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2021年公司安全培训课件第一章:安全意识提升安全生产的重要性2021年安全生产月主题安全生产是保护员工生命安全的根本落实安全责任推动安全发展这,——保障也是企业稳定发展的基石没有是我们全年安全工作的核心指导思,安全就没有一切想,海因里希法则安全意识的安全是企业的生命线核心理念安全生产关系到企业的生存与发展是企业核,心竞争力的重要组成部分人民至上生命至上,——习近平总书记关于安全生人人有责,层层落实产的重要论述第二章:安全知识学习0102事故隐患的定义典型三违行为安全生产四不伤害原则事故隐患包括三个方面人的不安全行为如违章违章指挥管理人员强令工人冒险作业违章操作::;:操作、注意力不集中、物的不安全状态如设备不按规程操作设备违反劳动纪律擅离岗位、酒;:老化、防护缺失、管理缺陷如制度不完善、监后上岗等督不到位安全心理与行为分析三种危险心理克服不安全心理•定期参加安全教育培训,强化安全意识侥幸心理•学习事故案例,认识违章操作的严重后果不会那么倒霉的想法往往导致麻痹大意,忽视安全隐患•养成自我检查习惯,作业前进行风险评估•互相监督提醒,营造良好安全文化氛围•将安全操作内化为行为习惯和职业素养麻痹心理习惯性违章,认为一直这样做也没事,直到事故发生逆反心理对安全规定和管理产生抵触情绪,不配合安全检查第三章:安全技能掌握个人防护用品PPE动力设备安全操作电气安全基本知识正确佩戴安全帽、护目镜、防护手套、安全鞋等作业前必须检查设备状态发现故障立即停机严操作电气设备前必须断电定期维护配电箱雷雨,,,,防护用品是保护自身安全的第一道防线禁设备带病运行避免安全事故发生天气保持安全距离防止触电事故,,,火灾防控与应急处理灭火器使用与火灾应对A类火灾固体使用水基、干粉灭火器扑救木材、纸张等固体火灾B类火灾液体使用泡沫、干粉灭火器扑救油类、溶剂等液体火灾C类火灾气体使用干粉、二氧化碳灭火器扑救气体和电气火灾可燃物火灾应急流程:发现火情→立即报警119→启动应急预案→组织人员疏散→使用灭火器初期扑救→等待消防队到场纸张、木材、化学品等助燃物氧气等支持燃烧的物质引火源明火、电火花、高温等燃烧三要素:控制任何一个要素即可灭火第四章:隐患排查与风险管控双重预防机制专项整治三年行动建设风险分级管控与隐患排查治理双重预防隐患排查的意义2021年安全生产专项整治聚焦危险化学品、机制,构建安全风险事前预防体系,提升本隐患排查是预防事故的重要手段,通过系统性矿山、交通运输、建筑施工等重点领域,全面质安全水平检查,及时发现并消除安全隐患,将事故消灭排查治理安全隐患在萌芽状态典型隐患排查清单示例机械设备安全防护危险化学品管理高处作业安全措施防护罩、安全锁是否完好有效储存场所是否符合安全规范作业人员是否佩戴安全带•••传动部位是否有防护装置标识标签是否清晰完整作业平台是否稳固可靠•••紧急停止按钮是否灵敏可靠操作人员是否持证上岗防护栏杆是否按标准设置•••设备维护保养记录是否完整应急物资是否配备齐全作业审批手续是否完备•••定期开展隐患排查建立台账明确责任人和整改期限形成闭环管理,,,第五章:典型事故警示教育海因里希法则的深刻启示事故的发生绝非偶然,而是长期隐患积累的必然结果每一起重大事故背后,都有大量的轻微事故和未遂先兆在发出警告信号123411起重大事故229起轻微事故3300起未遂先兆410000起事故隐患只有从根源上消除隐患,才能真正预防事故发生事故案例一:某工厂高处坠落事故1事故经过年月某工厂员工在米高平台作业时因未系安全带踩空坠落造成20213,5,,,重伤2原因分析违章作业作业人员未佩戴安全带安全防护缺失作业平台无防护栏杆管:;:;理缺陷现场监督不到位:3预防措施强化高处作业安全培训严格执行作业许可制度完善安全防护设施加强现;;;场监督检查血的教训违章作业一时痛苦终身安全带就是生命带决不能有侥幸心理:,,!