职业医试题及答案

职业医试题及答案

一、单选题（每题1分，共20分）

1.职业病诊断证明书由（）机构出具A.劳动保障行政部门B.疾病预防控制中心C.医疗机构D.安全生产监督管理部门【答案】C【解析】职业病诊断证明书应由具有资质的医疗机构出具

2.职业健康监护的主要目的是（）A.治疗职业病B.预防职业病C.鉴定伤残等级D.评估劳动能力【答案】B【解析】职业健康监护的主要目的是早期发现职业病

3.下列哪种疾病不属于法定职业病？（）A.尘肺病B.噪声聋C.职业性皮肤病D.高血压【答案】D【解析】高血压不属于法定职业病

4.职业安全卫生管理体系的核心要素是（）A.风险评估B.安全培训C.应急预案D.安全文化【答案】A【解析】风险评估是职业安全卫生管理体系的核心要素

5.个人防护用品的主要作用是（）A.预防职业病B.提高工作效率C.改善工作环境D.增强体质【答案】A【解析】个人防护用品的主要作用是预防职业病

6.职业中毒事故应急处理的第一步是（）A.疏散人员B.切断电源C.停止生产D.抢救伤员【答案】D【解析】职业中毒事故应急处理的第一步是抢救伤员

7.职业健康检查的周期一般为（）A.半年B.一年C.两年D.三年【答案】B【解析】职业健康检查的周期一般为一年

8.职业病危害因素分为（）类A.3B.4C.5D.6【答案】B【解析】职业病危害因素分为4类化学因素、物理因素、生物因素和放射性因素

9.用人单位应当对接触职业病危害的劳动者进行（）A.定期体检B.安全培训C.健康监护D.职业指导【答案】B【解析】用人单位应当对接触职业病危害的劳动者进行安全培训

10.职业病的诊断通常需要（）以上的医疗卫生机构做出诊断A.1B.2C.3D.4【答案】B【解析】职业病的诊断通常需要2以上的医疗卫生机构做出诊断

11.职业安全卫生法的立法目的是（）A.保护劳动者健康B.提高生产效率C.促进经济发展D.维护社会稳定【答案】A【解析】职业安全卫生法的立法目的是保护劳动者健康

12.职业健康监护档案应当至少保存（）年A.10B.15C.20D.30【答案】C【解析】职业健康监护档案应当至少保存20年

13.职业中毒是指因（）而引起的疾病A.生产事故B.职业危害因素C.环境污染D.生活因素【答案】B【解析】职业中毒是指因职业危害因素而引起的疾病

14.职业安全卫生管理体系的运行模式是（）A.PDCAB.LOCAC.PDIOD.LOID【答案】A【解析】职业安全卫生管理体系的运行模式是PDCA（策划、实施、检查、改进）

15.用人单位应当建立职业病危害（）A.检测制度B.评估制度C.申报制度D.告知制度【答案】D【解析】用人单位应当建立职业病危害告知制度

16.职业健康检查的结果应当（）告知劳动者本人A.及时B.定期C.随时D.自愿【答案】A【解析】职业健康检查的结果应当及时告知劳动者本人

17.职业病危害因素检测应当由（）机构进行A.疾病预防控制中心B.医疗机构C.安全生产监督管理部门D.劳动保障行政部门【答案】A【解析】职业病危害因素检测应当由疾病预防控制中心机构进行

18.职业安全卫生管理的核心是（）A.风险评估B.安全培训C.应急预案D.安全文化【答案】A【解析】职业安全卫生管理的核心是风险评估

19.职业中毒事故应急处理的第二步是（）A.疏散人员B.切断电源C.停止生产D.抢救伤员【答案】A【解析】职业中毒事故应急处理的第二步是疏散人员

20.职业健康监护的主要内容包括（）A.上岗前体检B.在岗期间体检C.离岗时体检D.以上都是【答案】D【解析】职业健康监护的主要内容包括上岗前体检、在岗期间体检和离岗时体检

