健康安全培训课件

健康安全培训课件第一章安全意识与法律法规基础安全生产的重要性事故带来的沉重代价生命至上的安全理念每一起安全事故背后都是家庭的破碎和企业的损失工伤事故不仅造成人员伤亡还会导致巨额经济损失、法律责任追,究、企业声誉受损甚至影响企业的生存,发展事故金字塔理论重大事故起11轻微伤害起229财产损失起3300事故苗子数千起4相关法律法规概览职业健康安全管理体系国家安全生产规划特种作业安全管理标准要求企业建立企业必须严格遵守《安全生产法》等法律法GB/T45001-2020系统的安全管理体系明确组织结构、职责规落实安全生产主体责任建立健全安全管,,,权限、管理流程和绩效评价机制持续改进理制度保障必要的安全投入,,安全绩效安全生产三不伤害原则不伤害他人操作设备和进行作业时要考虑到他人的安全,规范操作及时提醒他人注意安全创造安全的,,工作环境不伤害自己提高自我保护意识遵守安全操作规程正确,,使用劳动防护用品不违章作业不冒险蛮干,,,对自己的安全负责不被他人伤害增强自我防护和互保意识及时制止他人的不,安全行为不在危险区域停留拒绝他人的违章,,指挥安全警示标志与劳动防护用品四种安全色含义劳动防护用品十大类红色禁止、停止、消防和危险的标志安全帽类:

1.黄色警告、注意的标志呼吸防护用品:

2.蓝色指令、必须遵守的标志眼面防护用品:

3.绿色提示、安全状态及通行的标志听力防护用品:

4.手部防护用品

5.足部防护用品

6.防护服装

7.防坠落用品

8.皮肤防护用品

9.其他防护用品

10.安全警示标志识别第二章常见职业健康风险与防护措施机械设备安全操作12识别机械危险操作规范要求传动装置如齿轮、皮带、链条切削刀开机前检查设备状态运行中严禁伸手,,具旋转部件如轴、联轴器等都可能造触摸运动部件不得随意拆除安全防护,,成挤压、卷入、切割伤害必须设置装置穿戴紧身工作服严禁戴手套操,,防护罩和安全装置作旋转设备3维护保养安全高处作业安全要求登高作业十不准患有高血压、心脏病等不准登高梯子无防滑措施不准登高

1.

1.无人监护不准登高穿着易滑鞋和携带笨重物件不准登高

2.

2.没有戴安全帽、系安全带不准登高石棉瓦、刨花板等轻型材料上不准登高

3.

3.作业现场有六级以上大风不准登高高压线旁无遮拦不准登高

4.

4.脚手架、跳板不牢不准登高光线不足不准登高

5.

