65安全环保课件

安全环保课件65年全国安全生产月主题宣贯2025第一章安全生产月的历史与意义:1980年2025年首次创立安全生产周活动在全国范围内开展安全宣传教育标志着迎来第个全国安全生产月主题为人人讲安全、个个会应急查,,24,——我国安全生产宣传工作的系统化开端找身边安全隐患,体现新时代安全发展理念123发展演变随着经济社会发展和安全形势需要安全生产周逐步扩展为安全生产,月活动内容更加丰富影响力不断扩大,,安全生产月的重要性发展基石预防为主安全是企业持续健康发展的根本保障坚持安全第

一、预防为主、综合治理,是社会和谐稳定的重要基础没有安方针,安全责任重于泰山,必须时刻紧全,一切发展都无从谈起绷安全这根弦重要论述深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述精神树牢安全发展理念坚守,,安全红线底线人民至上生命至上,习近平总书记多次深入基层一线视察安全生产工作强调要始终把人民群众生命安全,放在第一位树立安全发展理念弘扬生命至上、安全第一的思想总书记的重要指示,,为我们做好安全生产工作指明了方向、提供了根本遵循第二章年安全生产月主题解读:2025人人讲安全、个个会应急查找身边安全隐——患12人人讲安全个个会应急强调全员参与安全管理,营造人人关心安提升全员应急处置能力,掌握基本的应急全、人人重视安全的良好氛围安全不避险和自救互救技能在突发情况下能是某个人或某个部门的事,而是每个人的够快速反应、科学应对、有效处置责任3查找身边安全隐患年安全生产月主要活动2025安全隐患排查行动隐患辨识科普行动深化安全生产治本攻坚三年行动全面排查各类安全隐患建立问题清单落通过多种形式普及安全知识提高全员隐患辨识能力做到早发现、早报,,,,,实整改责任确保隐患闭环管理告、早处置营造全民参与的安全氛围,,消除隐患演练行动安全宣传咨询日聚焦重点领域开展应急演练检验应急预案锻炼应急队伍提升实战能力确月日全国统一开展安全宣传咨询活动通过现场咨询、展览展示、互动,,,,616,保关键时刻拉得出、冲得上、打得赢体验等形式,普及安全知识,解答群众疑问安全隐患排查行动深化安全生产治本攻坚三年行动坚持问题导向、目标导向、结果导向聚焦重点行业领域深入开展安全隐患排查治理推,,,动安全生产形势持续稳定向好事故隐患内部报告奖励机制建立小隐患小奖大隐患大奖的激励机制鼓励员工主动发现并报告安全隐患对及时,,发现重大隐患的人员给予重奖营造我要安全的良好氛围,排查重点专家解读重大事故隐患判定标准人员密集场所消防安全•组织安全生产专家深入企业一线解读重大事故隐患判定标准帮助企业准确识别和评估风,,危险化学品储存使用•险提升隐患排查治理的专业性和有效性,特种设备运行状态•高危作业安全措施•隐患辨识科普行动早发现早报告早处置提高全员安全意识和隐患辨识能力,做到眼勤、脚建立畅通的隐患报告渠道,鼓励员工通过多种方式落实隐患整改责任,明确整改时限和要求,确保隐患勤、手勤,及时发现身边的安全隐患报告安全隐患,确保信息及时传递得到及时有效处置,防止酿成事故创新宣传形式安全隐患随手拍新媒体作品征集:发动全员用镜头记录身边的安全隐患,通过短视频、图文等形式传播安全知识安全知识答题与互动游戏推广:开发线上安全知识答题系统和互动小游戏,寓教于乐,提升学习兴趣和参与度消除隐患演练行动矿山安全危险化学品针对煤矿、非煤矿山开展瓦斯爆炸、透水、坍塌等事故应急演练,提升井下作业人模拟