国有企业2025年党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话+2025年第一季度党风廉政建设工作情况报告

国有企业年党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话国企公司年第一季度党20252025风廉政建设工作情况报告国有企业年党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲2025话同志们刚才，XX同志传达了中央、省、市纪委全会和党风廉政建设和反腐败工作会议精神，XX同志回顾总结了2024年集团纪检工作，对2025年工作任务作出安排大家要认真学习领会，抓好贯彻落实下面，围绕贯彻中央纪委全会精神，落实省委、市委、区党工委工作要求，纵深推进集团党风廉政建设和反腐败工作，我再强调五个方面意见第一个方面，要提高政治站位、保持头脑清醒，准确把握当前全面从严治党形势习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上强调，要纵深推进反腐败斗争，深化拓展金融、国企、能源、烟草、医药、体育、基建工程和招投标等重点领域反腐，并对坚决打赢反腐败斗争攻坚战、持久战、总体战提出明确要求集团各党支部和广大党员干部要提高政治站位，切实增强纵深推进全面从严治党的思想自觉和行动自觉，把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为重大政治任务,坚决把思想行动统一到中央和省、市、区全面从严治党最新部署上次，结合XX央企违规参股案例进行对照剖析

（2）关键岗位组织项目总承包经理、采购主管等120人参加《国有企业从业人员廉洁禁令》闭卷测试，合格率100%.