5.高处作业是指在坠落高度基准面米以上含米有可能坠落的高处进行的作业必须严格遵守安全规定正确使用防坠落装备作业过程中保持三点22,,接触工具材料要系挂牢固防止高空坠物,电气安全知识触电主要原因预防措施安全使用缺乏电气安全知识、违反操作规程、设备绝加强绝缘、安装漏电保护器、采用安全电压、非电工人员不得擅自安装、修理电气设备湿,缘损坏、保护装置失效、私拉乱接电线等都做好接地接零保护、使用合格电气设备、定手不触摸电气设备发现异常立即断电检查使,,可能导致触电事故期检查维护用符合标准的电源插座火灾防范与逃生自救三要原则三救原则三不原则要熟悉环境记住出口选择逃生通道自救不乘普通电梯•,••要保持镇静迅速撤离结绳下滑自救不轻易跳楼•,••要正确逃生不贪财物向外界求救不贪恋财物•,••正确逃生姿势与路线选择火场逃生要采用低姿势爬行用湿毛巾捂住口鼻沿着墙壁摸索前进优先选择疏散楼梯、,,,安全出口等通道如果烟雾太大无法通过应退回房间关闭门窗用湿布条堵塞门缝在,,,,窗口发出求救信号等待救援切记生命第一不要返回火场取财物:,职业病预防策略尘肺病职业中毒长期吸入生产性粉尘引起如矽肺、煤工尘肺预防措施湿式作业、接触有毒化学物质导致如铅中毒、苯中毒预防措施密闭操作、加,:,:通风除尘、佩戴防尘口罩、定期体检强通风、使用防护用品、岗前岗中体检噪声聋职业性骨骼肌肉疾病长期暴露在高噪声环境中造成预防措施控制声源、隔离降噪、佩戴长期不良姿势、重复动作、振动等引起预防措施改善工作姿势、合::护耳器、限制接触时间、定期听力检查理安排工间休息、加强体育锻炼职业病的早期识别至关重要员工应关注身体异常信号如持续咳嗽、呼吸困难、头晕乏力、听力下降等及时就医检查企业要改善工作环境提供合,,,格的防护用品组织定期职业健康检查建立职业病防治档案,,劳动防护用品的四有四必四有四必有合格证产品符合国家标准必须穿戴进入作业区域•:•:有使用说明明确使用方法必须使用按规定正确使用•:•:有定期检查保证性能完好必须维护及时清洗保养•:•:有专人管理责任落实到人必须培训掌握使用技能•:•:劳动防护用品是保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康的重要装备企业必须为员工免费提供符合国家标准的防护用品员工必须正确佩戴使,用防护用品不是摆设而是生命的保护伞,劳动防护用品正确佩戴每种劳动防护用品都有其特定的使用方法和适用场景安全帽要调整好帽箍系紧下颌带防尘口罩要贴合面部调整鼻夹护目镜要保持清洁防止起雾防护手,;,;,;套要根据作业类型选择安全带要高挂低用检查扣件安全鞋要合脚舒适检查防护性能使用前必须检查发现破损及时更换;,;,,第三章应急处理与案例分析掌握应急处理技能是每位员工的必备能力通过学习典型事故案例我们能更深刻地理,解安全规程的重要性提高应对突发事件的能力本章将介绍应急流程、急救方法并分,,析真实案例帮助大家从事故中汲取教训,事故应急处理流程010203立即报警现场保护人员疏散发现事故立即向应急指挥中心报告说明事故地设置警戒线防止无关人员进入保护事故现场不组织现场人员有序撤离到安全区域清点人数确,,,,,点、性质、伤亡情况启动应急预案报警电话被破坏为事故调查保留证据同时采取措施防认是否有人员被困优先疏散老弱病残孕等特殊,:,火警、急救、报警止事故扩大人群1191201100405伤员救护事故调查在确保自身安全的前提下对伤员进行现场急救包括止血、包扎、固定、配合事故调查组开展调查如实提供情况分析事故原因制定整改措施防止,,,,,,搬运等等待专业医疗救援到达类似事故再次发生,触电急救原则脱离电源切断电源在无法迅速切断电源时救援者应穿戴绝缘手套和绝缘鞋用干燥的木板,,立即拉闸断电或用干燥的木棍、竹竿等绝缘物体挑开电线如果电源开等绝缘物垫在脚下用单手将触电者拖离防止救援者触电,关较远可用干燥的绝缘工具切断电线切记不要直接接触触电者,:!