保密知识小测试题目与答案

保密知识小测试题目与答案

一、单选题（每题1分，共10分）

1.以下哪项不属于保密工作的基本原则？（）A.知情控制原则B.分类管理原则C.定期轮换原则D.经济效益最大化原则【答案】D【解析】保密工作的基本原则包括知情控制原则、分类管理原则、定期轮换原则等，经济效益最大化原则不属于保密工作的基本原则

2.涉密文件应当在何处销毁？（）A.家用碎纸机B.指定销毁场所C.公共垃圾桶D.邮政信箱【答案】B【解析】涉密文件应当在指定销毁场所销毁，以确保信息不被泄露

3.以下哪种行为属于违规行为？（）A.按规定复制涉密文件B.将涉密文件带回家中阅读C.按规定传递涉密文件D.按规定存储涉密文件【答案】B【解析】将涉密文件带回家中阅读属于违规行为，涉密文件应当存放在指定地点，并由专人保管

4.涉密计算机应当与哪些设备隔离？（）A.公共网络B.互联网C.内部网络D.以上都是【答案】D【解析】涉密计算机应当与公共网络、互联网、内部网络隔离，以防止信息泄露

5.以下哪种方式可以保护涉密信息安全？（）A.使用强密码B.与他人分享涉密文件C.不设置密码D.使用默认密码【答案】A【解析】使用强密码可以保护涉密信息安全，与他人分享涉密文件、不设置密码、使用默认密码都会增加信息泄露的风险

6.涉密人员离职时应当履行哪些义务？（）A.交还所有涉密文件B.删除所有涉密信息C.揭露涉密信息D.以上都是【答案】A【解析】涉密人员离职时应当交还所有涉密文件，删除所有涉密信息，不得泄露涉密信息

7.以下哪种行为属于保密宣传教育的内容？（）A.介绍最新的保密技术B.演示如何销毁涉密文件C.讲解保密法律法规D.以上都是【答案】D【解析】保密宣传教育的内容包括介绍最新的保密技术、演示如何销毁涉密文件、讲解保密法律法规等

8.涉密载体应当如何管理？（）A.随意放置B.指定地点存放C.专人保管D.以上都是【答案】D【解析】涉密载体应当指定地点存放，并由专人保管，以确保信息的安全

9.以下哪种情况属于泄密？（）A.在内部网络上传输涉密信息B.向非涉密人员提供涉密信息C.按规定使用涉密设备D.按规定存储涉密信息【答案】B【解析】向非涉密人员提供涉密信息属于泄密行为，应当严格遵守保密规定，不得向非涉密人员提供涉密信息

10.保密工作的重要性体现在哪里？（）A.维护国家安全B.保护企业利益C.保障个人隐私D.以上都是【答案】D【解析】保密工作的重要性体现在维护国家安全、保护企业利益、保障个人隐私等方面，具有多方面的意义

二、多选题（每题2分，共10分）

1.以下哪些属于保密工作的基本原则？（）A.知情控制原则B.分类管理原则C.定期轮换原则D.经济效益最大化原则【答案】A、B、C【解析】保密工作的基本原则包括知情控制原则、分类管理原则、定期轮换原则等，经济效益最大化原则不属于保密工作的基本原则

2.涉密文件应当在何处销毁？（）A.家用碎纸机B.指定销毁场所C.公共垃圾桶D.邮政信箱【答案】B【解析】涉密文件应当在指定销毁场所销毁，以确保信息不被泄露

3.以下哪些行为属于违规行为？（）A.按规定复制涉密文件B.将涉密文件带回家中阅读C.按规定传递涉密文件D.按规定存储涉密文件【答案】B【解析】将涉密文件带回家中阅读属于违规行为，涉密文件应当存放在指定地点，并由专人保管

4.涉密计算机应当与哪些设备隔离？（）A.公共网络B.互联网C.内部网络D.以上都是【答案】A、B、C【解析】涉密计算机应当与公共网络、互联网、内部网络隔离，以防止信息泄露

5.以下哪些方式可以保护涉密信息安全？（）A.使用强密码B.与他人分享涉密文件C.不设置密码D.使用默认密码【答案】A【解析】使用强密码可以保护涉密信息安全，与他人分享涉密文件、不设置密码、使用默认密码都会增加信息泄露的风险

三、填空题（每题2分，共10分）

1.保密工作应当遵循______、______和______的原则【答案】知情控制、分类管理、定期轮换【解析】保密工作应当遵循知情控制、分类管理、定期轮换的原则，以确保信息安全

