型的是（）A.党纪处分B.行政处分C.刑事责任D.经济处罚涉密计算机使用时，（）安装与工作无关的软件A.可以B.经批准可以C.不得D.特殊情况可以机关、单位的（）是本单位保密工作的第一责任人第6页共14页A.主要负责人B.分管保密工作的领导C.保密工作机构负责人D.涉密部门负责人国家秘密的知悉范围，应当根据（）确定A.工作需要B.领导指示C.密级高低D.人员级别违反《保密法》规定，造成重大泄密事故的，对责任人可依法追究（）A.行政责任B.民事责任C.刑事责任D.以上均不是

二、多项选择题（共20题，每题2分，共40分）（每题至少有两个正确答案，请将正确选项的字母填在括号内，多选、少选、错选均不得分）《保密法》的立法目的包括（）A.维护国家安全和利益B.保障改革开放和社会主义建设事业的顺利进行C.规范国家秘密的确定、管理和保护D.促进信息资源合理利用国家秘密的范围包括（）A.国家事务的重大决策中的秘密事项第7页共14页B.国防建设和武装力量活动中的秘密事项C.外交和外事活动中的秘密事项以及对外承担保密义务的秘密事项D.科学技术中的秘密事项保密工作的基本方针包括（）A.积极防范B.突出重点C.依法管理D.既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用机关、单位确定国家秘密，应当遵守（）A.定密权限B.定密程序C.国家秘密及其密级的具体范围的规定D.上级单位要求涉密载体的管理包括（）等环节A.制作B.收发C.使用D.复制、保存、销毁涉密计算机禁止使用的设备有（）A.无线鼠标B.蓝牙设备C.普通U盘D.打印机涉密会议的保密要求包括（）A.严格控制会议知悉范围第8页共14页B.会议场所禁止使用无线设备C.涉密文件资料统一管理D.会议内容不得录音录像涉密人员应当履行的保密义务包括（）A.遵守保密制度和纪律B.保管好本人经管的涉密载体C.接受保密教育培训D.不得在非涉密场所处理涉密信息国家秘密的保密期限，可根据（）确定A.事项的性质B.泄露后可能造成的危害程度C.工作需要D.上级单位要求机关、单位发现国家秘密已经泄露时，应当立即采取的措施有（）A.组织补救B.报告保密行政管理部门C.报告上级主管部门D.追究责任人责任涉密人员的涉密等级根据（）划分A.在涉密岗位工作的时间B.在涉密岗位工作的重要程度C.接触国家秘密的密级和范围D.个人学历机关、单位违反《保密法》规定，对（）等行为直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处分第9页共14页A.未实行保密工作责任制B.未确定保密要害部门部位C.未开展保密教育培训D.未采取保密措施下列属于涉密信息系统的有（）A.存储国家秘密信息的内部网络B.处理国家秘密信息的计算机系统C.连接涉密计算机的外部设备D.涉密信息传输网络国家秘密的标志应当标注在（）A.载体封面B.载体首页C.涉密文件首页D.涉密计算机屏幕机关、单位应当对（）等进行重点保密管理A.保密要害部门B.保密要害部位C.涉密载体D.涉密人员违反《保密法》规定，有下列（）行为之一的，依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任A.非法获取、持有国家秘密载体B.买卖、转送或者私自销毁国家秘密载体C.通过普通邮政、快递等无保密措施的渠道传递国家秘密载体D.在私人交往和通信中涉及国家秘密第10页共14页涉密人员离岗离职后，应遵守的保密义务包括（）A.履行脱密期管理规定B.不得在境外驻华机构中任职C.不得泄露所知悉的国家秘密D.定期报告个人去向国家秘密的保密期限已满的，（）A.自行解密B.经机关、单位审核后解密C.经保密行政管理部门批准后解密D.转为工作秘密机关、单位的保密工作实行（）相结合的原则A.业务工作和保密工作同计划B.同部署C.同检查D.同考核下列关于国家秘密知悉范围的表述，正确的有（）A.应当严格限定在工作需要范围内B.不得擅自扩大C.因工作需要确需扩大的，应当经机关、单位负责人批准D.知悉范围外的人员不得接触

三、判断题（共20题，每题1分，共20分）（对的打“√”，错的打“×”）国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密和内部四级（）机关、单位对所产生的国家秘密事项，应当即时确定密级（）涉密计算机可以接入单位内部非涉密网络（）第11页共14页涉密人员离岗离职后，无需履行保密义务（）国家秘密的保密期限，自确定密级之日起计算（）涉密会议的录音录像资料应当由专人保管（）普通U盘可以接入涉密计算机使用（）机关、单位的主要负责人是本单位保密工作的第一责任人（）国家秘密的知悉范围，根据工作需要确定，无需记录（）涉密人员的涉密等级分为一级、二级、三级（）违反《保密法》规定，泄露国家秘密，情节严重的，应追究刑事责任（）涉密载体的销毁必须由机关、单位自行进行（）涉密信息系统的建设使用必须符合国家保密标准（）国家秘密的保密期限，绝密级不超过30年，机密级不超过20年，秘密级不超过10年（）机关、单位发现国家秘密可能泄露时，应在24小时内向保密行政管理部门报告（）涉密人员在涉外活动中，可适当介绍工作内容以展示能力（）纸质涉密文件的销毁可采用手撕、碎纸机等方式（）机关、单位对不再需要保密的国家秘密，应及时解密（）涉密计算机可以安装与工作无关的软件（）国家秘密标志由密级和保密期限组成，缺一不可（）

四、简答题（共2题，每题5分，共10分）（答案需简洁准确，每题不超过150字）简述《保密法》规定的保密工作方针及其核心内容简述涉密人员在离岗离职后应履行的保密义务参考答案第12页共14页

一、单项选择题（共30题，每题1分）1-5A AD C B6-10A AB CA11-15A ACB B16-20A AB BC21-25BBB AD26-30D CA AC

二、多项选择题（共20题，每题2分）ABCD

2.ABCD

3.ABC

4.ABC

5.ABCDABC

7.ABC

8.ABCD

9.ABC

10.ABCBC

12.ABCD

13.ABD

14.AB

15.ABDABCD

17.ABC

18.AB

19.ABCD

20.ABC

三、判断题（共20题，每题1分）×（应为三级）

2.√

3.×（不可接入非涉密网络）

4.×（需履行脱密期义务）

5.√√

7.×（不可接入涉密计算机）

8.√

9.×（需记录知悉范围）

10.×（分为核心、重要、一般）√

12.×（可委托有资质单位销毁）

13.√

14.√

15.×（应立即报告，非24小时）×（不得涉及秘密内容）

17.√

18.√

19.×（不得安装无关软件）

20.×（部分情况可仅标密级）

四、简答题（共2题，每题5分）答保密工作方针为“积极防范、突出重点、依法管理”核心内容“积极防范”强调事前预防，通过教育、制度、技术等手段减少泄密风险；“突出重点”聚焦核心秘密和关键环节，确保重点防护；第13页共14页“依法管理”要求依据《保密法》及相关规定规范保密行为，确保合法合规答涉密人员离岗离职后，应履行以下义务

①遵守脱密期管理规定，不得在境外驻华机构、外资企业等任职；

②清退涉密载体，不得留存；

③不得泄露所知悉的国家秘密；

④定期报告个人去向，接受后续管理说明本测试题依据《中华人民共和国保守国家秘密法》及相关规定编制，答案以法律条文和官方解读为准通过测试可帮助读者掌握保密法基础知识，提升保密意识与实践能力第14页共14页。