2.场景化警示制作《工程项目廉洁风险防控指南》动画短片，在项目部驻地、招标评标现场循环播放;选取物资采购领域典型违纪案例，开展沉浸式廉政党课6场

（三）聚焦风险防控，扎紧制度约束藩篱

1.动态完善机制

（1）修订《工程分包管理办法》，增设黑名单供应商一票否决”条款，一季度否决违规分包商投标资格2次

（2）制定《新兴产业投资廉洁风险评估指引》，建立绿色环保项目”环境效益一廉洁风险”双维度评价模型

2.数字化监管

（1）上线”智慧纪检系统，实现招标文件自动查重、资金支付智能预警功能，触发异常数据报警11次，拦截超权限审批3起

（2）在房地产开发板块推行阳光销售二维码监督平台，客户可实时查询房源状态及价格变动轨迹

（四）靶向监督执纪，提升治理效能

1.专项治理

（1）开展靠企吃企”问题专项整治，重点核查关联企业交易15笔，约谈金融业务合作方负责人8人次

（2）针对规划设计咨询业务建立专家评审回避承诺制度，查处未申报利益冲突行为1起

2.群众监督

（1）开通“廉洁xx”微信举报平台，收到物资采购领域问题线索3条，查实虚增运输费用问题1项，追回资金xx万元，问责2人

二、存在突出问题

1.新兴业务监督滞后产业金融创新产品（如供应链ABS）的廉洁风险评估工具尚未全覆盖，存在制度空白点

2.基层执行力度衰减部分境外项目部廉政教育频次不足，属地化员工对国企纪律要求认知度较低

3.数据治理待深化工程承包板块BIM管理系统与纪检监督平台尚未实现数据贯通，隐蔽工程签证环节存在监督盲区

三、第二季度改进举措

（一）构建全周期防控体系

1.制定《境外机构廉洁风险防控二十条》，建立外派人员行前教育、在岗巡查、回国述廉机制

2.研发产业金融”廉洁风险雷达模型，对保理、融资租赁业务实现交易对手关联图谱动态监测

（二）强化科技赋能监督

1.推动工程承包板块BIM模型与“智慧纪检系统对接，实现土方工程量、混凝土浇筑数据自动校验

2.在物资物流领域试点”区块链+电子围栏”技术，对钢材、水泥等重点物资运输轨迹全程溯源

（三）深化廉洁文化建设

1.开展“廉洁项目创建活动，在EPC总承包项目部推行廉洁示范岗”“清风观察员”机制

2.制作多语种《国有企业合规手册》，组织境外机构开展属地法律与国企纪律双合规培训下阶段，xx公司将持续强化严的主基调，以数字化赋能廉政建设，着力构建教育-制度-监督三维防护体系，为企业高质量发展提供坚实纪律保障12—来，紧密结合集团工作实际，对标对表、抓好贯彻落实2024年，在xx党工委的坚强领导下，xx集团党委和各级党组织以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党建品牌为引领,认真履行全面从严治党政治责任，勇于刀刃向内，敢于亮剑攻坚通过政治监督、作风监督检查、风险防控等措施，权力运行更加规范、纪律作风持续好转、集团发展稳步迈进但我们也要清醒看到,集团党风廉政建设和反腐败工作仍然面临很多问题和挑战，在刚才xx同志通报的集团纪委工作中可以看出，集团作风建设还需加强，个别党支部对党风廉政建设重视程度不足，个别党员干部纪律意识不强，一些重点领域和关键环节仍存在廉洁风险隐患此外，在中央、省纪委监委机关通报的国有企业违纪违法案例中，仍然存在一些领导干部推进作风建设只挂帅不出征、只顾业务罔顾法纪、只抓发展不抓作风，责任落实空挡滑行等问题上述这些问题警示我们，必须深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期、复杂、艰巨的任务，必须始终保持一步不停歇、半步不退让的标准和定力，必须坚决贯彻全面从严治党战略方针，以自我革命精神，纵深推进全面从严治党，纵深推进正风肃纪反腐,全力营造风清气正、干事创业的政治生态和良好环境第二个方面，要坚持自我革命、深化政治引领，深刻把握对全面从严治党的认识2025年是“十四五规划收官之年，也是实现xx”五年成形阶段性目标之前的最后一个完整年份，同时更是集团深化改革、落实现代企业管理制度的关键一年大家要深刻认识到，我们是国有企业,讲政治”是国有企业的第一属性，作为国企的领导干部，在任何时候、任何情况下，都要坚持“国企姓党”的基本原则，以实实在在的言行体现对党的忠诚，不折不扣把党的领导落到实处一要筑牢思想政治根基大家要加强对新形势下当前党风廉政建设和反腐败工作的认识，准确把握腐败问题的政治本质和政治危害，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保思想统