二、多选题（每题4分，共20分）

1.职业病危害因素包括（）A.化学因素B.物理因素C.生物因素D.放射性因素E.心理因素【答案】A、B、C、D【解析】职业病危害因素包括化学因素、物理因素、生物因素和放射性因素

2.职业健康检查的内容包括（）A.体格检查B.实验室检查C.心理检查D.职业卫生知识培训E.健康问卷调查【答案】A、B、E【解析】职业健康检查的内容包括体格检查、实验室检查和健康问卷调查

3.职业安全卫生管理体系的核心要素包括（）A.方针和目标B.风险评估C.法律法规符合性评价D.运行控制E.应急准备和响应【答案】A、B、C、D、E【解析】职业安全卫生管理体系的核心要素包括方针和目标、风险评估、法律法规符合性评价、运行控制和应急准备和响应

4.职业中毒事故应急处理的基本原则包括（）A.迅速报告B.切断污染源C.抢救伤员D.疏散人员E.保护现场【答案】A、B、C、D、E【解析】职业中毒事故应急处理的基本原则包括迅速报告、切断污染源、抢救伤员、疏散人员和保护现场

5.职业健康监护档案的内容包括（）A.劳动者职业史B.劳动者健康检查结果C.职业危害因素检测结果D.职业病诊断证明书E.用人单位职业病危害告知书【答案】A、B、C、D、E【解析】职业健康监护档案的内容包括劳动者职业史、劳动者健康检查结果、职业危害因素检测结果、职业病诊断证明书和用人单位职业病危害告知书