2.涉密文件应当在______销毁，以确保信息不被泄露【答案】指定销毁场所【解析】涉密文件应当在指定销毁场所销毁，以确保信息不被泄露

3.涉密人员离职时应当______所有涉密文件，______所有涉密信息，不得______涉密信息【答案】交还、删除、泄露【解析】涉密人员离职时应当交还所有涉密文件，删除所有涉密信息，不得泄露涉密信息

4.涉密计算机应当与______、______、______隔离，以防止信息泄露【答案】公共网络、互联网、内部网络【解析】涉密计算机应当与公共网络、互联网、内部网络隔离，以防止信息泄露

5.保密工作的重要性体现在______、______、______等方面，具有多方面的意义【答案】维护国家安全、保护企业利益、保障个人隐私【解析】保密工作的重要性体现在维护国家安全、保护企业利益、保障个人隐私等方面，具有多方面的意义

四、判断题（每题1分，共10分）

1.以下说法是否正确涉密文件可以随意放置（）【答案】（×）【解析】涉密文件应当指定地点存放，并由专人保管，不得随意放置

2.以下说法是否正确涉密计算机可以连接互联网（）【答案】（×）【解析】涉密计算机应当与公共网络、互联网、内部网络隔离，不得连接互联网

3.以下说法是否正确涉密人员离职时可以保留涉密文件（）【答案】（×）【解析】涉密人员离职时应当交还所有涉密文件，不得保留

4.以下说法是否正确保密工作只需要在政府部门进行（）【答案】（×）【解析】保密工作不仅需要在政府部门进行，还需要在企业、事业单位、个人等各个层面进行

5.以下说法是否正确使用强密码可以保护涉密信息安全（）【答案】（√）【解析】使用强密码可以保护涉密信息安全，防止信息泄露

6.以下说法是否正确涉密文件可以在家用碎纸机销毁（）【答案】（×）【解析】涉密文件应当在指定销毁场所销毁，不得在家用碎纸机销毁

7.以下说法是否正确涉密人员离职时不需要删除涉密信息（）【答案】（×）【解析】涉密人员离职时应当删除所有涉密信息，以防止信息泄露

8.以下说法是否正确保密工作只需要依靠技术手段（）【答案】（×）【解析】保密工作不仅需要依靠技术手段，还需要依靠管理措施和人员素质

9.以下说法是否正确涉密计算机可以与内部网络连接（）【答案】（×）【解析】涉密计算机应当与公共网络、互联网、内部网络隔离，不得连接内部网络

10.以下说法是否正确保密工作对维护国家安全具有重要意义（）【答案】（√）【解析】保密工作对维护国家安全具有重要意义，具有多方面的意义

五、简答题（每题2分，共10分）

1.简述保密工作的基本原则【答案】保密工作的基本原则包括知情控制原则、分类管理原则、定期轮换原则等知情控制原则是指只有需要知道的人员才能接触涉密信息；分类管理原则是指根据涉密信息的不同等级进行分类管理；定期轮换原则是指定期轮换涉密人员，以防止信息泄露

2.简述涉密文件的管理要求【答案】涉密文件的管理要求包括指定地点存放、专人保管、按规定复制和传递、按规定销毁等涉密文件应当存放在指定地点，并由专人保管，不得随意放置；按规定复制和传递涉密文件，不得擅自复制和传递；按规定销毁涉密文件，不得私自销毁

3.简述涉密计算机的管理要求【答案】涉密计算机的管理要求包括与公共网络、互联网、内部网络隔离、使用强密码、定期进行安全检查等涉密计算机应当与公共网络、互联网、内部网络隔离，以防止信息泄露；使用强密码，防止密码被破解；定期进行安全检查，及时发现和修复安全漏洞

4.简述涉密人员的管理要求【答案】涉密人员的管理要求包括进行保密教育培训、签订保密协议、定期进行背景审查等涉密人员应当进行保密教育培训，提高保密意识；签订保密协议，明确保密责任；定期进行背景审查，确保涉密人员的安全性

5.简述保密工作的重要性【答案】保密工作的重要性体现在维护国家安全、保护企业利益、保障个人隐私等方面维护国家安全是保密工作的首要任务，保护企业利益是保密工作的重要目标，保障个人隐私是保密工作的重要保障

六、分析题（每题10分，共20分）

1.分析保密工作中常见的违规行为及其危害【答案】保密工作中常见的违规行为包括将涉密文件带回家中阅读、擅自复制和传递涉密文件、不按规定销毁涉密文件、涉密计算机连接互联网等这些违规行为的危害包括导致信息泄露、损害国家安全、造成经济损失、影响个人前途等