送医救治现场急救即使触电者恢复意识也必须送医院检查治疗因为电流可能对内脏造成,,检查触电者呼吸和心跳如已停止应立即进行心肺复苏保持气道隐性损伤转运过程中继续观察生命体征保持急救姿势,CPR,通畅进行人工呼吸和胸外按压直到专业医护人员到达,,黄金救援时间触电后分钟内是抢救的黄金时间超过分钟救活希望极小因此现场急救的及时性至关重要每个人都应该掌握基本的心肺复:4-6,10,苏技能火灾现场逃生实操要点低姿爬行烟雾和有毒气体向上升腾距地面厘米以下相对安全采用低姿爬行可减少烟雾吸入保持清醒,30,湿巾掩护用湿毛巾折叠成层捂住口鼻可过滤的烟雾和有毒气体如无湿毛巾衣物、布料沾水也可应急使8,60%,用选择通道绝对不能乘坐普通电梯逃生应选择疏散楼梯、安全出口、室外楼梯等通道沿着墙壁摸索前进不要慌,,乱关门隔烟如无法逃离应退回房间关闭门窗用湿布条塞住门缝防止烟雾进入在窗口挥舞鲜艳布条发出求救信号,,,,典型事故案例分析机械伤害:案例背景某机械加工企业一名操作工在使用车床加工零件时因未按规定佩戴防护用品宽松衣袖被旋转的卡盘卷入造成右臂严重绞伤经抢救虽保住生命但造成,,,,,永久性残疾丧失劳动能力,事故直接原因事故间接原因操作者穿着不符合要求的宽松工作服企业安全教育培训不到位••未按规定扎紧袖口现场安全管理松懈••操作时注意力不集中未严格执行安全操作规程••违反严禁戴手套操作旋转设备的规定缺乏有效的监督检查机制••预防措施与教训这起事故本可完全避免企业应加强员工安全意识教育严格执行三级安全教育完善安全操作规程并监督执行加强现场巡查及时纠正违章行为员工,;;,;要提高自我保护意识规范穿戴集中注意力操作生命健康无法重来安全规程必须严格遵守,,,事故案例高处坠落:案例经过安全管理漏洞某建筑工地工人在米高的脚手架上作业时因未系安全教育培训缺失工人未经过系统的高处作业安全培训不了解防坠落措施的重要性,5,:,带且脚手架铺板不牢固踩空后从高处坠落当场死亡,,现场管理混乱安全管理人员未能及时发现和制止违章行为监督检查流于形式:,违规行为设施设备不合格脚手架搭设不符合规范要求未经验收就投入使用:,防护用品未配备企业未提供合格的安全带等防坠落装备或虽提供但未强制使用:,未佩戴安全帽•责任制不落实各级安全生产责任制形同虚设没有真正落实到人:,未系安全带•脚手架搭设不规范•无人监护作业•安全意识淡薄•血的教训高处坠落是建筑行业的头号杀手这起事故暴露出企业安全管理的严重缺陷和工人安全意识的极度淡薄安全带是生命带关键时刻能救:,命千万不能抱有侥幸心理,!事故案例电气触电:事故发生应急救援某工厂电工在未断电情况下检修配电箱触及带电部位同事发现后立即切断电源拨打急救电话并进行,,,120,造成触电事故心肺复苏最终抢救成功,1234原因分析后续改进违反安全操作规程未执行停电、验电、挂牌制度缺强化安全教育严格执行电气作业票制度配备合格的,,,,乏电气安全知识绝缘工具和防护用品关键教训总结电气作业必须严格遵守三步五字原则停停电、验验电、挂挂警示牌这起事故中如果严格执行这一制度完全可以避免此外同事掌握的急救:,,,技能在关键时刻挽救了生命说明全员普及急救知识的重要性企业后续建立了更加严格的电气安全管理制度包括作业许可、现场监护、工具检查等措,,施有效防止了类似事故再次发生,安全文化建设的重要性领导重视教育培训管理层以身作则将安全纳入企业战略提供资源,,持续开展安全教育提升员工安全技能和意识,保障持续改进全员参与不断完善安全管理体系追求卓越绩效营造人人讲安全、事事保安全的良好氛围,激励机制宣传引导建立奖惩制度表彰先进鞭策后进通过多种形式传播安全理念强化安全意识,,,安全文化是企业安全管理的灵魂是全体员工共同的价值观和行为准则良好的安全文化能够将要我安全转变为我要安全形成自觉遵守安全规程的,,行为习惯企业要通过持续的文化建设让安全理念深入人心成为每个人的自觉行动,,安全培训的持续改进考核评估定期培训通过理论考试、实操演练、现场抽查等方式检验培训效果不合格者重新培训建立常态化培训机制新员工入职培训、在岗,,员工定期培训、特种作业人员专项培训反馈收集征求学员意见建议了解培