泄漏、火灾、爆炸等突发情况,检验应急响应速度和处置能力,完善应急预案员自救互救能力消防安全交通运输开展火灾逃生疏散演练,熟悉逃生路线,掌握灭火器材使用方法,提高自防自救能针对道路运输、水上交通等领域,开展事故应急救援演练,提升快速反应和协同作战力能力三大演练措施建立隐患风险清单绘制隐患地图开展综合演练全面梳理各类安全风险,建立分级分类的风险清单和隐运用信息化手段,将隐患风险点位标注在电子地图上,实患数据库,实现动态管理现可视化管理和精准防控实战演练生命至上第三章安全生产法律法规与责任:新安全生产法十大亮点010203坚持人民至上、生命至上强化三个必须建立双重预防机制明确安全生产工作应当以人为本,把保护人民生命管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防安全摆在首位经营必须管安全工作机制04强化安全生产责任加大处罚力度明确生产经营单位主要负责人的安全生产责任和义务典型安全事故案例警示案例一:某化工厂爆炸事故案例二:交通运输安全事故事故经过某化工企业因长期忽视安全隐患排查设备老化严重安全事故经过某货运司机长时间疲劳驾驶在高速公路上因困倦导致车辆:,,:,管理制度形同虚设最终导致生产装置发生爆炸造成重大人员伤亡和失控引发多车连环相撞的重大交通事故造成多人死伤,,,,财产损失事故原因驾驶员安全意识淡薄违反安全驾驶规定运输企业安全管:,,事故原因企业主体责任不落实隐患排查治理不到位安全投入严重理不到位未有效监控驾驶员工作时间:,,,不足员工安全培训流于形式,防范措施严格执行驾驶员工作时间规定加强行车安全监控定期开:,,防范措施建立健全安全管理制度加大安全投入定期开展隐患排查展安全教育培训建立驾驶员疲劳监测系统:,,,,强化员工安全培训严格落实特殊作业审批制度,事故教训启示血的教训警示我们安全生产容不得半点侥幸和麻痹必须时刻绷紧安全这根弦严格落实安全生产责任制强化隐患排查治理加强安全教育培,,,,训坚决防范遏制重特大事故发生,安全生产常见心理误区三大心理误区侥幸心理这么多年都没出事,不会这么巧就出问题——这种想法最危险,往往在麻痹大意中酿成大祸麻痹大意差不多就行了,没必要那么较真——细节决定成败,小疏忽可能导致大事故责任推诿这不是我的责任,有专人负责——安全人人有责,推卸责任就是对自己和他人不负责如何克服心理误区,树立安全意识强化安全教育:通过案例警示、情景模拟等方式,让员工认识到安全生产的重要性完善制度约束:建立健全安全管理制度,用制度规范行为,用责任倒逼落实营造安全文化:培育安全第一的企业文化,让安全成为每个人的自觉行动加强监督检查:开展常态化安全检查,及时发现和纠正不安全行为常见不安全行为忽视安全防护不佩戴劳动防护用品•拆除安全防护装置•违章操作进入危险区域不采取防护措施•忽视安全警示标志未经培训上岗作业••不按操作规程操作•擅自改变工艺流程设备违规使用•违反劳动纪律•设备带病运行•超负荷使用设备•不按规定维护保养•私自改装设备•现场管理与自我约束的重要性安全生产需要严格的现场管理和员工的自我约束管理者要加强现场巡查及时发现和制止不安全行为员工要增强自律意识严格遵守安全规章制度做,;,,到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害只有人人守规矩、时时讲安全才能真正实现安全生产,第四章安全环保知识要点:消防安全常识二十条预防为主应急处置

