生产安全法试题及答案

生产安全法试题及答案

一、单选题

1.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作（）（1分）A.负间接责任B.负领导责任C.负全部责任D.负部分责任【答案】C【解析】根据《生产安全法》第五条规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负全部责任

2.以下哪种情形不属于生产安全事故？（）（1分）A.生产经营活动中发生的造成人员死亡的事故B.生产经营活动中发生的造成人员重伤的事故C.生产经营活动中发生的造成直接经济损失的事故D.生产经营活动中发生的设备损坏事故【答案】D【解析】根据《生产安全法》规定，生产安全事故是指生产经营活动中发生的造成人员伤亡或者直接经济损失的事故，设备损坏事故不属于生产安全事故的范畴

3.生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，明确各级、各岗位的责任人员，并（）（1分）A.定期考核B.仅口头传达C.书面记录D.无需考核【答案】A【解析】根据《生产安全法》第十八条规定，生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，明确各级、各岗位的责任人员，并定期考核

4.特种作业人员必须经过专门的安全技术培训并考核合格，方可上岗作业，这是体现了（）（2分）A.安全生产的全面性原则B.安全生产的预防性原则C.安全生产的专门性原则D.安全生产的经济性原则【答案】C【解析】特种作业人员必须经过专门的安全技术培训并考核合格，方可上岗作业，这体现了安全生产的专门性原则

5.以下哪种情形不属于重大事故隐患？（）（2分）A.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责B.对已发现的隐患未采取有效措施及时消除C.安全生产规章制度不健全D.设备设施存在缺陷但尚未造成事故【答案】D【解析】根据《生产安全法》规定，重大事故隐患是指可能导致发生生产安全事故的隐患，设备设施存在缺陷但尚未造成事故不属于重大事故隐患

6.生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专门人员进行现场（）（2分）A.监督B.指挥C.检查D.记录【答案】B【解析】根据《生产安全法》第四十一条规定，生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专门人员进行现场指挥

7.根据《生产安全法》，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照（）（2分）A.说明书B.使用说明书C.操作规程D.管理规定【答案】C【解析】根据《生产安全法》第四十四条规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照操作规程佩戴、使用

8.生产经营单位发生生产安全事故，应当及时采取措施控制危险源，并按照国家有关规定（）（2分）A.向上级报告B.向有关部门报告C.向媒体公布D.向公众公布【答案】B【解析】根据《生产安全法》第八十一条规定，生产经营单位发生生产安全事故，应当及时采取措施控制危险源，并按照国家有关规定向有关部门报告

9.根据《生产安全法》，从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，这是体现了（）（2分）A.从业人员的知情权B.从业人员的监督权C.从业人员的建议权D.从业人员的休息权【答案】A【解析】根据《生产安全法》第五十四条规定，从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，这是体现了从业人员的知情权

10.生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，并（）（2分）A.定期演练B.仅口头传达C.书面记录D.无需演练【答案】A【解析】根据《生产安全法》第四十二条条规定，生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，并定期演练

二、多选题（每题4分，共20分）

1.以下哪些属于《生产安全法》规定的安全生产管理的基本要求？（）A.建立安全生产责任制B.进行安全生产教育和培训C.制定安全生产规章制度D.设置安全生产管理机构E.定期进行安全检查【答案】A、B、C、D、E【解析】《生产安全法》规定了安全生产管理的基本要求，包括建立安全生产责任制、进行安全生产教育和培训、制定安全生产规章制度、设置安全生产管理机构、定期进行安全检查等

2.以下哪些属于生产安全事故的隐患？（）A.设备设施存在缺陷B.安全生产规章制度不健全C.从业人员未按规定佩戴劳动防护用品D.特种作业人员无证上岗E.对已发现的隐患未采取有效措施及时消除【答案】A、B、C、D、E【解析】根据《生产安全法》规定，生产安全事故的隐患包括设备设施存在缺陷、安全生产规章制度不健全、从业人员未按规定佩戴劳动防护用品、特种作业人员无证上岗、对已发现的隐患未采取有效措施及时消除等