事故案例二:化学品泄漏引发火灾事故背景深层原因与改进2021年7月,某化工企业因储罐阀门老化导致易燃化学品泄漏,遇明火引发火灾,造成3人死亡,直接经济1损失800余万元管理漏洞危险品储存设施缺乏定期检查维护,安全管理制度流于形式2培训不足员工应急处置能力薄弱,未能在第一时间采取有效措施控制险情3应急演练企业必须定期开展应急演练,完善应急预案,提高员工应急处置能力4风险管控建立危险源辨识与风险评估机制,对重大危险源实施重点监控第六章:安全责任落实企业主体责任政府监管责任企业是安全生产的责任主体必须建立政府部门依法履行安全监管职责加强,,健全安全管理机构配备专职安全管理执法检查严肃查处违法违规行为督促,,,人员保障安全投入落实各项安全措企业落实安全主体责任,,施责任制考核建立安全生产责任制层级分解体系明确各级人员安全职责实施严格考核与绩效挂,,,钩确保责任落实到人,安全责任重于泰山必须横向到边、纵向到底形成人人负责、层层负责的安全责任体,,系安全管理体系与法规解读《安全生产法》2021年修订重点ISO45001职业健康安全管理体系1强化企业主体责任ISO45001是国际公认的职业健康安全管理体系标准,通过系统化管理方法,持续改进安全绩效新增三管三必须要求,明确全员安全生产责任制2加大处罚力度提高违法成本,最高罚款可达一亿元,增设双罚制3完善应急救援建立应急救援队伍,制定应急预案并定期演练策划识别危险源,评估风险实施落实控制措施安全培训与应急演练公司级教育国家安全法律法规、公司安全规章制度、安全基本知识车间级教育车间安全概况、工作性质及职责、主要危险危害因素及防范措施班组级教育岗位安全操作规程、设备安全装置使用、劳动防护用品正确使用、事故案例分析应急演练要求综合应急预案:每年至少组织1次演练通过演练检验预案的可行性,锻炼应急队伍,提高员工应急处置能力和自救互救能力专项应急预案:每半年至少组织1次演练现场处置方案:每季度至少组织1次演练安全文化活动与激励机制安全红袖章活动事故隐患大扫除组建员工安全巡查队,佩戴红袖章开展日常安全检查,形成全员参与安全管定期开展安全隐患集中排查整治活动,动员全员查找身边的安全隐患,及时理的良好氛围消除安全死角安全行为红黑榜激励举报机制公示表扬安全先进个人和团队红榜曝光违章行为和事故责任黑榜形建立隐患举报奖励制度鼓励员工主动发现并报告安全隐患对提供有效线,,,,成正向激励与警示教育相结合的机制索的员工给予物质和精神奖励安全技术与新装备应用新工艺新技术应用智能安全监控系统风险预警系统推广应用本质安全型设备和工艺采用自部署视频监控、传感器网络、物联网技建立基于大数据分析的风险预警平台通,,动化、智能化技术减少人工操作降低作术实时监测生产现场及时发现异常情过数据采集、趋势分析、智能研判提前,,,,业风险提升生产过程的安全性况实现风险预警和远程管控识别潜在风险实现事前预防,,,特种作业安全技术规范电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业等特种作业必须严格执行安全技术规范作业人员必须持证上岗严禁无证操作,,,员工安全自我保护与互助如何识别工作环境中的安全风险互帮互助,共筑安全防线01安全生产,人人有责观察作业环境•及时提醒同事的不安全行为检查工作场所的通风、照明、地面状况,识别可能存在的危险因•发现隐患主动报告并协助整改素•新员工传帮带,分享安全经验•遇到紧急情况,及时施救并报警02•参加安全活动,共同营造安全文化评估设备状态确认设备防护装置完好,检查工具是否符合安全要求,不使用问杜绝三违行为:拒绝违章指挥、拒绝违题设备章操作、遵守劳动纪律,将安全操作内化为自觉行动03分析操作风险作业前进行风险评估,识别可能发生的意外情况,制定防范措施04确认防护措施佩戴合适的个人防护用品,确保应急设施可用,掌握应急处置方法课件总结与行动号召安全无小事责任重于泰山每个人都是安全的守护者从我做起,从现在做起,从小事做起,将安全理念融入日常工作的每一个环节,用行动守护自己和他人的生命安全让我们携手共建安全、健康、和谐的工作环境安全生产是一项长期而艰巨的任务,需要全体员工的共同努力让我们携手同行,筑牢安全防线,为企业的可持续发展和每个家庭的幸福美满保驾护航!100%0365全员参与零事故天天讲安全安全责任覆盖率我们共同的目标持续强化安全意识谢谢观看欢迎提问与交流联系方式与安全资源如果您对安全培训内容有任何疑问,或者在工作安全部门联系电话中遇到安全方面的困惑,欢迎随时与我们沟通交流内线:8888应急热线:24小时值班安全资源获取渠道公司内网安全专栏安全培训资料库安全操作规程手册让安全成为习惯,让习惯更加安全!。
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