1.自觉维护公共消防安全

1.遇到火灾时沉着冷静,迅速正确逃生

2.发现火灾隐患和消防安全违法行为可拨打

2.遇到火灾不可乘坐电梯,要向安全出口方向96119举报逃生

3.不埋压、圈占、损坏消防设施

3.必须穿过浓烟逃生时,用浸湿的衣物包裹身体

4.不携带易燃易爆危险品进入公共场所

5.不在严禁烟火的场所动用明火

4.身上着火,可就地打滚或用厚重衣物覆盖

6.家庭和单位配备必要的消防器材

5.大火封门无法逃生时,可用浸湿的毛巾衣物堵塞门缝

7.每个家庭都应制定消防安全计划

6.发现火灾迅速拨打119,报警时讲清详细地址

8.定期检测电气线路,防止老化短路

7.学会使用灭火器材,掌握初起火灾扑救方法

9.教育儿童不玩火,将打火机等放在儿童拿不到的地方

8.室外着火,门已发烫时,不要开门

10.不占用、堵塞或封闭安全出口、疏散通道

9.不盲目跳楼,可利用疏散楼梯、阳台等逃生和消防车通道

10.掌握逃生的基本方法,熟悉几条逃生路线安全警示标志识别安全警示标志是传递安全信息的重要载体,分为禁止标志红色、警告标志黄色、指令标志蓝色和提示标志绿色四大类每位员工都应熟练掌握各类安全标志的含义,在看到标志时能够迅速识别并采取相应措施,这是保障自身安全的基本要求危险化学品安全管理基础储存管理使用规范应急处置危化品应分类分区储存,设置明显标识,保持通风良好,远严格执行领用审批制度,使用过程中做好个人防护,按照操配备相应的应急器材和防护用品,制定应急预案,定期开展离火源热源,定期检查容器完好性作规程进行,禁止违规操作演练,确保发生泄漏等事故时能快速处置环保与安全的关系环境保护是安全生产的重要组成部分安全与环保相辅相成、密不可分做好环境保护工作,既是履行社会责任,也是保障安全生产的重要措施资源循环绿色生产提高资源利用效率,实现循环利用推行清洁生产工艺,减少污染物排放污染防治加强废水废气废渣处理,达标排放合规管理严格遵守环保法律法规,接受监督检查排放监测建立环境监测系统,实时掌握排放情况企业环保责任与社会影响企业是环境保护的责任主体,必须严格遵守环保法律法规,加大环保投入,采用先进的污染防治技术,确保污染物达标排放同时,要树立绿色发展理念,将环保融入生产经营全过程,积极承担社会责任,为建设美丽中国贡献力量良好的环保表现不仅能够树立企业形象,还能带来长远的经济效益和社会效益现场安全管理实务标准化建设隐患整改管理制定标准体系→开展全员培训→规范作业行为→完安全检查流程建立隐患台账→分级分类管理→明确整改责任→落善管理制度→强化监督考核→持续改进提升→创建制定检查计划→组织检查人员→开展现场检查→记实整改资金→限期完成整改→组织验收销号→总结安全文化录问题隐患→下达整改通知→跟踪整改落实→验收经验教训整改效果应急预案编制与演练预案编制要点演练实施步骤•全面辨识评估风险•制定详细演练方案•明确组织指挥体系•开展演练前培训•规范应急响应程序•按方案组织实施•配置应急资源保障•全程记录演练过程•制定处置技术措施•演练结束后评估•建立信息报告机制•总结改进完善预案应急救援基础知识快速反应救人于危难紧急避险逃生技巧急救知识与自救互救•保持冷静,快速判断•心肺复苏术CPR基本操作•选择正确逃生路线•止血、包扎、固定、搬运技术•低姿前进,避免浓烟•烧烫伤、触电、中毒等急救处理•不贪恋财物,迅速撤离•呼救与报警的正确方法•到达安全地点后及时报告•创造安全救援环境应急物资准备与使用•灭火器、消防栓等消防器材•急救药品和医疗器械•应急照明和通讯设备•个人防护用品•定期检查维护,确保可用第五章安全文化建设:培育安全文化,提升全员安全素养安全文化是企业安全管理的灵魂,是员工安全行为的内在驱动力培育良好的安全文化,需要从理念、制度、行为、物态四个层面系统推进,让安全成为每个人的价值追求和行为习惯12理念层制度层树立生命至上、安全第一的核心理念,形成共同的安全价值观建