全国普法考试必做试题及答案呈现

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一、单选题（每题1分，共10分）

1.我国宪法规定，国家尊重和保障人权以下哪项不属于宪法规定的人权范畴？（）（1分）A.劳动权B.选举权C.言论自由D.私有财产权【答案】D【解析】宪法规定的人权范畴包括劳动权、选举权、言论自由等，但私有财产权虽然受法律保护，但不属于宪法规定的人权范畴

2.我国《民法典》中规定的民事法律行为应当具备的条件不包括（）（1分）A.行为人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律、行政法规的强制性规定D.必须有第三方见证【答案】D【解析】民事法律行为应当具备行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定等条件，但并非必须有第三方见证

3.根据我国《环境保护法》，下列哪项行为不属于环境污染？（）（1分）A.工厂排放未经处理的废水B.城市噪音超标C.铺设高速公路D.农田施用农药【答案】C【解析】环境污染包括工厂排放未经处理的废水、城市噪音超标、农田施用农药等，但铺设高速公路属于基础设施建设，不属于环境污染

4.我国《刑法》中规定的犯罪构成要件不包括（）（1分）A.犯罪主体B.犯罪客体C.犯罪主观方面D.犯罪结果【答案】D【解析】犯罪构成要件包括犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面，但犯罪结果并非必须的构成要件

5.根据我国《劳动合同法》，用人单位在解除劳动合同时，应当依法支付经济补偿的情形不包括（）（1分）A.劳动合同期满终止B.用人单位破产重整C.劳动者严重违反劳动纪律D.用人单位调整工作岗位【答案】C【解析】用人单位在解除劳动合同时，应当依法支付经济补偿的情形包括劳动合同期满终止、用人单位破产重整、用人单位调整工作岗位等，但劳动者严重违反劳动纪律不属于支付经济补偿的情形

6.我国《婚姻法》中规定的离婚方式不包括（）（1分）A.协议离婚B.诉讼离婚C.行政离婚D.调解离婚【答案】C【解析】我国《婚姻法》中规定的离婚方式包括协议离婚、诉讼离婚、调解离婚，但行政离婚不属于合法的离婚方式

7.根据我国《消费者权益保护法》，消费者享有下列哪项权利？（）（1分）A.知情权B.选择权C.安全权D.监督权【答案】A【解析】消费者享有知情权、选择权、安全权、监督权等权利，但题目要求选择哪项权利，因此选择A

8.我国《行政法》中规定的行政行为的基本原则不包括（）（1分）A.合法原则B.合理原则C.公开原则D.诚信原则【答案】D【解析】我国《行政法》中规定的行政行为的基本原则包括合法原则、合理原则、公开原则，但诚信原则不属于行政行为的基本原则

9.根据我国《行政复议法》，行政复议机关应当自受理行政复议申请之日起（）（1分）A.10日内作出行政复议决定B.30日内作出行政复议决定C.60日内作出行政复议决定D.90日内作出行政复议决定【答案】C【解析】根据我国《行政复议法》，行政复议机关应当自受理行政复议申请之日起60日内作出行政复议决定

10.我国《刑法》中规定的刑事责任年龄为（）（1分）A.14周岁B.16周岁C.18周岁D.20周岁【答案】B【解析】我国《刑法》中规定的刑事责任年龄为16周岁

二、多选题（每题2分，共10分）

1.以下哪些属于我国《民法典》中规定的民事法律行为？（）（2分）A.签订合同B.继承财产C.买卖商品D.赠与物品E.投资理财【答案】A、B、C、D、E【解析】我国《民法典》中规定的民事法律行为包括签订合同、继承财产、买卖商品、赠与物品、投资理财等

2.根据我国《环境保护法》，以下哪些行为属于环境污染？（）（2分）A.工厂排放废气B.城市噪音超标C.农田施用农药D.铺设高速公路E.建设垃圾填埋场【答案】A、B、C、E【解析】环境污染包括工厂排放废气、城市噪音超标、农田施用农药、建设垃圾填埋场等，但铺设高速公路属于基础设施建设，不属于环境污染

3.我国《刑法》中规定的犯罪主体包括（）（2分）A.自然人B.单位C.组织D.政府机关E.外国人【答案】A、B、C、E【解析】我国《刑法》中规定的犯罪主体包括自然人、单位、组织、外国人，但政府机关不属于犯罪主体

4.根据我国《劳动合同法》，以下哪些情形用人单位应当依法支付经济补偿？（）（2分）A.劳动合同期满终止B.用人单位破产重整C.劳动者严重违反劳动纪律D.用人单位调整工作岗位E.劳动者主动辞职【答案】A、B、D【解析】用人单位在解除劳动合同时，应当依法支付经济补偿的情形包括劳动合同期满终止、用人单位破产重整、用人单位调整工作岗位，但劳动者严重违反劳动纪律和劳动者主动辞职不属于支付经济补偿的情形

5.我国《消费者权益保护法》中规定的消费者权利包括（）（2分）A.知情权B.选择权C.安全权D.监督权E.获得赔偿权【答案】A、B、C、D、E【解析】我国《消费者权益保护法》中规定的消费者权利包括知情权、选择权、安全权、监督权、获得赔偿权等

三、填空题（每题2分，共8分）

1.我国《宪法》规定，中华人民共和国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的______的社会主义国家（2分）【答案】人民民主专政

