2025企业总部劳动合同范文

2025【最新】企业总部劳动合同范文本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订甲方（用人单位）名称地址法定代表人联系方式乙方（劳动者）姓名性别身份证号码地址联系方式鉴于乙方愿意为甲方提供劳动，甲方愿意雇用乙方，并根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本合同，以资共同遵守第一条合同期限本合同期限为年，自年月日起至年月日止本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同第1页共4页若本合同为无固定期限劳动合同，则双方约定的试用期为个月，自年月日起至年月日止第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方的工作需要，担任（岗位名称）一职

2.2乙方的工作地点为

2.3乙方应按甲方的要求，按时、按质、按量完成本职工作，并服从甲方的合理工作安排和管理

2.4乙方的工作内容、职责范围和工作要求，以本合同附件《岗位职责说明书》为准，该说明书作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力第三条工作时间

3.1乙方的工作时间为每天小时，平均每周不超过小时

3.2甲方安排乙方执行（标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制）工作制度

3.3乙方的加班需经甲方批准，并按甲方的加班管理制度执行

3.4甲方确保乙方享有国家法定节假日，并按照法律规定安排乙方休息和休假第四条劳动报酬

4.1甲方同意每月支付乙方基本工资为人民币元（大写元整）

4.2乙方的绩效奖金、津贴、补贴等按照甲方的薪酬制度执行，具体以《薪资构成说明》为准第2页共4页

4.3甲方应按月支付乙方劳动报酬，支付时间为每月日，遇节假日顺延

4.4乙方的劳动报酬标准不低于当地最低工资标准，并根据乙方的工作表现和甲方的经营状况适时调整第五条社会保险与福利

5.1甲方按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险

5.2乙方的社会保险缴纳基数和比例，按照国家和地方的有关规定执行，由甲乙双方共同承担相应部分

5.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于（如补充医疗保险、住房公积金、带薪年休假等），具体以甲方的福利政策为准第六条劳动纪律

6.1乙方应当遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律，包括但不限于考勤制度、请假制度、保密制度和安全生产规定等

6.2乙方应当维护甲方的合法权益，保守甲方的商业秘密和intellectual property（知识产权），未经甲方书面许可，不得向任何第三方披露或使用

6.3乙方不得从事任何有损甲方利益或声誉的行为，不得兼职于与甲方业务相冲突的其他单位

6.4乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予警告、记过、降级、降薪、解除合同等处理第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可以书面形式解除本合同第3页共4页

7.2本合同解除或终止时，乙方应当向甲方办理工作交接手续，归还甲方提供的所有物品和资料

7.3本合同解除或终止后，甲方应当依法为乙方出具解除或终止劳动合同证明，并办理社会保险关系转移手续第八条违约责任

8.1任何一方违反本合同约定的义务，视为违约行为，违约方应当承担相应的法律责任和经济赔偿责任

8.2乙方违反竞业限制约定或违反保密义务的，应当按照约定支付违约金，并赔偿甲方遭受的损失第九条争议解决

9.1本合同履行过程中发生争议的，双方应通过友好协商解决协商不成的，任何一方可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼第十条其他条款

10.1本合同未尽事宜，按照国家和地方的法律法规及甲方的规章制度执行

10.2本合同的内容与国家和地方的法律法规相抵触的，以法律法规为准

10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效，具有同等法律效力甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字日期年月日乙方（签字）日期年月日第4页共4页。