工会面试题目及答案

工会面试题目及答案

一、单选题（每题1分，共10分）

1.工会的主要职责不包括（）A.维护职工合法权益B.组织职工开展文体活动C.管理企业财务D.协助企业制定规章制度【答案】C【解析】工会的主要职责是维护职工合法权益、组织职工开展文体活动、协助企业制定规章制度等，不包括直接管理企业财务

2.工会会员大会每年至少召开（）次A.1B.2C.3D.4【答案】A【解析】根据《中华人民共和国工会法》，工会会员大会每年至少召开1次

3.工会主席的罢免必须经（）以上工会会员或代表出席，并获得出席人数的（）以上通过A.1/2，1/2B.2/3，2/3C.1/3，1/2D.3/4，3/4【答案】B【解析】工会主席的罢免必须经2/3以上工会会员或代表出席，并获得出席人数的2/3以上通过

4.工会经费的主要来源是（）A.政府拨款B.企业资助C.会员缴纳的会费D.依法取得的收入【答案】C【解析】工会经费的主要来源是会员缴纳的会费

5.工会组织职工进行集体协商时，应当（）A.事先告知企业B.不需要告知企业C.由企业决定是否告知D.根据情况决定是否告知【答案】A【解析】工会组织职工进行集体协商时，应当事先告知企业

6.工会协助企业进行劳动安全卫生教育，应当（）A.只在企业内部进行B.与企业共同进行C.由工会单独进行D.根据情况决定是否进行【答案】B【解析】工会协助企业进行劳动安全卫生教育，应当与企业共同进行

7.工会对于职工的申诉，应当（）A.及时进行调查处理B.不予理睬C.等待企业处理D.由职工自行解决【答案】A【解析】工会对于职工的申诉，应当及时进行调查处理

8.工会组织职工开展文体活动，应当（）A.事先告知企业B.不需要告知企业C.由企业决定是否告知D.根据情况决定是否告知【答案】A【解析】工会组织职工开展文体活动，应当事先告知企业

9.工会主席任期未满，不得随意罢免，除非（）A.出现严重违法违纪行为B.企业要求C.会员大会决定D.政府要求【答案】C【解析】工会主席任期未满，不得随意罢免，除非会员大会决定

10.工会对于职工的劳动争议，应当（）A.积极介入调解B.不予理睬C.等待企业处理D.由职工自行解决【答案】A【解析】工会对于职工的劳动争议，应当积极介入调解

二、多选题（每题4分，共20分）

1.工会的基本职责包括（）A.维护职工合法权益B.组织职工开展文体活动C.管理企业财务D.协助企业制定规章制度E.开展职工教育培训【答案】A、B、D、E【解析】工会的基本职责包括维护职工合法权益、组织职工开展文体活动、协助企业制定规章制度、开展职工教育培训等，不包括直接管理企业财务

2.工会会员大会的职权包括（）A.选举工会领导机构B.决定工会重大事项C.审议工会工作报告D.修改工会章程E.罢免工会主席【答案】A、B、C、D、E【解析】工会会员大会的职权包括选举工会领导机构、决定工会重大事项、审议工会工作报告、修改工会章程、罢免工会主席等

3.工会经费的使用范围包括（）A.工会行政开支B.职工福利支出C.职工教育培训支出D.文体活动支出E.企业赞助【答案】A、B、C、D【解析】工会经费的使用范围包括工会行政开支、职工福利支出、职工教育培训支出、文体活动支出等，不包括企业赞助

4.工会组织职工进行集体协商时，应当（）A.事先告知企业B.做好准备C.维护职工权益D.尊重企业意见E.达成协议【答案】A、B、C、D、E【解析】工会组织职工进行集体协商时，应当事先告知企业、做好准备、维护职工权益、尊重企业意见、达成协议

5.工会协助企业进行劳动安全卫生教育，应当（）A.事先告知企业B.做好宣传C.组织培训D.落实措施E.定期检查【答案】A、B、C、D、E【解析】工会协助企业进行劳动安全卫生教育，应当事先告知企业、做好宣传、组织培训、落实措施、定期检查