立健全安全管理制度体系,用制度规范行为、保障安全34行为层物态层规范员工安全行为,养成良好的安全习惯和职业操守完善安全设施设备,营造安全的工作环境和氛围创新活动形式安全生产微课堂:利用碎片化时间,通过短视频、图文等形式传播安全知识主题辩论赛:围绕安全生产热点问题开展辩论,在思想碰撞中深化认识典型案例分享:定期组织案例分析会,从事故中汲取教训,举一反三安全故事传播:挖掘身边的安全先进事迹,讲好安全故事,传递正能量安全生产月活动案例分享某企业安全隐患排查成效社区安全宣传五进活动安全志愿服务与公众参与某大型制造企业在安全生产月期间开展全覆盖隐某地区组织安全宣传进企业、进农村、进社区、组建安全生产志愿服务队,深入企业、社区开展患排查发现各类隐患项其中重大隐患进学校、进家庭活动累计开展宣传活动场安全检查和宣传服务通过安全随手拍等活,327,12,156项企业立即组织整改投入资金万元全部次发放宣传资料万余份受教育群众达万人动发动公众参与安全监督收到群众举报线索,580,,8,15,,隐患在规定时限内完成整改有效防范了事故发次营造了浓厚的安全氛围余条及时消除了一批安全隐患,,230,生活动成效通过开展丰富多彩的安全生产月活动有效提升了全员安全意识增强了隐患排查治理能力形成了人人关心安全、人人参与安全的良好局面为,,,,实现安全生产形势持续稳定奠定了坚实基础新技术助力安全管理无人机巡检技术利用无人机对高空、高危区域进行巡检,可以快速发现设备缺陷和安全隐患,避免人员登高作业风险,大幅提高巡检效率和安全性配备红外热成像、高清摄像等设备,实现全方位、多角度监测人工智能应用运用AI图像识别技术,自动识别违章行为和安全隐患;通过大数据分析,预测事故风险,实现精准防控;智能巡检机器人可替代人工在危险环境中作业,保障人员安全数字化管理平台建立集隐患排查、风险管控、应急管理于一体的数字化平台,实现安全管理信息化、可视化、智能化通过手机APP随时随地报告隐患、查看整改进度,大幅提升管理效率技术赋能安全管理新模式新技术的应用正在深刻改变传统的安全管理模式通过物联网、大数据、人工智能等技术手段,可以实现对安全生产全过程、全要素的实时监控和智能分析,做到风险早发现、隐患早预警、事故早处置,推动安全管理从被动应对向主动预防转变,从人工管理向智能管理升级安全生产月宣传素材展示丰富多样的宣传形式海报与展板短视频与微电影设计制作主题鲜明、视觉冲击力强的宣传海报和展板,在企业、社区、学校等场所张贴展创作贴近生活、寓教于乐的安全主题短视频和微电影,通过新媒体平台广泛传播,提高安全示,营造浓厚的安全氛围知识普及率互动海报与游戏社交媒体传播开发互动式电子海报和安全知识小游戏,通过扫码参与答题、抽奖等活动,增强宣传的趣味充分利用微信、微博、抖音等社交媒体平台,发布安全知识、案例警示、活动动态等内容,性和参与度扩大宣传覆盖面视觉冲击安全入心优秀的宣传素材应具备强烈的视觉冲击力和深刻的教育意义通过精心设计的图文、视频等多种形式将安全知识和理念潜移默化地传递给受众让安全,,意识真正入脑入心转化为自觉行动创新宣传方式提升传播效果是做好安全宣传教育工作的关键,,,安全知识竞赛与培训知识竞赛组织培训课程设计安全知识竞赛是检验学习成效、提升安全素养系统化的安全培训是提升员工安全技能的根本的有效方式竞赛题库应涵盖安全生产法律法途径培训应坚持理论与实践相结合,采用课堂规、行业安全规范、应急处置技能等内容,通过讲授、现场演示、模拟演练等多种方式,确保培个人赛、团体赛等多种形式,激发员工学习热训效果情培训实施建议题库内容范围分层分类培训:针对不同岗位、不同层级制定法律法规:安全生产法、消防法、职业病防治差异化培训内容法等理实结合:既要讲授理论知识,更要注重实操技行业规范:本行业安全技术规程和操作规范能培养消防安全:消防设施使用、火灾逃生自救等案例教学:通过典型案例分析,增强培训的针对性和实效性应急处置:各类突发事件应急响应和处