3.以下哪些属于从业人员的安全生产权利？（）A.知情权B.建议权C.批评权D.拒绝权E.紧急避险权【答案】A、B、C、D、E【解析】根据《生产安全法》规定，从业人员享有知情权、建议权、批评权、拒绝权、紧急避险权等安全生产权利

4.生产经营单位进行安全检查，应当（）（4分）A.制定检查计划B.明确检查人员C.如实记录检查情况D.对检查发现的问题及时处理E.定期进行复查【答案】A、B、C、D、E【解析】根据《生产安全法》规定，生产经营单位进行安全检查，应当制定检查计划、明确检查人员、如实记录检查情况、对检查发现的问题及时处理、定期进行复查

5.以下哪些属于生产安全事故的应急措施？（）A.制定应急预案B.组织应急演练C.配备应急救援器材D.建立应急救援队伍E.及时上报事故信息【答案】A、B、C、D、E【解析】根据《生产安全法》规定，生产安全事故的应急措施包括制定应急预案、组织应急演练、配备应急救援器材、建立应急救援队伍、及时上报事故信息等

三、填空题

1.生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，明确各级、各岗位的责任人员，并定期______（2分）【答案】考核

2.特种作业人员必须经过专门的安全技术培训并______，方可上岗作业（2分）【答案】考核合格

3.生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专门人员进行现场______（2分）【答案】指挥

4.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照______佩戴、使用（2分）【答案】操作规程

5.生产经营单位发生生产安全事故，应当及时采取措施控制危险源，并按照国家有关规定______（2分）【答案】向有关部门报告

6.从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、______及事故应急措施（2分）【答案】防范措施

7.生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行______、评估、监控，并制定应急预案，并定期演练（2分）【答案】检测

8.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员掌握______（2分）【答案】必要的安全生产知识

9.从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，这是体现了______（2分）【答案】紧急避险权

10.生产经营单位应当建立健全安全生产规章制度，完善______，保障安全生产（2分）【答案】安全生产条件

四、判断题

1.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负全部责任（）（2分）【答案】（√）【解析】根据《生产安全法》第五条规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负全部责任

2.特种作业人员必须经过专门的安全技术培训并考核合格，方可上岗作业（）（2分）【答案】（√）【解析】根据《生产安全法》第二十五条规定，特种作业人员必须经过专门的安全技术培训并考核合格，方可上岗作业

3.生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专门人员进行现场指挥（）（2分）【答案】（√）【解析】根据《生产安全法》第四十一条规定，生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专门人员进行现场指挥

4.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照操作规程佩戴、使用（）（2分）【答案】（√）【解析】根据《生产安全法》第四十四条规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照操作规程佩戴、使用

5.生产经营单位发生生产安全事故，应当及时采取措施控制危险源，并按照国家有关规定向有关部门报告（）（2分）【答案】（√）【解析】根据《生产安全法》第八十一条规定，生产经营单位发生生产安全事故，应当及时采取措施控制危险源，并按照国家有关规定向有关部门报告

五、简答题

1.简述《生产安全法》中规定的安全生产管理的基本要求（5分）【答案】《生产安全法》中规定的安全生产管理的基本要求包括

（1）建立安全生产责任制，明确各级、各岗位的责任人员，并定期考核；

（2）进行安全生产教育和培训，保证从业人员掌握必要的安全生产知识；

（3）制定安全生产规章制度，完善安全生产条件，保障安全生产；

（4）设置安全生产管理机构，配备安全生产管理人员；

（5）定期进行安全检查，对检查发现的问题及时处理；

（6）对重大危险源进行登记建档，进行检测、评估、监控，并制定应急预案，并定期演练；

（7）发生生产安全事故时，及时采取措施控制危险源，并按照国家有关规定向有关部门报告

2.简述从业人员的安全生产权利（5分）【答案】从业人员的安全生产权利包括

（1）知情权有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；

（2）建议权有权对本单位的安全生产工作提出建议；

（3）批评权有权对本单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患而不采取措施的行为进行批评、检举、控告；