三、填空题（每题2分，共16分）

1.职业病是指劳动者在职业活动中因接触职业病危害因素而引起的（）【答案】疾病（2分）

2.职业健康监护的主要目的是（）【答案】早期发现职业病（2分）

3.职业安全卫生管理体系的核心要素是（）【答案】风险评估（2分）

4.个人防护用品的主要作用是（）【答案】预防职业病（2分）

5.职业中毒事故应急处理的第一步是（）【答案】抢救伤员（2分）

6.职业健康检查的周期一般为（）【答案】一年（2分）

7.职业病危害因素分为（）类【答案】4（2分）

8.用人单位应当对接触职业病危害的劳动者进行（）【答案】安全培训（2分）

四、判断题（每题2分，共10分）

1.职业病诊断证明书由疾病预防控制中心出具（）【答案】（×）【解析】职业病诊断证明书应由具有资质的医疗机构出具

2.职业健康监护的主要目的是治疗职业病（）【答案】（×）【解析】职业健康监护的主要目的是早期发现职业病

3.职业中毒是指因生产事故而引起的疾病（）【答案】（×）【解析】职业中毒是指因职业危害因素而引起的疾病

4.职业安全卫生管理体系的运行模式是PDCA（）【答案】（√）

5.职业健康检查的结果应当及时告知劳动者本人（）【答案】（√）

五、简答题（每题3分，共15分）

1.简述职业病的定义【答案】职业病是指劳动者在职业活动中因接触职业病危害因素而引起的疾病【解析】职业病是由于工作环境中的有害因素导致的疾病

2.简述职业安全卫生管理体系的核心要素【答案】职业安全卫生管理体系的核心要素是风险评估【解析】风险评估是识别、分析和控制职业危害因素的重要手段

3.简述职业健康检查的周期【答案】职业健康检查的周期一般为一年【解析】职业健康检查的周期根据不同工种和职业病危害因素而定，一般为一年

六、分析题（每题10分，共20分）

1.分析职业中毒事故应急处理的基本原则【答案】职业中毒事故应急处理的基本原则包括

（1）迅速报告及时向上级主管部门和相关部门报告事故情况

（2）切断污染源迅速切断职业病危害因素的污染源

（3）抢救伤员迅速组织人员抢救中毒伤员

（4）疏散人员迅速疏散受影响的作业人员

（5）保护现场保护好事故现场，便于后续调查和分析【解析】这些原则能够有效控制事故，减少人员伤亡和财产损失

2.分析职业健康监护的主要目的和内容【答案】职业健康监护的主要目的是早期发现职业病，其主要内容包括

（1）上岗前体检了解劳动者的基础健康状况

（2）在岗期间体检定期检查劳动者是否受到职业病危害因素的影响

（3）离岗时体检了解劳动者离职时的健康状况，判断职业病危害因素的影响程度【解析】通过职业健康监护，可以及时发现职业病，采取措施保护劳动者健康

七、综合应用题（每题25分，共50分）

1.某化工厂存在职业病危害因素，需要建立职业健康监护档案请详细说明职业健康监护档案的内容和建立方法【答案】职业健康监护档案的内容包括

（1）劳动者职业史记录劳动者的工作经历和接触职业病危害因素的情况

（2）劳动者健康检查结果记录劳动者上岗前、在岗期间和离岗时的健康检查结果

（3）职业危害因素检测结果记录职业病危害因素的检测数据

（4）职业病诊断证明书记录职业病诊断的结果

（5）用人单位职业病危害告知书记录用人单位对职业病危害因素的告知情况职业健康监护档案的建立方法包括

（1）收集劳动者职业史信息

（2）定期进行职业健康检查，并记录结果

（3）定期进行职业病危害因素检测，并记录结果

（4）建立职业病诊断档案

（5）建立职业病危害告知档案【解析】通过建立职业健康监护档案，可以全面了解劳动者的健康状况和职业病危害因素的影响情况，为职业病防治提供依据

2.某企业需要建立职业安全卫生管理体系，请详细说明职业安全卫生管理体系的运行模式和核心要素【答案】职业安全卫生管理体系的运行模式是PDCA（策划、实施、检查、改进）职业安全卫生管理体系的核心要素包括

（1）方针和目标制定职业安全卫生管理的方针和目标

（2）风险评估识别、分析和控制职业危害因素

（3）法律法规符合性评价确保职业安全卫生管理符合相关法律法规

（4）运行控制制定和实施职业安全卫生管理的运行控制措施

（5）应急准备和响应制定和实施职业安全卫生管理的应急准备和响应措施【解析】通过建立职业安全卫生管理体系，可以系统地识别、分析和控制职业危害因素，保护劳动者健康，提高企业安全管理水平---标准答案

一、单选题

1.C

2.B

3.D

4.A

5.A

6.D

7.B

8.B

9.B

10.B

11.A

12.C

13.B

14.A

15.D

16.A

17.A

18.A

19.A

20.D

二、多选题

1.A、B、C、D

2.A、B、E

3.A、B、C、D、E

4.A、B、C、D、E

5.A、B、C、D、E

三、填空题

1.疾病

2.早期发现职业病

3.风险评估

4.预防职业病

5.抢救伤员

6.一年

7.

48.安全培训

四、判断题

1.（×）

2.（×）

3.（×）

4.（√）

5.（√）

五、简答题

1.职业病是指劳动者在职业活动中因接触职业病危害因素而引起的疾病

2.职业安全卫生管理体系的核心要素是风险评估

3.职业健康检查的周期一般为一年

六、分析题

1.职业中毒事故应急处理的基本原则包括迅速报告、切断污染源、抢救伤员、疏散人员和保护现场

2.职业健康监护的主要目的是早期发现职业病，其主要内容包括上岗前体检、在岗期间体检和离岗时体检

七、综合应用题

1.职业健康监护档案的内容包括劳动者职业史、劳动者健康检查结果、职业危害因素检测结果、职业病诊断证明书和用人单位职业病危害告知书建立方法包括收集劳动者职业史信息、定期进行职业健康检查、定期进行职业病危害因素检测、建立职业病诊断档案和建立职业病危害告知档案

2.职业安全卫生管理体系的运行模式是PDCA，核心要素包括方针和目标、风险评估、法律法规符合性评价、运行控制和应急准备和响应。