2.我国《民法典》中规定的民事法律行为应当具备的条件包括行为人具有相应的______、意思表示真实、不违反法律、行政法规的______（2分）【答案】民事行为能力；强制性规定

3.根据我国《环境保护法》，环境保护的基本原则是______、______和______（2分）【答案】保护优先、预防为主、综合治理

4.我国《刑法》中规定的刑事责任年龄分为______周岁以下、______周岁以上不满______周岁和______周岁以上（2分）【答案】14；16；18；18

四、判断题（每题1分，共10分）

1.我国《宪法》规定，国家尊重和保障人权（）（1分）【答案】（√）【解析】我国《宪法》规定，国家尊重和保障人权

2.我国《民法典》中规定的民事法律行为应当具备的条件包括行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定（）（1分）【答案】（√）【解析】我国《民法典》中规定的民事法律行为应当具备的条件包括行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定

3.根据我国《环境保护法》，环境污染包括工厂排放未经处理的废水、城市噪音超标、农田施用农药等（）（1分）【答案】（√）【解析】环境污染包括工厂排放未经处理的废水、城市噪音超标、农田施用农药等

4.我国《刑法》中规定的犯罪构成要件包括犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面（）（1分）【答案】（√）【解析】我国《刑法》中规定的犯罪构成要件包括犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面

5.根据我国《劳动合同法》，用人单位在解除劳动合同时，应当依法支付经济补偿的情形包括劳动合同期满终止、用人单位破产重整、用人单位调整工作岗位（）（1分）【答案】（√）【解析】用人单位在解除劳动合同时，应当依法支付经济补偿的情形包括劳动合同期满终止、用人单位破产重整、用人单位调整工作岗位

6.我国《婚姻法》中规定的离婚方式包括协议离婚、诉讼离婚、调解离婚（）（1分）【答案】（√）【解析】我国《婚姻法》中规定的离婚方式包括协议离婚、诉讼离婚、调解离婚

7.根据我国《消费者权益保护法》，消费者享有知情权、选择权、安全权、监督权等权利（）（1分）【答案】（√）【解析】我国《消费者权益保护法》中规定的消费者权利包括知情权、选择权、安全权、监督权等权利

8.我国《行政法》中规定的行政行为的基本原则包括合法原则、合理原则、公开原则（）（1分）【答案】（√）【解析】我国《行政法》中规定的行政行为的基本原则包括合法原则、合理原则、公开原则

9.根据我国《行政复议法》，行政复议机关应当自受理行政复议申请之日起60日内作出行政复议决定（）（1分）【答案】（√）【解析】根据我国《行政复议法》，行政复议机关应当自受理行政复议申请之日起60日内作出行政复议决定

10.我国《刑法》中规定的刑事责任年龄为16周岁（）（1分）【答案】（√）【解析】我国《刑法》中规定的刑事责任年龄为16周岁

五、简答题（每题2分，共6分）

1.简述我国《宪法》中规定的公民的基本权利有哪些？（2分）【答案】我国《宪法》中规定的公民的基本权利包括政治权利、人身自由、宗教信仰自由、社会经济权利、文化教育权利等

2.简述我国《环境保护法》中规定的环境保护的基本原则有哪些？（2分）【答案】我国《环境保护法》中规定的环境保护的基本原则是保护优先、预防为主、综合治理

3.简述我国《消费者权益保护法》中规定的消费者享有的主要权利有哪些？（2分）【答案】我国《消费者权益保护法》中规定的消费者享有的主要权利包括知情权、选择权、安全权、监督权、获得赔偿权等

六、分析题（每题10分，共20分）

1.分析我国《民法典》中规定的民事法律行为应当具备的条件及其意义（10分）【答案】我国《民法典》中规定的民事法律行为应当具备的条件包括行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定这些条件的意义在于保障民事法律行为的合法性和有效性，维护当事人的合法权益，促进社会和谐稳定

2.分析我国《刑法》中规定的刑事责任年龄及其意义（10分）【答案】我国《刑法》中规定的刑事责任年龄为16周岁以下、16周岁以上不满18周岁和18周岁以上这些年龄分段的设立意义在于根据未成年人的身心发展特点，区分不同年龄段的责任能力，保护未成年人的合法权益，维护社会秩序和公共安全

七、综合应用题（每题25分，共25分）

1.某公司员工张某在上班期间因操作不当导致工伤，公司未依法支付工伤赔偿金张某可以向哪些机构申请行政复议或提起诉讼？请详细说明申请流程和注意事项（25分）【答案】张某可以向公司所在地的劳动保障监察大队申请行政复议，也可以向人民法院提起诉讼申请流程如下

（1）向劳动保障监察大队申请行政复议首先，张某需要收集相关证据，如劳动合同、工伤认定证明等，然后向公司所在地的劳动保障监察大队提交行政复议申请，填写相关表格，并提供相关证据材料

（2）向人民法院提起诉讼首先，张某需要收集相关证据，如劳动合同、工伤认定证明等，然后向公司所在地的人民法院提起诉讼，填写相关起诉状，并提供相关证据材料注意事项如下

（1）申请行政复议或提起诉讼时，应当注意时效性，一般应在知道或应当知道权利被侵害之日起60日内提出

（2）申请行政复议或提起诉讼时，应当注意法律程序，按照法定程序提交相关材料，并遵守法律程序

（3）申请行政复议或提起诉讼时，应当注意证据材料，确保证据材料的真实性和完整性，以维护自己的合法权益。