一、方向一致要持续深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于党的建设和自我革命的重要思想，不断健全完善党委会第一议题”制度，切实用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作二要严明政治纪律规矩遵守党的政治纪律和政治规矩是遵守党的全部纪律的前提和基础因此，大家要对党的政治纪律和政治规矩怀有敬畏之心，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致要加强监督检查，集团纪委要及时发现和纠治“七个有之”问题，严肃查处对党不忠诚不老实的两面派”两面人，严密防范各种低级红高级黑现象三要围绕重大决策部署抓落实坚持政治原则，既要从学习层面看政治态度，又要从落实层面看政治担当大家要坚持把落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神、党中央各项决策部署落实情况作为首要原则，围绕省委、市委、区党工委重点工作及集团党委的工作决策部署，逐项做好落实集团也将对贯彻落实不主动、不及时，工作不扎实，对上级决策部署表面支持拥护，背后说三道四，阳奉阴违等问题严肃查处，确保上级各项决策部署和集团重点工作要求条条落实、件件落地、事事见效第三个方面，要层层传导压力、明确责任落实，切实扛牢全面从严治党政治责任党要管党，才能管好党；全面从严治党，才能治好党管党治党，最终靠的是责任落实，只有责任落到实处，全面从严治党才能实打实、硬碰硬一要切实履行主体责任在今年XX党工委全面从严治党述责述廉会议上，XX党工委领导指出集团党委全面从严治党压力传导不到位，上紧下松、层层递减现象仍然存在”，因此，各级党组织要认真履行好主体责任，加强对党风廉政建设的全过程领导，自觉发挥作用，推动责任传导逐级压实、逐层延伸我们要压紧压实管党治党政治责任，责任落实首先要从领导干部做起，从班子成员严起，一级给一级作表率各级党组织主要负责同志要扛牢第一责任人职责,要健全管业务和管思想、管作风、管纪律贯通融合机制，严格落实民主集中制和“三重一大”决策制度，带头做好廉洁自律；班子成员要严格落实“一岗双责”，既要抓好业务，更要抓好职责范围内的党风廉政建设，从严教育监督分管领域的党员干部，把全面从严治党要求贯穿到集团发展全过程二要认真履行业务监管责任随着集团现代企业管控的深入推进，各职能部门要牢固树立管业务必须强监督理念；要充分用好大监督”工作机制，健全内部监管体系，把全面从严治党融入业务工作一体落实，做好对主责业务工作落实情况的监督，确保业务监管覆盖到哪里，管党治党责任就延伸到哪里，推动全体党员干部知责、担责、履责三要发挥纪委“再监督”的责任集团纪委要聚焦主责主业，坚持把纪律挺在前面，加强对各级党组织履行主体责任情况的监督检查，加强对重点领域、关键环节和重要岗位的监督，对苗头性问题早发现、早提醒、早处置，防止小问题演变成大问题同时，准确运用监督执纪四种形态，严肃查处违纪违法问题，保持惩治腐败的高压态势集团纪委在案件查办过程中也要坚持“一案双查，发生违规违纪问题，不仅要追究当事人责任，还要追究分管领导责任,以严肃问责倒逼“一岗双责落实个方面，要突出纪律约束、严肃正风肃纪，坚定不移纵深推进全面从严治党习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上提出“反腐败斗争必须坚定不移，任何犹豫动摇、松懈手软或半途而废，都将犯颠覆性错误我们要牢记总书记嘱托，深化标本兼治、综合治理，持续发力、纵深推进反腐败工作，营造风清气正的良好政治生态我多次强调过，XX集团作为市场化推动XX发展的重要引擎，项目体量大、资金往来多，每个人都可能是被围猎”腐蚀”的对象，我们必须从自身管起来、严起来一要在不敢腐”上持续加压，“四风”是滋生腐败问题的温床,很多被查处的党员干部并不是一开始就大搞贪腐，而是从一包烟、一瓶酒、一顿坂等作风问题上打开缺口，逐渐走上腐化堕落道路我们必须始终保持零容忍震慑不变、高压惩治力量常在刚才XX同志强调今年集团纪委要开展作风建设专项整治行动，希望大家切实提高思想认识，集团党委也会始终以零容忍的态度严惩各类违纪违法问题，坚决杜绝制约集团发展的不正之风结合市区今年整治重点，我们要严抓重点领域整治，聚焦权力集中、资金密集、资源富集的重点领域，紧盯物资采购、工程招标、选人用人、工程质量等关键环节，坚决查处靠企吃企、利益输送等违法违纪行为，有效防范化解权力运行风险隐患，坚决防止”楼起来、人倒下”的问题发生二要在不能腐上深化拓展必须坚持前移反腐关口、深化源头治理，健全防治腐败滋生蔓延的体制机制，扎紧织密制度的笼子,防止权