（4）拒绝权有权拒绝违章指挥和强令冒险作业；

（5）紧急避险权在发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所；

（6）获得赔偿权因工伤事故受到损害的，有权获得赔偿

3.简述生产安全事故的应急措施（5分）【答案】生产安全事故的应急措施包括

（1）制定应急预案根据本单位实际情况，制定生产安全事故应急预案；

（2）组织应急演练定期组织应急演练，提高从业人员的应急能力；

（3）配备应急救援器材配备必要的应急救援器材，确保应急救援工作的顺利进行；

（4）建立应急救援队伍建立应急救援队伍，提高应急救援效率；

（5）及时上报事故信息发生生产安全事故时，及时上报事故信息，便于有关部门进行救援

六、分析题

1.某生产经营单位发生了一起生产安全事故，造成3人死亡，5人重伤事故发生后，该单位采取了以下措施

（1）立即停止了事故现场的生产活动；

（2）向上级主管部门报告了事故情况；

（3）安排了专人进行现场警戒，防止事故扩大；

（4）对受伤人员进行了救治；

（5）制定了事故调查报告，并提交给了有关部门请分析该单位在事故处理过程中做得好哪些方面，哪些方面需要改进？（10分）【答案】该单位在事故处理过程中做得好的方面包括

（1）立即停止了事故现场的生产活动，防止了事故的进一步扩大；

（2）向上级主管部门报告了事故情况，及时得到了上级部门的指导和帮助；

（3）安排了专人进行现场警戒，防止了事故的扩大；

（4）对受伤人员进行了救治，减少了人员伤亡该单位在事故处理过程中需要改进的方面包括

（1）事故调查报告不够详细，没有对事故原因进行深入分析；

（2）事故应急措施不够完善，没有制定详细的应急预案；

（3）安全生产管理制度不够健全，没有对安全生产工作进行全面管理

七、综合应用题

1.某生产经营单位主要从事建筑施工业务，该单位有200名从业人员，其中特种作业人员有20名该单位在安全生产管理方面存在以下问题

（1）安全生产责任制不健全，没有明确各级、各岗位的责任人员；

（2）安全生产教育和培训不够，从业人员的安全意识不强；

（3）安全生产规章制度不健全，没有对安全生产工作进行全面管理；

（4）特种作业人员无证上岗；

（5）没有制定应急预案，也没有进行应急演练请分析该单位在安全生产管理方面存在的问题，并提出改进措施（25分）【答案】该单位在安全生产管理方面存在的问题包括

（1）安全生产责任制不健全，没有明确各级、各岗位的责任人员；

（2）安全生产教育和培训不够，从业人员的安全意识不强；

（3）安全生产规章制度不健全，没有对安全生产工作进行全面管理；

（4）特种作业人员无证上岗；

（5）没有制定应急预案，也没有进行应急演练改进措施包括

（1）建立健全安全生产责任制，明确各级、各岗位的责任人员，并定期考核；

（2）加强安全生产教育和培训，提高从业人员的安全意识和安全技能；

（3）建立健全安全生产规章制度，完善安全生产条件，保障安全生产；

（4）对特种作业人员进行安全技术培训，确保特种作业人员持证上岗；

（5）制定应急预案，定期组织应急演练，提高从业人员的应急能力标准答案及解析

一、单选题

1.C

2.D

3.A

4.C

5.D

6.B

7.C

8.B

9.A

10.A

二、多选题

1.A、B、C、D、E

2.A、B、C、D、E

3.A、B、C、D、E

4.A、B、C、D、E

5.A、B、C、D、E

三、填空题

1.考核

2.考核合格

3.指挥

4.操作规程

5.向有关部门报告

6.防范措施

7.检测

8.必要的安全生产知识

9.紧急避险权

10.安全生产条件

四、判断题

1.（√）

2.（√）

3.（√）

4.（√）

5.（√）

五、简答题

1.略

2.略

3.略

六、分析题

1.略

七、综合应用题

1.略。