置措施考核评估:培训结束后进行考核,未通过者不得上岗职业健康:职业危害防护、劳保用品使用等持续教育:建立常态化培训机制,定期组织再培训通过竞赛促学习、以培训提技能,不断提升全员安全素质,为安全生产提供坚实的人才保障企业安全管理提升路径制度建设与执行监督建立健全覆盖全员、全过程、全方位的安全管理制度体系,明确各级各类人员安全职责,强化制度执行力,加强监督检查,确保制度落地见效员工安全培训与考核制定年度培训计划,分层分类开展安全教育培训,实行持证上岗制度,定期组织安全知识和技能考核,不断提升员工安全素质安全绩效考核与激励机制建立科学合理的安全绩效考核体系,将安全指标纳入绩效考核,实行安全生产一票否决,同时完善激励机制,奖励安全先进,营造争先创优氛围持续改进,追求卓越企业安全管理是一个持续改进、不断提升的过程要坚持问题导向、目标导向、结果导向,找准薄弱环节,补齐短板弱项,创新管理方式,提升管理水平通过PDCA循环计划-执行-检查-改进,推动安全管理体系不断完善,实现安全管理的持续改进和系统优化,最终达到本质安全个人安全行为规范日常工作安全注意事项个人防护装备使用安全意识与自我保护•上岗前进行安全确认•正确佩戴安全帽、防护眼镜•树立安全第一理念•严格遵守操作规程•穿戴符合要求的工作服•主动学习安全知识•集中精力,不分心走神•使用合格的劳保用品•勇于制止不安全行为•及时报告异常情况•定期检查防护装备状态•积极参与安全活动•做好交接班记录•不随意摘除防护用品•关注自身和他人安全三不伤害原则不伤害自己不伤害他人不被他人伤害提高自我保护意识,遵章守纪,正确使用劳保用品,不违章规范操作行为,不做可能危及他人安全的事,对他人的安全提高安全防范意识,及时制止他人不安全行为,保护自己免作业,对自己的安全负责负责受伤害未来展望安全生产新趋势:智能制造绿色环保推动安全生产与智能制造深度融合,运用工业互联践行绿色发展理念,推进清洁生产,发展循环经济,网、5G等技术实现安全风险智能感知和精准防控实现安全发展与环境保护协调统一共建共治可持续发展推动形成政府监管、企业负责、社会监督、全民将安全生产纳入企业可持续发展战略,构建安全、参与的安全生产新格局,凝聚安全发展合力绿色、高效的生产方式,实现长远发展拥抱变革,创新发展面向未来,安全生产工作要主动适应新技术、新业态、新模式带来的机遇和挑战加快推进安全生产治理体系和治理能力现代化,不断提升本质安全水平坚持创新驱动,强化科技支撑,推动安全生产向事前预防转型升级让我们携手并进,共同开创安全生产工作新局面,为经济社会高质量发展提供坚实的安全保障结语安全责任人人有责:,安全是生命的守护神从我做起,从身边做起生命只有一次,安全重于泰山每一次安全事故安全生产,人人有责每个人都是安全的第一责背后都是血的教训,都给家庭带来无法弥补的伤任人,都应该从自身做起,从小事做起,从身边做痛我们必须时刻绷紧安全这根弦,让安全成为起不放过一个隐患,不忽视一个细节,用实际行一种习惯、一种文化、一种责任动守护生命安全共筑安全防线,守护美好生活让我们携手同行,共同筑牢安全生产防线通过全员参与、全程管控、全方位防范,营造安全和谐的生产生活环境,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚实的安全保障让我们共同承诺•时刻保持安全警觉•严格遵守安全规章•主动排查安全隐患•积极参与安全活动•勇于制止违章行为•持续提升安全技能谢谢观看让我们携手共创安全环保的美好未来!24100%0全国安全生产月全员参与零事故目标2025年第24个安全生产月人人讲安全,个个会应急防患于未然,守护每一个生命安全生产月虽然只有一个月,但安全生产工作永远在路上让我们以本次安全生产月活动为契机,持续深化安全生产工作,不断提升安全管理水平,共同营造安全稳定的生产生活环境愿每一位劳动者都能平安工作、幸福生活,愿每一个家庭都能平安和谐、美满幸福!。