力滥用因此，各单位要系统梳理现有制度规定，对过于宽泛、断档脱节等不利于执行的制度，抓紧修订完善，加快形成决策科学、执行有力的权力运行机制要做好廉洁风险和内控合规风险防控工作，紧盯权力运行各个环节，全面查找工作流程中的风险点,完善发现问题、纠正偏差、精准问责有效机制，特别是针对巡察、督查、审计以及查处案件中暴露出的问题，深挖背后制度原因，精准靶向整治、堵塞制度漏洞、持续内部治理、完善风险防控举措，减少权力设租寻租的空间，斩断利益交换的链条，达到源头治理、科学预防的目的三要在不想腐上巩固提升今天，我们会议范围扩大到了项目经理、财务负责人等重点岗位人员，大家虽身处不同的岗位，但手中都握有一定的权力，权力越大，也就意味着风险就越大大家一定要自觉接受组织的监督教育，从思想上凝聚共识，坚持以敬畏之心对权，以淡泊之心对位，以律己之心对利，把牢亲情关、交友关、小节关、利益关这四道关，老老实实做人，清清白白干事集团纪委和各党支部要强化日常监督，落实好廉洁谈话制度，加大对基层员工的监督力度，尤其是对关键岗位和年轻干部的教育管理监督，持续加强对党员干部日常工作纪律和八小时外生活纪律的监督提醒要坚持正向引导和反面警示相结合，用足用好违纪违法案件活教材”，让大家切实受教育、受洗礼，引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线要加强新时代廉洁文化建设，用好XX廉政教育基地，积极宣传廉洁理念、廉洁典型，营造崇廉拒腐的良好风尚第五个方面，要强化担当作为、锤炼过硬作风，营造干事创业良好氛围在今年XX动员大会上，记指出XX集团要扛牢先锋队、主力军的责任，这是XX党工委、管委会对我们的信任，更是压力和动力我们时间紧、任务重、责任大，但是只要心往一处想、劲往一处使,同舟共济、众志成城，就没有干不成的事、迈不过的坎一要抓好整改落实集团内部开展了各类监督，发现了一系列问题，这是我们内部自我革命、刀刃向内的一项重要举措但是我们更要清醒认识到，监督检查最终目的是解决问题，更好的提高集团运营管控效率纪检监察工委XX书记也多次在会议上强调，XX集团要抓好对已发现问题的整改落实磨刀不误砍柴工，希望大家在抓好当前工作推进的同时，切实把问题整改落实作为重中之重各单位要对各级审计巡察、监督检查指出的问题进行全面梳理，建立问题台账，分析问题产生根源，研究具体整改措施，确保把整改责任落到实处集团纪委要组织进行“回头看专项检查，对思想不重视、敷衍整改、屡改屡犯等问题，从严从重处理，绝不纵容，切实做好整改工作的“后半篇文章二二要锤炼过硬作风今年动员大会上我提出，我们要以“开局即决战，起步即冲刺”的姿态为各项工作开好头、起好步各部室、二级集团公司主要负责同志要带头抓，重要工作亲自部署、重大事项亲自推动、重点环节亲自协调、落实情况亲自督查，确保工作在一线推进、情况在一线掌握、问题在一线解决广大员工要坚持以高度的政治责任感和事业心，从深处研究、往远处谋划、在细处落实,把“路线图“变成”施工图，一个环节一个环节抓，一个步骤一个步骤推，一个问题一个问题解决只有这样我们才能攻克集团发展过程中的“娄山关腊子口三要推动党员干部担当作为集团纪委出台《激励干部担当作为实施容错纠错暂行办法》，就是要激励党员干部主动担当、主动干事、大胆创业，对一心为公、扎实干事的党员干部，集团将严格落实三个区分开来”，坚持严管与厚爱相结合、激励和约束并重，确保让党员干部在廉洁上管得住手脚、在事业上放得开手脚”，旗帜鲜明为担当者担当、为干事者撑腰同志们，全面从严治党永远在路上让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，扛牢全面从严治党政治责任，以更加坚定的决心、更加有力的措施、更加务实的作风，推动党风廉政建设和反腐败工作不断取得新的更大成效，为集团做优做强做大营造风清气正的良好氛围，为XX加快成形起势作出新的更大贡献!国企公司年第一季度党风廉政建设工作情况报告20252025年第一季度，公司党委坚决贯彻全面从严治党要求，立足国有企业职责使命，聚焦工程承包、投资运营、产业金融等核心业务领域，系统推进党风廉政建设与生产经营深度融合现将工作情况报告如下

一、重点工作开展情况

（一）强化责任传导，构建协同监督格局

1.精准定责修订《领导班子党风廉政建设责任清单》，将工程招投标、项目资金拨付等9项高风险环节纳入“一岗双责”重点管控清单，明确党委班子成员对口督导领域

2.联动督查建立纪检、审计、法务三位一体监督机制，对海外EPC项目、PPP投融资业务开展联合专项检查3次，发现合同条款合规性隐患2项并完成整改

（二）深化教育创新，筑牢廉洁从业防线

1.分层施教

（1）领导班子开展”国企合规经营”专题研讨4。