安全生产知识 培训课件

安全生产知识培训课件第一章安全生产的重要性与基本理念生命至上,安全第一习近平总书记重要论述企业生存发展基础人民至上、生命至上必须把安全生产摆在首要位置树牢安全发展理安全生产是企业持续健康发展的前提条件是提升竞争力、树立良好社,,,念绝不能以牺牲人的生命为代价换取发展会形象的重要保障关系企业的生存与未来,,重大安全事故警示三一重工滑坡事故响水化工厂爆炸事故施工现场因地质勘察不到位防护措施不落实导致边坡突然滑坡造成多江苏响水天嘉宜化工厂因危险废物长期违规贮存安全管理混乱引发特别,,,,,名作业人员被掩埋人员伤亡惨重重大爆炸事故造成人死亡近百人重伤,,78,教训必须严格执行地质勘察加强现场监测完善应急预案教训危化品管理容不得半点马虎警钟长鸣必须举一反三:,,:,,安全事故,生命代价每一次事故都是对生命的漠视每一个隐患都可能成为灾难的导火索让我们牢记事故教训时刻保持警惕,,!安全生产方针核心内容安全第一预防为主综合治理在生产经营活动中必须把安全放在首位当生强化源头管控关口前移将事故消灭在萌芽状运用法律、行政、经济、技术等多种手段全,,,,,产与安全发生矛盾时优先保证安全态做到防患于未然方位、系统化推进安全生产工作,,统筹发展与安全推动绿色发展发展决不能以牺牲安全为代价必须将安全发展贯穿于经济社会发展各领坚持绿水青山就是金山银山推动安全生产与环境保护协同发展建设本质,,,域和全过程实现高质量发展安全型、环境友好型企业,第二章安全生产法律法规解读法律是安全生产的重要保障新修订的《安全生产法》进一步明确了各方责任加大了处,罚力度为安全生产提供了更加坚实的法治基础深入学习法律法规是每个从业者的必,,修课新修订《安全生产法》十大亮点123明确企业主要负责人为安全第一责加强政府安全监管职能大幅提升违法处罚力度任人明确各级政府及部门监管责任建立协同监最高罚款额度显著提高让违法者付出沉重,,强化企业主体责任,主要负责人必须亲自抓管机制代价安全生产工作45建立安全生产信用体系强化安全教育培训对严重违法失信企业实施联合惩戒要求企业加强全员安全教育提升安全技能,此外新法还完善了事故应急救援机制、强化了安全风险分级管控、明确了新业态安全监管要求、加强了安全生产社会监督、推进了安全生产责任保险,制度等多项内容企业八大安全生产主体责任领导责任管理责任主要负责人全面负责分管负责人分工负责建立健全安全生产管理制度和操作规程,检查整改责任岗位责任定期开展安全检查及时整改隐患明确各岗位安全职责层层落实到人,,物资保障责任教育培训责任保证安全生产资金投入和设备配备开展全员安全教育培训提升安全技能,另外还包括应急管理责任制定应急预案并组织演练和事故报告责任及时上报事故信息配合调查处理这八大责任相互关联、缺一不可共同构成企,,业安全生产管理体系法律责任与处罚罚款力度空前停产整顿措施对企业主要负责人的最高罚款可达其对存在重大事故隐患的企业监管部门,上一年年收入的让违法者真正有权责令停产停业整顿消除隐患后方100%,,感到肉疼可恢复生产行政拘留处罚对拒不执行监管指令、存在严重违法行为的主要负责人可依法实施行政拘留,法律的威严不容挑战企业必须认识到安全生产不是选择题而是必答题任何侥幸,,心理和违法行为都将付出巨大代价,!