2.分析如何提高保密工作的实效性【答案】提高保密工作的实效性需要从以下几个方面入手加强保密教育培训、完善保密管理制度、加强技术防范措施、加强监督检查等加强保密教育培训，提高涉密人员的保密意识；完善保密管理制度，明确保密责任；加强技术防范措施，防止信息泄露；加强监督检查，及时发现和纠正违规行为

七、综合应用题（每题20分，共40分）

1.某单位涉密计算机发生信息泄露事件，请分析事件原因并提出改进措施【答案】涉密计算机发生信息泄露事件的原因可能包括涉密计算机连接互联网、密码设置不当、未定期进行安全检查等改进措施包括涉密计算机不得连接互联网，使用强密码，定期进行安全检查，加强保密教育培训，提高涉密人员的保密意识

2.某单位涉密人员离职时未按规定交还涉密文件，请分析事件原因并提出改进措施【答案】涉密人员离职时未按规定交还涉密文件的原因可能包括保密意识淡薄、管理制度不完善等改进措施包括加强保密教育培训，提高涉密人员的保密意识；完善保密管理制度，明确涉密人员的保密责任；加强监督检查，及时发现和纠正违规行为---完整标准答案

一、单选题

1.D

2.B

3.B

4.D

5.A

6.A

7.D

8.D

9.B

10.D

二、多选题

1.A、B、C

2.B

3.B

4.A、B、C

5.A

三、填空题

1.知情控制、分类管理、定期轮换

2.指定销毁场所

3.交还、删除、泄露

4.公共网络、互联网、内部网络

5.维护国家安全、保护企业利益、保障个人隐私

四、判断题

1.（×）

2.（×）

3.（×）

4.（×）

5.（√）

6.（×）

7.（×）

8.（×）

9.（×）

10.（√）

五、简答题

1.保密工作的基本原则包括知情控制原则、分类管理原则、定期轮换原则等知情控制原则是指只有需要知道的人员才能接触涉密信息；分类管理原则是指根据涉密信息的不同等级进行分类管理；定期轮换原则是指定期轮换涉密人员，以防止信息泄露

2.涉密文件的管理要求包括指定地点存放、专人保管、按规定复制和传递、按规定销毁等涉密文件应当存放在指定地点，并由专人保管，不得随意放置；按规定复制和传递涉密文件，不得擅自复制和传递；按规定销毁涉密文件，不得私自销毁

3.涉密计算机的管理要求包括与公共网络、互联网、内部网络隔离、使用强密码、定期进行安全检查等涉密计算机应当与公共网络、互联网、内部网络隔离，以防止信息泄露；使用强密码，防止密码被破解；定期进行安全检查，及时发现和修复安全漏洞

4.涉密人员的管理要求包括进行保密教育培训、签订保密协议、定期进行背景审查等涉密人员应当进行保密教育培训，提高保密意识；签订保密协议，明确保密责任；定期进行背景审查，确保涉密人员的安全性

5.保密工作的重要性体现在维护国家安全、保护企业利益、保障个人隐私等方面维护国家安全是保密工作的首要任务，保护企业利益是保密工作的重要目标，保障个人隐私是保密工作的重要保障

六、分析题

1.保密工作中常见的违规行为包括将涉密文件带回家中阅读、擅自复制和传递涉密文件、不按规定销毁涉密文件、涉密计算机连接互联网等这些违规行为的危害包括导致信息泄露、损害国家安全、造成经济损失、影响个人前途等

2.分析如何提高保密工作的实效性提高保密工作的实效性需要从以下几个方面入手加强保密教育培训、完善保密管理制度、加强技术防范措施、加强监督检查等加强保密教育培训，提高涉密人员的保密意识；完善保密管理制度，明确保密责任；加强技术防范措施，防止信息泄露；加强监督检查，及时发现和纠正违规行为

七、综合应用题

1.某单位涉密计算机发生信息泄露事件，请分析事件原因并提出改进措施涉密计算机发生信息泄露事件的原因可能包括涉密计算机连接互联网、密码设置不当、未定期进行安全检查等改进措施包括涉密计算机不得连接互联网，使用强密码，定期进行安全检查，加强保密教育培训，提高涉密人员的保密意识

2.某单位涉密人员离职时未按规定交还涉密文件，请分析事件原因并提出改进措施涉密人员离职时未按规定交还涉密文件的原因可能包括保密意识淡薄、管理制度不完善等改进措施包括加强保密教育培训，提高涉密人员的保密意识；完善保密管理制度，明确涉密人员的保密责任；加强监督检查，及时发现和纠正违规行为。