三、填空题（每题4分，共32分）

1.工会的基本职责是维护职工的______、______和______【答案】民主权利；经济利益；合法权益

2.工会会员大会每年至少召开______次【答案】

13.工会主席的罢免必须经______以上工会会员或代表出席，并获得出席人数的______以上通过【答案】2/3，2/

34.工会经费的主要来源是______【答案】会员缴纳的会费

5.工会组织职工进行集体协商时，应当______【答案】事先告知企业

6.工会协助企业进行劳动安全卫生教育，应当______【答案】与企业共同进行

7.工会对于职工的申诉，应当______【答案】及时进行调查处理

8.工会组织职工开展文体活动，应当______【答案】事先告知企业

四、判断题（每题2分，共20分）

1.工会主席任期未满，不得随意罢免（）【答案】（√）【解析】工会主席任期未满，不得随意罢免

2.工会经费可以用于企业赞助（）【答案】（×）【解析】工会经费的使用范围不包括企业赞助

3.工会组织职工进行集体协商时，不需要事先告知企业（）【答案】（×）【解析】工会组织职工进行集体协商时，应当事先告知企业

4.工会协助企业进行劳动安全卫生教育，应当单独进行（）【答案】（×）【解析】工会协助企业进行劳动安全卫生教育，应当与企业共同进行

5.工会对于职工的申诉，可以不予理睬（）【答案】（×）【解析】工会对于职工的申诉，应当及时进行调查处理

五、简答题（每题5分，共20分）

1.简述工会的基本职责【答案】工会的基本职责是维护职工的民主权利、经济利益和合法权益，组织职工开展文体活动，协助企业制定规章制度，开展职工教育培训等

2.工会会员大会的职权有哪些？【答案】工会会员大会的职权包括选举工会领导机构、决定工会重大事项、审议工会工作报告、修改工会章程、罢免工会主席等

3.工会经费的主要来源是什么？【答案】工会经费的主要来源是会员缴纳的会费

4.工会组织职工进行集体协商时，应当注意哪些问题？【答案】工会组织职工进行集体协商时，应当事先告知企业、做好准备、维护职工权益、尊重企业意见、达成协议

六、分析题（每题10分，共30分）

1.分析工会如何维护职工的合法权益【答案】工会维护职工的合法权益，主要通过以下几个方面

（1）代表职工与企业进行集体协商，签订集体合同；

（2）监督企业执行劳动法律法规，保障职工的劳动权益；

（3）协助企业进行劳动安全卫生教育，保障职工的生命安全；

（4）为职工提供法律援助，维护职工的合法权益；

（5）开展职工教育培训，提高职工的素质和能力

2.分析工会如何协助企业进行劳动安全卫生教育【答案】工会协助企业进行劳动安全卫生教育，主要通过以下几个方面

（1）与企业共同制定劳动安全卫生教育计划；

（2）组织开展劳动安全卫生教育培训；

（3）监督企业落实劳动安全卫生措施；

（4）定期检查劳动安全卫生状况；

（5）及时处理劳动安全卫生事故

3.分析工会如何组织职工开展文体活动【答案】工会组织职工开展文体活动，主要通过以下几个方面

（1）了解职工的需求和兴趣；

（2）制定文体活动计划；

（3）组织开展各种文体活动；

（4）提供必要的经费和设施；

（5）总结和推广文体活动的经验和成果

七、综合应用题（每题25分，共50分）

1.某企业职工反映企业加班严重，职工的合法权益受到侵害工会应当如何处理？【答案】工会应当采取以下措施处理

（1）调查了解情况，收集职工的意见和诉求；

（2）与企业进行沟通，了解企业的实际情况；

（3）代表职工与企业进行集体协商，签订集体合同，明确加班的时限和补偿标准；

（4）监督企业执行集体合同，保障职工的合法权益；

（5）为职工提供法律援助，维护职工的合法权益

2.某企业发生劳动安全卫生事故，造成职工受伤工会应当如何处理？【答案】工会应当采取以下措施处理

（1）立即了解事故情况，调查事故原因；

（2）协助企业进行事故救治，保障职工的生命安全；

（3）代表职工与企业进行协商，要求企业承担相应的责任；

（4）监督企业落实事故整改措施，防止类似事故再次发生；

（5）为职工提供法律援助，维护职工的合法权益---标准答案

一、单选题

1.C

2.A

3.B

4.C

5.A

6.B

7.A

8.A

9.C

10.A

二、多选题

1.A、B、D、E

2.A、B、C、D、E

3.A、B、C、D

4.A、B、C、D、E

5.A、B、C、D、E

三、填空题

1.民主权利；经济利益；合法权益

2.

13.2/3，2/

34.会员缴纳的会费

5.事先告知企业

6.与企业共同进行

7.及时进行调查处理

8.事先告知企业

四、判断题

1.（√）

2.（×）

3.（×）

4.（×）

5.（×）

五、简答题

1.工会的基本职责是维护职工的民主权利、经济利益和合法权益，组织职工开展文体活动，协助企业制定规章制度，开展职工教育培训等

2.工会会员大会的职权包括选举工会领导机构、决定工会重大事项、审议工会工作报告、修改工会章程、罢免工会主席等

3.工会经费的主要来源是会员缴纳的会费

4.工会组织职工进行集体协商时，应当事先告知企业、做好准备、维护职工权益、尊重企业意见、达成协议

六、分析题

1.工会维护职工的合法权益，主要通过以下几个方面

（1）代表职工与企业进行集体协商，签订集体合同；

（2）监督企业执行劳动法律法规，保障职工的劳动权益；

（3）协助企业进行劳动安全卫生教育，保障职工的生命安全；

（4）为职工提供法律援助，维护职工的合法权益；

（5）开展职工教育培训，提高职工的素质和能力

2.工会协助企业进行劳动安全卫生教育，主要通过以下几个方面

（1）与企业共同制定劳动安全卫生教育计划；

（2）组织开展劳动安全卫生教育培训；

（3）监督企业落实劳动安全卫生措施；

（4）定期检查劳动安全卫生状况；

（5）及时处理劳动安全卫生事故

3.工会组织职工开展文体活动，主要通过以下几个方面

（1）了解职工的需求和兴趣；

（2）制定文体活动计划；

（3）组织开展各种文体活动；

（4）提供必要的经费和设施；

（5）总结和推广文体活动的经验和成果

七、综合应用题

1.工会应当采取以下措施处理

（1）调查了解情况，收集职工的意见和诉求；

（2）与企业进行沟通，了解企业的实际情况；

（3）代表职工与企业进行集体协商，签订集体合同，明确加班的时限和补偿标准；

（4）监督企业执行集体合同，保障职工的合法权益；

（5）为职工提供法律援助，维护职工的合法权益

2.工会应当采取以下措施处理

（1）立即了解事故情况，调查事故原因；

（2）协助企业进行事故救治，保障职工的生命安全；

（3）代表职工与企业进行协商，要求企业承担相应的责任；

（4）监督企业落实事故整改措施，防止类似事故再次发生；

（5）为职工提供法律援助，维护职工的合法权益。