第三章安全生产意识提升安全意识是安全生产的灵魂只有每个人都树立起我要安全的主动意识才能真正形,成全员参与、齐抓共管的安全生产格局本章将探讨如何培养和提升全员安全意识人人讲安全,个个会应急安全意识:预防事故的第一道防线培养主动发现隐患的习惯统计数据显示以上的安全事故是由于人的不安全行为造成的而不安全行为的根鼓励员工做安全生产的吹哨人及时发现和报告身边的,90%,源往往在于安全意识的缺失安全隐患,主动意识从要我安全转变为我要安全建立激励机制对发现重大隐患的员工给予奖励营造人人::,关心安全的良好氛围责任意识认识到安全是自己和他人的共同责任:风险意识时刻保持警惕识别身边的安全风险:,预防意识防患于未然不放过任何小隐患:,记住安全无小事隐患就是事故每个人都是安全生产的守护者:,!安全文化建设案例某企业安全月活动成效显著员工参与度大幅提升打造特色安全文化品牌通过举办安全知识竞赛、隐患随手拍、安全演讲建立员工安全建议征集机制设立专项奖励基建设安全文化长廊设立安全文化角定期更新安,,,比赛等丰富多彩的活动该企业在一年内事故率金一年来员工提出安全改进建议余条采全知识和事故案例让安全文化看得见、摸得着,,300,,,下降实现了安全生产形势的根本好转纳率达形成了浓厚的安全文化氛围深入人心40%,85%,安全文化建设不是一朝一夕之功需要持之以恒、久久为功只有让安全成为企业的基因和员工的习惯才能真正实现本质安全,,全员参与共建安全,安全培训不是走形式而是真正提升每个人的安全意识和技能让我们携手共建安全和谐,的工作环境!第四章隐患排查与治理隐患是事故的前兆有效的隐患排查和治理能够将事故消灭在萌芽状态本章将介绍如,何识别常见隐患、建立排查机制、推动隐患整改打造本质安全型企业,识别常见安全隐患设备设施隐患1•设备老化、带病运行,缺乏定期维护保养•安全防护装置缺失、损坏或失效•设备超负荷运转,存在疲劳损伤电气安全隐患2•电气线路老化、破损、私拉乱接•配电箱不符合规范,缺少防护措施•接地接零不规范,漏电保护装置失效作业环境隐患3•作业场所通风不良,有毒有害气体超标•照明不足,影响安全作业•消防设施配备不足或失效人员行为隐患4•违章作业,不按操作规程操作•劳动防护用品佩戴不规范或不佩戴•无证上岗,缺乏必要的安全技能培训隐患排查流程与工具0102制定排查计划开展现场检查明确排查范围、频次、责任人和检查内容,建立排查台账按照检查表逐项核查,做到全覆盖、无死角0304隐患登记分类制定整改方案发现隐患及时记录,按照风险等级分类管理明确整改措施、责任人、时限和资金保障0506跟踪整改落实总结评估改进建立整改销号制度,验收合格后方可销号定期分析隐患排查治理情况,持续改进安全隐患随手拍应用利用手机APP,员工可随时随地拍照上传隐患信息,系统自动分配责任部门限期整改,实现隐患闭环管理案例分享:隐患排查成功避免重大事故某机械制造工厂的惊险一刻2024年6月,该工厂安全员在日常巡检中发现10吨吊车的主钢丝绳存在明显磨损,部分钢丝已经断裂立即按照程序上报并停止使用,经专业检测,钢丝绳即将达到报废标准1发现隐患安全员在例行检查中发现钢丝绳磨损2立即停用张贴警示标识,禁止吊车投入使用3专业检测委托专业机构进行安全技术检测4及时更换更换新钢丝绳并进行验收测试5恢复生产确认安全后恢复正常作业如果不是及时发现和处理,一旦钢丝绳断裂,10吨重物坠落将造成难以想象的后果这个案例充分说明:隐患排查不是走过场,而是真正的生命线!该企业因此加强了特种设备的日常维护和检查频次,建立了设备档案管理制度,实现了设备全生命周期安全管理第五章安全操作规程与技能掌握安全操作规程和技能是每个岗位员工的基本要求规范的操作不仅保护自己也保,,护他人本章将重点介绍重点设备操作规范和个人防护装备使用要求重点设备安全操作吊车作业安全流程详解电气设备安全使用规范作业前检查5项必查通用安全要求