训需求收集现场,,安全问题为改进培训提供依据,内容更新效果评价根据反馈和评价结果及时更新培训内容改进,,培训方法引入新技术新案例,跟踪培训后的安全行为改变统计事故事件数,据分析培训对安全绩效的影响,安全培训不是一劳永逸的工作需要建立计划执行检查改进循环机制持续提升培训质量和效果只有不断改进才能确保培训内容与时俱进,PDCA---,,,真正发挥作用安全生产责任制企业主体责任建立健全安全管理机构配备专职安全管理人员保证安全投入提供合格的劳动防护用品改善作业环境组织安全培训制定应急预案,,,,,,管理者责任各级管理人员履行一岗双责既要抓好业务工作也要抓好安全工作定期检查本部门安全状况及时消除隐患,,,,督促员工遵章守纪员工个人责任接受安全教育培训掌握安全操作技能严格遵守安全规章制度正确使用劳动防护用,,,品发现隐患及时报告有权拒绝违章指挥和冒险作业,,奖惩制度奖励机制惩罚措施评选安全标兵、安全先进个人违章操作者进行批评教育、经济处罚••对发现重大隐患者给予物质奖励造成事故者依法追究责任••安全绩效与绩效考核、晋升挂钩管理人员失职渎职严肃问责••企业安全管理流程完善的安全管理流程是企业安全生产的基础保障流程包括危险源识别与评估、安全:制度制定、安全教育培训、日常检查巡查、隐患排查治理、应急预案演练、事故调查处理、持续改进提升等环节各环节环环相扣形成闭环管理确保安全管理无死角、无盲,,区通过流程化、标准化、制度化的管理将安全责任落实到每个岗位、每个环节、每,个人构建起全方位、全过程、全员参与的安全管理体系,健康安全培训总结安全是每个人的责任预防为主防患未然,企业提供安全保障管理者履行监管职责员工遵守安全规程形成三位消除事故隐患杜绝三违行为从源头上预防事故发生不放过任何,,,,,一体的安全责任体系安全无小事人人都是安全员一个安全隐患不忽视任何一次不安全行为,,持续改进追求卓越人人参与共建平安,,安全管理没有终点只有新起点不断学习先进经验改进管理方法提安全需要全员参与每个人都要从我做起从现在做起从小事做起共,,,,,,,升安全绩效打造本质安全型企业同营造安全和谐的工作环境,安全寄语安全是生命的保护伞是幸福的基石让我们牢记安全第一的理念将安全知识转化为安全行为将安全责任转化为自觉行动共同守护生命:,,,,安全共创美好未来,!互动环节安全知识问答:通过案例提问巩固培训内容,问题问题12在进行高处作业时如果发现安全带有破损你应该怎么办发现有人触电倒地你首先应该做什么,,,答案立即停止作业更换合格的安全带绝不能抱有侥幸心理继续使用答案立即切断电源或用绝缘物体挑开电线千万不能直接用手去拉触电者:,,:,问题问题34火灾逃生时为什么不能乘坐电梯安全色中黄色代表什么含义,答案火灾时电梯可能断电停运且烟雾会涌入电梯井造成窒息危险答案警告、注意提醒人们对周围环境引起注意预防可能发生危险:,,:,,问题问题56三不伤害原则的内容是什么使用灭火器时应该对准火焰的哪个部位答案不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害答案对准火焰根部扫射而不是火焰顶部这样才能有效灭火::,,通过这些问题我们可以检验培训效果加深对安全知识的理解和记忆鼓励大家积极思考踊跃回答在互动中巩固所学知识真正做到学以致用,,,,,让安全成为习惯守护生命与健康从我做起从现在做起,安全不是口号而是行动每一次规范操作每一次正确佩戴防护用品每一次对隐患的及时,,,报告都是对生命的尊重和负责,携手共建安全职场安全需要我们每个人的参与和努力相互提醒、相互监督、相互帮助共同营造安全和谐的,工作环境让每个人都能平安回家,持续学习终身受益,安全知识和技能需要不断学习更新让我们保持学习的热情关注安全动态提升安全素养,,,为自己和他人的生命安全保驾护航结束语感谢大家参加本次健康安全培训安全生产人人有责让我们将今天学到的知识运用到:!,实际工作中将安全理念内化于心、外化于行共同创造一个安全、健康、和谐的工作环境祝,,愿大家工作顺利平安幸福,!。