1.检查钢丝绳、吊钩、制动器状态•严格执行停电、验电、接地、挂牌制度

2.确认操作系统灵敏有效•电气作业必须由持证电工进行

3.检查安全限位装置功能•使用合格的绝缘工具和防护用品

4.核实作业环境和吊装方案•定期检测电气设备绝缘性能

5.确认信号指挥人员到位常见风险及防范作业中规范操作触电风险:保持安全距离,不触碰带电部位严禁超载:不得超过额定起重量短路风险:不私拉乱接,不超负荷使用平稳操作:起吊、运行、降落应缓慢平稳火灾风险:及时清理电气柜灰尘,保持散热禁止区域:重物下方严禁站人雷击风险:雷雨天气停止室外电气作业通讯畅通:与地面指挥保持联系个人防护装备正确使用安全帽安全带选用标准:必须符合国家标准,有产品合格证根据作业环境选择合适用场景:高处作业2米及以上必须佩戴安全带,做到高挂低用适类型普通型、防静电型等检查要点:使用前检查带体、绳索、金属配件有无破损,安全带使用佩戴要求:系紧下颚带,帽檐朝前,不得歪戴或反戴使用期限一般不期限为3-5年,应定期送检超过3年防护手套安全鞋分类使用:根据作业性质选择绝缘手套、防割手套、耐高温手套、功能要求:具备防砸、防刺穿、防滑、绝缘等功能根据岗位风险防化学品手套等选择合适防护等级更换周期:出现破损、老化应立即更换,不得将就使用日常维护:保持清洁干燥,定期检查鞋底磨损情况,及时更换护目镜呼吸防护应用场景:焊接、切割、打磨、化学品操作等作业必须佩戴护目镜选择原则:根据粉尘、毒气浓度选择相应防护等级的口罩或呼吸或面罩器清洁保养:使用后及时清洁,防止镜片划伤影响视线,存放于专用保护佩戴方法:确保密合性,定期更换滤芯或滤棉,不得在缺氧环境使用过盒滤式呼吸器规范佩戴,守护生命个人防护装备是保护生命安全的最后一道防线正确选择、规范佩戴、定期检查让防护,装备真正发挥作用!第六章应急能力培养与事故处理应急能力是衡量企业安全管理水平的重要标志完善的应急预案、充足的应急准备、定期的应急演练能够在关键时刻最大限度减少人员伤亡和财产损失,常见事故应急处理方法火灾事故应急处置⚡触电事故应急救护灭火器使用四步法第一步:快速断电•立即切断电源,拉下电闸或拔掉插头提:提起灭火器,快速奔赴火场1•无法断电时,用干燥绝缘物挑开电线切记:不可直接接触触电者身体第二步:紧急救护拔:拔掉保险销,握紧喷射软管2•将触电者移至安全通风处•检查呼吸和心跳,立即拨打120•呼吸心跳停止者立即实施心肺复苏瞄:对准火焰根部不是火苗心肺复苏基础知识CPR3胸外按压:按压位置为胸骨中下段,深度5-6cm,频率100-120次/分钟开放气道:仰头抬颏法打开气道压:压下手柄,左右扫射灭火人工呼吸:捏住鼻子,口对口吹气2次4按压比例:按压与呼吸比例为30:2安全疏散逃生要点•熟悉逃生路线,不乘坐电梯•用湿毛巾捂住口鼻,弯腰低姿前行•遇浓烟时贴地爬行,寻找新鲜空气•无法逃生时关闭房门,用湿布封堵门缝•在窗口或阳台挥动鲜艳物品求救黄金救援时间:心跳骤停后4-6分钟内开始抢救,生存率可达50%以上!每个人都应掌握基本急救技能案例分析:某厂火灾应急演练成功疏散200人一次成功的应急演练2024年9月,某电子制造企业开展消防应急演练模拟生产车间电气线路短路引发火灾,浓烟迅速蔓延发现火情0分钟车间值班员发现冒烟,立即按下手动报警按钮,消防警报响起启动预案1分钟应急指挥部接到报警,立即启动应急预案,各应急小组迅速就位人员疏散3分钟疏散引导组指挥员工按照预定路线有序撤离,安全员现场清点人数灭火救援5分钟义务消防队使用灭火器控制火势,同时拨打119,专业消防队迅速到达全员安全8分钟200名员工全部安全撤离至集合点,无一人受伤,演练圆满成功8200095%分钟人人满意度完成全员疏散时间成功疏散人员数量人员伤亡数员工对演练效果评价演练成功的关键:预案完善、职责明确、组织有力、配合默契平时多演练,险时不慌乱!第七章安全生产月活动与责任落实安全生产月是强化安全意识、推动安全文化建设的重要载体通过主题活动、宣传教育、隐患排查等多种形式营造全社会关注安全、关爱生命的浓厚氛围,2025年安全生产月主题人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患全员参与隐患排查发动每一名员工参与安全生产,从要我安全到我要安全的转变开展查找身边隐患活动,鼓励员工发现和报告身边的安全风险应急演练长效机制强化应急能力培训,提升员工应对突发事故的能力和技能通过安全月活动,建立常态化的安全生产工作机制,久久为功活动形式丰富多彩宣传教育类实践活动类表彰激励类•安全知识竞赛•隐患随手拍•评选安全标兵•安全主题演讲•应急演练比武•优秀安全建议奖•事故案例警示展•岗位技能竞赛•安全先进班组•安全文化作品征集•安全生产大检查•隐患举报奖励责任落实与考核机制企业主要负责人1分管领导与部门负责人2班组长与安全员3全体员工4层层压实责任,人人守土有责安全生产责任清单制度建立覆盖全员、全岗位、全过程的安全生产责任清单,明确谁主管、谁负责谁的岗位、谁负责将安全生产责任细化分解到每个岗位、每个环节,做到横向到边、纵向到底绩效考核挂钩一票否决制度事故责任追究将安全生产工作纳入年度绩效考核体系,安全绩效与薪酬对发生生产安全责任事故的单位和个人,实行安全生产一严格落实事故调查处理四不放过原则:事故原因未查清晋升直接挂钩考核结果作为评先评优、职务晋升的重票否决,取消评先评优资格,并依法依规追究责任不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放要依据过、有关人员未受到教育不放过责任重于泰山!只有把责任压实,把制度落细,才能真正把安全生产各项要求落到实处筑牢安全防线守护生命财产安全生产,人人有责每个人都是安全生产的参与者、实践者、守护者让我们携手并肩,共同营造安全和谐的工作环境让安全成为习惯将安全意识融入日常工作的每一个细节,让规范操作成为行为自觉,让安全成为一种生活方式让生命更有保障珍爱生命,敬畏安全用我们的责任和担当,为自己和家人撑起一片平安的天空!安全是回家最近的路让我们共同努力,实现零事故、零伤害、零隐患的目标!。